Logo Driessen Groep

Vacatures geplaatst door Driessen Groep

Mimir verzorgt het geautomatiseerde beheer van vacatures op vacaturebanken voor Driessen Groep.

Laatste vacatures

Coördinator Finance & Business Control

Ben jij op zoek naar een baan waarin je leidinggeven, projectmanagement en inhoudelijk advies kunt combineren? Draai jij je hand niet om voor uitdagende projecten op het gebied van finance, compliance en informatievoorziening? Dan is de functie van coördinator Finance & Business control bij Driessen zeker wat voor jou.

Als coördinator Finance & Business control geef je direct leiding aan het team Finance & Business control binnen Driessen. Een bedrijf dat volop in ontwikkeling is binnen een branche waarin wij een sterke positie hebben. Ook voor de komende jaren is onze ambitie om daarin verder te groeien.

Om deze groei in goede banen te kunnen leiden is een gezonde financiële huishouding en goede stuurinformatie van cruciaal belang en daar kom jij in beeld! Samen met jouw team, bestaande uit 5 controllers, 4 salarisspecialisten en 2 Business Intelligence specialisten, zorg jij ervoor dat de financiële en administratieve huishouding van Driessen perfect 'in control' is én zorg je voor relevante stuurinformatie richting interne stakeholders.

Je hebt hierbij verschillende 'petten' op. Je bent leidinggevende voor jouw team waarbij je vooral een coachende rol hebt aangezien het een zeer zelfsturend team is waar veel specialistische kennis aanwezig is. Daarnaast bewaak je de kwaliteit en draag je zorg voor de continue doorontwikkeling en optimalisering van de dienstverlening richting je interne stakeholders. Ten slotte treed je op als projectmanager bij (complexe) projecten op het gebied van kwaliteit, informatievoorziening en compliance.

Wat ga je precies doen?

  • Je geeft coachend leiding aan het team Finance & Business control, waarbij je de teamleden stimuleert, motiveert en corrigeert met betrekking tot de uitvoering, voortgang en kwaliteit van de werkzaamheden.
  • Je voert functionerings- en beoordelingsgesprekken en bent verantwoordelijk voor het monitoren van de inhoudelijke voortgang en resultaten.
  • Je draagt zorg voor een optimale personele bezetting (zowel kwantitatief als kwalitatief) binnen het betreffende team.
  • Je coördineert werkzaamheden binnen de eigen afdeling en stelt waar nodig prioriteiten ten behoeve van een efficiënte planning.
  • Samen met de specialisten van Business Intelligence draag je zorg voor optimale stuurinformatie richting de organisatie en je bewaakt de kwaliteit van de interne dienstverlening.
  • Je adviseert en leidt projecten op het gebied van kwaliteit, informatievoorziening en compliance voor zover deze afdelings-/unit-overstijgend zijn. Hierbij kun je denken aan (wijzigingen in) de AVG, de CAO, werkprocessen en management informatie. Met betrekking tot dat laatste ben je tevens 'product owner' voor Business Intelligence.
  • Je vertaalt relevante interne en externe ontwikkelingen op tactisch en operationeel niveau naar de afdeling en treedt hierin op als proces(bege)leider.

Wat vragen wij?

  • Je beschikt over een hbo werk- en denkniveau.
  • Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare rol, waarbij wij ervaring in een aansturende rol en projectmanagement ervaring belangrijker vinden dan specialistische ervaring op het gebied van Finance & Control. Affiniteit met de aandachtsgebieden binnen het team vinden wij uiteraard wel belangrijk.
  • Je hebt van nature een coachende leiderschapsstijl en je bent in staat om een team te inspireren, sturen en motiveren.
  • Je voelt je goed thuis bij onze kernwaarden: Betrokken, Betrouwbaar en Bevlogen.
  • Je hebt een kwaliteits- en klantgerichte instelling.
  • Je houdt overzicht, stelt prioriteiten en werkt gestructureerd.
  • Je bent cijfermatig sterk en gaat op zeer integere wijze om met vertrouwelijke bedrijfsinformatie.

Wat bieden wij?

  • Een afwisselende baan voor 28 tot 40 uur in een team met enthousiaste collega's waar samenwerken centraal staat.
  • Flexibele werktijden en ruim 28 vakantiedagen voor een goede werk-privé balans.
  • Een auto (Volkswagen Polo), laptop en Iphone.
  • Een goed salaris en een 13e maand.
  • Voldoende vrijheid om jouw ideeën vorm te geven en jezelf persoonlijk en professioneel te ontwikkelen.
  • Een informele en laagdrempelige werksfeer waarin jij je zeker snel thuis zal voelen!
  • Een fijne werkomgeving in een prachtig kantoorpand.

