ZZ.nl

Geautomatiseerd vacatures beheren op ZZ.nl

Met behulp van de vacaturebeheerdiensten van Mimir kunt u geautomatiseerd vacatures beheren op ZZ.nl.

Laatste vacatures

Coördinator Onderhoud

Waar ga je werken?
Facilitair steunpunt Zeeland maakt onderdeel uit van de afdeling Facilitair. Het steunpunt werkt als een zelfstandige unit maar kan qua kennis terugvallen op een landelijk netwerk van steunpunten. Facilitair staat voor werken in een ongedwongen sfeer waar respect, wederzijds begrip en ruimte voor eigen initiatief hoog in het vaandel staat. We bouwen aan een nieuwe afdeling die met één been in het zorgproces komt te staan. Het adviseren en ontzorgen van het primaire proces zijn belangrijke speerpunten. De regio is sinds kort onderdeel van 's Heeren Loo en deze transitie brengt daarin ook de nodige uitdagingen voor ons mee.

Wat ga je doen?
Energiek voer jij de regie over de technische diensten (onder andere het technisch onderhoud en beheer van gebouwen, installaties, MJOP, controle uitvoer van derden en het coördineren en uitvoeren van (kleine) verbouwingen) in de regio Zeeland. Jouw uitdaging is om deze diensten op te zetten of waar nodig te verbeteren. Je zet in op kwaliteit en op het zoveel mogelijk ontzorgen van het primair proces, tegen zo gunstig mogelijke voorwaarden.

Met jouw skills zorg je voor de vertaalslag van zorg naar Facilitair. Dit doe je conform de Dienstverleningsovereenkomst (DVO) afspraken die zijn gemaakt met het management.

Ook ben je verantwoordelijk voor of participeer je in projecten en werkgroepen die vallen onder jouw aandachtsgebieden. In de toekomst groeit jouw functie en ga je functioneel medewerkers aansturen, werk voor hen voorbereiden en verdelen en planningen maken.

Dit bieden wij

  • Een baan bij één van de grootste, landelijke zorginstellingen in Nederland.
  • Een contract van 36 uur per week voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Een brutosalaris conform de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal € 2425 euro en maximaal € 3624 euro (FWG 50) bij een fulltime dienstverband (36 uur), gebaseerd op je ervaring en opleiding.
  • Gegarandeerd een eindejaarsuitkering van 8.33%.
  • Jaarlijks ontvang je extra PBL-uren (Persoonlijk Budget Levensfase) bovenop jouw wettelijke vakantie-uren.
  • Carrièrekansen en doorgroeimogelijkheden op al onze locaties.
  • Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via 'Mijn Leeromgeving' en e-learning via GoodHabitz.

Dit ben jij
Je hebt minimaal een afgeronde opleiding op mbo-niveau 4, bijvoorbeeld in de richting van Bouwkunde, WTB/E of Civieltechniek. Je hebt gedegen praktijkgerichte technische kennis en kennis van brandmeldinstallaties, BHV/EHBO, NEN3140 en VCA. Daarnaast verwachten we ook dat je:

  • Inzicht hebt van de marktontwikkeling en relevante wet- en regelgeving.Ervaring hebt met relatiebeheer en klantgericht bent.
  • Affiniteit hebt met mensen met een beperking (het liefst heb je al ervaring in de zorgsector).
  • Geen 9 tot 5 mentaliteit hebt en ondernemend bent. Ook ben je kritisch en analytisch.
  • Communicatief sterk bent, overtuigingskracht hebt en stevig in je schoenen staat. Met jouw standvastigheid en lef durf je ook een 'nee' te verkopen als de situatie daar om vraagt.
  • Gelet op de geografische spreiding van de zorgvoorzieningen is het belangrijk dat je een auto hebt.

Sollicitatieprocedure en contact
Ook in deze onzekere tijden van het coronavirus zijn we op zoek naar nieuwe collega's. Want de zorg gaat altijd door, ook als het moeilijk wordt. En juist nu kunnen we jouw deskundigheid en inzet extra goed gebruiken. Tegelijkertijd houden we rekening met de voorschriften van het RIVM.

