Jurist Sociaal Domein

Trots op jouw werk
Geen dossier is hetzelfde. De ene dag bereid je een beroepszaak voor, de andere dag zit je met collega's om tafel over een ingewikkelde casus binnen de Participatiewet. Als jurist sociaal domein zoek je voortdurend naar de juiste balans tussen wetgeving, beleid en de situatie van een inwoner. Bij Zaanstad krijg je de ruimte om daarin zelfstandig afwegingen te maken, collega's uit te dagen met scherpe vragen en jouw juridische kennis actief te delen.

Wat ga je doen?
Als jurist sociaal domein behandel je bezwaar- en beroepszaken binnen het sociaal domein. Denk bijvoorbeeld aan procedures op het gebied van de Participatiewet, Woonurgentie, Wmo, Jeugdwet, BRP, BBZ en leerlingenvervoer. Maar jouw rol gaat verder dan het behandelen van individuele dossiers. Je deelt je juridische kennis met collega's, denkt mee over complexe vraagstukken binnen het sociaal domein en draagt bij aan de verdere ontwikkeling van de juridische kwaliteit binnen de organisatie.

Zomaar een paar voorbeelden van jouw werkzaamheden:

• Je onderzoekt dossiers, verzamelt relevante informatie en toetst besluiten aan wet- en regelgeving.
• Je voert hoor gesprekken met inwoners en geeft duidelijke uitleg over procedures, rechten en plichten.
• Je stelt juridisch goed onderbouwde adviezen, rapportages en besluiten op. Je stemt complexe casussen af met collega's, juridisch adviseurs en betrokken vakafdelingen.
• Je vertegenwoordigt de gemeente tijdens bezwaarzittingen en beroepsprocedures bij de rechtbank.
• Je bewaakt wettelijke termijnen en zorgt voor een volledige en zorgvuldige dossiervorming.

Ook goed om te weten: De lijnen met de vakafdelingen zijn kort en collega's lopen gemakkelijk bij elkaar binnen. Daardoor kun je snel schakelen, zaken voortvarend oppakken en samen toewerken naar de beste oplossing voor de inwoner.

Jouw collega’s. Bij gemeente Zaanstad.
Welkom op de afdeling Juridische Zaken, een afdeling van ongeveer 35 collega's. Jij gaat werken in Team Sociaal, een hechte club van 9 collega's. Eigenaarschap en gezamenlijke verantwoordelijkheid staan bij ons centraal.

De sfeer op de afdeling is laagdrempelig en vriendelijk. Er is veel ruimte om van elkaar te leren. We werken graag samen, stellen makkelijk vragen en delen onze kennis graag. Er is een gezonde balans tussen junior en senior medewerkers. Hierdoor krijgt iedereen de kans om zich te ontwikkelen en elkaar te versterken.

Natasja (Juridisch Adviseur):

“Bij juridische zaken doe ik betekenisvol werk én krijg ik alle ruimte om te groeien. Van uitdagende dossiers tot trainingen en nieuwe projecten, elke dag biedt kansen om te groeien. Daarnaast houdt de afwisseling in mijn werk het uitdagend. En door de informele sfeer werk ik elke dag met plezier samen met mijn collega’s.”

Jij bent het
Gewoon lekker jezelf. In deze functie is deskundigheid belangrijk. Je verdiept je graag in juridische vraagstukken en onderzoekt dossiers zorgvuldig. Je vertaalt complexe wet- en regelgeving naar heldere en praktische besluiten. Daarbij gebruik je jouw oordeelsvorming. Je verzamelt de juiste informatie, weegt belangen af en stelt prioriteiten. Zo kom je tot goed onderbouwde beslissingen. Je communiceert duidelijk en voert lastige gesprekken op een professionele manier. Je kunt complexe onderwerpen begrijpelijk uitleggen, zowel telefonisch als tijdens een hoorzitting. Minstens zo belangrijk is dat je je boodschap kunt afstemmen op de inwoner. Zo weet je een beslissing op een vriendelijke, menselijke manier toelichten. Ook zoek je altijd naar mogelijkheden om samen met de inwoner tot een oplossing te komen. Met jouw resultaatgerichtheid houd je overzicht over het hele proces. Je bewaakt de voortgang en handelt zaken op tijd af. Daarbij lever je een zorgvuldig en goed onderbouwd eindresultaat op.

• Verder heb je:
• Een afgeronde opleiding rechten op hbo- of wo niveau.
• Aantoonbare juridische kennis van sociale wetgeving, bij voorkeur met bezwaar- en beroepsprocedures in een gemeentelijke organisatie.