Over Driessen
Bij Driessen zetten we elke dag alles op alles om mensen die binnen de publieke sector willen werken te verbinden aan werk. Elke dag opnieuw maken wij met veel enthousiasme en expertise het verschil bij onze opdrachtgevers, flexibele medewerkers en kandidaten. We werken vanuit verschillende locaties in het land voor uiteenlopende opdrachtgevers zoals de Rechtbanken, verschillende gemeenten, Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO), belastingdienst, ministeries en de Sociale Verzekeringsbank (SVB). Elke dag zijn er in het hele land zo'n 10.000 talenten via ons aan het werk die op hun beurt weer miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door!

Interesse?
Is je interesse gewekt en sta jij al in de startblokken om ons team te komen versterken? Dan kijken we er naar uit om jou te leren kennen!
Heb je vragen over de functie of de organisatie, dan kun je contact opnemen met Miriam de Groot, corporate recruiter, 06 - 15 94 81 08 / miriam.degroot@driessen.nl.

0 sollicitaties
0 views


26-10-2020 Driessen
Coördinator Finance & Business Control

Ben jij op zoek naar een baan waarin je leidinggeven, projectmanagement en inhoudelijk advies kunt combineren? Draai jij je hand niet om voor uitdagende projecten op het gebied van finance, compliance en informatievoorziening? Dan is de functie van coördinator Finance & Business control bij Driessen zeker wat voor jou.

Als coördinator Finance & Business control geef je direct leiding aan het team Finance & Business control binnen Driessen. Een bedrijf dat volop in ontwikkeling is binnen een branche waarin wij een sterke positie hebben. Ook voor de komende jaren is onze ambitie om daarin verder te groeien.

Om deze groei in goede banen te kunnen leiden is een gezonde financiële huishouding en goede stuurinformatie van cruciaal belang en daar kom jij in beeld! Samen met jouw team, bestaande uit 5 controllers, 4 salarisspecialisten en 2 Business Intelligence specialisten, zorg jij ervoor dat de financiële en administratieve huishouding van Driessen perfect 'in control' is én zorg je voor relevante stuurinformatie richting interne stakeholders.

Je hebt hierbij verschillende 'petten' op. Je bent leidinggevende voor jouw team waarbij je vooral een coachende rol hebt aangezien het een zeer zelfsturend team is waar veel specialistische kennis aanwezig is. Daarnaast bewaak je de kwaliteit en draag je zorg voor de continue doorontwikkeling en optimalisering van de dienstverlening richting je interne stakeholders. Ten slotte treed je op als projectmanager bij (complexe) projecten op het gebied van kwaliteit, informatievoorziening en compliance.

Wat ga je precies doen?

  • Je geeft coachend leiding aan het team Finance & Business control, waarbij je de teamleden stimuleert, motiveert en corrigeert met betrekking tot de uitvoering, voortgang en kwaliteit van de werkzaamheden.
  • Je voert functionerings- en beoordelingsgesprekken en bent verantwoordelijk voor het monitoren van de inhoudelijke voortgang en resultaten.
  • Je draagt zorg voor een optimale personele bezetting (zowel kwantitatief als kwalitatief) binnen het betreffende team.
  • Je coördineert werkzaamheden binnen de eigen afdeling en stelt waar nodig prioriteiten ten behoeve van een efficiënte planning.
  • Samen met de specialisten van Business Intelligence draag je zorg voor optimale stuurinformatie richting de organisatie en je bewaakt de kwaliteit van de interne dienstverlening.
  • Je adviseert en leidt projecten op het gebied van kwaliteit, informatievoorziening en compliance voor zover deze afdelings-/unit-overstijgend zijn. Hierbij kun je denken aan (wijzigingen in) de AVG, de CAO, werkprocessen en management informatie. Met betrekking tot dat laatste ben je tevens 'product owner' voor Business Intelligence.
  • Je vertaalt relevante interne en externe ontwikkelingen op tactisch en operationeel niveau naar de afdeling en treedt hierin op als proces(bege)leider.

Wat vragen wij?