  • We vinden het belangrijk te horen wat je motivatie is om te solliciteren op deze vacature. We ontvangen daarom graag een motivatiebrief én je cv.
  • De sollicitatiegesprekken vinden plaats gedurende de looptijd van de vacature.
  • Heb je vragen over de vacature? Neem dan gerust contact op met Ronald Mennega (locatiemanager Facilitair), via telefoonnummer 06 - 13 34 36 87.
  • Voor overige vragen neem je contact op met: Romy Wilten (recruiter) 06 - 13 63 86 95 of Debbie van der Zee (junior corporate recruiter) 06 - 51 05 49 00.

Als dé geschikte kandidaat zich aandient, dan sluiten we de vacature eerder. Hebben we onze match nog niet gevonden? Dan zoeken wij langer door.

2 sollicitaties
0 views


13-07-2020 's Heeren Loo
Begeleider

Waar ga je werken?
In deze woning wonen 6 cliënten variërend in de leeftijd van 30 tot begin 60 jaar. Alle cliënten beschikken over een eigen slaapkamer en delen samen twee huiskamers. Het huis heeft een ruime eigen tuin.

Iedere cliënt wordt ondersteund vanuit een persoonlijk plan wat samen met de cliënt en verwanten wordt opgesteld. In dit plan staan doelen waarin geformuleerd staat wat voor de cliënt belangrijk is. Als begeleider ben je in staat om samen met de cliënt in de praktijk aan deze doelen te werken, je observeert en rapporteert hier dagelijks op.

Onze cliënten hebben begeleiding nodig bij de dagelijkse basisbehoeften, maar hebben vooral ook hulp nodig bij het structureren van de dag. De dag voorspelbaar maken, consequent kunnen omgaan met afspraken en je communicatiestijl kunnen aanpassen op de cliënt is een 'must' op deze woning.

Doordeweeks gaan de cliënten naar hun werk of dagbesteding. Als supportwerker werk je in een rooster met dag-, avond- en slaapdiensten; in het weekend werk je ook dagdiensten. Een groot gedeelte van je dienst werk je samen met een ondersteunende medewerker. Overdag wordt de ondersteuning een op een geboden.

Wie ga je helpen?
In de begeleiding en verzorging van de cliënt met een verstandelijke beperking focus je op de kracht, aanleg en talent bij de cliënt. Je houdt in stand wat de cliënt zelf kan. Of je zoekt nieuwe manieren en mogelijkheden als iets niet meer lukt. Vaak hebben ouderwordende cliënten een brede zorgvraag. Want naast hun verstandelijke beperking verouderen zij fysiek en kan er ook sprake zijn van autisme, dementie of moeilijk verstaanbaar gedrag. Je signaleert lichamelijke en geestelijke veranderingen.

Zo zorg je ervoor dat de cliënt een prettige en veilige oude dag heeft.

Hoe ga je helpen?
Iedere cliënt is uniek. Iedere Begeleider ook. Want jouw manier van begeleiden is anders dan die van je collega. Misschien begeleid jij met humor, met eindeloos geduld of met tomeloos veel energie. Misschien ontdek jij net dé manier om een cliënt te stimuleren, om hem aan het lachen te maken en te laten groeien. In ieder geval verlies je de behoefte van de cliënt nooit uit het oog en zorg je voor een vertrouwde woon- of werkomgeving. Je zorgt ervoor dat de cliënt zelf de regie houdt, waarbij jij de kaders bewaakt. En dat maakt jou waardevol. Voor de cliënt én voor je team.

Dit bieden wij

  • Wij bieden je een contract voor een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
  • We geven je de ruimte om door te groeien en je te ontwikkelen in je vak met training en scholing.
  • Het aantal uren is in overleg, bij voorkeur 24 uur tot 32 uur.
  • Een brutosalaris conform de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal €1861, en maximaal €2766,- bij een fulltime dienstverband, gebaseerd op je ervaring en opleiding.
  • Carrièrekansen en doorgroeimogelijkheden op al onze locaties.
  • Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via "Mijn Leeromgeving" en e-learning via GoodHabitz.
  • Speciale aandacht en ondersteuning op het gebied van digitale vaardigheden; zo nodig bieden wij extra scholing en handvatten om je snel op weg te helpen, passend bij deze tijd.

