Gedragswetenschapper - Maasveld Maastricht

Koraal regio Maastricht zoekt voor de locatie Maasveld een enthousiaste en gedreven Gedragswetenschapper. Als Gedragswetenschapper bepaal je de inhoudelijke ondersteuning van de aan jou toegewezen cliënten. Dat doe je niet alleen, dat doe je met een team én met de cliënt.

Een veelzijdige en uitdagende functie. Kom jij deel uitmaken van ons team?

Over de functie

In de functie van Gedragswetenschapper liggen de voornaamste accenten van je werk op het gebied van voorkomen, verbeteren en oplossen van psychische, gedrags- en/of ontwikkelingsvragen van cliënten met een (licht) verstandelijke beperking. Dit door middel van diagnostiek, gedragsbehandeling, of specifieke begeleiding, alsmede het adviseren/coachen van de teams hierbij. Je wordt verbonden aan 1 of 2 EVB+ groepen. EVB+ groepen onderscheiden zich van andere groepen door een specifieke dynamiek. De populatie waaraan wij zorg verlenen is divers, uitdagend en vraagt om creatieve oplossingen. Dit betekent dat je stevig in je schoenen moet staan, zeker bij crisissituaties, maar ook flexibel mee kunt bewegen met hetgeen de cliënten en daardoor ook de teams nodig hebben. Een goede samenwerking tussen de gedragswetenschapper, de teamleider en de persoonlijk begeleider is hierin een vereiste.

Je werkt multidisciplinair samen om zorg te dragen voor de best mogelijke ondersteuning en begeleiding van cliënten. Binnen de woongroepen is het opstellen van zorgplannen voor mensen met een beperking een belangrijke taak. Je verricht werkzaamheden binnen het kader van onze eigen geschreven methodiek, richtlijnen en vastgesteld zorgbeleid. Je werkt nauw samen met de begeleiders, teammanager, AVG-arts en andere disciplines waarbij samen beslissen met de bewoner en hun wettelijk vertegenwoordigers centraal staat. Tevens word je betrokken bij interne ontwikkelingen en participatie in werkgroepen.

Daarnaast voer je als regiebehandelaar de regie over de ondersteuning die de cliënt ontvangt. Je bent verantwoordelijk voor de inhoud van de zorg. Je bewaakt het totaal en stemt daartoe af met de verschillende onderdelen van de ondersteuning. Naast de taken rondom het regisseren van de ondersteuning aan de individuele cliënt, heb je ook een taak rondom het leefklimaat.

Waar ga je werken?

De Koraal-locatie Maasveld in Maastricht is, naast St. Anna en Op de Bies, een van de drie locaties voor verstandelijk gehandicapten zorg (VG) van Koraal in Limburg. Meer over Maasveld vind je op onze website: https://www.koraal.nl/over-koraal/locaties/maasveld

Wat bieden wij?

Wij bieden je een uitdagende baan in een professionele organisatie aan. Kwaliteit van zorg en ontwikkeling van medewerkers staan bij Maasveld hoog in het vaandel.

• Salaris: Arbeidsvoorwaarden en salariëring volgens de CAO Gehandicaptenzorg afhankelijk van je opleiding en werkervaring, CAO Gehandicaptenzorg FWG 65 (min €3.945 en max €5.957 bruto per maand op basis van 36 uur per week).
• Contract: direct een vast contract.
• Uren/rooster: de uren kunnen in overleg worden bepaald.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden: o.a. een eindejaarsuitkering (8,33%), goede pensioenregeling, collectieve zorgverzekering en een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
• Koraal Vitaal: Op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk & privé, vitaal & gezond en je loopbaan. Dit is te vinden op intranet wanneer je in dienst komt.
• Ontwikkeling: Doelgroepgerichte scholing, deskundigheidsbevordering en een breed opleidingsaanbod.

Wie zoeken wij?

Wij zoeken een enthousiaste en betrokken collega die makkelijk de verbinding maakt met onze cliënten, aanverwanten en collega's. Je durft buiten de kaders te denken en handelen, en bent daarbij creatief en innovatief. Belangrijk is dat je doet wat je zegt, en zegt wat je doet.

