Logo Jeroen Bosch Ziekenhuis

Vacatures geplaatst door Jeroen Bosch Ziekenhuis

Mimir verzorgt het geautomatiseerde beheer van vacatures op vacaturebanken voor Jeroen Bosch Ziekenhuis.

Laatste vacatures

Unithoofd Medische Technologie

Weet jij feilloos de verbinding te leggen tussen de zorg, medische technologie en ICT? Beschik jij over een coachende en faciliterende leiderschapsstijl en werk je graag op de inhoud samen met specialisten en zorgprofessionals? Wil jij de patiëntzorg in het Jeroen Bosch Ziekenhuis vanuit de medische technologie blijven verbeteren? Lees dan snel verder!

Medische Informatie en Communicatie Technologie (MICT)
De afdeling MICT is een kwalitatief hoogwaardige en professionele afdeling die altijd streeft naar het behouden én verbeteren van de kwaliteit en patiëntveiligheid. Het Jeroen Bosch Ziekenhuis (JBZ) heeft de beschikbaarheid, ontwikkeling en veiligheid van medische apparatuur en ICT-middelen hoog in het vaandel staan. De afdeling MICT draagt bij aan het gezondheidswelzijn van de inwoners van Den Bosch en omstreken door innovatie en vernieuwing te faciliteren en door veilige, effectieve en geïntegreerde voorzieningen op gebied van Zorgtechnologie te beheren. Kort gezegd: "Zorg ondersteunen met Zorgtechnologie".

De afdeling MICT bestaat uit ongeveer 130 FTE professionals die nauw samenwerken op het gebied van ICT, functioneel beheer en medische technologie. De afdeling wordt aangestuurd door een eindverantwoordelijk manager MICT. Het operationele deel van de afdeling bestaat uit drie units op de domeinen functioneel beheer, ICT (incl. servicedesk) en medische technologie. Elk van deze drie units wordt aangestuurd door een unithoofd. Binnen het management team van MICT legt elk unithoofd financieel en inhoudelijk verantwoording af over zijn unit, maar is ook elk unithoofd verantwoordelijk voor de kruisbestuiving tussen de units zodat de zorg vanuit één MICT ondersteund wordt.

Unit medische technologie
De unit medische technologie is een taakvolwassen unit die met een hoge mate van zelfstandigheid medisch technologische diensten verleent aan het ziekenhuis. De unit bestaat uit 2 technisch adviseurs en 15 medisch technologen/technici die op het gebied van beheer werken in 7 verschillende teams met specifieke aandachtsgebieden. Doordat de meeste technologen in twee teams werken wordt de onderlinge uitwisseling geborgd. De technisch adviseurs coördineren de teams operationeel en inhoudelijk. Bovendien opereren de medewerkers in MICT-brede samenwerkingen en projecten. Naast de operationele medische technologie zijn er binnen MICT 3 medisch technoloog adviseurs en 3 klinisch fysici werkzaam. Deze groep zorgt samen met het unithoofd voor de tactisch inhoudelijke aansturing op het domein van de medische technologie, maar ook op de domein overstijgende vraagstukken.

Wat ga je doen?
De medisch-technologische infrastructuur die onder jouw leiding wordt beheerd bestaat uit ruim 10.000 geregistreerde apparaten; van bloeddrukmeters tot een operatierobot. Als unithoofd medische technologie ben je in control voor het volledige beheer van de medisch-technologische infrastructuur van het Jeroen Bosch Ziekenhuis. Een groot deel van deze apparatuur staat niet meer op zich, maar is via ICT structuren verbonden met andere systemen. Vanuit jouw rol verbind je medische technologie met de twee andere domeinen binnen de afdeling MICT: Functioneel Beheer en ICT. Je begrijpt het steeds groeiende belang van de ICT componenten binnen de medische technologie.

Als unithoofd bepaal je samen met de vakgroep klinische fysica de inhoudelijke koers voor de unit medische technologie. Je bent dan ook continu op de hoogte van de (landelijke) ontwikkelingen op het gebied van medische technologie.