Wat jij krijgt
Zoek jij de ruimte om jouw unieke talent te ontwikkelen en in te zetten voor de samenleving? Gevonden! Bij gemeente Zaanstad, waar je 32 tot 36 uur per week kan werken als Jurist Sociaal Domein. Je gaat aan de slag met enthousiaste collega's. Samen maken we het verschil!

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden die hierbij horen (op basis van 36 uur per week):

• Tussen €4.184 en €6.022 bruto per maand (schaal 10A). Hoeveel je precies verdient, hangt af van kennis en ervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB). Dit is max. €1.026 bruto per maand incl. vakantiegeld. Hoe je dit inzet? Dat is aan jou. Kies bijvoorbeeld voor extra vakantiedagen, opleidingen, een fiets of extra salaris.
• Je kunt jaarlijks €150 netto uit je Individueel Keuzebudget (IKB) inzetten voor vitaliteit. Dit bedrag mag je gebruiken voor bijvoorbeeld sport, ontspanning of mentale gezondheid.
• Vrijheid om jouw werkdagen in te delen. Jouw werkplek? Vanuit ons unieke stadhuis, vlak naast het treinstation in Zaandam. Of voor een deel thuis.
• Reiskosten van €0,23 per kilometer. Het maakt niet uit hoe je reist.
• Werk je thuis? Dan krijg je een vergoeding van €3,25 per dag.
• Een pensioen bij het ABP, collectiviteitskorting op de zorgverzekering, (voor een deel) betaald ouderschapsverlof. Dat is goed geregeld in de cao.
• Een vergoeding van €168 per jaar voor de kosten van je zorgverzekering.

Er is nog meer. Het hele overzicht vind je via: Arbeidsvoorwaarden – Werken bij Gemeente Zaanstad.

Gemeente Zaanstad. Werken met karakter
Wist je dat Zaanstad 1 van de 20 grootste gemeenten van Nederland is? In 2040 telt onze gemeente ruim 200.000 inwoners. Met 1.800 collega's maken we Zaanstad mooier en sterker. We willen een vitale en inclusieve organisatie zijn. Waar je jezelf kan zijn en je gewaardeerd voelt.

Zaanstad is altijd in ontwikkeling en kent een heel eigen uiterlijk, cultuur en smaak. Werken in zo'n omgeving vergt lef, pionieren en eigen regie. En daar zijn wij trots op! Samen bouwen we bruggen tussen culturen en leefomgevingen, erfgoed en toekomst, ambacht en industrie, mens en natuur.

Interesse?
Zie jij jezelf al werken als Jurist Sociaal Domein? Het begint bij jouw sollicitatie.

Solliciteren kan tot en met vrijdag 30 oktober. En dan? Je ontvangt van ons altijd een terugkoppeling. Je mag deze verwachten na de sluitingsdatum.

Daarna zetten we de volgende stappen:

• Maandag 9 en woensdag 11 november - 1e gesprekken
• Dinsdag 17 november - 2e gesprekken

Fijn als je hier rekening mee wil houden in je agenda.

Vragen?
Wij snappen dat je misschien nog vragen hebt. Die beantwoorden wij graag! Bel met Paola Basseluer (Afdelingsmanager Juridische Zaken) via 06-50071756. Heb je vragen over de procedure? Bel of app met Anouk Oostenbrink (Corporate Recruiter) via: 0621282204.

Een referentiecheck kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure. We vragen hiervoor altijd vooraf jouw toestemming. Daarnaast is het kunnen verkrijgen van een VOG-P een vereiste. Je ontvangt hierover vanzelf bericht van de personeelsadministratie.

Toezichthouder Parkeren

Trots op jouw werk
Wil jij bijdragen aan een veilige en toegankelijke gemeente? Als Toezichthouder Parkeren bij gemeente Zaanstad werk je dagelijks buiten. Je verwijdert fietsen en scooters wanneer dat nodig is en brengt wielklemmen aan bij voertuigen waarvoor geen parkeerkaart is aangeschaft. Zo zorg je ervoor dat de parkeerregels in Zaanstad goed worden uitgevoerd. Je bent zichtbaar aanwezig in Zaanstad en draagt met jouw werk bij aan een veilige, bereikbare en leefbare omgeving.

Wat ga je doen?
Als Toezichthouder Parkeren verwijder je fietsen en scooters en breng je wielklemmen aan bij voertuigen waarvoor geen parkeerkaart is aangeschaft in betaald parkeergebied. Je bent veel buiten en werkt volgens vaste afspraken en procedures.