Je bent in staat om vanuit oprechte aandacht, betrokkenheid en samenwerking te handelen.

En verder..

• Je hebt een afgeronde universitaire opleiding Psychologie of Orthopedagogiek en hebt relevante kennis op het gebied van ondersteuning en advies aan mensen met een verstandelijke beperking.
• Je hebt ervaring met de EVB + doelgroep.
• Je hebt bij voorkeur ruime ervaring als Gedragswetenschapper.

Meer informatie

Wil je eerst meer informatie over de inhoud van de functie? Dan kun je telefonisch contact opnemen met Tine Timmermans via 06-18836027 of Geanne Thijssen via 06-83029352.

Voor het werken bij Maasveld is een verklaring omtrent gedrag (VOG) een vereiste.

Reageren

Heb je belangstelling voor deze functie? Reageer dan snel en stuur ons je CV en motivatiebrief via de sollicitatielink.

Groepsbegeleider LVB Jongeren – Gastenhof Urmond

Voor de zeer intensieve behandelsetting Gastenhof Urmond zoeken we een enthousiaste groepsbegeleider voor jongeren met een licht verstandelijke beperking, psychiatrische problematiek en gedragsmoeilijkheden. Je werkt in vast team op een woning. Je kunt hier groeien als groepsbegeleider, maar ook als team. De jongeren hechten waarde aan bekende gezichten die voor hun klaar staan. Veiligheid en samen reguleren zijn belangrijke thema's voor de jongeren. Je krijgt de kans om als persoonlijk begeleider van een of twee jongere(n) aan de slag te gaan en voor hen het verschil te maken.

Ben jij in staat om snel te switchen tussen de verschillende rollen die je hebt bij deze dynamische doelgroep? Dan ben jij diegene die wij zoeken!

Over de functie

Kinderen, jongeren en gezinnen die bij Gastenhof komen, hebben ernstige en complexe zorgvragen. Gedragsproblemen, opvoedingsmoeilijkheden en/of een onvolledig gezin spelen vaak een rol. Onze jongeren komen uit een crisissituatie, wij bieden ze een stabiele basis. Gastenhof zoekt een groepsbegeleider die jongeren van 12 tot 21 jaar met psychische- en gedragsproblemen begeleiden en behandelen.

Als groepsbegeleider ben jij verantwoordelijk voor het creëren van een veilige sfeer waarbij de ontwikkeling van de jongeren voorop staat. In je werk stem je continu af op de behoefte van de jongeren en hun omgeving. Je beweegt mee wanneer dit nodig is en tegelijkertijd bied je kaders. Je bent als het ware opvoeder, coach en vraagbaak. Je bent iemand die een gezellige sfeer weet te creëren, maar ook iemand die snel kan omschakelen van rol. Dat je planning er opeens anders uit kan zien vind jij geen probleem. Je kunt door gedrag heen kijken; als onze jongeren 'Flikker op!' roepen, hoor je eigenlijk 'Niet gaan! Ik heb je hulp nodig.' Door creatief te denken weet jij om te gaan met moeilijke situaties en een dag invulling te verzorgen. Het doel is om samen met de jongeren toe te werken naar een voor hun passend perspectief, dit doe je op basis van een individueel behandelplan. Daarnaast werk je samen met de jongeren aan het verbeteren en/of oplossen van gedragsproblemen.

Werken op een groep is iedere dag anders. Veiligheid en samen reguleren zijn belangrijke thema's voor de jongeren. Omdat dit soms lastig voor hen is, vragen we iemand die stevig in zijn schoenen staat, iemand die er ook op de moeilijkste, boze en verdrietige momenten is. Kun jij bij deze dynamische doelgroep snel schakelen van je rol als begeleider naar de rol van opvoeder, coach en vraagbraak, terwijl je vaak ook nog fietsenmaker, nagelstyliste, gamer, relatietherapeut én ICT-er bent?