Als leidinggevende van de unit weet je wat er speelt binnen de verschillende subteams medische technologie. Je respecteert de medewerkers in de unit als inhoudelijk gesprekspartner en je bevordert de ontwikkeling van zowel de individuen als de teams. Je stuurt op de uitvoering van preventief onderhoud, correctief onderhoud, projectwerkzaamheden en gebruikersvragen. Namens de unit ben je lid van het managementteam MICT.

Je bent als unithoofd medische technologie budgetverantwoordelijk voor het exploitatiebudget medische technologie: materiaalkosten, contracten en personeel. Daarbij maak je telkens de afweging welk onderhoud MICT zelf uitvoert en welk onderhoud bij een externe partij wordt belegd. Je bent tevens een belangrijk adviseur bij het doen van investeringen. Het investeringsbudget is bij de klinisch fysici belegd, maar de daaruit vloeiende exploitatiekosten maken dat investeringen en exploitatie niet los van elkaar beschouwd kunnen worden.

Binnen het Jeroen Bosch Ziekenhuis ben je het escalatiekanaal voor (managers in) de zorg, op het moment dat de ondersteuning vanuit jouw team niet loopt zoals verwacht. Dit geldt zowel voor interne escalaties als voor escalaties naar leveranciers.

Wat vragen wij van jou?
Je hebt aantoonbare managementervaring binnen zorgorganisaties, bij voorkeur als leidinggevende van een afdeling medische technologie in een ziekenhuis. Je hebt ervaring met inhoudelijke sturing door specialisten, zoals de klinisch fysicus. Je begrijpt de rol van de klinisch fysicus in de inhoudelijke sturing aan de medewerkers en faciliteert deze. Tot slot zoeken we bij voorkeur een kandidaat met een afgeronde academische opleiding.

Je beschikt over uitstekende leidinggevende capaciteiten en bent een coachend en faciliterend leidinggevende. Je weet de collega's in hun kracht te zetten en faciliteert hen om zich verder te ontwikkelen. Als leidinggevende kun je vraagstukken binnen de unit en binnen MICT op een strategisch/abstract niveau benaderen. Hierbij kun je gemakkelijk schakelen tussen de medewerkers in je team en het management team.

Je beschikt over uitstekende communicatieve en verbindende vaardigheden en je bent een gesprekspartner op tactisch en strategisch niveau. Je hebt een natuurlijke motivatie om over inhoudelijke disciplines heen te verbinden, zowel binnen als buiten de afdeling.

Wat bieden wij jou?
Als unithoofd medische technologie werk je in een vooruitstrevende ziekenhuisorganisatie met volop nieuwe, technologische ontwikkelingen. De afdeling MICT is een plezierige en technisch uitdagende werkomgeving waar de professionals volop in hun kracht worden gezet. Als leidinggevende op deze afdeling ben je een kartrekker als het gaat om de toekomst van de afdeling en specifiek de ontwikkeling van de medische technologie. Je komt terecht in een omgeving waar rekening gehouden wordt met jouw wensen en waar je de kans krijgt om je verder te ontwikkelen op persoonlijk en vakinhoudelijk vlak.

Salarisinschaling vindt plaats in functiegroep 65 (minimaal € 3.664,- en maximaal € 5.504,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband). De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Ziekenhuizen. Duurzaamheid vindt het JBZ belangrijk en daarom vergoeden wij ruim woon-werkverkeer indien je reist met het openbaar vervoer of de fiets.

Interesse in deze vacature?
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met dhr. ir. Dennis Hulsen, klinisch fysicus en waarnemend unithoofd via telefoonnummer 073-5338533. Heb je vragen m.b.t. de sollicitatieprocedure, bel dan tijdens kantoortijden met de afdeling werving & selectie op telefoonnummer 073-553 8675 of stuur een WhatsApp-bericht naar 06-83190674.

Je cv en motivatiebrief kun je tot en met zondag 6 september 2020 versturen via het online sollicitatieformulier. De selectiegesprekken vinden plaats in de week van 21 en/of 28 september 2020. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Deze vacature is gelijktijdig intern en extern geplaatst. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.