Je gaat onder andere:

• Fietsen en scooters verwijderen;
• Verwijderde fietsen en scooters naar het depot brengen;
• Wielklemmen aanbrengen bij voertuigen waarvoor geen parkeerkaart is aangeschaft;
• Wielklemmen op de juiste manier verwijderen;
• Invallen op de scanauto bij ziekte, verlof of vakantie van een van de vaste scanners.

Goed om te weten: je werkt volgens een vast rooster. Eén keer per twee weken heb je weekenddienst op vrijdag, zaterdag en zondag. Je werkt dan een dag- of avonddienst. Hiervoor ontvang je een passende vergoeding.

Jouw collega’s. Bij gemeente Zaanstad.
Als Toezichthouder Parkeren maak je onderdeel uit van team Straattoezicht APV. In je dagelijkse werk heb je veel contact met collega's. Je werkt onder andere samen met BOA's, juristen en administratieve medewerkers. Samen werken jullie aan een veilige omgeving en een goede uitvoering van het parkeerbeleid in Zaanstad.

Jij bent het
Op straat kun je te maken krijgen met verschillende situaties. Daarom kun je goed omgaan met weerstand. Je bent sterk in conflicthantering: je blijft rustig en respectvol als iemand het niet eens is met jouw handelen. Met jouw oordeelsvorming bekijk je een situatie zorgvuldig en handel je op basis van wat je ziet en weet.

Je werkt integer en gaat zorgvuldig om met de verantwoordelijkheden die bij jouw functie horen. Daarnaast ben je samenwerkingsgericht: je zoekt collega's op wanneer dat nodig is en draagt samen bij aan een goede uitvoering van het werk.

Verder heb je:

• MBO 3 werk- en denkniveau;
• Bij voorkeur ervaring in een vergelijkbare functie;
• Een fysiek goede conditie;
• Een rijbewijs B;
• De mogelijkheid om een BOA-getuigschrift te behalen in verband met het gebruik van de portofoon.

Wat jij krijgt
Zoek jij de ruimte om jouw unieke talent te ontwikkelen en in te zetten voor de samenleving? Gevonden! Bij gemeente Zaanstad, waar je tot 36 uur per week kan werken als Toezichthouder Parkeren. Je gaat aan de slag met enthousiaste collega's. Samen maken we het verschil!

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden die hierbij horen (op basis van 36 uur per week):

• Tussen €2.472 en €3.579 bruto per maand (schaal 5). Hoeveel je precies verdient, hangt af van kennis en ervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB). Dit is max. €610 bruto per maand incl. vakantiegeld. Hoe je dit inzet? Dat is aan jou. Kies bijvoorbeeld voor extra vakantiedagen, opleidingen, een fiets of extra salaris.
• Je kunt jaarlijks €150 netto uit je Individueel Keuzebudget (IKB) inzetten voor vitaliteit. Dit bedrag mag je gebruiken voor bijvoorbeeld sport, ontspanning of mentale gezondheid.
• Vrijheid om jouw werkdagen in te delen. Jouw werkplek? Vanuit ons unieke stadhuis, vlak naast het treinstation in Zaandam. Of voor een deel thuis.
• Reiskosten van €0,23 per kilometer. Het maakt niet uit hoe je reist.
• Werk je thuis? Dan krijg je een vergoeding van €3,25 per dag.
• Een pensioen bij het ABP, collectiviteitskorting op de zorgverzekering, (voor een deel) betaald ouderschapsverlof. Dat is goed geregeld in de cao.
• Een vergoeding van €168 per jaar voor de kosten van je zorgverzekering.

Er is nog meer. Het hele overzicht vind je via: Arbeidsvoorwaarden – Werken bij Gemeente Zaanstad.

Gemeente Zaanstad. Werken met karakter
Wist je dat Zaanstad 1 van de 20 grootste gemeenten van Nederland is? In 2040 telt onze gemeente ruim 200.000 inwoners. Met 1.800 collega's maken we Zaanstad mooier en sterker. We willen een vitale en inclusieve organisatie zijn. Waar je jezelf kan zijn en je gewaardeerd voelt.

Zaanstad is altijd in ontwikkeling en kent een heel eigen uiterlijk, cultuur en smaak. Werken in zo'n omgeving vergt lef, pionieren en eigen regie. En daar zijn wij trots op! Samen bouwen we bruggen tussen culturen en leefomgevingen, erfgoed en toekomst, ambacht en industrie, mens en natuur.

Interesse?
Zie jij jezelf al werken als Toezichthouder Parkeren? Het begint bij jouw sollicitatie.