  • Je beschikt over een hbo werk- en denkniveau.
  • Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare rol, waarbij wij ervaring in een aansturende rol en projectmanagement ervaring belangrijker vinden dan specialistische ervaring op het gebied van Finance & Control. Affiniteit met de aandachtsgebieden binnen het team vinden wij uiteraard wel belangrijk.
  • Je hebt van nature een coachende leiderschapsstijl en je bent in staat om een team te inspireren, sturen en motiveren.
  • Je voelt je goed thuis bij onze kernwaarden: Betrokken, Betrouwbaar en Bevlogen.
  • Je hebt een kwaliteits- en klantgerichte instelling.
  • Je houdt overzicht, stelt prioriteiten en werkt gestructureerd.
  • Je bent cijfermatig sterk en gaat op zeer integere wijze om met vertrouwelijke bedrijfsinformatie.

Wat bieden wij?

  • Een afwisselende baan voor 28 tot 40 uur in een team met enthousiaste collega's waar samenwerken centraal staat.
  • Flexibele werktijden en ruim 28 vakantiedagen voor een goede werk-privé balans.
  • Een auto (Volkswagen Polo), laptop en Iphone.
  • Een goed salaris en een 13e maand.
  • Voldoende vrijheid om jouw ideeën vorm te geven en jezelf persoonlijk en professioneel te ontwikkelen.
  • Een informele en laagdrempelige werksfeer waarin jij je zeker snel thuis zal voelen!
  • Een fijne werkomgeving in een prachtig kantoorpand.

Over Driessen
Bij Driessen zetten we elke dag alles op alles om mensen die binnen de publieke sector willen werken te verbinden aan werk. Elke dag opnieuw maken wij met veel enthousiasme en expertise het verschil bij onze opdrachtgevers, flexibele medewerkers en kandidaten. We werken vanuit verschillende locaties in het land voor uiteenlopende opdrachtgevers zoals de Rechtbanken, verschillende gemeenten, Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO), belastingdienst, ministeries en de Sociale Verzekeringsbank (SVB). Elke dag zijn er in het hele land zo'n 10.000 talenten via ons aan het werk die op hun beurt weer miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door!

Interesse?
Is je interesse gewekt en sta jij al in de startblokken om ons team te komen versterken? Dan kijken we er naar uit om jou te leren kennen!
Heb je vragen over de functie of de organisatie, dan kun je contact opnemen met Miriam de Groot, corporate recruiter, 06 - 15 94 81 08 / miriam.degroot@driessen.nl.

0 sollicitaties
0 views
Bekijk vacature


26-10-2020 Driessen
Coördinator Finance & Business Control

Ben jij op zoek naar een baan waarin je leidinggeven, projectmanagement en inhoudelijk advies kunt combineren? Draai jij je hand niet om voor uitdagende projecten op het gebied van finance, compliance en informatievoorziening? Dan is de functie van coördinator Finance & Business control bij Driessen zeker wat voor jou.

Als coördinator Finance & Business control geef je direct leiding aan het team Finance & Business control binnen Driessen. Een bedrijf dat volop in ontwikkeling is binnen een branche waarin wij een sterke positie hebben. Ook voor de komende jaren is onze ambitie om daarin verder te groeien.

Om deze groei in goede banen te kunnen leiden is een gezonde financiële huishouding en goede stuurinformatie van cruciaal belang en daar kom jij in beeld! Samen met jouw team, bestaande uit 5 controllers, 4 salarisspecialisten en 2 Business Intelligence specialisten, zorg jij ervoor dat de financiële en administratieve huishouding van Driessen perfect 'in control' is én zorg je voor relevante stuurinformatie richting interne stakeholders.

Je hebt hierbij verschillende 'petten' op. Je bent leidinggevende voor jouw team waarbij je vooral een coachende rol hebt aangezien het een zeer zelfsturend team is waar veel specialistische kennis aanwezig is. Daarnaast bewaak je de kwaliteit en draag je zorg voor de continue doorontwikkeling en optimalisering van de dienstverlening richting je interne stakeholders. Ten slotte treed je op als projectmanager bij (complexe) projecten op het gebied van kwaliteit, informatievoorziening en compliance.

Wat ga je precies doen?

