Logo Gemeente Den Helder

Jobs posted by Gemeente Den Helder

Mimir provides the automated job management of jobs on job boards for Gemeente Den Helder.

Latest jobs

Administratief medewerker (32 uur)

Gemeente Den Helder team Wijkbeheer
Den Helder. De stad van acht kilometer strand, zee en duinen. Een stad vol bijzondere culturele en historische rijkdommen. Den Helder ontwikkelt zich in hoog tempo en heeft ambitieuze plannen om het woonklimaat, de werkgelegenheid en het toerisme een extra impuls te geven. De komende jaren investeren we in de stad en bouwen ook verder aan onze eigen organisatie. Dat doen we met vertrouwen, lef en trots. Werken bij de gemeente Den Helder betekent dat je verantwoordelijkheid en vrijheid krijgt om je werk uit te voeren. En ook genoeg gelegenheid en kansen om je ideeën, initiatieven en plannen voor de toekomst waar te maken. Dankzij de prima treinverbinding met Alkmaar en Amsterdam én het rustige verkeer ben je snel op je werk.

Heb jij het lef om in Den Helder aan de slag te gaan? Solliciteer dan naar:

Administratief medewerker team Wijkbeheer (32 uur per week)
Vacaturenummer 19077

Het team Wijkbeheer (50 medewerkers) beheert de openbare ruimte met een vijftal basisprincipes: Schoon, heel en veilig; betaalbaar en uitvoerbaar; maatschappelijk verantwoord; oog voor de stad en innovatief. De bedrijfsvoering is gericht op een mix van zelf doen en laten doen, regie voeren, bewonersparticipatie stimuleren, werken op een duurzame wijze en met een klantgerichte houding.

Het team Wijkbeheer verricht alle uitvoerende taken gericht op het integraal dagelijks onderhoud van de openbare ruimte, op basis van een jaaropdracht die opgesteld wordt door de interne opdrachtgever (team Openbare Ruimte). In het beheer van de stad werken we nauw samen met professionele- en bewonersorganisaties en stimuleren wij actief nieuwe initiatieven. Met bewonersparticipatie willen we een antwoord geven op vraagstukken vanuit wijken en buurten over de fysieke woon- en leefomgeving alsmede de sociale en maatschappelijke aspecten daarvan.

De functie
Als administratief medewerker (functietypering: medewerker administratie B) ben je administratief inzetbaar op verschillende fronten en heb je een gevarieerde baan in een dynamische omgeving, waarbij het werken in teamverband én afstemming van de onderlinge bezetting van de administratie belangrijk is.

Je bereidt vergaderingen voor, maakt en werkt notulen uit en verricht werkzaamheden, zoals het wagenparkbeheer, werkzaamheden in kader van de RI&E en archiveert deze. Je beheert de uitgifte van sleutels, het plannen van keuringen en bestellingen en verwerkt opdrachtbonnen. Ook de administratieve taken ten behoeve van de begraafplaats, baliewerkzaamheden, het ontvangen van bezoekers en het maken van brieven, proces- en werkbeschrijvingen en protocollen vallen onder de werkzaamheden.

Je werkt nauw samen met collega's en de werkzaamheden worden met een grote mate van zelfstandigheid uitgevoerd binnen het team Wijkbeheer. Geen dag, maar ook geen uur, ziet er hetzelfde uit.

Wij vragen
Je hebt minimaal een MBO diploma en beschikt over goede communicatieve vaardigheden, je bent klant-, mens- en resultaat gericht, hebt oog voor kwaliteit en je werkt goed in teamverband. Je hebt een proactieve en ondernemende houding en je bent zelfstandig, daadkrachtig, integer, flexibel en hebt aandacht voor kwaliteit.
Voldoe je aan dit profiel en lijkt het jou leuk om ons team te versterken? Dan nodigen wij jou uit te solliciteren!

Wij bieden
Een zeer gevarieerde functie, met veel externe contacten en een prima werksfeer. Afhankelijk van je opleiding en ervaring bieden we je een salaris van minimaal € 1711,- (aanloopschaal 4) tot maximaal € 2684,- (functieschaal 5) bruto per maand bij een 36-urige werkweek. Naast genoemd bruto maandsalaris ontvang je 17,05% van dit salaris in de vorm van een individueel keuzebudget (IKB), waarmee je een deel van jouw arbeidsvoorwaarden naar eigen wens kunt inrichten. Verder biedt de gemeente - naast een aantrekkelijk werkklimaat met aandacht voor loopbaanontwikkeling - de gebruikelijke secundaire arbeidsvoorwaarden conform de Collectieve Arbeidsvoorwaarden Regeling (CAR) en Uitwerkingsovereenkomst (UWO). Vanaf 1 januari 2020 treden de CAO-gemeenten en het personeelshandboek gemeente Den Helder in werking.

