Logo Gemeente Schagen

Vacatures geplaatst door Gemeente Schagen

Mimir verzorgt het geautomatiseerde beheer van vacatures op vacaturebanken voor Gemeente Schagen.

Laatste vacatures

Teamleiders

Wij zoeken meerdere

Teamleiders

Ben jij onze toekomstige teamleider die meehelpt om de organisatie verder te ontwikkelen en jouw visie te delen in jouw vakgebied? Solliciteer dan snel!

Wat ga je doen?

Als teamleider heb jij een aantal belangrijke verantwoordelijkheden binnen de gemeente Schagen. Samen met de andere teamleiders regisseer je de organisatie. Jullie gezamenlijke doel is om directie en college telkens weer van het beste collectieve advies te voorzien. Door jouw strategisch inzicht en visie kun je de organisatie naar een hoger niveau brengen. Je ondersteunt en overlegt met elkaar en geeft feedback indien nodig. Je vertaalt de vraagstukken van het management naar concrete projecten en programma's en geeft hier jouw eigen draai aan.

Ook ben je verantwoordelijk voor de (inhoudelijke) resultaten binnen jouw team. Je kunt hierbij denken aan het stroomlijnen van werkprocessen of het bewaken van de kwaliteit van verschillende programma's en projecten.

Van leidinggevenden in Schagen wordt verwacht dat zij oprecht persoonlijke aandacht geven aan medewerkers en sturen op het behalen van resultaten door medewerkers.

Zij houden goed vinger aan de pols bij hun medewerkers. Leidinggevenden zijn een rolmodel en laten voorbeeldgedrag zien.

Samen met het team maak jij de organisatie, gemeente en elkaar steeds een stukje beter!

Wij bieden deze mooie functie aan voor de domeinen Ruimte, Inwoners & Samenleving en Bedrijfsvoering zoals bijvoorbeeld Financiën en Informatie en Advies.

Wat vragen wij?

  • Je beschikt over WO werk- en denkniveau;
  • Ervaring als teamleider is een pre;
  • Je bent (minimaal) 36 uur beschikbaar. We streven naar een startdatum van 1 oktober 2022 (eerder is ook mogelijk).

Wat bieden wij?

  • Een salaris tussen de €4965,- en €6616,- bpm (Schaal 13 CAO Gemeente), een IKB (persoonlijk keuzebudget) van 17,05% en andere prima arbeidsvoorwaarden;
  • Een veelzijdig werkpakket, waarin jouw werkplezier ook ons belang is;
  • Een opleidingsbudget wat jij kan gebruiken voor eigen ontwikkeling;
  • Een mooie regeling, waar jij jouw eigen laptop en mobiel uitkiest.

Voor deze functie zal een assessment afgenomen worden. Hier ontvang je na uitnodiging meer informatie over.

Reageer uiterlijk 1 augustus 2022 en wie weet spreken wij elkaar snel! De eerste gespreksronde zal plaatsvinden met onze externe samenwerkingspartner ProContact. Geef in je motivatie aan in welk domein je geïnteresseerd bent.

Wil je meer weten over deze vacature? Neem dan contact op met Alexander Meijer, gemeentesecretaris, via telefoonnummer 06-46048187.

0 sollicitaties
0 views


20-06-2022 Gemeente Schagen
Teamleiders

Wij zoeken meerdere

Teamleiders

Ben jij onze toekomstige teamleider die meehelpt om de organisatie verder te ontwikkelen en jouw visie te delen in jouw vakgebied? Solliciteer dan snel!

Wat ga je doen?

Als teamleider heb jij een aantal belangrijke verantwoordelijkheden binnen de gemeente Schagen. Samen met de andere teamleiders regisseer je de organisatie. Jullie gezamenlijke doel is om directie en college telkens weer van het beste collectieve advies te voorzien. Door jouw strategisch inzicht en visie kun je de organisatie naar een hoger niveau brengen. Je ondersteunt en overlegt met elkaar en geeft feedback indien nodig. Je vertaalt de vraagstukken van het management naar concrete projecten en programma's en geeft hier jouw eigen draai aan.