Dit ben jij

  • Je beschikt over een afgeronde zorg gerelateerde opleiding op minimaal mbo niveau 3 of 4, bijvoorbeeld Verzorgende IG, SPW, Maatschappelijke Zorg of Verpleegkundige of HBO-V.
  • Je werk is dynamisch, het is belangrijk dat je goed kan schakelen tussen verschillende werkzaamheden.
  • Je bent in staat om prioriteiten te stellen, je bent positief ingesteld en durft opbouwend kritisch naar jezelf en collega's te zijn.
  • Het is belangrijk dat je in staat bent om te relativeren en in het bezit bent van een gezonde dosis humor.
  • Ervaring met het werken met moeilijk verstaanbaar gedrag is geen vereiste. Ervaring is mooi meegenomen, maar gemotiveerd zijn, bereid zijn om te leren en de wil om de cliënt centraal te stellen vinden wij belangrijker.

Wil je meer informatie?
Ook in deze onzekere tijden van het coronavirus zijn we op zoek naar nieuwe collega's. Want de zorg gaat altijd door, ook als het moeilijk wordt. En juist nu kunnen we jouw deskundigheid en inzet extra goed gebruiken. Tegelijkertijd houden we rekening met de voorschriften van het RIVM. Daarom houden we onze sollicitatiegesprekken via de telefoon of beeldbellen.

Wil je weten hoe 's Heeren Loo is als werkgever? Kijk dan hier. Heb je vragen over de vacature? Neem dan contact op met Jos de Bruijn (manager zorg) op telefoonnummer 06-82 53 13 25. Of bel / stuur een Whatsapp-bericht aan Naomi Gelderland (Corporate Recruiter) op tel.: 06 83 42 77 48. Een e-mail sturen kan ook: naomi.gelderland@sheerenloo.nl.

0 sollicitaties
0 views


10-07-2020 's Heeren Loo
Begeleider

Waar ga je werken?
's Heeren Loo helpt mensen met een lichte tot ernstige verstandelijke beperking of andere beperkingen. Van jong tot oud, in bijna heel Nederland. We helpen hen het beste antwoord te vinden op de grote en kleine vragen die voor hen belangrijk zijn. Met lichte zorg waar het kan, en met (tijdelijk) intensieve zorg als het nodig is. Dichtbij, bij voorkeur bij mensen thuis en altijd samen met familie en verwijzers.

Op deze locatie aan de Walcherse kust wonen 9 cliënten met een met een lichte tot matige verstandelijke beperking en bijkomende psychiatrische stoornissen en / of gedragsproblematiek. Er wordt 24/7 ondersteuning geboden door het team.

Wie ga je helpen?
De groep bestaat uit mannen en vrouwen in de leeftijd 30-60 jaar. De focus van de ondersteuning ligt op het behouden van de zelfstandigheid van de cliënt. Als begeleider zorg je voor structuur en duidelijkheid in de dag. Je houdt in stand wat de cliënt zelf kan of je zoekt nieuwe manieren en mogelijkheden als iets niet meer lukt.

Je werkt veel samen met je collega's, maakt samen afspraken en houd je hieraan om zo de zorgvraag van de cliënten goed te kunnen waarborgen. Je brengt rust en voorspelbaarheid met je mee.

Hoe ga je helpen?
Iedere cliënt is uniek. Iedere begeleider ook. Want jouw manier van begeleiden is anders dan die van je collega. Misschien begeleid jij met humor, met eindeloos geduld of met tomeloos veel energie. Misschien ontdek jij net dé manier om een cliënt te stimuleren, om hem aan het lachen te maken en te laten groeien. In ieder geval verlies je de behoefte van de cliënt nooit uit het oog en zorg je voor een vertrouwde woon- en/of werkomgeving. Je werkt nauw samen met familie, collega's en andere professionals. Zo creëer jij een sociaal stabiele situatie waarin de cliënt zich (weer) kan ontwikkelen. En dat maakt jou waardevol. Voor de cliënt én voor je team.

