Buurtverbinder Haags Plus Wonen

Wat ga je doen
Vanuit WZH en Haag wonen werk je nauw samen met bewoners, de woningcorporatie, welzijnsorganisaties en andere betrokken partijen binnen Haags Plus Wonen. Samen zorgen jullie ervoor dat senioren zo lang mogelijk zelfstandig, prettig en veilig thuis kunnen blijven wonen.

Als buurtverbinder ben je regelmatig aanwezig in het wooncomplex. Bewoners kennen jou en kunnen gemakkelijk bij je terecht met een vraag, zorg of idee. Je luistert, vraagt door en hebt oog voor veranderingen in het welzijn of functioneren van bewoners. Denk aan beginnende eenzaamheid, oplopende spanningen of afnemende zelfredzaamheid.

Je brengt bewoners met elkaar in contact en stimuleert hen om mee te doen, zelf initiatieven te nemen en naar elkaar om te kijken. Daarbij neem je niet over, maar versterk je wat bewoners zelf kunnen en wat er binnen het wooncomplex al aanwezig is.

Vanuit je rol leg je de verbinding tussen bewoners en de verschillende organisaties rondom het wooncomplex. Je zorgt ervoor dat signalen op de juiste plek terechtkomen en helpt de samenwerking tussen wonen, welzijn en zorg verder te versterken.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• zichtbaar en laagdrempelig aanwezig zijn in het wooncomplex;
• veranderingen in welzijn, functioneren en onderlinge verhoudingen vroegtijdig signaleren;
• bewoners met elkaar in contact brengen en ontmoeting stimuleren;
• bewonersinitiatieven ondersteunen en faciliteren;
• signalen uit het wooncomplex vertalen naar concrete acties;
• afstemming organiseren tussen WZH en de andere samenwerkingspartners;
• afspraken en acties volgen en de voortgang zichtbaar maken;
• bijdragen aan locatiegerichte projecten;
• de verbinding leggen tussen het wooncomplex en de wijk.

De functie is nog in ontwikkeling. Dat betekent dat je vanuit WZH de ruimte krijgt om samen met bewoners en samenwerkingspartners te ontdekken wat nodig is en de rol verder vorm te geven.

Wat neem je mee
Je bent betrokken, toegankelijk en oprecht geïnteresseerd in mensen. Je weet vertrouwen op te bouwen, maar bewaakt ook je professionele grenzen. Verschillende belangen brengen jou niet snel uit balans. Je luistert, maakt zaken bespreekbaar en houdt het welzijn van bewoners en het gezamenlijke doel voor ogen.

Verder neem je mee:

• hbo-werk- en -denkniveau
• ervaring in een verbindende, coördinerende of maatschappelijke functie
• goede gesprekstechnieken en het vermogen om lastige onderwerpen bespreekbaar te maken
• oog voor verschillende achtergronden, culturen, waarden en communicatiestijlen
• het vermogen om soepel te bewegen tussen bewoners, WZH, welzijn en woningcorporatie
• organisatietalent en het vermogen om overzicht en structuur aan te brengen.

  Je hoeft niet alles al te kunnen. Wat we vooral belangrijk vinden, is wie jij bent en hoe jij je werk doet. Met jouw kennis en ervaring maak jij elke dag het verschil voor bewoners en cliënten samen met je collega’s.

Wat bieden we jou
Je komt in dienst van WZH en krijgt een betekenisvolle en afwisselende functie waarin je direct bijdraagt aan het welzijn, de samenredzaamheid en het woonplezier van Haagse senioren.

Daarnaast bieden we jou:

• een functie van ongeveer 26 uur per week
• een arbeidsovereenkomst bij WZH voor de duur van in eerste instantie één jaar
• een salaris en arbeidsvoorwaarden volgens de cao VVT, ingedeeld in FWG 45
• ruimte om de functie samen met bewoners, WZH en de andere partners verder te ontwikkelen
• samenwerking binnen een breed netwerk van wonen, zorg en welzijn
• mogelijkheden voor ontwikkeling, uitwisseling en intervisie
• veel zelfstandigheid en ruimte voor eigen initiatief.

  Bekijk alle arbeidsvoorwaarden of lees de CAO VVT

Waar ga je werken
Vanuit onze koers Samen Dichtbij zetten wij ons iedere dag in voor mensen die ondersteuning of zorg nodig hebben. We kijken daarbij niet alleen naar wat iemand nodig heeft, maar vooral ook naar wat iemand zelf kan, wat belangrijk voor iemand is en welke rol de omgeving kan spelen.