Solliciteren kan tot en met 18 oktober. En dan? Je ontvangt van ons altijd een reactie. Je mag deze verwachten na de sluitingsdatum.

Daarna zetten we de volgende stappen:

• In de week van 26 oktober - 1e gesprekken

Fijn als je hier rekening mee wil houden in je agenda.

Goed om te weten: Het opvragen van referenties maakt onderdeel uit van deze procedure. We vragen je om deze tijdens het eerste gesprek aan te leveren. Daarnaast is het kunnen verkrijgen van een VOG-P een vereiste.

Deze vacature staat tegelijkertijd intern en extern open. Bij gelijke geschiktheid geven we voorrang aan een interne kandidaat.

Vragen?
Wij snappen dat je misschien nog vragen hebt. Die beantwoorden wij graag! Bel met Luis Ponga Vega (teammanager) via 14 075. Heb je vragen over de procedure? Bel of app met Eline Wernke (Junior Corporate Recruiter) via 06-52361941.

#LI-DNP

Strategisch Adviseur Business Control

Trots op jouw werk
Wil jij met jouw expertise bijdragen aan het realiseren van complexe maatschappelijke en stedelijke opgaven in een groeiende gemeente? In deze rol adviseer je management en directie over complexe vraagstukken, waarbij je de financiële én bestuurlijke kaders bewaakt. Daarnaast geef je een team van senior controllers inhoudelijk richting en ben je hun eerste escalatielijn. Krijg jij energie van het adviseren over vraagstukken die ertoe doen, het bewaken van kaders en het inhoudelijk verder brengen van het vakgebied? Dan is deze functie binnen de afdeling Business Control bij Zaanstad iets voor jou!

Wat ga je doen?
Als strategisch adviseur business control ben je een onafhankelijk adviseer voor management, directie en bestuur bij strategische en complexe vraagstukken. Je denkt in mogelijkheden, maar bewaakt ook de (financiële) kaders. Je bent zowel een strategische sparringpartner als een kritische tegenkracht voor het management. Waar nodig escaleer je naar de concern controller.

De adviezen die jij geeft hebben invloed op de lange termijn. Jij adviseert namelijk over een aantal vraagstukken die raken aan de zes strategische thema's van Zaanstad: kansengelijkheid, verstedelijking, economie, duurzaamheid, gezondheid en veiligheid. Je zorgt ervoor dat besluitvorming opgesteld wordt met oog voor de ambities en doelstellingen van Zaanstad op de lange termijn (2030-2040).

Je werkt nauw samen met opgavemanagers, collega‑controllers en de directie. Je schakelt snel tussen partijen en zorgt dat jouw adviezen leiden tot betere besluiten. Je krijgt in je werk te maken met verschillende stakeholders en belangen en hebt als uitdaging om verschillende perspectieven in balans tegen elkaar af te wegen.

Verder:

• Adviseer je de lijn bij de totstandkoming van beleidsvoorstellen. Ook geef je hierbij richting en structureer je vraagstukken die strategisch van aard zijn en concern brede invloed hebben.
• Bewaken van concernbrede kaders en wetgeving bij de planning & control cyclus.
• Je draagt bij aan het risiciomanagement van de organisatie. Zo signaleer je risico’s, verbeter- en/of knelpunten. Je toetst de opvolging van ontwikkelingen en verbetervoorstellen uit audits in voorstellen en programma's.
• Naast een inhoudelijke adviesrol draag je ook bij aan de verdere ontwikkeling van het gebieds- en opgavegericht werken. Dit doe je in samenwerking met andere disciplines binnen de organisatie.

In deze strategische / expert rol, verricht je ook extra taken.

• Je stuurt een team van 2-4 senior business controllers inhoudelijk aan. Daarmee bedoelen we dat je voor het team een inhoudelijk aanspreekpunt en sparringpartner bent. En dat je overzicht houdt van wat er speelt binnen de (sub) opgaves, bijvoorbeeld bij de P&C cyclus.
• Je bent strategisch sparringpartner en eerste escalatiepunt bent voor de senior business controllers (met financiële en met juridische achtergrond) die rechtstreeks adviseren op de specifieke opgaven.
• Je levert een actieve bijdrage aan de professionalisering van het vakgebied control binnen de organisatie en de samenwerking met andere afdelingen.

Goed om te weten: binnen Zaanstad kijken we breed naar business control. Natuurlijk speelt het financiële perspectief een belangrijke rol, maar jouw rol gaat verder dan dat. Je kijkt integraal naar vraagstukken binnen jouw aandachtsgebieden: veiligheid en bedrijfsvoering. Je ziet de samenhang tussen verschillende thema's en opgaven en adviseert bestuur, directie en management hierover.