Over de locatie en woning

Gastenhof is het orthopedagogisch behandelinstituut van Koraal in Limburg. Voor meer info over onze locaties verwijzen we je graag naar onze website: https://www.koraal.nl/over-koraal/locaties/gastenhof

Je gaat werken in ons team van Raadhuisstraat 15A in Urmond. Binnen deze woning verblijven 9 jongeren die de behoefte hebben aan bescherming en waar we steeds op zoek zijn naar wat kunnen ze zelf beslissen en waar hebben ze bescherming bij nodig. De jongeren met een licht verstandelijke beperking als gemene deler, hebben daarnaast zoal te maken met hechtingsproblematiek en ASS en ontvangen op deze groep perspectiefgerichte zorg op maat. Samen werken wij aan het vergroten van eigenwaarde en veerkracht, dit zorgt mede voor groei in zelfstandigheid en zelfredzaamheid.

Wie zijn je collega's?

Als groepsbegeleider ontmoet je verschillende, enthousiaste, gedreven en gezellige teams op de locatie met passie voor onze jeugd. Wij vinden het belangrijk dat iedereen zich thuis voelt. Collegialiteit, humor en een goede sfeer staan daarom hoog in het vaandel. Er is volop ruimte om jezelf te ontwikkelen. Wij zorgen niet alleen voor onze cliënten, maar hebben ook aandacht voor elkaar. Dus als je ook van een kop koffie met wat lekkers houdt zijn we er ook. We zijn op zoek naar een begeleider die samen met ons werkt aan een goed leven voor onze cliënten. Iemand waar cliënten op kunnen vertrouwen en waarbij ze zich veilig en geborgen voelen.

Jongeren aan het woord

"We vinden het prettig als je gezellig aanwezig, duidelijk en voorspelbaar bent. Daarbij hebben we het ook nodig dat je individuele gesprekken met ons voert en ons helpt in het maken van de voor ons moeilijke en belangrijke keuzes die ons helpen bij het vergroten van onze zelfstandigheid en zelfredzaamheid. Het is belangrijk dat jij als begeleider mij goed kunt 'zien'."

"We hebben graag groepsleiders die lief, aardig en behulpzaam zijn, maar ook zeggen hoe het echt is (direct zijn). We vinden humor belangrijk. Ze moeten me beschermen als het nodig is en weten hoe ik ben en wat ik nodig heb."

Wat bieden wij?

Wij bieden een uitdagende functie binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is. Werken aan je persoonlijke ontwikkeling is een belangrijk uitgangspunt. Om je start goed te laten verlopen, wordt er een buddy aangewezen die je gevraagd en ongevraagd op weg helpt.

En verder…

• Salaris: Arbeidsvoorwaarden en salariëring volgens de CAO Gehandicaptenzorg afhankelijk van je opleiding en werkervaring, een HBO functie (groepsbegeleider) in FWG 45 (minimaal 2605 en max 3640). Een MBO functie (Junior Groepsbegeleider) wordt ingeschaald in FWG 40 (min 2457 en max 3332)
• Contract: Een dienstverband voor onbepaalde tijd.
• Contracturen: 20 uur per week.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden: o.a. een eindejaarsuitkering (8,33%), goede pensioenregeling, collectieve zorgverzekering en een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
• Koraal Vitaal: Op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan. Dit is te vinden op intranet wanneer je in dienst komt.
• Ontwikkeling: Doelgroepgerichte scholing, deskundigheidsbevordering en een breed cursusaanbod (o.a. weerbaarheid en agressie en we gaan dit jaar starten met Trauma Informed Care).

Wat vragen wij van jou?

Door je positieve, open houding maak je gemakkelijk contact. Je kunt je goed inleven in de belevingswereld van de jongeren en weet rustig maar snel te schakelen tussen diverse (soms ook complexe) zorgvragen. Je durft om hulp te vragen waar nodig en kunt zowel zelfstandig als in samenspraak beslissingen nemen. Jouw klik met onze jongeren en je passie voor het vak zijn voor ons het belangrijkst!