Informatie
Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met Bert Kronenburg (teamcoach Wijkbeheer), telefoon 06-13038042 of per e-mail: b.kronenburg@denhelder.nl

Solliciteren
Je kunt solliciteren tot en met 5 januari 2020.

5 applications
80 views

0 applications
0 views

6 applications
0 views
Check job


12-12-2019 Wijkbeheer
Helpdeskmedewerker (16 uur)

Gemeente Den Helder
Helpdeskmedewerker (16 uur)
Vacaturenummer 19080
Den Helder. De stad van acht kilometer strand, zee en duinen. Een stad vol bijzondere culturele en historische rijkdommen. Den Helder ontwikkelt zich in een hoog tempo en heeft ambitieuze plannen om het woonklimaat, de werkgelegenheid en het toerisme een extra impuls te geven. De komende jaren investeren we in de stad en bouwen ook verder aan onze eigen organisatie. Dat doen we met vertrouwen, lef en trots.

Werken bij de gemeente Den Helder betekent dat je verantwoordelijkheid en vrijheid krijgt om je werk uit te voeren. En ook genoeg gelegenheid en kansen om je ideeën, initiatieven en plannen voor de toekomst waar te maken. Dankzij de prima treinverbinding met Alkmaar en Amsterdam én het rustige verkeer ben je snel op je werk.

Heb jij het lef om in Den Helder aan de slag te gaan? Solliciteer dan naar:

Helpdeskmedewerker (16 uur)

Heb jij recent je opleiding afgerond en ben je op zoek naar een baan waar je verder in door kan groeien? Dan is deze vacature perfect voor jou!
Wij zoeken een enthousiaste en leergierige collega die van aanpakken houdt.

Gemeente Den Helder
Binnen de gemeente Den Helder is het team I&T verantwoordelijk voor de ondersteuning van de interne collega's op het gebied van de Informatievoorziening & Techniek. Om dit goed te kunnen doen is de 1e lijns ICT Servicedesk ingericht.
Als helpdeskmedeweker heb je een afwisselende baan met verantwoordelijkheden en ruimte om door te groeien binnen I&T.

De functie
Als medewerker van de ICT Servicedesk ben jij het eerste aanspreekpunt voor ICT verzoeken en meldingen van de collega's. Je handelt verzoeken en meldingen af, lost kleine storingen op en controleert achteraf of alles naar tevredenheid is verlopen. De klant staat voor jou centraal.

De werkzaamheden:
-Administratieve ondersteuning bieden aan de helpdesk;

  • Innemen en administratief verwerken van apparatuur;
  • Registreren, doorzetten van meldingen in het helpdesksysteem (TOPdesk)
  • Aannemen, doorvragen, verwerken van telefonische meldingen

Wij vragen

  • Minimaal een afgeronde MBO opleiding niveau 3 op het gebied van ICT
  • Je hebt kennis van de standaard applicaties zoals de MS Office producten
  • Kennis van mobiele apparatuur zoals iPads en iPhones
  • Geen ervaring vereist, wel enthousiasme en de motivatie om te leren!

Wij bieden
Een zeer gevarieerde functie met volop uitdagingen, groeimogelijkheden en een prima werksfeer. Afhankelijk van je opleiding en ervaring bieden wij jou een fulltime dienstverband van 36 uur per week tussen de € 1.778,- en € 2.711,- bruto per maand (salarisschaal 5, functietypering medewerker systeembeheer/applicatiebeheer C).

Naast het bruto maandsalaris ontvang je 17,05% van je salaris in de vorm van een individueel keuzebudget waarmee je een deel van jouw arbeidsvoorwaarden naar eigen wens kunt inrichten. Verder biedt de gemeente naast een aantrekkelijk werkklimaat met aandacht voor loopbaanontwikkeling, de gebruikelijke secundaire arbeidsvoorwaarden conform de Collectieve Arbeidsvoorwaarden Regeling (CAR) en Uitwerkingsovereenkomst (UWO). Vanaf januari 2020 treden de CAO gemeenten en het personeelshandboek gemeente Den Helder in werking.