Het overleggen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Jeroen Bosch Ziekenhuis
Het Jeroen Bosch Ziekenhuis is een topklinisch ziekenhuis met 640 bedden en ruim 4.000 medewerkers. We staan voor Positieve Gezondheid. Alles wat we doen, is er op gericht het gezondheidswelzijn van de mensen om ons heen te verhogen. Onze medewerkers spelen daarbij uiteraard een zeer belangrijke rol. Meer informatie over de strategische koers van het Jeroen Bosch Ziekenhuis vind je in het JBZ Magazine.

0 sollicitaties
24 views
Bekijk vacature


07-08-2020 MICT Medische Technologie
Doktersassistent polikliniek KNO

Het team van de polikliniek Keel- Neus- en Oorheelkunde bestaat uit 6 KNO artsen en 1 chef de Clinique en 1 arts in opleiding. Deze worden geassisteerd door doktersassistenten en medisch secretaresses. Zij verrichten hun werkzaamheden zowel vanuit de backoffice als frontoffice, verdeeld over 2 afdelingen. Het patiëntveilig werken en het leveren van kwaliteit van zorg is een vanzelfsprekendheid welke in de werkprocessen zijn verankerd. De medewerkers van de poli KNO werken continu aan deskundigheid, professionaliteit en klantgerichtheid. Een warme, gastvrije- en servicegerichte uitstraling staat daarbij voorop.
Onderling is het werken aan een open- en transparante sfeer continu punt van aandacht.

Herken jij je in deze speerpunten en draag jij dat uit in daden en gedrag? Houd jij van een dynamische werkomgeving? Dan verwelkomen wij je graag als nieuwe collega!

Wat ga je doen?
Als doktersassistente ondersteun en assisteer je de arts bij de werkzaamheden binnen het algemene spreekuur waarin ook onderzoeken en behandelingen plaatsvinden. Je verricht ook zelfstandig medisch technische handelingen. Jij bent de spil in het verloop van een optimaal spreekuur. Je staat patiënten te woord, maakt afspraken en geeft informatie. Daarnaast draag je zorg een optimale planning van spreekuren en OK programma's. Als doktersassistent ben je ook werkzaam op de backoffice. De werkzaamheden op de backoffice omvatten het beantwoorden van vragen van patiënten, het maken van telefonisch (vervolg) afspraken in het geautomatiseerde planningssysteem en het verwerken van alle (poli)klinische gegevens op een administratief correcte wijze. Ook draag je zorg voor verdere taken van de telefoondienst, zoals het verwerken van orders.

In deze functie word je ingezet als doktersassistent daarnaast ben je ook (roulerend) werkzaam als hostess. Als hostess zorg je voor de logistieke organisatie van de binnenkomende en vertrekkende patiënten.

Een doktersassistent van de polikliniek KNO aan het woord:
"Onze poli KNO is erg divers, dit bedoel ik met patiënten die voorbij komen van pasgeboren baby's, kinderen, tieners, volwassenen tot aan ouderen. Ook qua functie is het erg divers, van patiënten te woord staan aan de telefoon, samen met de KNO-arts spreekuur draaien, eigen allergie/immunotherapie spreekuur, zelfstandig kleine behandelingen doen en ga zo maar door. De patiënten komen allemaal maar kort langs, gemiddeld 5 tot 10 minuten per patiënt waardoor je veel verschillende patiënten voorbij ziet komen op een dag. Het leuke aan het KNO vakgebied vind ik dat mensen vaak vrij snel van hun klacht af zijn, en dus vaak tevreden patiënten treft.

Ik werk nu al 6 jaar met veel plezier op de polikliniek KNO, en nog steeds ga ik elke dag met veel plezier naar mijn werk. Vooral het patiëntencontact vind ik mijn werk erg leuk maken. Van een oude bejaarde man die zo blij is met dat kleine gesprek in de wachtkamer. Tot aan goede voorbereiding en uitleg geven aan een bange patiënt die een behandeling moet ondergaan, en die daardoor zich een stuk minder zenuwachtig voelt. Doordat je ook veel zelfstandige behandelingen doet en eigen spreekuren draait heb je veel patiëntencontact.