Dit bieden wij

  • Een contract voor bepaalde tijd voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Een brutosalaris conform de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal €1861, en maximaal €2766,- (FWG 35) bij een fulltime dienstverband, gebaseerd op je ervaring en opleiding.
  • Een eindejaarsuitkering van 8,33% van je jaarsalaris.
  • Carrièrekansen en doorgroeimogelijkheden op al onze locaties.
  • Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via "Mijn Leeromgeving" en e-learning via GoodHabitz.
  • Speciale aandacht en ondersteuning op het gebied van digitale vaardigheden; zo nodig bieden wij extra scholing en handvatten om je snel op weg te helpen, passend bij deze tijd

Dit ben jij
Als begeleider heb je een afgeronde mbo-opleiding op niveau 3 of 4 binnen de gezondheids- of welzijnszorg. Daarnaast:

  • Heb je ervaring met cliënten met een verstandelijke beperking en handel je uit de behoeften en wensen van de cliënt.
  • Heb je affiniteit met deze doelgroep en kun je goed rust en structuur bieden.
  • Ben je tactvol, heb je inlevingsvermogen en overtuigingskracht
  • Ben je verantwoordelijk en betrokken en kun je goed samenwerken.

Wil je meer informatie?
Ook in deze onzekere tijden van het coronavirus zijn we op zoek naar nieuwe collega's. Want de zorg gaat altijd door, ook als het moeilijk wordt. En juist nu kunnen we jouw deskundigheid en inzet extra goed gebruiken. Tegelijkertijd houden we rekening met de voorschriften van het RIVM. Daarom houden we onze sollicitatiegesprekken via de telefoon of beeldbellen.

Wil je weten hoe 's Heeren Loo is als werkgever? Kijk dan hier.

Heb je vragen over de vacature? Neem dan contact op met Peter Rijk (Manager Zorg a.i.) op tel.: 06 51 35 46 62. Of bel / stuur een Whatsapp-bericht aan Naomi Gelderland (Corporate Recruiter) op tel.: 06 83 42 77 48. Een e-mail sturen kan ook: naomi.gelderland@sheerenloo.nl.

0 sollicitaties
0 views


10-07-2020 's Heeren Loo
Begeleider

Waar ga je werken?
's Heeren Loo helpt mensen met een lichte tot ernstige verstandelijke beperking of andere beperkingen. Van jong tot oud, in bijna heel Nederland. We helpen hen het beste antwoord te vinden op de grote en kleine vragen die voor hen belangrijk zijn. Met lichte zorg waar het kan, en met (tijdelijk) intensieve zorg als het nodig is. Dichtbij, bij voorkeur bij mensen thuis en altijd samen met familie en verwijzers.

Op deze locatie in de Gemeente Borsele staan twee geschakelde woningen waarin elk 7 cliënten met een lichte, matige of ernstige verstandelijke beperking wonen. In deze woning wordt ondersteuning geboden aan cliënten met een stoornis in het autisme spectrum, borderline, gedragsproblematiek, epilepsie en Korsakov. Op hetzelfde terrein is ook een dagcentrum gevestigd waar verschillende cliënten naartoe gaan.

Wie ga je helpen?
Je gaat cliënten met diverse ondersteuningsbehoeften helpen. De focus ligt op de kracht, aanleg en talent van de cliënt en als begeleider zorg je voor structuur en duidelijkheid in de dag. Je houdt in stand wat de cliënt zelf kan of je zoekt nieuwe manieren en mogelijkheden als iets niet meer lukt.

