Logo Hogeschool Utrecht

Vacatures geplaatst door Hogeschool Utrecht

Mimir verzorgt het geautomatiseerde beheer van vacatures op vacaturebanken voor Hogeschool Utrecht.

Laatste vacatures

Lector Smart System for Healthy Living

Een uitdaging van formaat

De bestaande kenniskring versterken en uitbreiden tot een herkenbare, gebalanceerde onderzoeksgroep. Dat is een uitdaging van formaat waarbij je als Lector op meerdere borden schaakt. Je verbindt wetenschappelijk kennis met het onderwijs en innovatieve ontwikkelingen binnen het werkveld. Je initieert nieuwe onderzoekslijnen en brengt daar de nodige verdieping in aan. En je zorgt dat jouw groep toonaangevend onderzoek uitvoert. Dat vraagt enthousiasme, lef en uithoudingsvermogen van jou als leidinggevende.

Jouw bijdrage

De rol van Lector is dynamisch en dat geldt ook voor jouw verantwoordelijkheden. Op jouw agenda staat:

  • Onderhouden en versterken van het netwerk van strategische relaties. Jij slaat een brug tussen de beroepspraktijk en opleidingen en draagt via onderzoek bij aan actueel en innovatief onderwijs.
  • Kenniscreatie en -circulatie. Dat doe je niet alleen via de meer traditionele routes (artikelen, seminars en presentaties), maar vooral met in- en externe praktijkpartners.
  • Honoursprogramma Engineering+. Binnen dit programma kunnen ambitieuze studenten zich maximaal ontwikkelen tot toonaangevende professionals. Het uitvoeren van uitdagende onderzoeksprojecten neemt een centrale rol in.
  • Samenwerking met andere lectoraten binnen en buiten het kenniscentrum Gezond en Duurzaam Leven. Dit past binnen onze HU ambitie om interdisciplinair samen te werken aan de maatschappelijke opgaven.
  • Acquisitie & financiën. Je beheert de projectenportefeuille van het lectoraat, bent verantwoordelijk voor de acquisitie en uitvoering van onderzoeksprojecten en je genereert hiervoor 2e en 3e geldstromen.
  • Leidinggeven aan jouw onderzoeksteam. Je werkt samen met drie gepromoveerde docent-onderzoekers en drie junior-onderzoekers en promovendi. Zij werken zeer zelfstandig, jij leidt op, begeleid en houdt het team enthousiast.

Maak jij als Lector impact?

We zijn benieuwd naar jouw visie op de trends en ontwikkelingen binnen het praktijkgerichte onderzoek in het engineeringdomein. De praktijk wijst verder uit dat je als lector maximale impact kunt maken als je het volgende meebrengt:

  • Je bent gepromoveerd in de technische wetenschappen en hebt affiniteit met toegepaste techniek. Jouw senioriteit in het technische domein wordt onderstreept door publicaties (internationale, peer reviewed journals).
  • Je hebt aantoonbaar ervaring met ontwerp en ontwikkeling van technische toepassingen.
  • Je hebt een relevant netwerk met (internationale) kennisinstellingen en het werkveld. Je communiceert net zo makkelijk in het Engels als in het Nederlands.
  • Je hebt met succes subsidies verworven. Ook heb je (inter)nationale projecten met verschillende partijen gestart en tot een succesvol resultaat gebracht.
  • Je gaat aan op het opleiden, begeleiden en motiveren van docent-onderzoekers en studenten en ziet jullie prestaties als teamwork.
  • Je bent in staat een project zowel organisatorisch, inhoudelijk als ook financieel goed te leiden.

Dit krijg je ervoor terug

Lector Smart Systems for Healthy Living (0.6 fte - 1 fte)

Een goed salaris, uiteraard. Kom je fulltime bij ons werken? Dan ligt jouw salaris tussen de € 6149,91 en maximaal € 7940,79 (schaal 15). Maar er is meer:

  • 8% vakantietoeslag;
  • 8,3% eindejaarsuitkering, gegarandeerd;
  • Bij een fulltime dienstbetrekking bestaat de mogelijkheid tot wel 428 uur verlof per jaar;
  • Professionele groei: we investeren stevig in jouw studie- en ontwikkelmogelijkheden.

Verder praten over jouw nieuwe uitdaging?