Je gaat werken binnen Haags Plus Wonen. Dit is een samenwerkingsverband waarin WZH, woningcorporaties, welzijnsorganisaties en andere betrokken partijen samenwerken aan prettig en zelfstandig wonen voor Haagse senioren. Binnen bestaande wooncomplexen bouwen we aan een veilige en sociale woonomgeving, waarin zorg en ondersteuning dichtbij zijn.

Laten we kennismaken
Wil jij vanuit WZH bijdragen aan een woonomgeving waarin senioren zich gehoord en gesteund voelen en waarin bewoners elkaar weten te vinden? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton. We kijken uit naar jouw reactie.

Wil je eerst meer weten over de functie? Neem dan contact op met Annemarie Baas-Braun via 06-14618774

Deze vacature staat open tot 1 november De gesprekken vinden plaats in de week van 9 november.

Een referentiecheck is onderdeel van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag).

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Inzetbaarheidsadviseur

Wat ga je doen
Als inzetbaarheidsadviseur bij WZH kom je in beeld om de inzetbaarheid van collega’s te vergroten, verzuim te voorkomen of om ervoor te zorgen dat zij met de juiste interventies weer gezond en duurzaam aan de slag kunnen. Met het Huis van Werkvermogen als basis kijk je naar wat de inzetbaarheid van collega's positief of negatief beïnvloedt.
Je werkt in Team Inzetbaarheid, samen met drie directe collega’s. Jullie maken deel uit van het grotere team Werk & Begeleiding. De WZH-locaties zijn verdeeld over vier collega’s. Zo ben jij voor jouw locaties een vertrouwd aanspreekpunt voor preventie, gezond werken en verzuim.

Je denkt mee met leidinggevenden en medewerkers en kijkt wat iemand nodig heeft om gezond aan het werk te blijven of weer aan het werk te gaan. Soms is dat een gesprek, soms de hulp van een specialist of een andere interventie. Je begeleidt medewerkers tijdens hun re-integratie en werkt samen toe naar een duurzame terugkeer.

Ook help je leidinggevenden bij lastige situaties en bij de stappen die horen bij de Wet verbetering poortwachter. Je hebt korte lijnen met de bedrijfsarts, de POB’er en andere betrokkenen. Daarnaast leid je maandelijks het sociaal-medisch overleg (SMO) en zorg je dat iedereen op het juiste moment samen aan de slag gaat.

Bij WZH vinden we het belangrijk dat medewerkers met plezier en aandacht hun werk kunnen doen. Dat past bij onze koers Samen Dichtbij: samen kijken wat iemand nodig heeft om goed verder te kunnen.

Wat neem je mee
Je hoeft niet alles al te kunnen. Wat we vooral belangrijk vinden, is wie jij bent en hoe jij je werk doet. Met jouw kennis en ervaring maak jij elke dag het verschil voor bewoners en cliënten samen met je collega’s.

Wij vragen van jou

• Een afgeronde CRoV-opleiding en meerdere jaren ervaring in de rol van inzetbaarheidsadviseur, verzuimadviseur, re-integratie adviseur of casemanager.
• Je bent proactief en toont eigenaarschap.
• Je bent administratief sterk en hebt je dossiers en verzuimadministratie op orde. Je ziet er op toe dat de teamleiders dit ook overzichtelijk houden.
• Je bent in staat om alle belangen te behartigen, van zowel de medewerker, de leidinggevende als van WZH als organisatie.
• Je schakelt moeiteloos tussen verschillende gesprekspartners en –niveaus.
• Je maakt verzuimanalyses en geeft (proactief) advies op basis van de uitkomsten.
• Je bent een deskundige gesprekspartner voor je locaties en coacht leidinggevenden
• Tactvol, stevig en niet bang voor het lastige gesprek
• Kennis van de WIA is een pre.

Wat bieden we jou
Bij WZH krijg je de ruimte om jezelf te zijn en te groeien in je werk. We zorgen voor een fijne werkplek waar je je welkom voelt en samenwerkt met betrokken collega’s. Verder krijg je van ons:

• Een salaris ingedeeld in FWG 55 (€ 3.644,59 - € 5.230,32)
• Je ontvangt een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband
• Gedeeltelijk vanuit huis werken behoort tot de mogelijkheden
• Laptop en telefoon
• 237,4 vakantie uren op basis van een fulltime dienstverband (36 uur)
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%
• Pensioenopbouw bij PFZW
• Veel persoonlijk en vakinhoudelijke ontwikkelingsmogelijkheden

Bekijk alle arbeidsvoorwaarden of lees de CAO VVT

Waar ga je werken
WZH staat voor WoonZorgcentra Haaglanden. Een betrokken zorgorganisatie met woonzorgcentra, een expertisecentrum, thuiszorg en ontmoetingsplekken in Den Haag, Zoetermeer, Leidschendam en Voorburg. Bij WZH staan persoonlijke aandacht, kwaliteit van leven en leven in eigen stijl centraal, of dat nu thuis is of in een van onze woonlocaties.