Je werkt veel samen met je collega's, maakt samen afspraken en houd je hieraan om zo de zorgvraag van de cliënten goed te kunnen waarborgen. Je brengt rust en voorspelbaarheid met je mee. Wij werken met de Triple C- methodiek. Daarbij is de driehoek (cliënt - verwant - begeleider) en het netwerk van de cliënt van cruciaal belang.

Hoe ga je helpen?
Iedere cliënt is uniek. Iedere begeleider ook. Want jouw manier van begeleiden is anders dan die van je collega. Misschien begeleid jij met humor, met eindeloos geduld of met tomeloos veel energie. Misschien ontdek jij net dé manier om een cliënt te stimuleren, om hem aan het lachen te maken en te laten groeien. In ieder geval verlies je de behoefte van de cliënt nooit uit het oog en zorg je voor een vertrouwde woon- en/of werkomgeving. Je werkt nauw samen met familie, collega's en andere professionals. Zo creëer jij een sociaal stabiele situatie waarin de cliënt zich (weer) kan ontwikkelen. En dat maakt jou waardevol. Voor de cliënt én voor je team.

Dit bieden wij

  • Een contract voor bepaalde tijd voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Een brutosalaris conform de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal €1898, en maximaal €2807,- bij een fulltime dienstverband, gebaseerd op je ervaring en opleiding.
  • Een eindejaarsuitkering van 8,33% van je jaarsalaris.
  • Carrièrekansen en doorgroeimogelijkheden op al onze locaties.
  • Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via "Mijn Leeromgeving" en e-learning via GoodHabitz.
  • Speciale aandacht en ondersteuning op het gebied van digitale vaardigheden; zo nodig bieden wij extra scholing en handvatten om je snel op weg te helpen, passend bij deze tijd!

Dit ben jij

  • Als begeleider heb je een afgeronde MBO niveau 3 of 4 opleiding in de richting van zorg en welzijn.
  • Je hebt ervaring met cliënten met een verstandelijke beperking.
  • Je hebt affiniteit met deze doelgroep en neemt humor en positiviteit mee in je begeleiding.
  • Je bent verantwoordelijk en betrokken en kunt goed samenwerken.

Wil je meer informatie?
Wil je weten hoe 's Heeren Loo is als werkgever? Kijk dan hier.

Ook in deze onzekere tijden van het coronavirus zijn we op zoek naar nieuwe collega's. Want de zorg gaat altijd door, ook als het moeilijk wordt. En juist nu kunnen we jouw deskundigheid en inzet extra goed gebruiken. Tegelijkertijd houden we rekening met de voorschriften van het RIVM. Daarom houden we onze sollicitatiegesprekken via de telefoon of beeldbellen.

Heb je vragen over de vacature? Neem dan contact op met Willeke Geelhoed (Manager Zorg) op tel.: 06 57 92 08 73 of Naomi Gelderland (Corporate Recruiter) op tel.: 06 83 42 77 48.

0 sollicitaties
0 views


10-07-2020 's Heeren Loo
Begeleider MVG

Waar ga je werken?
's Heeren Loo helpt mensen met een verstandelijke beperking en/of andere beperking hun leven in te vullen zoals zij dat zelf willen. Van jong tot oud, in bijna heel Nederland. Dat doen we samen met de mensen die belangrijk voor hen zijn. Zo zorgen we samen voor een goed leven voor mensen met een beperking.

Op een landelijke locatie in de gemeente Veere wonen 9 cliënten van diverse leeftijdscategorieën met Moeilijk Verstaanbaar Gedrag. Het ervaren van het gewone leven staat centraal op deze woning. Dit doen we door middel van de Triple C behandelmethode: Cliënt-Competentie-Coach. Je bent als begeleider de coach van de cliënt. Waar nodig help je en vul je aan, zodat de activiteit altijd een succes wordt. Het doel is dan ook dat de cliënten zich blijven ontwikkelen en steviger in het leven komen te staan.