We plannen graag een gesprek met je. Stuur daarom voor 16 oktober 2022 jouw reactie. Ben je enthousiast, maar heb je nog vragen? Neem contact op met Patrick van Veenendaal (Hogeschoolhoofddocent) via patrick.vanveenendaal@hu.nl of 06-1849 7016 of met Cyrille Krul, Directeur Kenniscentrum Gezond en Duurzaam Leven, zij is bereikbaar via cyrille.krul@hu.nl

Top-3 redenen om voor deze rol te gaan

  1. Kans om jouw kennis en ervaring in te zetten voor maatschappelijke vraagstukken.
  2. Samen met partners in de regio en daarbuiten het verschil maken.
  3. Met een enthousiast team in open sfeer werken aan innovatieve oplossingen.

Goed om te weten

  • We zijn een inclusieve werkgever en verwelkomen daarom sollicitaties van elke kandidaat die zich herkent in het geschetste profiel.
  • We doen een check op referenties, diploma en identiteitsbewijs. Ook een digitale check en Verklaring Omtrent Gedrag zijn standaardonderdeel van de sollicitatie.

Met wie werk je samen binnen de HU?

Wij hebben onderzoek georganiseerd binnen 4 kenniscentra. Jouw lectoraat valt samen met 10 andere onder het kenniscentrum Gezond en Duurzaam Leven. De gezamenlijke missie: alle mensen in staat te stellen om gezond en duurzaam te leven in de stedelijke omgeving. Het onderzoek van jouw lectoraat is verdeeld over 3 domeinen:

  1. Medische ingrepen en hersteltherapie (Smart Patient);
  2. Ondersteuning bij lichamelijke en mentale beperkingen (Smart Personal Support);
  3. Meten van processen in de werk- en leefomgeving (Smart Monitoring). Denk bijvoorbeeld aan binnenklimaat, veiligheid, onderhoud en energieprestaties.

Jouw lectoraat werkt interdisciplinair en nauw samen met de opleidingen binnen het engineering- en zorgdomein op bachelor- en masterniveau. Dit zijn bijvoorbeeld elektrotechniek, werktuigbouwkunde, ICT, communicatie en multimedia-design, technische bedrijfskunde en de master Next Level Engineering. Het zorgdomein bestaat uit onder meer bewegingsstudies, verpleegkunde en paramedische studies.

0 sollicitaties
0 views
Bekijk vacature


26-09-2022 Hogeschool Utrecht
Docent Huidtherapie

Als docent Huidtherapie werk je met zowel voltijd- als deeltijdstudenten. Door jouw bijdrage ontwikkelen de studenten huidtherapeutische expertise en kritisch onderzoekend vermogen. Reflectief vermogen, interprofessioneel samenwerken, ondernemen, cliëntgericht en preventiegericht werken zijn eveneens onderdeel van de opleiding. Daarnaast is er binnen de opleiding Huidtherapie ook aandacht voor kwaliteitszorg, communicatie en psychologie. In het moderne Gezond & Wel Centrum van de HU behandelen studenten patiënten en starten wij met het verrichten van onderzoek. In deze functie lever je een belangrijke bijdrage aan de innovaties binnen ons vakgebied en krijg je alle ruimte om ook jezelf te ontwikkelen.

Wat ga je doen

  • Je verzorgt onderwijs aan zowel de voltijd- als deeltijdvariant van de opleiding
  • Je neemt toetsen af en beoordeelt de ontwikkeling van studenten
  • Je draagt bij aan de evaluatie van de opzet en uitvoering van onderwijsonderdelen
  • Je participeert in onderwijsverbetering
  • Je draagt bij aan inhoudelijke en didactische ontwikkeling van onderwijs
  • Je begeleidt studenten bij leerteamleren maar ook op het gebied van stage en onderzoek
  • Je voert organisatie, administratie, logistiek en communicatie van onderwijsprocessen uit
  • Je brengt en vernieuwt kennis van de nieuwste ontwikkelingen binnen het vakgebied

Wie ben jij?