WZH biedt specialistische zorg en ondersteuning, afgestemd op wat mensen écht nodig hebben. Of het gaat om dementiezorg, somatische zorg, specialistische NAH-zorg (Niet-Aangeboren Hersenletsel) of revalidatie: we kijken naar de persoon achter de zorgvraag en bieden zorg die past bij iemands manier van leven.

Als medewerker ben je onderdeel van een organisatie met een mensgerichte visie: we werken met hoofd, hart én handen, zijn open in contact en doen het samen.

Laten we kennismaken
Nieuwsgierig geworden? We maken graag kennis met je. Solliciteer via de knop of neem contact met ons op als je eerst nog wat vragen hebt. Ook een meeloopmoment behoort tot de mogelijkheden, zo ontdek je of WZH bij jou past. Want samen zijn we beter.

Heb je nog vragen? Bel dan gerust met Cynthia Polling, teamleider Werk & Begeleiding via telefoonnummer 06 28 58 83 20

Houd 2, 4 en 5 november alvast vrij voor de eerste gesprekken. Het maken en beoordelen van een casus maakt ook deel uit van de procedure.
Een referentiecheck is onderdeel van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag).

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Verzorgende IG - WZH Thuiszorg / VPT - Den Haag

Wat ga je doen
Jij maakt thuis het verschil!
Als Verzorgende IG bij WZH Thuiszorg bied je persoonlijke zorg en aandacht bij mensen thuis. Of je nu werkt in de reguliere thuiszorg of binnen Volledig Pakket Thuis (VPT): jij kijkt naar wat iemand nodig heeft om zo zelfstandig en prettig mogelijk te leven. Met jouw deskundigheid, betrokkenheid en persoonlijke aandacht maak jij iedere dag waardevol.

Jouw werkzaamheden zijn onder andere:

• Je verleent persoonlijke verzorging en begeleiding bij cliënten thuis.
• Je voert verpleegtechnische handelingen uit en houdt de gezondheid van cliënten goed in de gaten.
• Je signaleert veranderingen in de gezondheid en het welzijn van cliënten en onderneemt waar nodig actie.
• Je stimuleert cliënten om zoveel mogelijk zelf te blijven doen en houdt rekening met hun eigen regie.
• Je stemt de zorg af met cliënten, naasten en andere zorgprofessionals.
• Je rapporteert over de geboden zorg en draagt bij aan een goede overdracht.

Wat neem je mee
Je hoeft niet alles al te kunnen. Wat we vooral belangrijk vinden, is wie jij bent en hoe jij je werk doet. Met jouw kennis en ervaring maak jij elke dag het verschil voor bewoners en cliënten samen met je collega’s.

Het allerbelangrijkste is natuurlijk dat je een Verzorgende IG diploma hebt.
Verder neem jij dit mee:

• Zelfstandigheid en verantwoordelijkheidsgevoel
• Flexibiliteit en stressbestendigheid
• Je bent snel ingewerkt in nieuwe teams en situaties
• Affiniteit met de thuiszorg

Wat bieden we jou
Bij WZH krijg je de ruimte om jezelf te zijn en te groeien in je werk. We zorgen voor een fijne werkplek waar je je welkom voelt en samenwerkt met betrokken collega’s. Verder krijg je van ons:

• Een salaris ingedeeld in FWG 35 (€ 2.643,39 - € 3.471,46)
• Meteen een vast contract voor 4 - 32 uur per week. We bespreken graag samen met jou hoeveel uur jij zou willen werken!
• 237,4 vakantie uren op basis van een fulltime dienstverband (36 uur)
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%
• Pensioenopbouw bij PFZW
• Veel persoonlijk en vakinhoudelijke ontwikkelingsmogelijkheden

Bekijk alle arbeidsvoorwaarden of lees de CAO VVT

Waar ga je werken
WZH staat voor WoonZorgcentra Haaglanden. Een betrokken zorgorganisatie met woonzorgcentra, een expertisecentrum, thuiszorg en ontmoetingsplekken in Den Haag, Zoetermeer, Leidschendam en Voorburg. Bij WZH staan persoonlijke aandacht, kwaliteit van leven en leven in eigen stijl centraal, of dat nu thuis is of in een van onze woonlocaties.