  • Je geeft coachend leiding aan het team Finance & Business control, waarbij je de teamleden stimuleert, motiveert en corrigeert met betrekking tot de uitvoering, voortgang en kwaliteit van de werkzaamheden.
  • Je voert functionerings- en beoordelingsgesprekken en bent verantwoordelijk voor het monitoren van de inhoudelijke voortgang en resultaten.
  • Je draagt zorg voor een optimale personele bezetting (zowel kwantitatief als kwalitatief) binnen het betreffende team.
  • Je coördineert werkzaamheden binnen de eigen afdeling en stelt waar nodig prioriteiten ten behoeve van een efficiënte planning.
  • Samen met de specialisten van Business Intelligence draag je zorg voor optimale stuurinformatie richting de organisatie en je bewaakt de kwaliteit van de interne dienstverlening.
  • Je adviseert en leidt projecten op het gebied van kwaliteit, informatievoorziening en compliance voor zover deze afdelings-/unit-overstijgend zijn. Hierbij kun je denken aan (wijzigingen in) de AVG, de CAO, werkprocessen en management informatie. Met betrekking tot dat laatste ben je tevens 'product owner' voor Business Intelligence.
  • Je vertaalt relevante interne en externe ontwikkelingen op tactisch en operationeel niveau naar de afdeling en treedt hierin op als proces(bege)leider.

Wat vragen wij?

  • Je beschikt over een hbo werk- en denkniveau.
  • Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare rol, waarbij wij ervaring in een aansturende rol en projectmanagement ervaring belangrijker vinden dan specialistische ervaring op het gebied van Finance & Control. Affiniteit met de aandachtsgebieden binnen het team vinden wij uiteraard wel belangrijk.
  • Je hebt van nature een coachende leiderschapsstijl en je bent in staat om een team te inspireren, sturen en motiveren.
  • Je voelt je goed thuis bij onze kernwaarden: Betrokken, Betrouwbaar en Bevlogen.
  • Je hebt een kwaliteits- en klantgerichte instelling.
  • Je houdt overzicht, stelt prioriteiten en werkt gestructureerd.
  • Je bent cijfermatig sterk en gaat op zeer integere wijze om met vertrouwelijke bedrijfsinformatie.

Wat bieden wij?

  • Een afwisselende baan voor 28 tot 40 uur in een team met enthousiaste collega's waar samenwerken centraal staat.
  • Flexibele werktijden en ruim 28 vakantiedagen voor een goede werk-privé balans.
  • Een auto (Volkswagen Polo), laptop en Iphone.
  • Een goed salaris en een 13e maand.
  • Voldoende vrijheid om jouw ideeën vorm te geven en jezelf persoonlijk en professioneel te ontwikkelen.
  • Een informele en laagdrempelige werksfeer waarin jij je zeker snel thuis zal voelen!
  • Een fijne werkomgeving in een prachtig kantoorpand.

Over Driessen
Bij Driessen zetten we elke dag alles op alles om mensen die binnen de publieke sector willen werken te verbinden aan werk. Elke dag opnieuw maken wij met veel enthousiasme en expertise het verschil bij onze opdrachtgevers, flexibele medewerkers en kandidaten. We werken vanuit verschillende locaties in het land voor uiteenlopende opdrachtgevers zoals de Rechtbanken, verschillende gemeenten, Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO), belastingdienst, ministeries en de Sociale Verzekeringsbank (SVB). Elke dag zijn er in het hele land zo'n 10.000 talenten via ons aan het werk die op hun beurt weer miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door!

Interesse?
Is je interesse gewekt en sta jij al in de startblokken om ons team te komen versterken? Dan kijken we er naar uit om jou te leren kennen!
Heb je vragen over de functie of de organisatie, dan kun je contact opnemen met Miriam de Groot, corporate recruiter, 06 - 15 94 81 08 / miriam.degroot@driessen.nl.

0 sollicitaties
0 views


26-10-2020 Driessen
E-HRM adviseur AFAS

Geen harde ICT-er, maar de schakel tussen HRM en ICT: dat is wat je als E-HRM adviseur bent. Als E-HRM adviseur maak je de vertaling tussen de digitale behoeften van onderwijsklanten en AFAS. Daarnaast werk je samen met je team bij het implementeren van nieuwe klanten voor IJK.

Kortom, je bent een onmisbare schakel in onze dienstverlening richting onze klanten en zorgt ervoor dat AFAS zijn toegevoegde waarde blijft behouden binnen het totale IJK dienstverleningspakket.

Wat is je rol als E-HRM adviseur?
Als E-HRM adviseur heb je een vergelijkbare functie met die van een functioneel beheerder bij een organisatie. Met het verschil dat deze rol naar IJK is geoutsourcet, waardoor je meerdere onderwijsklanten bedient. Jij draagt zorg voor het beheer, de optimalisatie en de inrichting van AFAS voor jouw klanten.