Ook ben je verantwoordelijk voor de (inhoudelijke) resultaten binnen jouw team. Je kunt hierbij denken aan het stroomlijnen van werkprocessen of het bewaken van de kwaliteit van verschillende programma's en projecten.

Van leidinggevenden in Schagen wordt verwacht dat zij oprecht persoonlijke aandacht geven aan medewerkers en sturen op het behalen van resultaten door medewerkers.

Zij houden goed vinger aan de pols bij hun medewerkers. Leidinggevenden zijn een rolmodel en laten voorbeeldgedrag zien.

Samen met het team maak jij de organisatie, gemeente en elkaar steeds een stukje beter!

Wij bieden deze mooie functie aan voor de domeinen Ruimte, Inwoners & Samenleving en Bedrijfsvoering zoals bijvoorbeeld Financiën en Informatie en Advies.

Wat vragen wij?

  • Je beschikt over WO werk- en denkniveau;
  • Ervaring als teamleider is een pre;
  • Je bent (minimaal) 36 uur beschikbaar. We streven naar een startdatum van 1 oktober 2022 (eerder is ook mogelijk).

Wat bieden wij?

  • Een salaris tussen de €4965,- en €6616,- bpm (Schaal 13 CAO Gemeente), een IKB (persoonlijk keuzebudget) van 17,05% en andere prima arbeidsvoorwaarden;
  • Een veelzijdig werkpakket, waarin jouw werkplezier ook ons belang is;
  • Een opleidingsbudget wat jij kan gebruiken voor eigen ontwikkeling;
  • Een mooie regeling, waar jij jouw eigen laptop en mobiel uitkiest.

Voor deze functie zal een assessment afgenomen worden. Hier ontvang je na uitnodiging meer informatie over.

Reageer uiterlijk 1 augustus 2022 en wie weet spreken wij elkaar snel! De eerste gespreksronde zal plaatsvinden met onze externe samenwerkingspartner ProContact. Geef in je motivatie aan in welk domein je geïnteresseerd bent.

Wil je meer weten over deze vacature? Neem dan contact op met Alexander Meijer, gemeentesecretaris, via telefoonnummer 06-46048187.

8 sollicitaties
268 views


20-06-2022 Gemeente Schagen
Consulent wijkteam specialisatie leerplicht/RMC

Wij zoeken een

Consulent wijkteam specialisatie leerplicht/RMC (28-36 uur per week)

Wat ga je doen?

Je maakt als leerplichtambtenaar & trajectcoördinator RMC deel uit van een wijkteam. Je belangrijkste taak is om toezicht te houden op het naleven van de Leerplichtwet. Je ziet erop toe dat leerplichtige kinderen (kinderen van 5 tot 18 jaar) staan ingeschreven op school, de school bezoeken en optimaal gebruik maken van hun recht op onderwijs. Je behandelt meldingen van schoolverzuim, beroepen op vrijstelling en verlofaanvragen. Zo nodig treed je handhavend op.

Je streeft ernaar dat jongeren (18 t/m 22 jaar) uiteindelijk een startkwalificatie behalen. Je voert begeleidingsgesprekken waarin je jongeren, ouders en scholen adviseert en stimuleert. Je signaleert knelpunten, probeert belemmeringen van schoolverzuim weg te nemen.

Indien nodig verwijs je door naar hulpverlening gericht op het verminderen van persoonlijke en maatschappelijke problemen (schulden, huisvesting- of gezondheidsproblemen).

Je werkt nauw samen met partners uit de keten jeugd (onderwijs, zorg en werk). Ook werk je veel samen met de leerplichtambtenaren in regio kop van Noord Holland. Samen bekijk je hoe we in de regio tot de beste resultaten komen.

Wat heb je nodig;

  • Je hebt een Hbo werk- en denkniveau;
  • Je beschikt over je BOA bevoegdheid of bent bereid deze te behalen;
  • Je hebt werkervaring in de uitvoering van de leerplichtwet of binnen een wijkteam van het sociaal domein;
  • Ervaring met de vakapplicaties JVS en S4SR is een pré;
  • Je hebt affiniteit met de doelgroepen;
  • Je hebt goede communicatieve en sociale vaardigheden.