Je bent een docent of zou docent willen worden en beschikt over een duidelijke visie op het beroep van Huidtherapeut. Wanneer je nog niet beschikt over een didactische aantekening dan ben je bereid om deze te volgen en bieden wij de opleiding daarvoor aan. Je hebt naar studenten een activerende docentstijl en neemt verantwoording. Je hebt enkele jaren werkervaring als huidtherapeut in de gezondheidszorg, affiniteit met Evidence Based Practice (EBP) en klinisch redeneren. Daarnaast is het een pre dus geen must, als je dit aanvult met:

  • Werkervaring in het onderwijs/kennisoverdracht
  • Kennis en/of ervaring met gedragsverandering en gezondheidsbevordering
  • Een afgeronde Master opleiding
  • Werkzaamheden binnen een (huidtherapeutische) praktijk

Tevens ben je een inspirerende en enthousiaste huidtherapeut en ben je een flexibele teamspeler. Je bent resultaatgericht, kunt inspireren en overtuigen. Je kunt niet wachten je kennis en kunde te delen met aankomende beroepsbeoefenaren en collega's en wij kunnen niet wachten om jou te ontmoeten!

Over de werkplek

Het team van Huidtherapie bestaat uit ongeveer 41 docenten die zeer betrokken zijn bij hun studenten en de ontwikkeling van het beroep. De opleiding Huidtherapie wordt aangeboden in een voltijd en een deeltijd variant. Beiden leiden op tot hetzelfde diploma. De deeltijdvariant richt zich vooral op reeds werkende professionals die het beroep van Huidtherapeut willen gaan uitoefenen. Om optimaal te kunnen aansluiten bij ontwikkelingen in het beroepenveld en in de zorg, wordt het curriculum én de didactiek van de opleiding ingrijpend vernieuwd.

Wat wij je bieden

Je krijgt een jaarcontract (D4) voor de omvang van 0,6fte tot 1,0fte, het aantal werkdagen is in overleg. Het bruto maandsalaris bij een volledig dienstverband is minimaal € 3.018,49 en maximaal € 4.569,57 bruto (schaal 10). Daarboven ontvang je volgens de cao-hbo een vakantietoeslag van 8% en een vaste eindejaarsuitkering van 8,3%. Daarnaast vinden wij persoonlijke en professionele ontwikkeling heel belangrijk en kunnen wij uitstekende studie- en ontwikkelingsmogelijkheden bieden. Wij begrijpen ook dat vandaag de dag flexibiliteit voor jou belangrijk is vandaar dat we keuze bieden tussen een kortere werkweek of meer verlof bij langere werkweek en is er flexibiliteit in werktijden. Tot slot hebben we tal van leuke extra's zoals gebruik van de modernste HU klinieken en kortingen op zaken zoals fitness, verzekeringen en software.

Solliciteren

Denk je dat jij en de opleiding Huidtherapie aan de HU een goede match zijn en ben je enthousiast geworden? Dan kun je tot 9 oktober 2022 reageren. Wil je meer informatie over deze functie neem dan gerust contact op met Esther Tjin, kernteamlid opleiding Huidtherapie, esther.tjin@hu.nl of 06 28946224.

Over het instituut

Het Instituut voor Paramedische Studies (IPS) verzorgt meerdere opleidingsprogramma's op bachelor en post-HBO niveau in het paramedische domein (farmakunde, huidtherapie, logopedie, management in de zorg, mondzorgkunde, optometrie, orthoptie, tandprothetiek).

IPS is een toonaangevend instituut waar de studenten worden opgeleid tot onderzoekende, ondernemende, reflectieve beroepsbeoefenaren die bijdragen aan participatie van burgers in de samenleving en gezondheidswinst van individuele burgers.
In de zogenaamde (pre-)klinieken, waar ook de opleiding Huidtherapie intensief gebruik van maakt, worden jaarlijks duizenden patiënten ontvangen die door studenten onder begeleiding van docenten worden behandeld. In deze klinieken wordt praktijkgericht onderzoek gedaan, gericht op het verbeteren, actualiseren en innoveren van de beroepspraktijk en worden studenten in een hoogwaardige omgeving voorbereid op de beroepspraktijk.
Het instituut streeft op alle terreinen naar hoge kwaliteit. Innovaties in curricula vinden plaats in samenwerking met de beroepspraktijk en komen mede voort uit "evidence based research" en bereiden daarmee voor op excellente beroepsuitoefening van onze professionals. Het IPS is de vanzelfsprekende partner voor de relevante beroepspraktijk.

