Logo ZorgSpectrum

Vacatures geplaatst door ZorgSpectrum

Mimir verzorgt het geautomatiseerde beheer van vacatures op vacaturebanken voor ZorgSpectrum.

Laatste vacatures

Ervaren salarisadministrateur

In het kort

  • Je verzorgt de salarisadministratie en bent het aanspreekpunt voor meer dan 1600 collega's.
  • Je borgt en optimaliseert processen in AFAS.
  • Je rapporteert daarbij aan de hr-manager

Wat wij vragen

  • Mbo-/hbo- werk- en -denkniveau
  • PDL- en/of VPS-diploma
  • Goed in Excel
  • Bij voorkeur heb je ervaring in de zorg (cao VVT) en met AFAS.

Wat krijg je?

  • Salaris: FWG 50 cao VVT (tussen € 2.468,58 en € 3.582,26 bruto per maand op basis van 36 uur). In juni krijg je een verhoging van 3,5%.
  • Eindejaarsuitkering van 8,33%
  • Reiskostenvergoeding
  • Een vast contract

De vacature

Wat ga je doen?

Als bedreven salarisadministrateur verzorg je de complete salarisadministratie tot in de puntjes. Het doorvoeren, verwerken en controleren van mutaties hoort daar uiteraard ook bij. Je bent het aanspreekpunt binnen ZorgSpectrum als het gaat om de salarisverwerking. Ook zorg je voor een werkbaar proces voor de salarissen, voorschotten, nabetalingen en incasso's.

Op 1 januari 2020 zijn we overgestapt naar AFAS. Omdat we in de beginfase van deze implementatie zitten, ga jij de nieuwe werkprocessen optimaliseren. Daarin structureer je de salarisadministratie en borg je de cao en de wet- en regelgeving die daarbij horen. Verder rapporteer je aan de hr-manager.

ZorgSpectrum heeft zo'n 1600 collega's. Je werkt in een team met 1 andere salarisadministrateur en 4 medewerkers van de personeelsadministratie.

Wie ben jij?

We gaan er niet omheen draaien: de wereld van de zorg kan best complex zijn. Je hebt continu veranderende regels waar je je aan moet houden en je kennis moet je op orde houden. Ervaring in de zorg en cao VVT is daarom een sterke pre. Omdat we nog maar net met AFAS werken, zoeken we iemand die hier al eerder mee heeft gewerkt.

Omdat je ook het aanspreekpunt voor je collega's wordt, ben je iemand die zich goed kan verplaatsen in wat iemand zegt. Ze moeten goed begrijpen wat je hem of haar vertelt, maar met jouw begrijpelijke communicatiestijl komt dat wel goed.

Verder heeft Excel geen geheimen meer voor je en heb je een PDL- en/of VPS-diploma. Omdat je een verantwoordelijke en zelfstandige baan hebt waar behoorlijk wat kennis voor nodig is, vragen we in ieder geval mbo- of hbo- werk- en -denkniveau.

Wat krijg jij?

Op de salarisadministratie krijg je veel vrijheid in je baan. Wil je een opleiding, training of cursus doen? Dan betalen wij dat. In overleg met je collega's kun je je uren flexibel indelen.

Als Salarisadministrateur hoor je bij de eenheid Medewerker & Organisatieontwikkeling op ons hoofdkantoor Nieuwegein. We hebben daar voldoende parkeergelegenheid. Kom je liever met de fiets? Dan bieden we de mogelijkheid voor een fietsplan. Ook mag je aanspraak maken op collectiviteitskorting bij je zorgverzekering.

Je arbeidsvoorwaarden komen uit de cao VVT. Zo krijg je flexibele werktijden, een pensioenregeling bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn, een eindejaarsuitkering van 8,33% en reiskostenvergoeding. Je krijgt ook nog eens 144 wettelijke en 58,4 bovenwettelijke vakantie-uren.