WZH biedt specialistische zorg en ondersteuning, afgestemd op wat mensen écht nodig hebben. Of het gaat om dementiezorg, somatische zorg, specialistische NAH-zorg (Niet-Aangeboren Hersenletsel) of revalidatie: we kijken naar de persoon achter de zorgvraag en bieden zorg die past bij iemands manier van leven.

Als medewerker ben je onderdeel van een organisatie met een mensgerichte visie: we werken met hoofd, hart én handen, zijn open in contact en doen het samen.

Je gaat aan de slag op WZH Thuiszorg in de wijk Bouwlust in Den Haag.

Laten we kennismaken
Nieuwsgierig geworden? We maken graag kennis met je. Solliciteer via de knop of neem contact met ons op als je eerst nog wat vragen hebt. Ook een meeloopmoment behoort tot de mogelijkheden, zo ontdek je of WZH bij jou past. Want samen zijn we beter.

Heb je nog vragen? Neem dan contact op met Subeida Jainullah, Adviseur Werving & Selectie via 06 53 13 53 33 of mail naar werving@wzh.nl

Een referentiecheck is onderdeel van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag).

Begeleider NAH++

Wat ga je doen
Bij WZH Nieuw Berkendael wonen en revalideren mensen met Niet Aangeboren Hersenletsel. Een bijzondere plek waar begeleiding, behandeling en kwaliteit van leven samenkomen.

Als Begeleider NAH++ bied je intensieve, vaak één-op-éénbegeleiding aan cliënten met complexe en onvoorspelbare gedragsproblemen. Door cognitieve en emotionele veranderingen hebben zij vaak weinig regie over hun gedrag. Jij helpt hen met structuur, activering en houvast, waarbij je altijd aansluit bij hun persoonlijke leefwereld en kijkt naar wat nog wél mogelijk is.

Je inventariseert de ondersteunings- en begeleidingsvraag en vertaalt deze samen met het multidisciplinaire team naar een realistisch en uitvoerbaar begeleidings- en signaleringsplan. Je observeert gedrag, herkent veranderingen en mogelijke veiligheidsrisico’s en weet in spanningsvolle situaties professioneel en de-escalerend te handelen.

Je werkt nauw samen met verpleegkundigen, verzorgenden, begeleiders van het dagactiviteitencentrum en behandelaren. Je neemt actief deel aan het MDO, het ZPO en gedragsvisites. Ook onderhoud je contact met familieleden, wettelijk vertegenwoordigers en externe professionals die bij de cliënt betrokken zijn.

Daarnaast lever je een bijdrage aan de verdere ontwikkeling van de NAH++-zorg binnen WZH. Je denkt mee over richtlijnen en werkwijzen, deelt jouw kennis met collega’s en begeleidt waar nodig leerlingen, stagiaires en nieuwe medewerkers. Zo draag je niet alleen bij aan het welzijn van cliënten, maar ook aan de ontwikkeling van het team en het expertisecentrum.

Wat neem je mee
Voor deze specialistische functie zoeken we iemand die stevig in zijn of haar schoenen staat, zonder de verbinding met de cliënt te verliezen. Je bent oplettend, denkt in mogelijkheden en weet het juiste evenwicht te bewaren tussen nabijheid en professionele afstand.

Daarnaast neem je het volgende mee:

• Een afgeronde hbo-opleiding, zoals SPH, Social Work of MWD;
• Ruime ervaring met het begeleiden van cliënten met ernstige en complexe gedragsproblematiek;
• Kennis van NAH, NAH+ en NAH++, psychiatrische ziektebeelden en specialistische begeleidingsmethoden;
• Ervaring met het hanteren van spanningsvolle situaties, agressie en crisisinterventie;
• Het vermogen om methodisch en planmatig te werken en duidelijke begeleidings- en signaleringsplannen op te stellen;
• Sterke sociale en communicatieve vaardigheden;
• Een flexibele, proactieve en ondernemende houding;
• Het vermogen om creatief te denken en buiten de gebaande paden naar passende oplossingen te zoeken.