Poli KNO heeft een leuk en gezellig team, we zijn hecht, behulpzaam naar elkaar toe, kletsen graag in de pauzes. We hebben zelfs vorig jaar met bijna de hele poli een citytrip gemaakt naar Marrakesh, gewoon omdat we dat leuk vonden!"

Wat vragen wij?
Je beschikt over een mbo niveau 4 opleiding doktersassistent en hebt werkervaring als doktersassistent op een polikliniek. Je hebt een proactieve houding, bent servicegericht en representatief. Bovendien kun je systematisch en ordelijk werken. Je hebt een flexibele werkhouding, neemt je verantwoordelijkheid en je kan goed werken onder tijdsdruk. Een open en transparante houding is je 2e natuur. Je levert door je enthousiasme en collegialiteit een bijdrage aan het afdelingsteam. Tot slot handel je ten aanzien van aspecten van patiëntveiligheid, die relevant zijn voor deze functie.

Wat bieden wij?
Inschaling vindt plaats in functiegroep 35 (minimaal € 1.882,- maximaal € 2.798,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband). Het betreft een functie voor bepaalde tijd met uitzicht op verlenging. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Ziekenhuizen waaronder een eindejaarsuitkering.

Interesse gewekt?
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Berinda van Hemert, coördinerend medewerker polikliniek KNO telefoonnummer 073-5538209. Je cv en motivatiebrief kun je tot en met 21 augustus versturen via het online sollicitatieformulier. Selectie gesprekken vinden plaats op 3 september 2020. Voor vragen over de sollicitatieprocedure mag je contact opnemen met de afdeling Werving & Selectie op telefoonnummer 073-553 8675 of stuur een WhatsApp-bericht naar 06-83190674.

Het overleggen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Het Jeroen Bosch Ziekenhuis
Het Jeroen Bosch Ziekenhuis is een topklinisch ziekenhuis met 640 bedden en ruim 4.000 medewerkers. We staan voor Positieve Gezondheid. Alles wat we doen, is er op gericht het gezondheidswelzijn van de mensen om ons heen te verhogen. Onze medewerkers spelen daarbij uiteraard een zeer belangrijke rol. Meer informatie over de strategische koers van het Jeroen Bosch Ziekenhuis vind je in het JBZ Magazine

0 sollicitaties
52 views
Bekijk vacature


06-08-2020 KNO
Managementassistente/medisch secretaresse, polikliniek Geriatrie

De afdeling Geriatrie in het JBZ is de grootste geriatrische afdeling van het land. De multidisciplinaire diagnostiek en behandelingen focussen zich op het optimaliseren van het lichamelijk, psychisch en sociaal functioneren van de geriatrische patiënten. Jaarlijks krijgen ongeveer 720 patiënten, verdeeld over 26 bedden, een dergelijke behandeling op onze afdeling. De kwaliteit wordt gewaarborgd door een professioneel en ervaren team. Het team is gedreven en zorgt ervoor dat de expertise altijd up-to-date is.

De poli geriatrie kenmerkt zich door de hoge kwaliteit van zorg die geboden wordt aan haar patiënten. Dit wordt bewerkstelligd door de intensieve samenwerking tussen verpleegkundigen, geriaters, arts assistenten, psychologen, verpleegkundig specialisten, paramedici en medisch secretaresses. Het huidige team van medisch secretaresses bestaat uit ervaren professionals die zelfstandig zijn en een goede arbeidsethos hebben. De medisch secretaresses beschikken over vakkennis, zijn betrokken en streven ernaar de beste kwalitatieve ondersteuning te bieden aan alle betrokken partijen. Aanvullend op het team zijn we op zoek naar een pittige, energieke, frisse, servicegerichte, flexibele en enthousiaste managementassistente/medisch secretaresse.
Houd jij van een dynamische werkomgeving, ben je stressbestendig en sta je sterk in je schoenen? Dan verwelkomen wij je graag als nieuwe collega!