Jouw collega’s. Bij gemeente Zaanstad.
Jouw collega’s. Bij gemeente Zaanstad.
De afdeling Business Control bestaat uit 3 expert business controllers en 17 senior business controllers. De afdeling Business Control ondersteunt op het snijvlak van maatschappelijke en stedelijke vraagstukken en de bedrijfsvoering. Business controllers zijn een eerste aanspreekpunt voor de lijn bij allerlei (strategische) vraagstukken. Een aantal collega’s hebben een juridische achtergrond, een aantal een financiële. In Zaanstad geven wij op een eigen wijze invulling aan business control wat is vastgelegd in de, in 2025 vastgestelde, Visie op Control.

Jij bent het
Je hebt een adviserende én toetsende rol. Je kan denken in mogelijkheden, maar ook grenzen en kaders bewaken. Dit vraagt om nieuwsgierigheid, openstaan voor ideeën van collega’s en stevigheid (onafhankelijkheid). Je bent in staat verschillende bronnen van informatie (snel) te analyseren en verschillende belangen mee te nemen in onderbouwde adviezen. Deze adviezen weet je overtuigend over te brengen, ook bij eventuele weerstand. Je hebt het vermogen om verandering cq verbetering in gang te zetten (innoveren). Zowel op het vakgebied control als op de inhoud in de lijn.

Verder heb je:

• Een afgeronde wo‑opleiding en een aanvullende (controllers-) opleiding zoals CPC. Of je bent bereid deze controllersopleiding te volgen.
• Ruime ervaring als business controller / strategisch adviseur binnen een complexe organisatie. Als je al ervaring hebt in een vergelijkbare rol bij een gemeente is dat een groot voordeel.
• Je hebt affiniteit met Planning & Control cyclus in een bestuurlijke omgeving.

Wat jij krijgt
Zoek jij de ruimte om jouw unieke talent te ontwikkelen en in te zetten voor de samenleving? Gevonden! Bij gemeente Zaanstad, waar je 32 tot 36 uur per week kan werken als strategisch adviseur business control. Je gaat aan de slag met enthousiaste collega's. Samen maken we het verschil!

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden die hierbij horen (op basis van 36 uur per week):

• Tussen €5.369 en €7.837 bruto per maand (schaal 12 of 13). Hoeveel je precies verdient, hangt af van kennis en ervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB). Dit is max. €1.336 bruto per maand incl. vakantiegeld. Hoe je dit inzet? Dat is aan jou. Kies bijvoorbeeld voor extra vakantiedagen, opleidingen, een fiets of extra salaris.
• Je kunt jaarlijks €150 netto uit je Individueel Keuzebudget (IKB) inzetten voor vitaliteit. Dit bedrag mag je gebruiken voor bijvoorbeeld sport, ontspanning of mentale gezondheid.
• Vrijheid om jouw werkdagen in te delen. Jouw werkplek? Vanuit ons unieke stadhuis, vlak naast het treinstation in Zaandam. Of voor een deel thuis.
• Reiskosten van €0,23 per kilometer. Het maakt niet uit hoe je reist.
• Werk je thuis? Dan krijg je een vergoeding van €3,25 per dag.
• Een pensioen bij het ABP, collectiviteitskorting op de zorgverzekering, (voor een deel) betaald ouderschapsverlof. Dat is goed geregeld in de CAO.
• Een vergoeding van €168 per jaar voor de kosten van je zorgverzekering.

Er is nog meer. Het hele overzicht vind je via: Arbeidsvoorwaarden – Werken bij Gemeente Zaanstad.

Gemeente Zaanstad. Werken met karakter
Wist je dat Zaanstad 1 van de 20 grootste gemeenten van Nederland is? In 2040 telt onze gemeente ruim 200.000 inwoners. Met 1.800 collega's maken we Zaanstad mooier en sterker. We willen een vitale en inclusieve organisatie zijn. Waar je jezelf kan zijn en je gewaardeerd voelt.

Zaanstad is altijd in ontwikkeling en kent een heel eigen uiterlijk, cultuur en smaak. Werken in zo'n omgeving vergt lef, pionieren en eigen regie. En daar zijn wij trots op! Samen bouwen we bruggen tussen culturen en leefomgevingen, erfgoed en toekomst, ambacht en industrie, mens en natuur.