Samen met je collega's die de salarisdienstverlening voor de klant verzorgen kijk je naar de huidige HRM processen. Moeten AFAS processen worden geoptimaliseerd? Heeft een klant behoefte aan een nieuwe AFAS inrichting of bepaalde managementinformatie? Zijn zij op de hoogte van de nieuwe wet& regelgevingen en wat heeft dat voor een effect op het huidige systeem? Allerlei aspecten waarin jij adviseert en wat je vervolgens weet in te richten in het systeem AFAS. Daarnaast ben je continu op de hoogte van marktontwikkelingen, signaleer je behoeftes en zorg je dat je IJK collega's zo efficiënt mogelijk gebruik maken van AFAS.

'Als e-hrm'er sta je continu in ontwikkeling. Je neemt een kijkje in verschillende 'keukens', schakelt met verschillende contactpersonen, vliegt casussen aan en je gaat altijd op zoek naar de beste oplossing,' Laury Oostelbos, e-hrm adviseur.

Wij vragen

  • Een HBO/WO diploma.
  • Kennis en ervaring met AFAS functioneel beheer, optimalisatie en/of inrichtingsvraagstukken, dit is een must.
  • Affiniteit met HRM processen: jij zorgt ervoor dat de klant en je collega's zo efficiënt mogelijk werken.
  • Communicatief en analytisch ben je sterk. Tijdens gesprekken met de klant kom je tot de kern van het probleem en weet je dit te vertalen naar een AFAS oplossing.
  • Van dynamiek krijg je energie! Je vindt het fijn om te schakelen tussen verschillende klanten en te sparren met collega's.

Wij bieden

  • Een marktconform salaris inclusief 13e maand, uitzicht op een vast dienstverband en een laptop van de zaak.  
  • Veel vrijheid om je werk te doen, waaronder flexibele werktijden tussen 07.30 en 18.30 uur en in overleg een combinatie tussen thuis en op kantoor werken.  
  • Een dynamische functie waarbij ontwikkeling centraal staat.
  • Veel ruimte om je collega's ook informeel te leren kennen: feesten, pubquizzen, squash, spelletjesavonden, voetbal, filmavonden. Te veel leuks om op te noemen.  
  • Uitdagend werk om helemaal in op te gaan en ruim 28 vakantiedagen om lekker te ontspannen voor een goede werk-privé balans.
  • Een werkgever waarbij jouw werkgeluk voorop staat en bekroond is als beste Werkgever 2018-2019-2020.
  • Benieuwd naar je nieuwe werkplek bij IJK? Neem hier alvast een kijkje bij ons binnen.

Het team
'Het kan druk zijn, maar het is en blijft altijd gezellig! We zoeken elkaar op en fixen het samen,' Laury Oostelbos, e-hrm adviseur.

Je komt binnen een team van 3 a 4 e-hrm adviseurs en salarisadviseurs te werken. Samen bedien je een dertig tal onderwijsklanten.

Over IJK
Werken bij IJK betekent dat jij het verschil kan maken. Want juist in een steeds digitalere wereld, is de menselijke factor onmisbaar. Dit doe je niet alleen want bij IJK staan collega's voor elkaar klaar en willen samen vooruit. Die drive om het steeds slimmer te doen, dat maakt ons onderscheidend. Je krijgt bij ons alle ruimte om je ideeën te uitten en ontwikkelen. Wij geloven namelijk dat de beste ideeën komen van de werkvloer en zo versterken we elkaar in kennis en expertise. Samen investeren we in de toekomst.

Solliciteren?
Enthousiast geworden? Aarzel dan niet en laat je motivatie en CV achter via de sollicitatiebutton. De sollicitatieprocedure zal bestaan uit een aantal gesprekken en een assessment.

Heb je vragen over deze functie? Neem dan contact op met Claire Pijnenburg, corporate recruiter, via 0492 - 50 66 60, via whatsapp of vacatures@ijk.nl.

0 sollicitaties
0 views


09-10-2020 IJK
E-HRM adviseur AFAS

Geen harde ICT-er, maar de schakel tussen HRM en ICT: dat is wat je als E-HRM adviseur bent. Als E-HRM adviseur maak je de vertaling tussen de digitale behoeften van onderwijsklanten en AFAS. Daarnaast werk je samen met je team bij het implementeren van nieuwe klanten voor IJK.

Kortom, je bent een onmisbare schakel in onze dienstverlening richting onze klanten en zorgt ervoor dat AFAS zijn toegevoegde waarde blijft behouden binnen het totale IJK dienstverleningspakket.