Informatie
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met dhr. R. Weistra, medewerker ICT Servicedesk, telefoonnummer (0223-67) 8338.

Solliciteren
Spreekt deze uitdagende baan jou aan, solliciteer dan! Dit kun je doen via de link tot en met 29 december 2019

6 applications
61 views

0 applications
0 views

4 applications
0 views
Check job


11-12-2019 Informatie & Techniek
Business Controller (36 uur)

Den Helder werkt met vertrouwen, lef en trots
Den Helder. De stad van acht kilometer strand, zee en duinen. Een stad vol bijzondere culturele en historische rijkdommen. Den Helder ontwikkelt zich in hoog tempo en heeft ambitieuze plannen om het woonklimaat, de werkgelegenheid en het toerisme een extra impuls te geven. De komende jaren investeren we in de stad en bouwen ook verder aan onze eigen organisatie. Dat doen we met vertrouwen, lef en trots. Werken bij de gemeente Den Helder betekent dat je verantwoordelijkheid en vrijheid krijgt om je werk uit te voeren. En ook genoeg gelegenheid en kansen om je ideeën, initiatieven en plannen voor de toekomst waar te maken. Dankzij de prima treinverbinding met Alkmaar en Amsterdam én het rustige verkeer ben je snel op je werk.

Heb jij het lef om in Den Helder aan de slag te gaan? Solliciteer dan naar

Business Controller (36 uur)
(functietypering Adviseur A)
Vacaturenummer 19079

De functie
De gemeente Den Helder werkt hard aan het moderniseren van haar financiële functie. Als businesscontroller speel jij daarin een belangrijke rol. Zeker binnen het aandachtsgebied van het Sociaal Domein dat binnen jouw portefeuille hoort. Dit domein is enorm in ontwikkeling en staat volop onder de maatschappelijke en politieke aandacht.

Jij bent adviseur, sparring partner en het financiële geweten van de teams die binnen jouw portefeuille vallen. Daarnaast verwachten wij een actieve rol met betrekking tot overstijgende zaken en de verdere professionalisering van het team Financiën. Een greep uit jouw belangrijkste verantwoordelijkheden:

  • Genereren van actuele en relevante financiële informatie, het analyseren daarvan en vertalen in heldere adviezen;
  • Risicomanagement / toetsen van beleidsvoorstellen op financiële haalbaarheid;
  • Gevraagd en ongevraagd adviseren met betrekking tot de bedrijfsvoering en het doen van initiatiefvoorstellen ter verbetering daarvan;
  • Toetsen van de diverse vormen van periodieke managementinformatie van de afdeling, zowel in- als extern gericht.

Wij vragen
Voor deze functie vinden wij het belangrijk dat je een proactieve en samenwerkingsgerichte werkhouding hebt. Je bent positief kritisch ingesteld en denkt in kansen en oplossingen. Je beschikt over politieke sensitiviteit en bent goed in staat om bruggen te slaan bij weerstand en conflicterende belangen. Overige functie-eisen:

  • WO werk- en denkniveau;
  • Ruime ervaring in een soortgelijke functie binnen een gemeentelijke organisatie;
  • Uitstekende communicatieve- en adviesvaardigheden.

Wat bieden wij jou?
Een uitdagende functie die jou inspireert om je talenten in te zetten en verder te ontwikkelen. Je werkt samen met collega's die hart hebben voor hun vak en in informele sfeer met elkaar samenwerken.

Afhankelijk van je opleiding en ervaring bieden wij je bij een dienstverband van 36 uur een salaris van maximaal € 5.017,- bruto per maand (functieschaal 11). Daarnaast ontvang je 17,05% van jouw salaris in de vorm van een individueel keuzebudget waarmee je een deel van jouw arbeidsvoorwaarden naar eigen wens kunt inrichten. Verder biedt de gemeente naast een aantrekkelijk en flexibel werkklimaat met aandacht voor loopbaanontwikkeling, de gebruikelijke secundaire arbeidsvoorwaarden conform de Collectieve Arbeidsvoorwaarden Regeling (CAR) en Uitwerkingsovereenkomst (UWO). Aanstelling vindt plaats voor de duur van een jaar met het vooruitzicht op een vaste aanstelling.