Zoals we in het begin al noemden, word je ingeschaald in FWG 50 (cao VVT). Hoeveel je precies krijgt hangt natuurlijk af van je ervaring, maar je salaris ligt tussen de € 2.468,58 en € 3.582,26 bruto per maand op basis van 36 uur. Wist je dat je in juni een verhoging krijgt van 3,5%? Het jaar daarop komt daar nog eens 3% bij.

We zien je sollicitatie graag binnen komen! Als je nog vragen hebt, mag je gerust contact opnemen met onze Recruiter Shanna Jongman via s.jongman@zorgspectrum.nl. Je mag haar ook bellen of appen op 06-83196210. Tot horens!

  • Interne kandidaten die voldoen aan de in de vacature gestelde functie-eisen en/of medische urgentie hebben zullen de voorkeur krijgen bij invulling van de vacature.
  • Bij aanname vragen wij u een Verklaring Omtrent Gedrag te overleggen.

0 sollicitaties
9 views
Bekijk vacature

0 sollicitaties
1 view
Bekijk vacature


03-04-2020 M&O Algemeen
manager groepswonen het Houtens Erf

Ben jij een zakelijke manager met empathie?

Dan ben je van harte welkom!

In de functie van manager groepswonen; 16 bewoners met ziekte dementie en 32 bewoners met somatische klachten, totaal 6 woningen bij ZorgSpectrum op onze locatie Het Houtens Erf in Houten geef je integraal leiding aan een intramuraal zorgteam van ongeveer 65 medewerkers (ong. 40 FTE). Een uitdagende rol waarin jij eindverantwoordelijke bent voor de kwaliteit van de dienstverlening en het werkplezier op jouw afdeling. Het wonen, de zorg en het welzijn van onze bewoners staat centraal.

Jij bent verantwoordelijk voor de bedrijfsvoering en de uitvoering van het personeelsbeleid. Onderdeel van de bedrijfsvoering is ook dat jij eindverantwoordelijk bent voor de roostering en de planning, zonder dat je deze zelf maakt. Alle managers binnen ZorgSpectrum zijn verantwoordelijk voor het bewaken van de toegewezen budgetten en proceseigenaar of projectleider van locatie gebonden onderwerpen. Ook kun je in organisatie brede werkgroepen en projecten deelnemen.

Als manager krijg je de ruimte en het vertrouwen om vanuit jouw expertise en professionaliteit bij te dragen aan de verdere ontwikkeling van het eigen zorgteam en de bedrijfseenheid. Onze zorg verandert. We gaan van regels naar relaties. Jij stimuleert vernieuwing en kwaliteitsverbetering door medewerkers te motiveren om kritisch te kijken naar hoe we de zorg nóg beter aan laten sluiten bij de wensen en behoeften van onze bewoners. Daarbij creëer jij de ruimte voor teamleden om zelf verantwoordelijkheid te nemen en elkaar feedback te geven. Je bent zichtbaar aanwezig op de afdeling en voert het gesprek met medewerkers, maar houdt voldoende afstand om het team zelf eigenaarschap te laten nemen. Jouw stijl is coachend én resultaatgericht.

Wat breng jij mee?

Jouw werkervaring en professionaliteit maken, dat jij bij jouw directe collega's en jouw medewerkers wordt gewaardeerd als gesprekspartner. Naast de competenties coachend leiderschap, samenwerken, ondernemerschap, resultaat- en kwaliteitsgerichtheid, blijkt ook uit jouw profiel dat jij:

  • In ieder geval beschikt over een HBO werk- en denkniveau.
  • Ervaring in de zorg hebt.
  • Ervaring hebt opgedaan in leiding geven aan teams.
  • Bij voorkeur ervaring hebt met veranderopgaven.

Als wij straks met jou in gesprek gaan, wordt ons duidelijk dat jij:

  • Een stevige, professionele, kritische-, en authentieke persoonlijkheid bent, die richting geeft, kaders biedt en zo nodig bijstuurt;
  • Sterke teams met diversiteit bouwt, waarin individuele kwaliteiten en ervaringen elkaar versterken. Jij speelt hierin een coachende rol;
  • In de interactie met jouw omgeving blijk geeft van het vermogen om te schakelen in rollen en stijlen, waardoor jij jouw doelen bereikt;
  • Je een rolmodel bent voor onze kernwaarden: Samen, Betrokken en Professioneel;
  • Beschikt over de humor en het relativeringsvermogen om de hectiek van de dag een plek te kunnen geven. Je bent een echte verbinder in het team, maar ook tussen de verschillende teams van de locatie;
  • Creatief en flexibel bent, maar ook resultaatgericht en besluitvaardig.