Meer informatie over werken bij Hogeschool Utrecht is verder te vinden op www.hu.nl

0 sollicitaties
0 views
Bekijk vacature


21-09-2022 Hogeschool Utrecht
Praktijkinstructeur Huidtherapie

Als Praktijkinstructeur Huidtherapie werk je met zowel voltijd- als deeltijdstudenten. Je geeft instructies en zorgt dat onze studenten naast huidtherapeutische expertise ook kritisch onderzoekend vermogen ontwikkelen. Reflectief vermogen, interprofessioneel samenwerken, ondernemendheid en cliëntgericht en preventiegericht werken zijn eveneens onderdeel van de opleiding. In het moderne Gezond & Wel Centrum van de HU behandelen studenten patiënten en starten wij met het verrichten van onderzoek. Ga jij de uitdaging aan?

In het kort

  • Je voert praktijkgericht onderwijs uit aan studenten
  • Je geeft uitleg van de toepassingsmogelijkheden van methoden, technieken, instrumenten en apparatuur aan studenten
  • Je begeleidt studenten bij het leerproces binnen de opleiding
  • Je brengt kennis van de nieuwste ontwikkelingen binnen het vakgebied
  • Je draagt bij aan de evaluatie van de opzet en de uitvoering van onderwijsonderdelen
  • Je draagt bij aan onderwijsverbetering en didactische ontwikkeling van ons onderwijs
  • Je voert organisatie, administratie, logistiek en communicatie van onderwijsprocessen uit

Wie jij bent

Je bent een inspirerende en enthousiaste huidtherapeut en een flexibele teamspeler. Je bent resultaatgericht, kunt inspireren en overtuigen. Met plezier deel jij je kennis en kunde met aankomende beroepsbeoefenaren en collega's. Je bent bekend met interprofessioneel samenwerken en zorgtechnologie en draagt dit ook uit. Dit vul je aan met:

  • Een afgeronde bacheloropleiding Huidtherapie en een flinke dosis recente werkervaring als huidtherapeut
  • Beschikbaarheid op in ieder geval woensdag en vrijdag, ander dagen in overleg
  • Ervaring met diverse huidtherapeutische interventies zoals oedeem- en wondzorg, littekentherapie
  • Een didactische aantekening. Heb je deze nog niet, dan ben je bereid om de opleiding te volgen die wij hiervoor aanbieden.
  • Werkzaamheden in een (huidtherapeutische) praktijk.

Over de werkplek

Het team van Huidtherapie bestaat uit ongeveer 42 docenten die zeer betrokken zijn bij hun studenten en de ontwikkeling van het beroep. De opleiding Huidtherapie wordt aangeboden in een voltijd en een deeltijd variant. Beiden leiden op tot hetzelfde diploma. De deeltijdvariant richt zich vooral op reeds werkende professionals die het beroep van Huidtherapeut willen gaan uitoefenen. Om optimaal te kunnen aansluiten bij ontwikkelingen in het beroepenveld en in de zorg, wordt het curriculum én de didactiek van de opleiding ingrijpend vernieuwd.

Wat wij je bieden

Je krijgt een jaarcontract (D4) als instructeur met een omvang van 0,6 tot 1,0 fte (in overleg). Het bruto maandsalaris bij een volledig dienstverband is minimaal € 3018,49 en maximaal € 4158,87 bruto (schaal 9). Daarboven ontvang je volgens de cao-hbo een vakantietoeslag van 8% en een vaste eindejaarsuitkering van 8,3%. Daarnaast vinden wij persoonlijke en professionele ontwikkeling heel belangrijk en kunnen wij uitstekende studie- en ontwikkelingsmogelijkheden bieden. Wij begrijpen ook dat vandaag de dag flexibiliteit voor jou belangrijk is vandaar dat we keuze bieden tussen een kortere werkweek of meer verlof bij langere werkweek en is er flexibiliteit in werktijden. Tot slot hebben we tal van leuke extra's zoals gebruik van de modernste HU klinieken, en kortingen op tal van zaken zoals fitness, verzekeringen en software.

Over het instituut

Het Instituut voor Paramedische Studies (IPS) verzorgt meerdere opleidingsprogramma's op bachelor en post-HBO niveau in het paramedische domein (farmakunde, huidtherapie, logopedie, management in de zorg, mondzorgkunde, optometrie, orthoptie, tandprothetiek).