Wij bieden jou;

  • Een salaris tussen de € 2865,- en €4208,- bpm (Schaal 9 CAO Gemeente, salaristabel 1-4-2022), een IKB (persoonlijk keuzebudget) van 17,05% en andere prima arbeidsvoorwaarden;
  • Een veelzijdig werkpakket, waarin jouw werkgeluk ook ons belang is;
  • Kansen voor je ontwikkeling en ontplooiing in een professioneel en gezellig team;
  • Een dienstverband voor in ieder geval een jaar met kans op een vast dienstverband.

Is je interesse gewekt?

Verras ons met jouw sollicitatie! Vul het onderstaande formulier in en reageer voor 5 juli 2022.

Na de sluitingsdatum van de vacature zullen wij contact opnemen voor een eventuele kennismaking en 2e gesprek.

Is het gevoel na beide gesprekken nog steeds goed van beide kanten gaan wij natuurlijk door naar het arbeidsvoorwaardegesprek. Zo weet je in ieder geval wat je kan verwachten. De kennismakingsgesprekken worden gepland op 13 juli 2022.

Wil je meer weten over de vacature dan kan je het beste contact opnemen met Oscar Strijker, teamleider Wijkteams, telefoonnummer 06-27024372.

0 sollicitaties
0 views


20-06-2022 Gemeente Schagen
Consulent wijkteam specialisatie leerplicht/RMC

Wij zoeken een

Consulent wijkteam specialisatie leerplicht/RMC (28-36 uur per week)

Wat ga je doen?

Je maakt als leerplichtambtenaar & trajectcoördinator RMC deel uit van een wijkteam. Je belangrijkste taak is om toezicht te houden op het naleven van de Leerplichtwet. Je ziet erop toe dat leerplichtige kinderen (kinderen van 5 tot 18 jaar) staan ingeschreven op school, de school bezoeken en optimaal gebruik maken van hun recht op onderwijs. Je behandelt meldingen van schoolverzuim, beroepen op vrijstelling en verlofaanvragen. Zo nodig treed je handhavend op.

Je streeft ernaar dat jongeren (18 t/m 22 jaar) uiteindelijk een startkwalificatie behalen. Je voert begeleidingsgesprekken waarin je jongeren, ouders en scholen adviseert en stimuleert. Je signaleert knelpunten, probeert belemmeringen van schoolverzuim weg te nemen.

Indien nodig verwijs je door naar hulpverlening gericht op het verminderen van persoonlijke en maatschappelijke problemen (schulden, huisvesting- of gezondheidsproblemen).

Je werkt nauw samen met partners uit de keten jeugd (onderwijs, zorg en werk). Ook werk je veel samen met de leerplichtambtenaren in regio kop van Noord Holland. Samen bekijk je hoe we in de regio tot de beste resultaten komen.

Wat heb je nodig;

  • Je hebt een Hbo werk- en denkniveau;
  • Je beschikt over je BOA bevoegdheid of bent bereid deze te behalen;
  • Je hebt werkervaring in de uitvoering van de leerplichtwet of binnen een wijkteam van het sociaal domein;
  • Ervaring met de vakapplicaties JVS en S4SR is een pré;
  • Je hebt affiniteit met de doelgroepen;
  • Je hebt goede communicatieve en sociale vaardigheden.

Wij bieden jou;

  • Een salaris tussen de € 2865,- en €4208,- bpm (Schaal 9 CAO Gemeente, salaristabel 1-4-2022), een IKB (persoonlijk keuzebudget) van 17,05% en andere prima arbeidsvoorwaarden;
  • Een veelzijdig werkpakket, waarin jouw werkgeluk ook ons belang is;
  • Kansen voor je ontwikkeling en ontplooiing in een professioneel en gezellig team;
  • Een dienstverband voor in ieder geval een jaar met kans op een vast dienstverband.

Is je interesse gewekt?

