Financieel administratief medewerker

Wat ga je doen als financieel administratief medewerker?
Als financieel administratief medewerker werk je bij het team Beheer en Advies, maar werk je ook voor de andere 2 teams van Watersystemen. Het is een solistische functie waarbij je zelfstandig de werkzaamheden uitvoert. Daarvoor is nauw samenwerken met collega administratief medewerkers, coördinatoren, contractmanager en teamleiders noodzakelijk. Op financieel en contractueel gebied ben je het aanspreekpunt en de rechterhand van de teamleider.

Jouw 3 belangrijkste werkzaamheden zijn:

• Je neemt beslissingen over de uitvoering van de financiële administratie. Je verwerkt bestelaanvragen, jaarverplichtingen en prosa-aanvragen en zorgt voor het overzicht van de financiële administratie;
• Je voert de administratie van het contractbeheer. Je houdt de overeenkomsten bij en signaleert afloop, verlenging en nieuwe aanbesteding ervan;
• Je maakt verschillende rapportages die door het management aangevraagd zijn.

Procesleider gebiedsontwikkelingen

Wat ga je doen als procesleider gebiedsontwikkelingen?
Rijnland ontwikkelt zelf geen ruimtelijke plannen; dat is de taak van andere partijen en medeoverheden. Je opereert binnen deze ruimtelijke ontwikkelingen in een spanningsveld tussen ruimtelijke ambities in ons beheergebied en hetgeen Rijnland kan en wil. Als procesleider maak jij je sterk voor het waterbelang in de Ruimtelijke Ordening. Met een goed gevoel voor bestuurlijke verhoudingen breng jij de doelen en belangen van Rijnland op de juiste plek en het juiste moment onder de aandacht bij gebiedsontwikkelingen van derden en organiseer je – mede - de besluitvorming in deze gebiedsontwikkelingen.

Als procesleider ben je een generalist binnen het ruimtelijk domein en sta jij voor een integrale benadering van klimaatbestendigheid (water en bodem sturend) in ruimtelijke ontwikkelingen in stedelijk en landelijke gebied. Denk bijvoorbeeld aan grote woningbouwopgaven, stedelijke inbreiding, de energietransitie en infrastructuur.

Jouw 3 belangrijkste werkzaamheden zijn:

• Benutten van netwerken en relaties om ervoor te zorgen dat water en bodem sturend zijn in ruimtelijke ontwikkelingen;
• Vertalen van lange termijn ambities in het ruimtelijke domein naar concrete acties en resultaten;
• Zorgen voor overzicht van de inspanningen en resultaten op de bestuurlijke thema’s aan de bestuurders.

Dit alles doe je om water sturend te maken in de ruimtelijke ordening; één van de doelen uit het Waterbeheerprogramma 6 dat in 2022 is vastgesteld door het Rijnlandse bestuur.

Het team
Je wordt onderdeel van een team 18 collega procesleiders die net als jij zich sterk maken voor een toekomstbestendig Rijnland. Doorgaans werk je op de inhoud met collega’s samen en over de teamgrenzen heen. Binnen ons team ontwikkelen we ons op het vakgebied van procesmanagement. Dit doen we door samen ambities te bepalen en met elkaar een ontwikkelproces te bedenken en uit te voeren.

Waar ga je werken?
Bij het Hoogheemraadschap van Rijnland, het oudste waterschap van Nederland. Vanuit Leiden werken we met zo’n 800 medewerkers elke dag aan droge voeten en schoon water en in alles wat we doen, houden we rekening met de klimaatverandering. Op www.rijnland.net/wat-doet-rijnland kun je daar alles over lezen. Ons moderne en lichte kantoor in Leiden is een heerlijke werkplek met een uitstekend bedrijfsrestaurant, is goed bereikbaar met het OV en er is gratis parkeergelegenheid voor de deur als je verder weg woont.