Daarnaast:

• Een afgeronde, relevante HBO opleiding (Social Work of Pedagogiek) en een SKJ-registratie is een vereiste.
  Ben je in het bezit van een HBO opleiding, maar (nog) geen SKJ registratie, dan zullen we samen met jou gaan onderzoeken hoe dat geregeld kan worden. Mocht je op basis van je kennis en ervaring (ondanks ontbrekende registratie) in aanmerking komen voor de aangeboden functie, dan maken we om te kunnen starten aanvullende afspraken over je inwerkprogramma, praktijkprogramma (aanvullende scholing) en supervisie. Afspraken die je op termijn kunnen ondersteunen bij registratie in het SKJ register.
• Mocht je op basis van kennis en ervaring niet direct in aanmerking komen voor de aangeboden functie, dan bieden we je de functie van Junior Groepsleider aan, met de daarbij behorende salarisindeling (FWG 40). Aansluitend maken we afspraken hoe je naar de functie kunt toegroeien inclusief een traject richting SKJ registratie.

Meer informatie

Wil je eerst meer informatie? Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Jolieke van den Brink (teamleider) via 06-13721634.

Alvorens je bij ons in dienst treedt, zullen wij telefonisch en schriftelijk referenties inwinnen bij je huidige of een vorige werkgever en dien je een Verklaring omtrent Gedrag te overleggen.

Reageren

Heb je interesse in deze vacature? Reageer dan snel en stuur ons je cv en motivatiebrief via de sollicitatielink. Vertel ons in je motivatie waarom jij onze nieuwe collega wil worden!

Systeemcoach - Maasveld Maastricht

Voor Maasveld te Maastricht zijn wij op zoek naar een systeemcoach. Deins jij niet terug van complexe situaties? Krijg je energie van het helpen en begeleiden van mensen? Vind je het prettig om ergens je eigen stempel op te zetten en deins je niet terug voor verantwoordelijkheid?! Dan maken wij graag kennis met jou!

Over de functie

Binnen Koraal bestaat de behoefte aan psychosociale behandeling en sociaal maatschappelijke begeleiding van de cliënt en zijn systeem op systeemtheoretische basis. Je functioneert als intermediair tussen de organisatie en de cliënt en zijn systeem.

Als systeemcoach, begeleidt en ondersteun je de cliënt en zijn netwerk bij hulpverleningsvragen. Dit door middel van psychosociale hulpverlening en dienstverlening en sociaal maatschappelijke begeleiding van de cliënt en zijn systeem.

Het streven van de systeemcoach is dat mensen zich in wisselwerking met hun omgeving zo goed mogelijk kunnen ontplooien; naar hun eigen aard, behoeften en opvattingen.

Je werkt zowel zelfstandig - als multidisciplinair. Samenwerken met teams en advies geven m.b.t. de samenwerking met systemen is een belangrijk onderdeel. Dit vanuit het vakgebied voorlichting, instructie en advies geven.

Jouw werkzaamheden bestaan uit:

• Diagnostiek van cliënt/ systeem vanuit systeemtheoretisch denkkader.
• Opstellen van hypotheses en adviezen t.a.v. het gezinssysteem.
• Door systeemtheoretische interventies veranderingsprocessen bewerkstelligen
• Opstellen van een maatschappelijk hulpverleningsplan.
• Advisering en begeleiding van groepsleiding bij de behandeling.
• De systeemcoach is gekoppeld aan de cliënt gedurende het behandelingstraject. De functie is met name gericht op langer durende processen binnen observatie- en behandeling.
• Het bieden van procesmatige begeleiding.
• Overleggen met zorgverleners/instanties over cliënten.

Maasveld

De Koraal-locatie Maasveld in Maastricht is, naast St. Anna en Op de Bies, een van de drie locaties voor verstandelijk gehandicapten zorg (VG) van Koraal in Limburg. Meer over Maasveld vind je op onze website: https://www.koraal.nl/over-koraal/locaties/maasveld

Wat bieden wij?