Wat ga je doen?
Naast management taken ter ondersteuning van de vakgroep Geriatrie voer je ook taken uit in het gebied van medische secretaresse.
Management taken houden onder meer in;

  • agendabeheer van de individuele geriater;
  • het bijhouden van roosters en het verwerken van de e-mails;
  • ondersteunen van de vakgroep bij diverse overige secretariële taken;
  • DBC controle.

Omdat het een gecombineerde functie betreft is je werkplek bij het medisch secretariaat.
Telefoon, agendabeheer en ondersteunen van de poli zijn ook onderdeel van je werkzaamheden.

Wat vragen wij van jou?
Je beschikt over een afgeronde opleiding als medisch secretaresse of als secretaresse (minimaal niveau 4) aangevuld met een opleiding medische terminologie (vereiste). Je hebt reeds enkele jaren werkervaring in een vergelijkbare functie opgedaan. Verder ben je patiëntvriendelijk en servicegericht. Je kunt correct en nauwkeurig werken, ook als de werkdruk hoog is. Als teamplayer ben je in staat om een positieve bijdrage te leveren aan de ontwikkeling van onze afdeling.

Wat bieden wij jou?
Een prettig contact met veel verschillende disciplines, waarbij respect voor elkaar op de voorgrond staat en een veilige en prettige werkomgeving met een open cultuur, waarin we humor en aandacht voor elkaar erg belangrijk vinden. Daarnaast is dit een uitdagende functie in een dynamische werkomgeving.Inschaling vindt plaats in functiegroep 35 voor de uren als functie medisch secretaresse en in functiegroep 40 voor de managementtaken. Het betreft een contract voor bepaalde tijd voor de duur van een jaar. Je wordt voor 8 uur ingezet als medisch secretaresse en 16 uur voor management ondersteuning.

Interesse in deze vacature?
Wij raken graag met jou in gesprek! Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Wilma Lankester. Wilma is bereikbaar op telefoonnummer: 06-53516087. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met de afdeling werving & selectie op telefoonnummer 073-553 8675 of stuur een WhatsApp-bericht naar 06-83190674.

Je cv en motivatiebrief kun je tot en met 19 augustus versturen via het online sollicitatieformulier.

Voor interne kandidaten met een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd, gaan we in gesprek met je huidige leidinggevende of een terugkeergarantie naar je oude functie mogelijk is.

Het overleggen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Jeroen Bosch Ziekenhuis
Het Jeroen Bosch Ziekenhuis is een topklinisch ziekenhuis met 640 bedden en ruim 4.000 medewerkers. We staan voor Positieve Gezondheid. Alles wat we doen, is er op gericht het gezondheidswelzijn van de mensen om ons heen te verhogen. Onze medewerkers spelen daarbij uiteraard een zeer belangrijke rol. Meer informatie over de strategische koers van het Jeroen Bosch Ziekenhuis vind je in het JBZ Magazine.

1 sollicitatie
128 views
Bekijk vacature


05-08-2020 Geriatrie Polikliniek
Medisch secretaresse / doktersassistent Longgeneeskunde

Binnen de polikliniek Longgeneeskunde werkt een enthousiast team van polimedewerkers, ASTMA/COPD/OSAS verpleegkundigen, longfunctie analisten, verpleegkundig specialisten, research medewerkers en longartsen. Patiëntgerichtheid en het zo slim mogelijk organiseren van onze processen staat bij ons hoog in het vaandel. In samenwerking met de longartsen wordt gestreefd naar de beste zorg voor onze patiënten doelgroep.

Ben jij een toekomstgerichte, enthousiaste en daadkrachtige medisch secretaresse? En ben je enthousiast om in ons team te komen werken? Dan nodigen we je uit om te solliciteren!