Procesleider gebiedsontwikkelingen

Wat ga je doen als procesleider gebiedsontwikkelingen?
Rijnland ontwikkelt zelf geen ruimtelijke plannen; dat is de taak van andere partijen en medeoverheden. Je opereert binnen deze ruimtelijke ontwikkelingen in een spanningsveld tussen ruimtelijke ambities in ons beheergebied en hetgeen Rijnland kan en wil. Als procesleider maak jij je sterk voor het waterbelang in de Ruimtelijke Ordening. Met een goed gevoel voor bestuurlijke verhoudingen breng jij de doelen en belangen van Rijnland op de juiste plek en het juiste moment onder de aandacht bij gebiedsontwikkelingen van derden en organiseer je – mede - de besluitvorming in deze gebiedsontwikkelingen.

Als procesleider ben je een generalist binnen het ruimtelijk domein en sta jij voor een integrale benadering van klimaatbestendigheid (water en bodem sturend) in ruimtelijke ontwikkelingen in stedelijk en landelijke gebied. Denk bijvoorbeeld aan grote woningbouwopgaven, stedelijke inbreiding, de energietransitie en infrastructuur.

Jouw 3 belangrijkste werkzaamheden zijn:

• Benutten van netwerken en relaties om ervoor te zorgen dat water en bodem sturend zijn in ruimtelijke ontwikkelingen;
• Vertalen van lange termijn ambities in het ruimtelijke domein naar concrete acties en resultaten;
• Zorgen voor overzicht van de inspanningen en resultaten op de bestuurlijke thema’s aan de bestuurders.

Dit alles doe je om water sturend te maken in de ruimtelijke ordening; één van de doelen uit het Waterbeheerprogramma 6 dat in 2022 is vastgesteld door het Rijnlandse bestuur.

Het team
Je wordt onderdeel van een team 18 collega procesleiders die net als jij zich sterk maken voor een toekomstbestendig Rijnland. Doorgaans werk je op de inhoud met collega’s samen en over de teamgrenzen heen. Binnen ons team ontwikkelen we ons op het vakgebied van procesmanagement. Dit doen we door samen ambities te bepalen en met elkaar een ontwikkelproces te bedenken en uit te voeren.

Waar ga je werken?
Bij het Hoogheemraadschap van Rijnland, het oudste waterschap van Nederland. Vanuit Leiden werken we met zo’n 800 medewerkers elke dag aan droge voeten en schoon water en in alles wat we doen, houden we rekening met de klimaatverandering. Op www.rijnland.net/wat-doet-rijnland kun je daar alles over lezen. Ons moderne en lichte kantoor in Leiden is een heerlijke werkplek met een uitstekend bedrijfsrestaurant, is goed bereikbaar met het OV en er is gratis parkeergelegenheid voor de deur als je verder weg woont.

Teamleider Watersysteembeheer

Wat ga je doen als teamleider Watersysteembeheer?
Het Hoogheemraadschap van Rijnland zorgt voor droge voeten en schoon water. Dat gaat niet vanzelf, daar zijn honderden medewerkers dagelijks mee bezig. Jij bent samen met je team van zo’n 30 medewerkers verantwoordelijk voor het beheren en bedienen van de watersystemen in de 22 deelgebieden van Rijnland. Je staat elke dag midden in het primaire proces, daar waar het gebeurt en daar waar het om gaat. Wat doe je dan de hele dag?

• Je geeft leiding aan een team wat volop in verandering is. Naast het aansturen van de dagelijkse operatie werk je nauw samen met je collega-teamleiders om de voorgenomen organisatieontwikkeling uit te voeren;
• Je bent met je team verantwoordelijk voor de inspectie en controle van onze watersystemen, zoals de gemalen, waterkeringen en watergangen. Je stuurt hierbij actief op resultaten;
• Je gaat aan de slag met terugkerende knelpunten in het proces, zodat je team haar werkzaamheden optimaal kan blijven uitvoeren. Je lost niet alleen op, maar voorkomt dat problemen zich opnieuw voordoen;
• Je staat als bruggenbouwer voortdurend in contact met andere teams binnen Rijnland (zoals Projecten en Onderhoud) en zoekt de samenwerking, zodat jouw team succesvol kan blijven opereren;
• Je coacht, stimuleert en motiveert je medewerkers zodat zij zich optimaal kunnen ontwikkelen;
• Je bent budgetverantwoordelijk, zorgt voor de jaarplannen en bent sparringpartner voor de clustermanager Uitvoering.