Wie ga je helpen?
Gewoon leven. Dat willen we allemaal. Maar voor cliënten met Moeilijk Verstaanbaar Gedrag (MVG) is dit niet altijd vanzelfsprekend. Omdat een cliënt met MVG niet goed kan uitleggen waarom hij boos of verdrietig is, uit hij dit soms in verbale of non-verbale boosheid. Jij laat je hier niet door verblinden en houdt contact met hem. Je gaat op zoek naar de betekenis van het gedrag, samen met de cliënt. Je gelooft in kansen en mogelijkheden, jij gaat voor groei en ontwikkeling. Met jouw manier van begeleiden zorg je ervoor dat de cliënt weer vertrouwen krijgt in zichzelf én in zijn omgeving.

Ervaring van een medewerker:

'Energie haal ik uit de momenten waarop ik zie dat de cliënten in hun kracht staan. Ik geniet bijvoorbeeld als een cliënt 's ochtends als een zonnestraal de deur uit gaat. In de dagelijkse praktijk zijn het de kleine dingen die het werk energie geven.'

Hoe ga je helpen?
Iedere cliënt is uniek. Iedere begeleider ook. Want jouw manier van begeleiden is anders dan die van je collega. Misschien begeleid jij met humor, met eindeloos geduld of met tomeloos veel energie. Misschien ontdek jij net dé manier om een cliënt te stimuleren, om hem aan het lachen te maken en te laten groeien. Als begeleider verlies je de behoefte van de cliënt nooit uit het oog en zorg je voor een vertrouwde woon- of werkomgeving. Je zorgt ervoor dat de cliënt zelf de regie houdt, waarbij jij de kaders bewaakt. En dat maakt jou waardevol. Voor de cliënt én voor je team.

Dit bieden wij

  • We bieden jou een contract voor bepaalde tijd voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Een brutosalaris conform de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal € 1861, en maximaal € 2902,- bij een fulltime dienstverband, gebaseerd op je ervaring en opleiding.
  • Uren in overleg (minimaal 20 en maximaal 36 uur).
  • Carrièrekansen en doorgroeimogelijkheden op al onze locaties.
  • Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via "Mijn Leeromgeving" en e-learning via GoodHabitz.
  • Speciale aandacht en ondersteuning op het gebied van digitale vaardigheden; zo nodig bieden wij extra scholing en handvatten om je snel op weg te helpen, passend bij deze tijd!

Dit ben jij
Het is je doel de cliënten te coachen en te ondersteunen in hun ontwikkeling. Je begrijpt dat moeilijk verstaanbaar gedrag kan voortkomen uit onmacht of onzekerheid en je weet hoe je een cliënt handvatten kan geven om te gaan met verschillende emoties. Je hebt een afgeronde mbo-opleiding op minimaal niveau 3 binnen de gezondheids- of welzijnszorg. Daarnaast verwachten wij dat:

  • je kennis, en bij voorkeur ervaring hebt, op het gebied van moeilijk verstaanbaar gedrag en je bereid bent tot het volgen van scholing;
  • je kennis hebt van algemene en specifieke hygiënische voorschriften;
  • je op een professionele manier betrokken bent bij de cliënten;
  • je rust en duidelijkheid kunt bieden aan de cliënten;
  • stevig in je schoenen staat, ook in spanningsvolle situaties;
  • je precies en zorgvuldig bent;
  • je taken afmaakt en gedisciplineerd bent.

Wil je meer informatie?
Ook in deze onzekere tijden van het coronavirus zijn we op zoek naar nieuwe collega's. Want de zorg gaat altijd door, ook als het moeilijk wordt. En juist nu kunnen we jouw deskundigheid en inzet extra goed gebruiken. Tegelijkertijd houden we rekening met de voorschriften van het RIVM. Daarom houden we onze sollicitatiegesprekken via de telefoon of beeldbellen.

Wil je weten hoe 's Heeren Loo is als werkgever? Kijk dan hier.

Heb je vragen over de vacature? Neem dan contact op met Luc Weemaes (Manager Zorg) op telefoonnummer 06 83 66 88 55 of Naomi Gelderland (Corporate Recruiter) op het telefoonnummer 06 83 42 77 48.

0 sollicitaties
0 views


10-07-2020 's Heeren Loo