Informatie
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Glenn Hof, teamcoach Financiën. Glenn is telefonisch bereikbaar: 06-50086101.

Solliciteren
Je kunt via de link solliciteren tot en met 18 december 2019.

5 applications
73 views

0 applications
0 views

9 applications
0 views
Check job


05-12-2019 Financien
Consulent Participatie doelmatigheidsgericht (36 uur)

Den Helder werkt met vertrouwen, lef en trots
Den Helder. De stad van acht kilometer strand, zee en duinen. Een stad vol bijzondere culturele en historische rijkdommen. Den Helder ontwikkelt zich in hoog tempo en heeft ambitieuze plannen om het woonklimaat, de werkgelegenheid en het toerisme een extra impuls te geven. De komende jaren investeren we in de stad en bouwen ook verder aan onze eigen organisatie. Dat doen we met vertrouwen, lef en trots. Werken bij de gemeente Den Helder betekent dat je verantwoordelijkheid en vrijheid krijgt om je werk uit te voeren. En ook genoeg gelegenheid en kansen om je ideeën, initiatieven en plannen voor de toekomst waar te maken. Dankzij de prima treinverbinding met Alkmaar en Amsterdam én het rustige verkeer ben je snel op je werk.

Heb jij het lef om in Den Helder aan de slag te gaan? Solliciteer dan naar

Consulent Participatie m/v
Doelmatigheidsgericht
(functietypering Medeweker SOZA A)
36 uur per week
Vacaturenummer 19076

Team Participatie
Team Participatie is een publieksgerichte afdeling waar klantgerichtheid, samenwerking en hostmanship hoog in het vaandel staan. Team participatie verricht alle werkzaamheden voor de gemeente rond werk en inkomen op basis van de Participatiewet. Team Participatie is op dit moment volop in beweging; het is een dynamisch team in opbouw.

Team Participatie telt circa 30 medewerkers, bestaande uit beleid, kwaliteitsmedewerkers, administratieve krachten en consulenten.

De functie
Als consulent participatie ben je verantwoordelijk voor de bemiddeling van de klanten naar werk en het beoordelen van het recht op bijstand. De focus voor deze vacature ligt op de doelmatigheid.

De taken bestaan o.a. uit:

  • zelfstandig en resultaatgericht beheren van een eigen caseload;
  • voeren van intakegesprekken ten behoeve van beoordelen van het recht op bijstand en het opstellen van een trajectplan richting de arbeidsmarkt;
  • bewaken van de voortgang van het trajectplan en het vastleggen van de resultaten in het systeem;
  • zorgdragen voor het onderzoek naar- en het opleggen van een maatregel indien nodig;
  • de verantwoordelijkheid voor je eigen bestand op zowel de recht- als de doelmatigheid.

Doelmatigheid: Het is jouw taak om doelmatigheidsprocessen uit te voeren. Hierbij is het van groot belang dat je bij de vraag van de klant breed kijkt en vernieuwend en inventief bent in jouw oplossingen. Je kan hierover indien nodig ook overleg hebben met jouw collega's. Tevens beoordeel je bij een nieuwe aanvraag de mogelijkheden van de klant en bekijk je waar de kansen liggen om de klant te helpen aan een baan. Je bewaakt de voortgang van de aanmelding en de correcte verwerking in het systeem. Je spreekt de lopende klanten ten aanzien van zijn/haar mogelijkheden, aanmelding en je rapporteert de voortgang van het traject. Je voert maatregelgesprekken. Je onderhoudt contact met de re-integratie partner. Je signaleert de hulpvraag en verwijst de klant door met behulp van de sociale kaart. Met betrekking tot deze vacature besteed je ongeveer 80% van je tijd aan de doelmatigheid.

Rechtmatigheid: Je neemt nieuwe aanvragen aan en handelt deze af, je beoordeelt recht op bijstand aan de hand van het aanvraagformulier en de ingeleverde bewijsstukken. Je bent beschikbaar voor vragen van klanten aan de balie. Je verwerkt inhoudende mutaties op gebied van norm en gemeentelijk toeslag in het bestandsbeheer, je signaleert fraude, beoordeelt woonsituaties, je legt huisbezoeken af en voert boete-gesprekken in het kader van de rechtmatigheid. Met betrekking tot deze vacature besteed je ongeveer 20% van je tijd aan de rechtmatigheid.