IPS is een toonaangevend instituut waar de studenten worden opgeleid tot onderzoekende, ondernemende, reflectieve beroepsbeoefenaren die bijdragen aan participatie van burgers in de samenleving en gezondheidswinst van individuele burgers.
In de zogenaamde (pre-)klinieken, waar ook de opleiding Huidtherapie intensief gebruik van maakt, worden jaarlijks duizenden patiënten ontvangen die door studenten onder begeleiding van docenten worden behandeld. In deze klinieken wordt praktijkgericht onderzoek gedaan, gericht op het verbeteren, actualiseren en innoveren van de beroepspraktijk en worden studenten in een hoogwaardige omgeving voorbereid op de beroepspraktijk.
Het instituut streeft op alle terreinen naar hoge kwaliteit. Innovaties in curricula vinden plaats in samenwerking met de beroepspraktijk en komen mede voort uit "evidence based research" en bereiden daarmee voor op excellente beroepsuitoefening van onze professionals. Het IPS is de vanzelfsprekende partner voor de relevante beroepspraktijk.

Solliciteren

Denk jij dat jij en de opleiding Huidtherapie aan de HU een goede match zijn en ben je enthousiast geworden? Dan kun je tot en met 9 oktober 2022 online solliciteren via de site www.werkenbijhu.nl.

Wil je meer informatie over deze functie neem dan gerust contact op met Wiesje Olivier, kernteamlid bacheloropleiding Huidtherapie, wiesje.olivier@hu.nl of 06 3911 6887.

0 sollicitaties
0 views
Bekijk vacature


21-09-2022 Hogeschool Utrecht
Docent Associate degree Eventmanager

Functie

In deze rol geef je samen met het team verder vorm aan de opzet en uitvoering van het curriculum in lijn met de onderwijsvisie. Je verzorgt inhoudelijke lessen en begeleiding, geeft feedback aan studenten op door hun ontwikkelde beroepsproducten en op hun aandeel in het proces. Je vervult hierin een voorbeeldrol voor de studenten en bent onderdeel van een integraal (leer)team. Een nauwe aansluiting met de beroepspraktijk is onmisbaar. Maar ook kennis van didactiek en (programmatisch)toetsen. Je zoekt altijd de samenwerking en co-creatie met jouw netwerk in het bedrijfsleven, de HU kenniscentra, practoraten (mbo) en externe deskundigen.

Wat wij je bieden

Behalve een stabiele werkgever met prachtige ambities, bieden wij goede voorwaarden om te komen werken bij de HU:

  • Wij bieden een arbeidsovereenkomst van een jaar (D4) met een omvang van 0,8 fte. Verlenging behoort tot de mogelijkheden;
  • Het bruto maandsalaris bij 1,0 fte is minimaal €3.881,09 en maximaal €5.332,48 op basis van 1,0 fte (schaal 11). Mocht je niet volledig aan de gevraagde voorwaarden voldoen, maar je bent wel erg enthousiast. Voel je dan alsnog vrij om te reageren. We kijken in de procedure welke bijdrage jij kan doen aan de opleiding en welke werkzaamheden hierbij passen. Een inschaling in schaal 10 is hierbij dan mogelijk.
  • Een tegemoetkoming in de eigen bijdrage van de zorgverzekering van € 300,00 bruto per jaar naar rato dienstverband;
  • Daarboven ontvang je volgens de cao-hbo een vakantietoeslag van 8% en een gegarandeerde eindejaarsuitkering van 8,3%;
  • Wij hebben daarnaast uitstekende studie en ontwikkelingsmogelijkheden;
  • Bij een fulltime dienstbetrekking bestaat de mogelijkheid tot wel 428 uur verlof per jaar;
  • Verder is er flexibiliteit in werktijden en is thuiswerken mogelijk indien de functie dit toelaat;
  • Uiteraard een smartphone en een laptop;
  • Een vrijwillige collectieve ziektekostenverzekering en leuke extra's zoals fietsplan en kortingen bij andere verzekeringen, software en fitness.

Jouw profiel

We gaan graag met je in gesprek welke wensen en behoeftes jij hebt. Maar we zijn natuurlijk ook benieuwd welke ervaring en kennis je meeneemt. Voor deze functie zijn een aantal voorwaarden van belang:

  • Je bezit inhoudelijke, actuele en relevante kennis van het communicatie- en evenementenvak en vervult zodoende een expertfunctie;
  • Je hebt minimaal een bachelordiploma;
  • Je bent bereid de Basiskwalificatie Didactische Bekwaamheid (hbo) te behalen of je bent reeds in het bezit van deze of een andere relevante didactische kwalificatie.
  • Bij voorkeur ben je bekend met vernieuwende, activerende en praktijkgerichte onderwijsvormen vanuit diverse relevante theorieën en modellen of in staat en bereid deze zeer snel eigen te maken.
  • Je hebt affiniteit met onderzoek en een beeld bij de onderzoekende houding die voor de eventprofessional van belang is;
  • Bij voorkeur beschik je over ervaring met het ontwikkelen van mbo of hbo onderwijs(delen).