Wat bieden wij?

  • Een werkplek binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is. Jij kunt deze ontwikkelingen mede vormgeven.
  • Een prettige werksfeer met fijne collega's.
  • Een arbeidsovereenkomst voor een jaar, met uitzicht op een vast dienst dienstverband.
  • De CAO Verpleeg- en Verzorgingshuizen & Thuiszorg is van toepassing. Het salaris voor deze functie bedraagt minimaal € 2.533,15 en maximaal € 4.021,18 (FWG 55) bruto per maand op basis van een volledige werkweek.
  • 8% Vakantiegeld en een gegarandeerde eindejaarsuitkering van 8,33

Ook bieden wij:

  • Collectiviteitskorting op verschillende verzekeringen.
  • Meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (bijvoorbeeld fiscaal voordeel bij de aanschaf van een fiets).
  • Een ruim aanbod aan opleidingen
  • Aandacht voor vitaliteit van onze collega, bijvoorbeeld via mindfulness

Waarom kies je voor ZorgSpectrum?

ZorgSpectrum is een ambitieuze zorgorganisatie in de regio Utrecht. We bieden zorg aan kwetsbare mensen met een complexe zorgvraag die thuis niet meer zelfstandig kunnen wonen. Dit doen we in onze acht locaties, met zowel langdurige zorg, revalidatie zorg en dagopvang. Onze gespecialiseerde behandelaren en onze VPT-teams (Volledig Pakket Thuis) komen ook bij mensen thuis.

Alles draait bij ons om liefdevolle, persoonlijke en hoogwaardige zorg voor de cliënt. Dat is zorg die aansluit bij de behoefte van de cliënt. Zorg die je ook voor je eigen ouders wenst. Hierin willen we de beste zijn. Daarom investeren we veel in opleiding van onze medewerkers, wetenschappelijk onderzoek en innovatie zoals zorgdomotica.

We kijken uit naar je reactie

We nodigen je van harte uit contact met ons op te nemen over deze leuke en uitdagende baan. Daarvoor kun je bellen met Yvonne Kappers, manager Nieuw Thuis op telefoonnummer 030-6007140.

Direct solliciteren kan via de button 'solliciteren'.

  • Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
  • Interne kandidaten die voldoen aan de in de vacature gestelde functie-eisen en/of medische urgentie hebben zullen de voorkeur krijgen bij invulling van de vacature.
  • Bij aanname vragen wij u een Verklaring Omtrent Gedrag te overleggen.

0 sollicitaties
20 views
Bekijk vacature

0 sollicitaties
2 views
Bekijk vacature


03-04-2020 NT HHE 82 a-b
Oud-zorgmedewerkers corona crisis

Wil jij als oud-zorgmedewerker jouw steentje bijdragen tijdens de corona crisis? Als Verzorgende IG, Verpleegkundige of Helpende kun je nu tijdelijk bij ons aan de slag, óók met een verlopen BIG-registratie. De bewoners, cliënten en collega's van ZorgSpectrum kunnen jouw hulp heel goed gebruiken!

Wat fijn dat je hierop hebt geklikt

Allereerst hopen we natuurlijk dat het goed met je gaat in deze nare tijd van de uitbraak van het coronavirus. Gelukkig zijn we tot nu toe bespaard gebleven van een landelijke lockdown, maar we zetten ons schrap voor wat komen gaat. De huidige richtlijnen en adviezen zijn al behoorlijk verregaand en ingrijpend. Vooral voor onze cliënten. Dit zijn veelal mensen met dementie en zij begrijpen niet goed wat er gebeurt, maar voelen dit des te meer. Daarom willen we alvast voorbereidingen treffen en doen we deze oproep aan alle oud-zorgmedewerkers in de regio Nieuwegein, Houten en Vianen.