• Contract: Een dienstverband voor de duur van 1 jaar, 18 uur per week.
• Salaris: Je salaris is gebaseerd op FWG 55 CAO Gehandicaptenzorg, min €3.032 tot max. €4.442 op basis van een 36-urige werkweek.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden: o.a. een eindejaarsuitkering (8,33%), goede pensioenregeling, collectieve zorgverzekering en een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
• Meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden/werkkostenregeling, zoals o.a. fietsplan, bedrijfsfitness, extra reiskostenregeling, uitruil eindejaarsuitkering.
• Inwerkprogramma: begeleiding vanuit het team zorgmakelaars om je goed in te werken.
• Kennis: persoonlijke ontwikkeling vinden we belangrijk, dus er zijn volop scholingsmogelijkheden om je te blijven ontwikkelen. Er is ruimte voor eigen inbreng.
• Kansen: De mogelijkheden zijn enorm. Het werken met de verschillende problematieken maakt dat je veel bijleert en voldoende bagage in je rugzak kan stoppen.
• Op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.

Wat vragen wij van jou?

• Vereist is een HBO opleiding Maatschappelijk Werk en bij voorkeur aangevuld met VO-GGZ-opleiding (systeemtheoretisch).
• Kennis is nodig van de doelgroep (zowel van cliënten als wettelijk vertegenwoordigers / cliëntsysteem), en overzicht van de sociale kaart en kennis van de trajectzorg.
• Daarnaast is enige kennis en ervaring van andere vakgebieden nodig om in multidisciplinair verband te kunnen werken.
• Kennis van systeemtheorie en competenties om vanuit deze principes te kunnen interveniëren.
• Zowel zelfstandig als in teamverband kunnen werken.
• Op ontwikkeling en samenwerking gerichte instelling; balans in proces- en taakgerichtheid.

Meer informatie

Hebben wij jouw nieuwsgierigheid kunnen wekken en wil je meer weten over de vacature?

Dan kun je telefonisch contact opnemen met Esther Rhoen op telefoonnummer 0620352402 of per e-mail erhoen@koraal.nl

Reageren

Ben jij de professional die wij zoeken? Dan nodigen wij jou uit om je CV en motivatie te versturen via het sollicitatieformulier.

Gedragswetenschapper - Gastenhof Urmond

Koraal regio Maastricht zoekt voor de locatie Gastenhof een enthousiaste en gedreven Gedragswetenschapper. Als Gedragswetenschapper bepaal je de inhoudelijke ondersteuning van de aan jou toegewezen cliënten. Dat doe je niet alleen, dat doe je met een team én met de cliënt. Een veelzijdige en uitdagende functie, omdat je werkzaam bent binnen de jeugdhulp.

Over de functie

In de functie van gedragswetenschapper liggen de voornaamste accenten van je werk op het gebied van voorkomen, verbeteren c.q. oplossen van psychische, gedrags- en/of ontwikkelingsvragen van cliënten met een (licht) verstandelijke beperking. Dit door middel van diagnostiek, gedragsbehandeling, alsmede het adviseren/coachen van de teams hierbij. Als gedragswetenschapper heb je in dit kader regelmatig multidisciplinair overleg met collega gedragswetenschappers en overige disciplines variërend van gemeenten tot andere gespecialiseerde zorgorganisaties. Het opstellen van behandelplannen behoort eveneens tot je takenpakket.

Daarnaast voer je als regiebehandelaar de regie over de ondersteuning die de cliënt ontvangt. Je bent verantwoordelijk voor de inhoud van de zorg. Je bewaakt het totaal en stemt daartoe af met de verschillende onderdelen van de ondersteuning. Naast de taken rondom het regisseren van de ondersteuning aan de individuele cliënt, heb je ook een taak rondom het leefklimaat.

Tenslotte ben je betrokken bij interne ontwikkelingen en participeer je in werkgroepen.