Interesse?
Zie jij jezelf al werken als strategisch adviseur business control? Het begint bij jouw sollicitatie.
Wij vinden het belangrijk dat onze Business Controllers zowel inhoudelijk/bestuurlijk als financieel kunnen adviseren. Bij het solliciteren moet je daarom de volgende vraag beantwoorden:
Kun je een voorbeeld geven van een inhoudelijk/bestuurlijk advies wat je hebt gegeven in een complex vraagstuk? Hoe heb je dit aangepakt?

Solliciteren kan tot en met dinsdag 20 oktober. En dan? Je ontvangt van ons altijd een terugkoppeling. Je mag deze verwachten na de sluitingsdatum.

Vragen?
Wij snappen dat je misschien nog vragen hebt. Die beantwoorden wij graag! Bel met Marion van Tilborg, afdelingsmanager Business Control, via 06-58002153. Voor inhoudelijke vragen kun je bellen of appen met Anouk Oostenbrink, corporate recruiter via 06-21282204.

Regisseur inburgering

Trots op jouw werk
Als regisseur inburgering krijg je de kans om écht het verschil te maken voor nieuwe inwoners van Zaanstad. Je begeleidt mensen naar zelfstandigheid, neemt verantwoordelijkheid en krijgt de ruimte om maatwerk te leveren.

Wat ga je doen?
Als regisseur inburgering ondersteun je nieuwkomers en help je ze om op tijd te kunnen voldoen aan de inburgeringsplicht. Wat dit werk extra leuk maakt? Je hebt heel veel contact met mensen van verschillende nationaliteiten. Ook kun je nieuwkomers echt helpen om een mooie start te maken in Nederland.

Met de cliënt samen stel je een persoonlijk Plan Inburgering en Participatie (PIP) op. Daarin breng je de potentiële mogelijkheden, talenten, maar ook belemmeringen van de inburgeraar in beeld. Met deze informatie zet je een geschikte leerroute in. Je onderzoekt welke volgende stap en eventuele hulpverlening iemand écht kan helpen. Zo zorg je ervoor dat de nieuwkomer zo snel mogelijk mee kan doen in de maatschappij.

Je beheert een eigen, omvangrijke caseload en voert regie op de inburgeringstrajecten van jouw cliënten. Je houdt bij een groot aantal trajecten overzicht, stelt prioriteiten en stuurt bij waar nodig.

Verder ga je:

• Intake- en voortgangsgesprekken voeren met nieuwkomers.
• Zorgen dat het inburgeringsproces voldoet aan geldende wet- en regelgeving.
• De voortgang van taal- en participatietrajecten bewaken. Waar nodig onderhoud je contact en verwijs je door naar de juiste partners.
• Eindgesprekken voeren na het afronden van de MAP-module.
• Nieuwkomers begeleiden bij de afname van de Leerbaarheidstoets.
• Resultaten bewaken van het PIP en zo nodig bijsturen.
• Je zorgt voor rapportages en registraties in systemen. Onder ander in Suite4SociaalDomein en het DUO inburgeringsportal.

Jouw collega’s. Bij gemeente Zaanstad.
Als regisseur inburgering werk je binnen ons team inburgering. Ons team bestaat uit 12 collega’s, waaronder 9 regisseurs, 2 ondersteuners en 1 teammanager. De regisseurs nemen regie over hun eigen caseload en handelen hierin zelfstandig. We vinden het belangrijk om van elkaar te leren. Daarom maken wij graag tijd vrij voor overleg, afstemming en meedenken met de collega's uit het team.

“Wij begeleiden nieuwe Zaankanters zodat zij zich welkom en thuis voelen. We maken ze wegwijs in het inburgeringstraject, waar maatwerk centraal staat. Wij motiveren hen zelfredzaam te worden in Nederland. Dat doen wij op basis van wederzijds vertrouwen.’ – team inburgering.

Jij bent het
Gewoon lekker jezelf. Je weet nieuwkomers naar deelname in de maatschappij te coachen. Zo kun je inspireren maar ook doortastend zijn als de situatie hier om vraagt. Dit vraagt dat je goed kunt luisteren en je goed kunt inleven in verschillende culturele achtergronden en leefwerelden. Jij bent het eerste contactpersoon en de regiehouder op het inburgeringsproces van veel nieuwkomers. Door jouw vermogen om te plannen en te organiseren, weten nieuwkomers wat ze mogen verwachten. Jij houdt voor iedere nieuwkomer voor ogen dat het inburgeringstraject binnen 3 jaar is afgerond. Maar je weet ook overzicht te houden op een omvangrijke caseload. Je bewaakt de voortgang van trajecten en bent resultaatgericht. Zo signaleer je knelpunten tijdig en onderneem je actie wanneer afspraken niet worden nagekomen. Dit vraagt om een passende werkwijze en aanpak.