Je krijgt energie van het ontwikkelen van state-of-the-art onderwijs en het begeleiden van aankomende professionals. Je bent een teamspeler pur sang: samenwerken zit in je bloed en daarbij kun je uitstekend over de grenzen van opleidingen en organisaties kijken en werken. Je hebt oog voor ontwikkelingen in de branche en weet dit in co-creatie met de beroepspraktijk door te vertalen naar het onderwijs.

Inspirerende werkomgeving

Het Instituut voor Associate degrees (IAd) van Hogeschool Utrecht is per 1 september 2018 gestart met het aanbieden van tweejarige hbo-opleidingen op locatie Amersfoort. Onze Ad-opleidingen zijn praktijkgerichte hbo-opleidingen van 120 studiepunten (EC). De opleidingen hebben een eigen positie en zijn relevant voor de arbeidsmarkt. Doelstelling is om op korte termijn structureel door te groeien naar 1.500 Associatie degree studenten. Bij de ontwikkeling van de Ad's werken we nauw samen met het regionale mbo, bedrijven en instellingen. Bij het leren staat de student centraal en wordt altijd gewerkt vanuit de werkelijke beroepssituatie. Daarnaast is coaching ook een belangrijk onderdeel van de opleiding, passend bij onze visie op een feedbackcultuur vanuit de 'growth mindset'. Een Ad is daarmee een uitstekende vervolgopleiding voor mbo'ers, maar is ook uitermate geschikt voor praktisch ingestelde havisten.

Onderwijsvisie

Het IAD heeft een eigen onderwijsvisie met 10 leidende principes. Het onderwijs wordt ontwikkeld vanuit het 'whole tasks' gedachtegoed waarbij de individuele competentie-ontwikkeling ten behoeve van het aanleren van complexe vaardigheden uit de beroepspraktijk centraal staat. Begeleiding van de student tijdens zijn/haar ontwikkeling is essentieel en het onderwijs is daarop ingericht door 'assessment for learning'-vormen. Er is veel ruimte in real-life praktijksituaties, bij voorkeur wordt het praktijkdeel ontwikkeld in co-creatie met het werkveld. De ontwikkeling van de student wordt ondersteund door leerteamleren.

Enthousiast?

Ben je enthousiast maar ook nog wel nieuwsgierig naar de rol van Docent bij de Ad Eventmanagement? Neem dan zeker contact op met Eva van Haaren (Corporate Recruiter) via eva.vanhaaren@hu.nl. Wil je direct solliciteren? Dat kan uitsluitend online via de sollicitatiebutton tot en met 5 oktober.

Spreken we je snel?

Wij geloven dat medewerkers het beste tot hun recht komen in een inclusieve werkomgeving waar respect, samenwerking en aandacht voor individuele kwaliteit en (talent)ontwikkelmogelijkheden voorop staan. Als inclusieve werkgever nodigen wij daarom nadrukkelijk alle doelgroepen op om te solliciteren. Een referentie, digitale check op diploma en identiteitsbewijs en de aanvraag van een VOG zijn onderdeel van de procedure

2 sollicitaties
0 views
Bekijk vacature


21-09-2022 Hogeschool Utrecht
Onderzoeker Responsible Artificial Intelligence

Wat ga je doen?

Je wordt als onderzoeker teamlid van het Lectoraat AI waar we onderzoek doen naar nieuwe AI toepassingen, modellen en algoritmen. AI-technologie ontwikkelt zich snel en verandert de manier waarop we werken en leven. Het is dan ook van maatschappelijk belang deze ontwikkeling in goede banen te leiden en de grenzen van AI te verkennen en waar nodig vast te leggen. We vinden waarden als transparantie, vertrouwen, creativiteit en autonomie belangrijk bij het ontwikkelen van nieuwe technologie. Hiervoor ontwikkelen en valideren we tools, prototypes en methoden die helpen om tot AI systemin te komen waar we mee samen willen werken. State-of-the-art machine learning technieken zoals generatieve AI en NLP in nieuwe contexten verkend.