Wat is je rol als E-HRM adviseur?
Als E-HRM adviseur heb je een vergelijkbare functie met die van een functioneel beheerder bij een organisatie. Met het verschil dat deze rol naar IJK is geoutsourcet, waardoor je meerdere onderwijsklanten bedient. Jij draagt zorg voor het beheer, de optimalisatie en de inrichting van AFAS voor jouw klanten.

Samen met je collega's die de salarisdienstverlening voor de klant verzorgen kijk je naar de huidige HRM processen. Moeten AFAS processen worden geoptimaliseerd? Heeft een klant behoefte aan een nieuwe AFAS inrichting of bepaalde managementinformatie? Zijn zij op de hoogte van de nieuwe wet& regelgevingen en wat heeft dat voor een effect op het huidige systeem? Allerlei aspecten waarin jij adviseert en wat je vervolgens weet in te richten in het systeem AFAS. Daarnaast ben je continu op de hoogte van marktontwikkelingen, signaleer je behoeftes en zorg je dat je IJK collega's zo efficiënt mogelijk gebruik maken van AFAS.

'Als e-hrm'er sta je continu in ontwikkeling. Je neemt een kijkje in verschillende 'keukens', schakelt met verschillende contactpersonen, vliegt casussen aan en je gaat altijd op zoek naar de beste oplossing,' Laury Oostelbos, e-hrm adviseur.

Wij vragen

  • Een HBO/WO diploma.
  • Kennis en ervaring met AFAS functioneel beheer, optimalisatie en/of inrichtingsvraagstukken, dit is een must.
  • Affiniteit met HRM processen: jij zorgt ervoor dat de klant en je collega's zo efficiënt mogelijk werken.
  • Communicatief en analytisch ben je sterk. Tijdens gesprekken met de klant kom je tot de kern van het probleem en weet je dit te vertalen naar een AFAS oplossing.
  • Van dynamiek krijg je energie! Je vindt het fijn om te schakelen tussen verschillende klanten en te sparren met collega's.

Wij bieden

  • Een marktconform salaris inclusief 13e maand, uitzicht op een vast dienstverband en een laptop van de zaak.  
  • Veel vrijheid om je werk te doen, waaronder flexibele werktijden tussen 07.30 en 18.30 uur en in overleg een combinatie tussen thuis en op kantoor werken.  
  • Een dynamische functie waarbij ontwikkeling centraal staat.
  • Veel ruimte om je collega's ook informeel te leren kennen: feesten, pubquizzen, squash, spelletjesavonden, voetbal, filmavonden. Te veel leuks om op te noemen.  
  • Uitdagend werk om helemaal in op te gaan en ruim 28 vakantiedagen om lekker te ontspannen voor een goede werk-privé balans.
  • Een werkgever waarbij jouw werkgeluk voorop staat en bekroond is als beste Werkgever 2018-2019-2020.
  • Benieuwd naar je nieuwe werkplek bij IJK? Neem hier alvast een kijkje bij ons binnen.

Het team
'Het kan druk zijn, maar het is en blijft altijd gezellig! We zoeken elkaar op en fixen het samen,' Laury Oostelbos, e-hrm adviseur.

Je komt binnen een team van 3 a 4 e-hrm adviseurs en salarisadviseurs te werken. Samen bedien je een dertig tal onderwijsklanten.

Over IJK
Werken bij IJK betekent dat jij het verschil kan maken. Want juist in een steeds digitalere wereld, is de menselijke factor onmisbaar. Dit doe je niet alleen want bij IJK staan collega's voor elkaar klaar en willen samen vooruit. Die drive om het steeds slimmer te doen, dat maakt ons onderscheidend. Je krijgt bij ons alle ruimte om je ideeën te uitten en ontwikkelen. Wij geloven namelijk dat de beste ideeën komen van de werkvloer en zo versterken we elkaar in kennis en expertise. Samen investeren we in de toekomst.

Solliciteren?
Enthousiast geworden? Aarzel dan niet en laat je motivatie en CV achter via de sollicitatiebutton. De sollicitatieprocedure zal bestaan uit een aantal gesprekken en een assessment.

Heb je vragen over deze functie? Neem dan contact op met Claire Pijnenburg, corporate recruiter, via 0492 - 50 66 60, via whatsapp of vacatures@ijk.nl.

4 sollicitaties
0 views
Bekijk vacature


09-10-2020 IJK