Verder heb je:

• Kennis van relevante wet- en regelgeving (Wet Inburgering 2021, Wet Inburgering 2013 en de Participatiewet).
• Professionele ervaring met het begeleiden van de doelgroep. Heb je al ervaring als regisseur/ klantmanager/ of consulent inburgering, dan is dat een groot voordeel.

Wat jij krijgt
Zoek jij de ruimte om jouw unieke talent te ontwikkelen en in te zetten voor de samenleving? Gevonden! Bij gemeente Zaanstad, waar je 32 tot 36 uur per week kan werken als regisseur inburgering. Je gaat aan de slag met enthousiaste collega's. Samen maken we het verschil!

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden die hierbij horen (op basis van 36 uur per week):

• Tussen €3.568 en €5.096 bruto per maand (schaal 9). Hoeveel je precies verdient, hangt af van kennis en ervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB). Dit is max. €868 bruto per maand incl. vakantiegeld. Hoe je dit inzet? Dat is aan jou. Kies bijvoorbeeld voor extra vakantiedagen, opleidingen, een fiets of extra salaris.
• Je kunt jaarlijks €150 netto uit je Individueel Keuzebudget (IKB) inzetten voor vitaliteit. Dit bedrag mag je gebruiken voor bijvoorbeeld sport, ontspanning of mentale gezondheid.
• Vrijheid om jouw werkdagen in te delen. Jouw werkplek? Vanuit ons unieke stadhuis, vlak naast het treinstation in Zaandam. Of voor een deel thuis.
• Reiskosten van €0,23 per kilometer. Het maakt niet uit hoe je reist.
• Werk je thuis? Dan krijg je een vergoeding van €3,25 per dag.
• Een pensioen bij het ABP, collectiviteitskorting op de zorgverzekering, (voor een deel) betaald ouderschapsverlof. Dat is goed geregeld in de cao.
• Een vergoeding van €168 per jaar voor de kosten van je zorgverzekering.

Er is nog meer. Het hele overzicht vind je via: Arbeidsvoorwaarden – Werken bij Gemeente Zaanstad.

Gemeente Zaanstad. Werken met karakter
Wist je dat Zaanstad 1 van de 20 grootste gemeenten van Nederland is? In 2040 telt onze gemeente ruim 200.000 inwoners. Met 1.800 collega's maken we Zaanstad mooier en sterker. We willen een vitale en inclusieve organisatie zijn. Waar je jezelf kan zijn en je gewaardeerd voelt.

Zaanstad is altijd in ontwikkeling en kent een heel eigen uiterlijk, cultuur en smaak. Werken in zo'n omgeving vergt lef, pionieren en eigen regie. En daar zijn wij trots op! Samen bouwen we bruggen tussen culturen en leefomgevingen, erfgoed en toekomst, ambacht en industrie, mens en natuur.

Interesse?
Zie jij jezelf al werken als regisseur inburgering? Het begint bij jouw sollicitatie.

Wij vinden gelijke kansen belangrijk. Daarom stellen we alle kandidaten dezelfde vragen tijdens de gespreksrondes. Zo kunnen we eerlijker vergelijken. Als je wordt uitgenodigd voor een gesprek ontvang je verdere informatie over de procedure.

Solliciteren kan tot en met dinsdag 6 oktober. En dan? Je ontvangt van ons altijd een terugkoppeling. Je mag deze verwachten na de sluitingsdatum.

Daarna zetten we de volgende stappen:

• dinsdag 20 oktober, donderdag 22 oktober en vrijdag 23 oktober - 1e ronde
• woensdag 28 oktober en donderdag 29 oktober - 2e ronde

Fijn als je hier rekening mee wilt houden in je agenda.

Deze vacature staat intern en extern gelijktijdig uit. Mochten interne kandidaten interesse hebben, dan zullen wij dit eerst onderzoeken. Bij voldoende passende kandidate kan het zijn dat wij de vacature eerder sluiten.

Vragen?
Wij snappen dat je misschien nog vragen hebt. Die beantwoorden wij graag! Bel met Rutger Zaal (Regisseur Inburgering) via 06-21282249. Heb je vragen over de procedure? Bel of app met Anouk Oostenbrink (Corporate Recruiter) via: 06-21282204.