Wie zoeken we?

We zijn met spoed op zoek naar alle "handen aan het bed". Dus ben jij een:

  • Verzorgende IG
  • Verpleegkundige
  • Helpende
  • Helpende Plus

Dan ben je van harte welkom! Oók met een BIG-registratie die verlopen is na 1 januari 2018 mag je per direct aan de slag.

Hoe is de situatie bij ZorgSpectrum?

Ook bij ZorgSpectrum hebben we de nodige maatregelen moeten nemen. Het zal je niet ontgaan zijn dat verzorgingshuizen de deuren hebben moeten sluiten voor alle bezoekers. Een noodzakelijk besluit dat een hoop betekent voor onze organisatie.

Voor onze cliënten, vrijwilligers, bewoners en mantelzorgers een verdrietige situatie. Sociaal contact en goede dagelijkse en medische verzorging is essentieel voor een zo menswaardig mogelijk leven. Vandaar dan ook onze oproep aan alle zorgers!

Wat bieden we?

We roepen je op wanneer we je nodig hebben. En als je daarna wil blijven, vinden we dat natuurlijk alleen maar heel erg fijn! Het salaris is afhankelijk van jouw kennis en ervaring. Wij hanteren de cao VVT. Wij geven jou graag alvast een indruk welk salaris je kunt verwachten op basis van een werkweek van 36 uur.

  • Verpleegkunde: volgens FWG 45. Salaris is tussen de €2.338,08 en €3.153,90.
  • Verzorgende: volgens FWG 35. Salaris is tussen de €1.999,37 en €2.668,93.
  • Helpende (plus) volgens FWG 25 en is tussen de €1.747,66 en €2.397,39

Naast het salaris ontvang je ook een eindejaarsuitkering van 8,3%.

Meer informatie?

Heb je nog vragen? Neem gerust contact op met Carmen Jansen, Recruiter, op c.jansen@zorgspectrum.nl of app of bel naar 06-22784720.

Heb jij geen ervaring in de zorg, maar wil je toch helpen? Graag! Er is meer mogelijk dan je denkt. Ga naar www.zorgspectrum.nl/ondersteuning-zorgspectrum, klik op een van de opties onder de kop Ja, ik wil helpen en vul het formulier in.

Ben je niet in bezit van een Verklaring Omtrent Gedrag? Geen probleem, deze hoef je pas op te vragen als je begint.
Tot gauw!

Nog even voorstellen

Of je nou al eens van ZorgSpectrum gehoord hebt of dat dit de eerste keer is dat je ons ziet: aangenaam! Wij zijn een zorgorganisatie van zo'n 1600 collega's in de regio Nieuwegein, Houten en Vianen. We helpen mensen met bijvoorbeeld dementie en CVA, maar zijn we ook gespecialiseerd in revalidatie en dagbesteding. Ook houden we ons bezig met kwalitatief goede en cliëntgerichte wijkverpleging. Wil je meer weten over onze organisatie? Kijk dan op onze website.

2 sollicitaties
33 views
Bekijk vacature

0 sollicitaties
4 views
Bekijk vacature


24-03-2020 Zorgspectrum
Huishoudelijk Medewerker - Thuiszorg

Kom jij bij ZorgSpectrum werken? Wij zoeken een Huishoudelijk Medewerker (bij de cliënt thuis) voor Houten & Nieuwegein

Wat ga je doen?

In deze baan maak je schoon bij onze cliënten thuis in Houten en Nieuwegein. Je komt daar natuurlijk om huishoudelijk werk te doen, maar je hebt eigenlijk een grotere rol dan alleen dat. Omdat je bij mensen thuis komt, leer je ook de cliënten kennen als mens. Natuurlijk wil je het werk op tijd af krijgen, maar we vragen je ook om oprecht contact met de cliënt te maken. Al is het voor een praatje, een grapje hier en daar of het zijn van een luisterend oor. Gelukkig is alles wat je ziet en hoort tijdens je werk veilig bij jou.