Waar ga je werken?
Bij het Hoogheemraadschap van Rijnland, het oudste waterschap van Nederland. We werken elke dag aan droge voeten en schoon water en in alles wat we doen, houden we rekening met de klimaatverandering. Onze belangrijkste taken zijn: zorgen voor waterveiligheid, voor schoon en gezond water, voor voldoende water en waterzuivering. Op Wat doet Rijnland kun je daar alles over lezen. Je bent in deze rol veel op locatie, maar je uitvalsbasis is ons moderne en lichte kantoor in Leiden. Een heerlijke werkplek met een uitstekend bedrijfsrestaurant, goed bereikbaar met het OV en gratis parkeergelegenheid voor de deur. Als teamleider watersysteembeheer maak je met zo’n tien collega teamleiders deel uit van het cluster Uitvoering onder leiding van Norbert Simons.

Norbert Simons (Manager Uitvoering): “Voor deze functie moet je vooral geen theoreticus zijn, maar een stevige people manager met proceskennis. Een gemotiveerd team en een optimaal proces, dat is wat we nastreven. Niks meer, maar ook niks minder!”

Teamleider Watersysteembeheer

Wat ga je doen als teamleider Watersysteembeheer?
Het Hoogheemraadschap van Rijnland zorgt voor droge voeten en schoon water. Dat gaat niet vanzelf, daar zijn honderden medewerkers dagelijks mee bezig. Jij bent samen met je team van zo’n 30 medewerkers verantwoordelijk voor het beheren en bedienen van de watersystemen in de 22 deelgebieden van Rijnland. Je staat elke dag midden in het primaire proces, daar waar het gebeurt en daar waar het om gaat. Wat doe je dan de hele dag?

• Je geeft leiding aan een team wat volop in verandering is. Naast het aansturen van de dagelijkse operatie werk je nauw samen met je collega-teamleiders om de voorgenomen organisatieontwikkeling uit te voeren;
• Je bent met je team verantwoordelijk voor de inspectie en controle van onze watersystemen, zoals de gemalen, waterkeringen en watergangen. Je stuurt hierbij actief op resultaten;
• Je gaat aan de slag met terugkerende knelpunten in het proces, zodat je team haar werkzaamheden optimaal kan blijven uitvoeren. Je lost niet alleen op, maar voorkomt dat problemen zich opnieuw voordoen;
• Je staat als bruggenbouwer voortdurend in contact met andere teams binnen Rijnland (zoals Projecten en Onderhoud) en zoekt de samenwerking, zodat jouw team succesvol kan blijven opereren;
• Je coacht, stimuleert en motiveert je medewerkers zodat zij zich optimaal kunnen ontwikkelen;
• Je bent budgetverantwoordelijk, zorgt voor de jaarplannen en bent sparringpartner voor de clustermanager Uitvoering.

Waar ga je werken?
Bij het Hoogheemraadschap van Rijnland, het oudste waterschap van Nederland. We werken elke dag aan droge voeten en schoon water en in alles wat we doen, houden we rekening met de klimaatverandering. Onze belangrijkste taken zijn: zorgen voor waterveiligheid, voor schoon en gezond water, voor voldoende water en waterzuivering. Op Wat doet Rijnland kun je daar alles over lezen. Je bent in deze rol veel op locatie, maar je uitvalsbasis is ons moderne en lichte kantoor in Leiden. Een heerlijke werkplek met een uitstekend bedrijfsrestaurant, goed bereikbaar met het OV en gratis parkeergelegenheid voor de deur. Als teamleider watersysteembeheer maak je met zo’n tien collega teamleiders deel uit van het cluster Uitvoering onder leiding van Norbert Simons.

Norbert Simons (Manager Uitvoering): “Voor deze functie moet je vooral geen theoreticus zijn, maar een stevige people manager met proceskennis. Een gemotiveerd team en een optimaal proces, dat is wat we nastreven. Niks meer, maar ook niks minder!”