Stage Betalingsverkeer

Een stage om trots op te zijn
Ben jij nauwkeurig, werk je graag met cijfers en heb je oog voor detail? Tijdens deze stage binnen Betalingsverkeer krijg je de kans om mee te werken aan een belangrijk onderdeel van de financiële administratie van de gemeente. Je ondersteunt bij het verwerken van betalingen, het controleren van gegevens en het verwerken van bankafschriften.

Je leert hoe het betalingsverkeer van een grote organisatie werkt en ontdekt hoe belangrijk een zorgvuldige administratie is voor een goede dienstverlening aan collega's, inwoners en bedrijven. Met jouw inzet help je mee om ervoor te zorgen dat betalingen correct en op tijd worden verwerkt. Zo draag je bij aan een soepel financieel proces binnen de gemeente.

Wat ga je doen?
Als stagiair Betalingsverkeer draai je mee binnen het team Financiële Transacties. Je wordt begeleid door ervaren collega’s en krijgt de kans om veel praktijkervaring op te doen binnen een grote en veelzijdige organisatie. Je leert hoe het betalingsverkeer binnen de gemeente werkt en levert een bijdrage aan een zorgvuldige en betrouwbare financiële administratie.

Zomaar een aantal voorbeelden van de werkzaamheden:

• Het inlezen en verwerken van dagafschriften van de bank;
• Het boeken van ontvangsten;
• Het uitzoeken en afletteren van tussenrekeningen;
• Het boeken van memoriaalposten;
• Het (mede) beheer van de mailbox.

Jouw collega’s. Bij gemeente Zaanstad.
Als stagiair Betalingsverkeer werk je in het team Financiële Transacties. Dit team bestaat uit 15 collega’s. Samen zorgt dit team voor de crediteuren- en debiteurenadministratie en het betalingsverkeer van de gemeente. Je krijgt tijdens je stage goede begeleiding. Ervaren collega’s helpen je op weg, beantwoorden je vragen en leren je de werkzaamheden stap voor stap. Zo krijg je de kans om veel te leren en jezelf te ontwikkelen. Collega’s staan voor elkaar klaar en werken graag samen. Tijdens jouw stage word je begeleid door Christa Rodenburg-Wouda, teamleider Financiële Transacties.

Jij bent het
Voor deze stage is het belangrijk dat je nauwkeurig werkt en oog hebt voor detail. Je neemt graag initiatief, denkt mee en pakt werkzaamheden zelfstandig op. Ook stap je makkelijk op collega’s af als je een vraag hebt of ergens meer over wilt leren. Daarnaast ben je proactief, enthousiast en werk je graag samen met anderen. Dankzij jouw leergierige houding maak je nieuwe werkzaamheden snel eigen en draag je bij aan een prettige samenwerking binnen het team.

Daarnaast:

• Ben je een enthousiaste en gemotiveerde student;
• Volg je een mbo-opleiding in de richting van Business Administration of Finance & Control.
• Zit je in je 2e of 3e jaar van je opleiding;
• Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.

Wat jij krijgt
Zoek jij een plek om alles uit jouw stage te halen? Gevonden. Bij gemeente Zaanstad, waar je 32-36 uur per week stage kan lopen. Je krijgt hier mooie kansen, taken en ruimte om te ontwikkelen. Zo wordt het een stage om trots op te zijn!

Verder ontvang je een:

• Stageplek voor de periode van ca. 6 maanden, startdatum februari 2027;
• Stagevergoeding van €500 bruto per maand (voor 36 uur).

Gemeente Zaanstad. Werken met karakter
Wist je dat Zaanstad 1 van de 20 grootste gemeenten van Nederland is? In 2040 telt onze gemeente ruim 200.000 inwoners. Met 1.800 collega's maken we Zaanstad mooier en sterker. We willen een vitale en inclusieve organisatie zijn. Waar je jezelf kan zijn en je gewaardeerd voelt.

Zaanstad is altijd in ontwikkeling en kent een heel eigen uiterlijk, cultuur en smaak. Werken in zo'n omgeving vergt lef, pionieren en eigen regie. En daar zijn wij trots op! Samen bouwen we bruggen tussen culturen en leefomgevingen, erfgoed en toekomst, ambacht en industrie, mens en natuur.

Interesse?
Ben jij onze nieuwe stagiair Betalingsverkeer? Het begint bij jouw sollicitatie.

En dan? Je ontvangt van ons altijd een terugkoppeling. Samen zoeken we daarna naar een moment om kennis te maken.

Vragen?
Wij snappen dat je misschien nog vragen hebt. Die beantwoorden wij graag! Bel met Eline Wernke, Junior Corporate Recruiter, via 06-52361941.

#LI-DNP