Wat bieden we jou
Bij WZH krijg je de ruimte om jezelf te zijn en te groeien in je werk. We zorgen voor een fijne werkplek waar je je welkom voelt en samenwerkt met betrokken collega’s. Verder krijg je van ons:

• Een salaris ingedeeld in FWG 50 (€ 3.471,46 - € 4.659,42)
• Meteen een vast contract / Je ontvang een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband
• 237,4 vakantie uren op basis van een fulltime dienstverband (36 uur)
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%
• Pensioenopbouw bij PFZW
• Veel persoonlijk en vakinhoudelijke ontwikkelingsmogelijkheden

Bekijk alle arbeidsvoorwaarden of lees de CAO VVT

Waar ga je werken
WZH staat voor WoonZorgcentra Haaglanden. Een betrokken zorgorganisatie met woonzorgcentra, een expertisecentrum, thuiszorg en ontmoetingsplekken in Den Haag, Zoetermeer, Leidschendam en Voorburg. Bij WZH staan persoonlijke aandacht, kwaliteit van leven en leven in eigen stijl centraal, of dat nu thuis is of in een van onze woonlocaties.

WZH biedt specialistische zorg en ondersteuning, afgestemd op wat mensen écht nodig hebben. Of het gaat om dementiezorg, somatische zorg, specialistische NAH-zorg (Niet-Aangeboren Hersenletsel) of revalidatie: we kijken naar de persoon achter de zorgvraag en bieden zorg die past bij iemands manier van leven.

Als medewerker ben je onderdeel van een organisatie met een mensgerichte visie: we werken met hoofd, hart én handen, zijn open in contact en doen het samen.

Je gaat aan de slag op WZH Nieuw Berke in Den Haag.

Laten we kennismaken
Nieuwsgierig geworden? We maken graag kennis met je. Solliciteer via de knop of neem contact met ons op als je eerst nog wat vragen hebt. Ook een meeloopmoment behoort tot de mogelijkheden, zo ontdek je of WZH bij jou past. Want samen zijn we beter.

Heb je nog vragen? Bel dan gerust met Kenson Tielman via +31642147794 of stuur een WhatsApp bericht.

Een referentiecheck is onderdeel van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag).

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Ergotherapeut waarneming, 16-24 uur Nieuw Berkendael

Wat ga je doen
Zie aangeleverde tekst

Wat neem je mee
Je hoeft niet alles al te kunnen. Wat we vooral belangrijk vinden, is wie jij bent en hoe jij je werk doet. Met jouw kennis en ervaring maak jij elke dag het verschil voor bewoners en cliënten samen met je collega’s.

(Daarna: bullets met diploma’s, vaardigheden, etc.)

Wat bieden we jou
Bij WZH krijg je de ruimte om jezelf te zijn en te groeien in je werk. We zorgen voor een fijne werkplek waar je je welkom voelt en samenwerkt met betrokken collega’s. Verder krijg je van ons:

• Een salaris ingedeeld in FWG 55 (€ 3.644,59 - € 5.230,32)
• Meteen een vast contract / Je ontvang een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband
• 237,4 vakantie uren op basis van een fulltime dienstverband (36 uur)
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%
• Pensioenopbouw bij PFZW
• Veel persoonlijk en vakinhoudelijke ontwikkelingsmogelijkheden

Bekijk alle arbeidsvoorwaarden of lees de CAO VVT

Waar ga je werken
WZH staat voor WoonZorgcentra Haaglanden. Een betrokken zorgorganisatie met woonzorgcentra, een expertisecentrum, thuiszorg en ontmoetingsplekken in Den Haag, Zoetermeer, Leidschendam en Voorburg. Bij WZH staan persoonlijke aandacht, kwaliteit van leven en leven in eigen stijl centraal, of dat nu thuis is of in een van onze woonlocaties.

WZH biedt specialistische zorg en ondersteuning, afgestemd op wat mensen écht nodig hebben. Of het gaat om dementiezorg, somatische zorg, specialistische NAH-zorg (Niet-Aangeboren Hersenletsel) of revalidatie: we kijken naar de persoon achter de zorgvraag en bieden zorg die past bij iemands manier van leven.

Als medewerker ben je onderdeel van een organisatie met een mensgerichte visie: we werken met hoofd, hart én handen, zijn open in contact en doen het samen.

Je gaat aan de slag op WZH Nieuw Berke in Den Haag.

Laten we kennismaken
Nieuwsgierig geworden? We maken graag kennis met je. Solliciteer via de knop of neem contact met ons op als je eerst nog wat vragen hebt. Ook een meeloopmoment behoort tot de mogelijkheden, zo ontdek je of WZH bij jou past. Want samen zijn we beter.

Heb je nog vragen? Bel dan gerust met Werving Algemeen via of stuur een WhatsApp bericht.

Een referentiecheck is onderdeel van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag).

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.