Verras ons met jouw sollicitatie! Vul het onderstaande formulier in en reageer voor 5 juli 2022.

Na de sluitingsdatum van de vacature zullen wij contact opnemen voor een eventuele kennismaking en 2e gesprek.

Is het gevoel na beide gesprekken nog steeds goed van beide kanten gaan wij natuurlijk door naar het arbeidsvoorwaardegesprek. Zo weet je in ieder geval wat je kan verwachten. De kennismakingsgesprekken worden gepland op 13 juli 2022.

Wil je meer weten over de vacature dan kan je het beste contact opnemen met Oscar Strijker, teamleider Wijkteams, telefoonnummer 06-27024372.

3 sollicitaties
113 views


20-06-2022 Gemeente Schagen
Senior medewerker financiële administratie

Wij zoeken een

Senior medewerker financiële administratie (36 uur per week)

Loop jij warm voor de mogelijkheid een administratie naar een hoger plan te helpen en ontwikkelen? En jouw kennis en talenten in te zetten voor de kwaliteitsverbetering van de administratie. Lees dan verder!

Wat ga je doen?

Als senior medewerker financiële administratie ben je inhoudelijk verantwoordelijk voor de financiële administratie. Jij stelt alles in het werk om een effectieve ontwikkeling, inrichting en goede werking van de administraties te realiseren.

  • Je verdeelt de dagelijkse werkzaamheden, waarbij je zorgt dat de administratie actueel en juist is.
  • Je zorgt dat de prepared by clientlists, die de accountant uitvraagt voor de jaarrekeningen, op tijd en goed aanlevert. Dat doe je in afstemming met de coördinator planning en control.
  • Je toetst de kwaliteit van de dossiers op de administratie en brengt verbeteringen aan in de processen.
  • Je draagt de eindverantwoordelijkheid voor een kwalitatief goede oplevering en tijdige afronding van de jaarrekeningen en het totale balansdossier.
  • Je bent voor de jaarrekening contactpersoon en gesprekspartner voor de coördinator P&C.
  • Je draagt zorg voor een vertaling van wetgeving naar de administratie
  • Maar bovenal beheers je je vak als geen ander!

Jij bent een betrouwbare en eerlijke financiële professional. Je bent zeker van je zaak en daardoor standvastig. Je bent van nature een betrokken sparringpartner voor de administratieve medewerkers. Jouw energie en enthousiasme werken aanstekelijk.

De senior medewerker financiële administratie is onderdeel van het team Financiën en werkt onder leiding van de teamleider Financiën.

Wat heb je nodig;

  • Een werk- en denkniveau op HBO-niveau.
  • Ruime ervaring in een administratieve functie, ervaring met gemeentelijke financiën is een pré.
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden.

Wij bieden jou;

  • Een salaris tussen de € 2865,- en € 4208,- bpm (Schaal 9 CAO Gemeente, salaristabel 1-4-2022), een IKB (persoonlijk keuzebudget) van 17,05% en andere prima arbeidsvoorwaarden;
  • Een veelzijdig werkpakket, waarin jouw werkgeluk ook ons belang is;
  • Kansen voor je ontwikkeling en ontplooiing in een professioneel en gezellig team;
  • Een mooie regeling, waar jij jouw eigen laptop en mobiel uitkiest;
  • Een dienstverband voor in ieder geval een jaar met kans op een vast dienstverband.

Is je interesse gewekt?

Verras ons met jouw sollicitatie! Vul het onderstaande formulier in en reageer voor 20 juni 2022.

Na de sluitingsdatum van de vacature zullen wij contact opnemen voor een eventuele kennismaking en 2e gesprek.

Is het gevoel na beide gesprekken nog steeds goed van beide kanten gaan wij natuurlijk door naar het arbeidsvoorwaardegesprek. Zo weet je in ieder geval wat je kan verwachten.

Wil je meer weten over de vacature dan kan je het beste contact opnemen met Pieter-Jan Gutter, interim-teamleider Financiën, telefoonnummer 06-11239455.

2 sollicitaties
0 views


03-06-2022 Gemeente Schagen