Je werk is erg belangrijk voor de leefwereld van een cliënt. Je komt langs bij één van de kwetsbaarste doelgroepen van ons land, dus snap je als geen ander hoe belangrijk goede hygiëne is.

Wat krijg je?

Goed om te weten: je krijgt een jaarcontract met uren in overleg en je wordt zoveel mogelijk bij dezelfde cliënten ingeroosterd. Het kan zijn dat je soms de ene week meer uur werkt dan de andere week, maar dat laten we op tijd weten.

Hoeveel je precies krijgt, hangt natuurlijk af van je werkervaring, maar daar komen we wel uit. Je kunt rekening houden met een salaris tussen de € 1.684,44 en € 2.105,53 (cao VVT, HbH schaal) op basis van 36 uur. In juni krijg je daar 3,5% bovenop, het jaar daarop nog eens 3%. Je krijgt ook nog eens een eindejaarsuitkering van 8,3%.

Voor elke dag die je werkt krijg je een fietsvergoeding van € 1,18.

Wat vragen we?

Je werkt bij mensen thuis. Dit is een belangrijke en verantwoordelijke taak. Daarom zoeken we iemand die ervaring heeft met zware huishoudelijke taken en ouderenzorg in de thuissituatie. Verder ben je hygiënisch en ordelijk en spreek je goed Nederlands.

Mocht je het nodig hebben, we hebben een fietsplan waar je gebruik van kan maken.

Heb je nog vragen? Neem gerust contact op met Lydia van Esch op telefoonnummer 06-30008277 of mail naar l.vanesch@zorgspectrum.nl. Tot gauw!

1 sollicitatie
6 views

0 sollicitaties
0 views


17-03-2020 BUT Nieuwegein Huishoudelijke hulp
Helpende Nachtdienst

Wie ben jij?

De helpende plus die wij zoeken kan zelfstandig werken en neemt eigen initiatief onder supervisie van de verzorgende IG of verpleegkundige. Daarbij is jouw doel dat de cliënt de regie blijft houden in zijn eigen leven. Je bent sociaal in de omgang en werkt met passie voor onze cliënt. Je gaat werken op onze locatie De Geinsche Hof in Nieuwegein en werkt in de nachtdienst.

Ben jij in het bezit van een landelijk erkend certificaat helpende plus? Dan kun je bij ons werken als helpende plus. Wanneer je dit certificaat nog niet hebt, maar wel wilt behalen, dan krijg je deze opleiding van ons.

Wij bieden je wat!

  • Contract voor onbepaalde tijd
  • De functie helpende is ingeschaald in FWG 25 tussen de €1.747,66 en €2.397,39 met een eindejaarsuitkering van 8,3% per jaar conform CAO VVT.
  • Contract uren worden in overleg met jou bepaald
  • Tal van opleidings- en ontplooiingsmogelijkheden
  • Ruimte voor eigen initiatief en gezonde en voordelige faciliteiten
  • Om een beter gevoel te krijgen bij de afdeling kan je een dag vrijblijvend meelopen. Wij plannen graag een afspraak met je in!

Wij vragen

  • Diploma Helpende Zorg niveau 2 eventueel met landelijk erkend certificaat helpende plus is vereist

We kijken uit naar je reactie!

We nodigen je van harte uit contact met ons op te nemen over deze baan. Daarvoor kun je bellen of appen met onze recruiter Carmen Jansen op telefoonnummer 06 22 78 47 20. Je kunt ook direct solliciteren door op de button 'solliciteren' te klikken.

  • Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld
  • Interne kandidaten die voldoen aan de in de vacature gestelde functie-eisen en/of medische urgentie hebben zullen de voorkeur krijgen bij invulling van de vacature
  • Bij aanname vragen wij u een Verklaring Omtrent Gedrag te overleggen

5 sollicitaties
12 views
Bekijk vacature

0 sollicitaties
0 views
Bekijk vacature


12-03-2020 TBO DGH