Over de locatie

Gastenhof is het orthopedagogisch behandelinstituut van Koraal in Limburg. Vanuit de drie Limburgse Koraal-regio's (Midden- en Noord-Limburg, Parkstad en Heuvelland / Maastricht / Westelijke Mijnstreek) biedt Gastenhof behandeling, zorg en ondersteuning aan jongeren met een licht verstandelijke beperking, veelal gecombineerd met een complexe gedragsproblematiek of psychiatrisch probleem. Behandeling vindt intramuraal plaats, in de thuissituatie of via de polikliniek.

Wat vragen wij van jou?

Wij zoeken een enthousiaste en betrokken collega die makkelijk de verbinding maakt met onze cliënten, verwanten en collega's. Je durft buiten de kaders te denken en handelen, en bent daarbij creatief en innovatief. Belangrijk is dat je doet wat je zegt, en zegt wat je doet.

Je bent in staat om vanuit oprechte aandacht, betrokkenheid en samenwerking te handelen.

• Je hebt een afgeronde opleiding op academisch niveau in één van de gedragswetenschappen (Psychologie of Orthopedagogiek) en bent in het bezit van een diagnostiekaantekening.
• Je bent in het bezit van relevante kennis op het gebied van ondersteuning en advies aan mensen met een licht verstandelijke beperking en gedragsproblematiek.
• Je hebt bij voorkeur ruime ervaring als Gedragswetenschapper.
• Je bent bereid bereikbaarheidsdiensten te draaien.
• Je bent in het bezit van rijbewijs B en eigen vervoer.

Wat bieden wij?

Een uitdagende en boeiende functie in een prettige, informele werkomgeving met veel mogelijkheden. De persoonlijke ontwikkeling van medewerkers vinden wij belangrijk. Jouw professionele inbreng is van belang voor de ontwikkeling van Koraal als zorgaanbieder voor complexe zorg.

• Salaris: inschaling conform FWG 65 van de CAO Gehandicaptenzorg (min € 3.945,- en max € 5.957,- bruto per maand o.b.v. 36 uur)
• Contract: direct een vast contract
• Uren/rooster: 24-36 uur
• Goede arbeidsvoorwaarden: o.a. reiskostenvergoeding, vakantiegeld, een eindejaarsuitkering (8,33%), collectieve zorgverzekering, goede pensioenregeling en een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
• Koraal Vitaal: Op ons online platform voor medewerkers koraalvitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.
• Ontwikkeling: Doelgroepgerichte scholing, deskundigheidsbevordering en een breed opleidingsaanbod. Daarnaast zijn er opleidingsplekken voor de opleidingen orthopedagoog-generalist en GZ-psycholoog.

Meer informatie

Wil je eerst meer informatie? Dan kun je telefonisch contact opnemen met Mike Theelen via telefoonnummer 06-82974767.

Reageren

Heb je belangstelling voor deze functie? Reageer dan snel en stuur ons je CV en motivatiebrief via de sollicitatielink.

Unitleider Poli Orthopedie

Op de polikliniek Orthopedie vinden de spreekuren van de artsen plaats. Dat maakt dat de polikliniek een dynamisch karakter heeft. De unitleider stuurt de doktersassistenten en de administratief medewerkers van de polikliniek aan en is verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken. Je vertaalt strategisch beleid vanuit het Centrum voor Bewegen naar tactisch en operationeel beleid.

De medewerkers zijn met name bezig met het plannen van afspraken voor consulten en onderzoeken op basis van algemene richtlijnen. Daarnaast verwerken zij de medisch inhoudelijke vragen via de telefoon en mail en handelen de daaruit voortkomende werkzaamheden af. De doktersassistenten worden ingezet op de behandelkamers en dragen ook bij aan de uitvoering van de administratieve taken.

De unitleider is ervoor verantwoordelijk dat de doktersassistenten en administratief medewerkers hun taken goed kunnen uitvoeren. Hij/zij stimuleert kennisontwikkeling, en zorgt voor optimale werkomstandigheden. Hij/zij signaleert knelpunten en bespreekt deze met de leidinggevenden. Zij/hij is verantwoordelijk voor een adequate personeelsplanning, in het bijzonder ook voor de vakantieplanning van de medewerkers.