Wat ga je doen?
Je wordt ingezet op de front- en backoffice van het specialisme Longgeneeskunde, en waar nodig op de kliniek longgeneeskunde voor secretariële taken. Je informeert en begeleidt de patiënt proactief bij het polibezoek of bezoek aan de verpleegafdeling op een servicegerichte en gastvrije manier. Je zorgt dat onze patiënt zich welkom voelt en begeleidt de patiënt op een manier die de patiënt nodig heeft. Je zorgt voor een optimaal verloop van het spreekuur, je staat patiënten te woord, maakt afspraken en geeft informatie. Het voorbereiden van spreekuren en het maken en wijzigen van spreekuurplanningen, het maken van (vervolg) afspraken, soms met meerdere disciplines aan de hand van complexe zorgpaden, plannen van chemokuren en onderzoeken behoort tot je taken. Je zorgt voor een optimale planning van de poli en bewaakt de continuïteit van het spreekuur. Je trieert binnenkomende vragen van patiënten aan de hand van protocollen, bepaalt de urgentie, beantwoordt de vraag of verwijst zo nodig door naar verschillende disciplines binnen de afdeling. Verder verricht je alle overige secretariële- en administratieve werkzaamheden zoals agendabeheer, e-mailbeheer, postverwerking en correspondentiecontrole.

Wat vragen wij van jou?
Je bent een gediplomeerd medisch secretaresse (mbo niveau) of een gediplomeerd doktersassistente (mbo-4). Bij voorkeur heb je kennis van het digitale patiënten dossier / HiX. Je bent flexibel, klantvriendelijk en representatief. Je beschikt over goede communicatieve en sociale vaardigheden, staat stevig in je schoenen en bent in staat op een positieve manier je stem te laten horen. Bovendien ben je stressbestendig en je kunt systematisch en ordelijk werken. Je doorziet processen snel en bent proactief in het stellen van vragen. Als teamplayer ben je in staat om een actieve bijdrage te leveren aan de ontwikkeling van onze afdeling!

Wat bieden wij jou?
Inschaling vindt plaats in functiegroep 35 (minimaal € 1.882,- en maximaal € 2.798,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband). Het betreft een contract voor onbepaalde tijd (2 maanden proeftijd). De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Ziekenhuizen. Duurzaamheid vindt het JBZ belangrijk en daarom vergoeden wij ruim woon-werkverkeer indien je reist met het openbaar vervoer of de fiets. Verder bieden wij een plezierige en dynamische werkomgeving waarin je werkt binnen een ervaren, gedreven en professioneel team.

Interesse in deze vacature?
Wij raken graag met jou in gesprek! Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Angelina van Heck (coördinator longpoli) op telefoonnummer: 073-553 2464. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met de afdeling werving & selectie op telefoonnummer 073-553 8675 of stuur een WhatsApp-bericht naar 06-83190674. Je cv en 'motivatiebrief' kun je tot en met 14 augustus versturen via het online sollicitatieformulier.

Wij behouden ons het recht om de vacature eerder te sluiten bij voldoende reacties.

Het overleggen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Jeroen Bosch Ziekenhuis
Het Jeroen Bosch Ziekenhuis is een topklinisch ziekenhuis met 640 bedden en ruim 4.000 medewerkers. We staan voor Positieve Gezondheid. Alles wat we doen, is er op gericht het gezondheidswelzijn van de mensen om ons heen te verhogen. Onze medewerkers spelen daarbij uiteraard een zeer belangrijke rol. Meer informatie over de strategische koers van het Jeroen Bosch Ziekenhuis vind je in het JBZ Magazine.

1 sollicitatie
59 views
Bekijk vacature


03-08-2020 Longgeneeskunde Polikliniek
Medisch secretaresse, Tolbrug

Ben jij betrokken, zelfstandig en enthousiast? Bied jij de optimale ondersteuning aan onze artsen en assistenten? Zie jij jezelf werken in een omgeving waar de revalidanten centraal staan? Houd je van afwisseling, samenwerken en uitdaging? Lees dan snel verder!

Tolbrug is hét revalidatie-expertisecentrum voor Noordoost-Brabant en de Bommelerwaard. Het is een onderdeel van het Jeroen Bosch Ziekenhuis en gevestigd op 3 locaties in Den Bosch en Uden. Tolbrug biedt naast revalidatiegeneeskunde ook paramedische zorg en 1e lijns fysiotherapie in het Jeroen Bosch Ziekenhuis.