Wie ben jij
Ben je integer, flexibel, klantgericht en heb je aandacht voor kwaliteit? Dan nodigen we jou uit te solliciteren naar bovenstaande functie.
Daarnaast vragen wij het volgende:

  • minimaal een afgeronde Hbo-opleiding, bij voorkeur HBO commercieel;
  • minimaal 1 jaar ervaring gedurende de laatste 5 jaar als klantmanager of commercieel consulent uitzendbranche;
  • minimaal 1 jaar ervaring gedurende de laatste 3 jaar met GWS/Suwinet;
  • affiniteit met de doelgroep en goede communicatieve en sociale vaardigheden;
  • je bent ondernemend en resultaatgericht;
  • je herkent kansen en bent in staat om je in te leven in de wensen van de doelgroep.

Wij bieden
Een zeer gevarieerde functie, met veel externe contacten en een prima werksfeer. Afhankelijk van je opleiding en ervaring bieden we je een salaris van minimaal € 2411,- bruto per maand (aanloopschaal 8) tot maximaal € 3929,- bruto per maand (functieschaal 9) bij een 36-urige werkweek. Naast genoemd bruto maandsalaris ontvang je 17,05% van je salaris in de vorm van een individueel keuzebudget waarmee je een deel van jouw arbeidsvoorwaarden naar eigen wens kunt inrichten. Verder biedt de gemeente naast een aantrekkelijk werkklimaat met aandacht voor loopbaanontwikkeling, de gebruikelijke secundaire arbeidsvoorwaarden conform de Collectieve Arbeidsvoorwaarden Regeling (CAR) en Uitwerkingsovereenkomst (UWO).

Vanaf januari 2020 treden de CAO gemeenten en het personeelshandboek gemeente Den Helder in werking.
Er wordt in eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor een jaar aangeboden, met bij goed functioneren de mogelijkheid tot een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.

Informatie
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Annelies van Dorsselaer, Teamcoach Participatie, telefoon 06-50086019.

Solliciteren
Wil jij werken in deze stoere stad, klik dan op de link om te solliciteren. Je kunt solliciteren tot en met 12 december 2019.
Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid gaan interne kandidaten voor externe kandidaten.

7 applications
186 views

0 applications
0 views

15 applications
0 views


26-11-2019 Participatie
Consulent Participatie rechtmatigheidsgericht (36 uur)

Den Helder werkt met vertrouwen, lef en trots
Den Helder. De stad van acht kilometer strand, zee en duinen. Een stad vol bijzondere culturele en historische rijkdommen. Den Helder ontwikkelt zich in hoog tempo en heeft ambitieuze plannen om het woonklimaat, de werkgelegenheid en het toerisme een extra impuls te geven. De komende jaren investeren we in de stad en bouwen ook verder aan onze eigen organisatie. Dat doen we met vertrouwen, lef en trots. Werken bij de gemeente Den Helder betekent dat je verantwoordelijkheid en vrijheid krijgt om je werk uit te voeren. En ook genoeg gelegenheid en kansen om je ideeën, initiatieven en plannen voor de toekomst waar te maken. Dankzij de prima treinverbinding met Alkmaar en Amsterdam én het rustige verkeer ben je snel op je werk.

Heb jij het lef om in Den Helder aan de slag te gaan? Solliciteer dan naar

Consulent Participatie m/v
Rechtmatigheidsgericht
(functietypering Medeweker SOZA A)
2 fte
Vacaturenummer 19075

Team Participatie
Team Participatie is een publieksgerichte afdeling waar klantgerichtheid, samenwerking en hostmanship hoog in het vaandel staan. Team participatie verricht alle werkzaamheden voor de gemeente rond werk en inkomen op basis van de Participatiewet. Team Participatie is op dit moment volop in beweging; het is een dynamisch team in opbouw.

Team Participatie telt circa 30 medewerkers, bestaande uit beleid, kwaliteitsmedewerkers, administratieve krachten en consulenten

De functie
Als consulent participatie ben je verantwoordelijk voor de bemiddeling van de klanten naar werk en het beoordelen van het recht op bijstand. De focus voor deze vacature ligt op de rechtmatigheid.