Het lectoraat AI werkt samen met ziekenhuizen, publieke en financiële instellingen, AI-ontwikkelaars, mediabedrijven en andere kennisinstellingen. De rol van onderzoeker biedt ruimte om een eigen richting aan je onderzoek te geven. We zoeken daarom een gedreven kandidaat met nieuwsgierigheid en interesse in de toekomst van AI.

Wat wij je bieden:

  • Je krijgt een tijdelijke arbeidsovereenkomst (D4) voor een jaar met een omvang van 0,4 fte - 1,0 fte, in overleg
  • Een bruto maandsalaris van maximaal € 6.064,86 (schaal 12) bij een volledig dienstverband.
  • Een vakantietoeslag van 8% en een gegarandeerde eindejaarsuitkering van 8,3%.
  • En laptop en mobiele telefoon in bruikleen, zodat je ook prima thuis of op andere locaties kunt werken.
  • Toegang tot high-performance computing faciliteiten voor het werken met grote modellen en datasets
  • Een fijn team met gedreven onderzoekscollega's

We bieden je verder veel vakantiedagen en goede studie- en ontwikkelingsmogelijkheden. Wij hebben een vrijwillige collectieve ziektekostenverzekering, een fietsplan en leuke kortingen op andere verzekeringen, software en sportfaciliteiten. Je werkt deels thuis en deels op het Utrecht Science Park (de Uithof), een werkplek die zeer goed bereikbaar is met het OV, ook vanuit steden als Amsterdam, Den Haag, Zwolle en Den Bosch.

Wat jij hebt

Wij willen natuurlijk graag dat jij succesvol wordt in jouw nieuwe baan. We zoeken daarom een kandidaat met:

  • een (afgeronde) promotie in een relevant vakgebied. Sterke kandidaten en in het bezit van een masterdiploma en interesse in een toekomstige promotie worden ook van harte uitgenodigd te reageren
  • kennis van en ervaring met AI en machine learning, dus programmeren van intelligente systemen, werken met dataset en (tot op zekere hoogte) de wiskunde achter ML modellen
  • interesse om je verder te ontwikkelen in de rol van onderzoeker
  • uitstekende schriftelijke en mondelinge vaardigheden in de Nederlandse en Engelse taal

Over de werkplek

Lectoraat AI maakt deel van het Kenniscentrum Digital Business & Media, waar onderzoek wordt gedaan hoe digitale innovatie succesvol kan zijn en het positieve impact oplevert. Hierbij staat de mens centraal. Meer over dit Kenniscentrum https://www.hu.nl/onderzoek/digital-business-and-media

Bij het Lectoraat werken 18 onderzoekers onder leiding van Lector Stefan Leijnen https://www.hu.nl/onderzoek/onderzoekers/stefan-leijnen

Meer informatie over het Lectoraat AI vind je op: https://www.hu.nl/onderzoek/artificial-intelligence

Je werkt deels thuis en deels op het Utrecht Science Park (de Uithof), een werkplek die zeer goed bereikbaar is met het OV, ook vanuit steden als Amsterdam, Den Haag, Zwolle en Den Bosch.

Solliciteren

Denk jij dat jij en de HU een goede match zijn en ben je enthousiast geworden? Je kunt tot en met 9 oktober uitsluitend direct, online solliciteren. Let op: we kunnen deze vacature eerder sluiten als we denken dat we onze nieuwe collega gevonden hebben. Reageer dus snel!

Als je meer informatie wilt over deze functie, neem dan contact op met Stefan Leijnen, lector AI via stefan.leijnen@hu.nl
Meer weten over het werken bij Hogeschool Utrecht? Ga dan naar www.werkenbijhu.nl. De sollicitatieprocedure is te vinden in de sollicitatiecode op onze site https://werkenbijhu.nl/arbeidsvoorwaarden. Hier is ook een link naar de cao hbo te vinden.

Een referentiecheck, screening van identiteitsbewijs en diploma en een VOG maken deel uit van de sollicitatieprocedure.

Vanuit de overtuiging dat diversiteit bijdraagt aan ons onderwijs en onderzoek, worden kandidaten met verschillende achtergronden, ervaringen en beperkingen met nadruk uitgenodigd om te solliciteren.

0 sollicitaties
0 views
Bekijk vacature


20-09-2022 Hogeschool Utrecht