Tolbrug heeft zich ten doel gesteld gezondheidswinst voor mens en maatschappij te realiseren. Dat betekent dat we niet ophouden bij de grenzen van revalidatiegeneeskunde. Voorbij revalidatiegeneeskundige diagnostiek en behandeling aan mensen met een cognitieve en/of motorische beperking door een somatische oorzaak, ontwikkelt Tolbrug begeleidingstrajecten over de grenzen van de zorg heen. We doen dat in nauwe samenwerking met relevante partijen binnen en buiten de zorg. Tolbrug werkt samen met onderwijs- en wetenschappelijke instituten om voortdurend te bouwen aan een cultuur en omgeving die nodig is om kennis op het gebied van zelfredzaamheid, eigen regie en maatschappelijke participatie voor onze doelgroep op en uit te bouwen.

Wat ga je doen?
Als medisch secretaresse maak je afspraken, draag je zorg voor de voorbereiding en afhandeling van de (multidisciplinaire) spreekuren van de revalidatieartsen, assistenten en physician assistants. De werkzaamheden bestaan onder andere uit de verwerking van klinische en poliklinische patiëntengegevens en correspondentie in het elektronisch patiënten dossier. Je bent verantwoordelijk voor de telefoonbehandeling en het maken van (complexe) plancombinaties waarin de revalidant centraal staat. Ook sluit je als medisch secretaresse aan bij teambesprekingen die gehouden worden met het behandelteam en de revalidant en notuleert deze. Kortom een afwisselende en uitdagende baan die vraagt om een flexibele werkhouding. De werkzaamheden vinden plaats op de drie verschillende locaties in 's-Hertogenbosch en Uden.

Wat vragen wij van jou?
Je beschikt over een diploma (medisch) secretaresse op mbo niveau. Het is een pre als dit aangevuld is met een cursus medische terminologie of je bent bereid tot het volgen van deze cursus. Verder ben je klantvriendelijk, servicegericht en zorg je mede voor een goede sfeer binnen het team. Je kunt correct en nauwkeurig werken, ook als de werkdruk hoog is. Je bent gedreven in het werken met verschillende computersystemen en in staat deze je snel eigen te maken. Je bent flexibel en vindt het geen probleem om op meerdere locaties werkzaam te zijn. Als teamplayer ben je in staat om een positieve bijdrage te leveren aan de ontwikkeling van onze afdeling. Ben jij behulpzaam en een aanpakker? Dan ontvangen wij graag je sollicitatie.

Wat bieden wij jou?
Een dynamische functie op een afdeling die volop in beweging is. Inschaling vindt plaats in functiegroep 35 (minimaal €1.792,- en maximaal €2.665,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek). De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Ziekenhuizen, waaronder een eindejaarsuitkering en goede opleidingsmogelijkheden. Duurzaamheid vindt het JBZ belangrijk en daarom vergoeden wij ruim woon-werkverkeer indien je reist met het openbaar vervoer of de fiets.

Interesse in deze vacature?
Wij raken graag met jou in gesprek! Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Nikki van Herk, coördinator medisch secretariaat, 073-553 5600 (keuze 4). Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met de afdeling werving & selectie op telefoonnummer 073-553 8675 of stuur een WhatsApp-bericht naar 06-83190674.

Je cv en motivatiebrief kun je tot en met 12 augustus 2020 versturen via het online sollicitatieformulier. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op woensdag 19 augustus 2020.

Deze vacature is gelijktijdig intern en extern geplaatst. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.

Het overleggen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Jeroen Bosch Ziekenhuis
Het Jeroen Bosch Ziekenhuis is een topklinisch ziekenhuis met 640 bedden en ruim 4.000 medewerkers. We staan voor Positieve Gezondheid. Alles wat we doen, is er op gericht het gezondheidswelzijn van de mensen om ons heen te verhogen. Onze medewerkers spelen daarbij uiteraard een zeer belangrijke rol. Meer informatie over de strategische koers van het Jeroen Bosch Ziekenhuis vind je in het JBZ Magazine.

4 sollicitaties
168 views
Bekijk vacature


29-07-2020 Tolbrug Neurologische Aandoeningen