De taken bestaan o.a. uit:

  • zelfstandig en resultaatgericht beheren van een eigen caseload;
  • voeren van intakegesprekken ten behoeve van beoordelen van het recht op bijstand en het opstellen van een trajectplan richting de arbeidsmarkt;
  • bewaken van de voortgang van het trajectplan en het vastleggen van de resultaten in het systeem;
  • zorgdragen voor het onderzoek naar- en het opleggen van een maatregel indien nodig;
  • de verantwoordelijkheid voor je eigen bestand op zowel de recht- als de doelmatigheid.

Doelmatigheid: Het is jouw taak om doelmatigheidsprocessen uit te voeren. Hierbij is het van groot belang dat je bij de vraag van de klant breed kijkt en vernieuwend en inventief bent in jouw oplossingen. Je kan hierover indien nodig ook overleg hebben met jouw collega's. Tevens beoordeel je bij een nieuwe aanvraag de mogelijkheden van de klant en bekijk je waar de kansen liggen om de klant te helpen aan een baan. Je bewaakt de voortgang van de aanmelding en de correcte verwerking in het systeem. Je spreekt de lopende klanten ten aanzien van zijn/haar mogelijkheden, aanmelding en je rapporteert de voortgang van het traject. Je voert maatregelgesprekken. Je onderhoudt contact met de re-integratie partner. Je signaleert de hulpvraag en verwijst de klant door met behulp van de sociale kaart. Met betrekking tot deze vacature besteed je ongeveer 20% van je tijd aan de doelmatigheid.

Rechtmatigheid: Je neemt nieuwe aanvragen aan en handelt deze af, je beoordeelt recht op bijstand aan de hand van het aanvraagformulier en de ingeleverde bewijsstukken. Je bent beschikbaar voor vragen van klanten aan de balie. Je verwerkt inhoudende mutaties op gebied van norm en gemeentelijk toeslag in het bestandsbeheer, je signaleert fraude, beoordeelt woonsituaties, je legt huisbezoeken af en voert boete-gesprekken in het kader van de rechtmatigheid. Met betrekking tot deze vacature besteed je ongeveer 80% van je tijd aan de rechtmatigheid.

Wie ben jij
Ben je integer, flexibel, klantgericht en heb je aandacht voor kwaliteit? Dan nodigen we jou uit te solliciteren naar bovenstaande functie.
Daarnaast vragen wij het volgende:

  • minimaal een afgeronde Hbo-opleiding, bij voorkeur HBO Rechten;
  • minimaal 1 jaar ervaring gedurende de laatste 5 jaar als klantmanager;
  • minimaal 1 jaar ervaring gedurende de laatste 3 jaar met GWS/Suwinet;
  • affiniteit met de doelgroep en goede communicatieve en sociale vaardigheden;
  • je bent ondernemend en resultaatgericht;
  • je herkent kansen en bent in staat om je in te leven in de wensen van de doelgroep.

Wij bieden
Een zeer gevarieerde functie, met veel externe contacten en een prima werksfeer. Afhankelijk van je opleiding en ervaring bieden we je een salaris van minimaal € 2.411,- bruto per maand (aanloopschaal 8) tot maximaal € 3929,- bruto per maand (functieschaal 9) bij een 36-urige werkweek (peildatum 1/10/2019). Naast genoemd bruto maandsalaris ontvang je 17,05% van je salaris in de vorm van een individueel keuzebudget waarmee je een deel van jouw arbeidsvoorwaarden naar eigen wens kunt inrichten. Verder biedt de gemeente naast een aantrekkelijk werkklimaat met aandacht voor loopbaanontwikkeling, de gebruikelijke secundaire arbeidsvoorwaarden conform de Collectieve Arbeidsvoorwaarden Regeling (CAR) en Uitwerkingsovereenkomst (UWO).

Vanaf januari 2020 treden de CAO gemeenten en het personeelshandboek gemeente Den Helder in werking.
Er wordt in eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor een jaar aangeboden, met bij goed functioneren de mogelijkheid tot een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.

Informatie
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Annelies van Dorsselaer, Teamcoach Participatie, telefoon 06-50086019.

Solliciteren
Wil jij werken in deze stoere stad, klik dan op de link om te solliciteren. Je kunt solliciteren tot en met 12 december 2019.
Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid gaan interne kandidaten voor externe kandidaten.

4 applications
153 views

0 applications
0 views

0 applications
0 views

12 applications
0 views


26-11-2019 Participatie