Logo Werken in West-Brabant

Geautomatiseerd vacatures beheren op Werken in West-Brabant

Met behulp van de vacaturebeheerdiensten van Mimir kunt u geautomatiseerd vacatures beheren op Werken in West-Brabant.

Laatste vacatures

Beleidsondersteunend medewerker

Wij zijn op zoek naar gedreven collega's die samen met ons de schouders willen zetten onder het opbouwen van de grootste gemeente van Noord-Brabant (maar liefst 226,6 km2!). Maak jij met jouw kennis en/of achtergrond bij ons het verschil als Beleidsondersteunend medewerker.

Beleidsondersteunend medewerker voor 36 uur per week

Team Samenleving

Je komt te werken binnen team Samenleving. Binnen team Samenleving is het samenhangende beleid op het gebied van het sociaal domein (Jeugdwet, Wmo, Participatiewet, onderwijs, gezondheid en sport) gepositioneerd. Het team bestaat onder andere uit beleidsadviseurs, beleidsmedewerkers en beleidsondersteuners op diverse aandachtsgebieden, (buurt)sportcoaches en gebiedsregisseurs die met hun werkzaamheden middenin de samenleving staan. Zij hebben een aanjagende rol bij het verbinden en ondersteunen van netwerken in de 21 kernen die Altena rijk is.

Het team werkt samen met verschillende maatschappelijke organisaties en inwoners. Daarnaast wordt er intensief samengewerkt met de vak- en wijkteams van de gemeente Altena. Enerzijds als vraagbaak en anderzijds om de beleidsmatige koers af te stemmen met de dagelijkse praktijk.

Wat ga je doen Beleidsondersteunend medewerker ?

Als beleidsondersteunend medewerker draag je zorg voor de implementatie van vastgesteld beleid op het (afgebakende) terrein van het sport en onderwijs binnen het sociaal domein. Je vertaalt dit beleid naar concrete acties en projecten en draagt zorg voor de realisatie ervan. Je draagt bij aan de afstemming met inwoners, organisaties en andere teams. Ook onderhoud je een lokaal en regionaal netwerk vanuit jouw rol als beleidsondersteunend medewerker van team Samenleving. Binnen team Samenleving werk je nauw samen met de beleidsmedewerkers en -adviseurs. Met hen ontwikkel je nieuw beleid.

Wat breng je mee?

  • Je hebt een WO-opleiding in een relevante richting afgerond, bijvoorbeeld bestuurskunde, bedrijfskunde of organisatiewetenschappen;
  • Je beschikt over goede kennis van de gemeentelijke overheid;
  • Je bent in staat beleid te implementeren, maar ook een bijdrage te leveren aan monitoren, evalueren en ontwikkelen van beleid;
  • Je hebt affiniteit met het brede sociaal domein, en met name met onderwijs en sport;
  • Je kunt goed opereren in een politiek-bestuurlijke context waarbij verschillende belangen moeten worden gewogen;
  • Je bent in staat om jezelf in twee jaar te ontwikkelen naar de functie van beleidsmedewerker.

Daarnaast zijn competenties als proactief, faciliterend aan het team, zelfstandig, analytisch vermogen en sterke communicatieve vaardigheden (zowel mondeling als schriftelijk) jou op het lijf geschreven.

Heb je ambitie, wil je vooruit en ben je niet bang om aan te pakken? Dan bieden wij je met deze functie een mooie kans om je verder in dit vakgebied te ontwikkelen.

Wat bieden wij jou?

Een uitdagende functie in een gedreven en enthousiast team van collega's binnen een prachtige, open en flexibele werkomgeving. Je kunt rekenen op een eigentijds arbeidsvoorwaardenpakket, enthousiaste collega's met gevoel voor humor en een flexplek op één van onze prachtige locaties. Wij investeren in de vitaliteit van onze medewerkers met volop ruimte voor eigen initiatief, het ontwikkelen van talenten door middel van een persoonlijk opleidingsbudget en een optimale balans in werk en privé. Met de Iphone en laptop die je ter beschikking wordt gesteld kan je flexibel werken op de tijd en plek die het best aansluiten bij jouw werkzaamheden.

Je kunt rekenen op een mooi salaris van maximaal € 4048,00 bruto per maand (CAO Gemeente schaal 9 ) op basis van een 36-urige werkweek. Dit wordt aangevuld met een individueel keuzebudget van 17,05% wat je maandelijks opbouwt. Je bepaalt zelf hoe en wanneer je het budget besteedt. De gemeente kent flexibele werktijden, betaald ouderschapsverlof, aan- en verkoop van verlofuren, opbouw van een goed pensioen en een vergoeding van reiskosten woon-werkverkeer. Daarnaast kun je gebruik maken van onze eigen Altena-academie waardoor je volop in ontwikkeling blijft.

In eerste instantie is er sprake van een tijdelijke dienstverband voor de duur van één jaar. Bij goed functioneren en gelijk blijvende omstandigheden wordt het dienstverband omgezet naar een contract voor onbepaalde tijd.

Klinkt goed toch?

Twijfel jij niet langer en denk jij bij ons het verschil te kunnen maken? Solliciteer dan direct! Stuur je CV en motivatie vóór 22 januari 2021 in via de sollicitatiebutton op deze pagina.

Voor deze sollicitatieprocedure volgen wij de adviezen gegeven door het RIVM in verband met de Corona crisis. De eerste gespreksronde voor deze functie zal dan ook digitaal plaatsvinden via Microsoft Teams. De gesprekken vinden plaats op 2 februari 2021 in de middag. Mocht je worden uitgenodigd voor een gesprek zal je van ons uitgebreide informatie ontvangen over deze werkwijze.

Voor vragen over de procedure of de inhoud van de functie kan je contact opnemen met Brecht Sies via 0183-516966 of B.Sies@gemeentealtena.nl.

20 sollicitaties
0 views


07-01-2021 Gemeente Altena
Beleidsadviseur grondzaken en gebiedsontwikkeling

Wij zijn op zoek naar gedreven collega's die samen met ons de schouders willen zetten onder het opbouwen van de grootste gemeente van Noord-Brabant (maar liefst 226,6 km2!). Ben jij een echte vastgoedprofessional die mede verantwoordelijk is voor het versnellen van de woningbouw in ons grote en mooie gebied?

Beleidsadviseur grondzaken en gebiedsontwikkeling voor 36 per week

Wat doe je als beleidsadviseur?

De gemeente Altena heeft voor de komende jaren een grote woningbouwopgave. Om deze opgave een extra impuls te geven zijn wij binnen het team Omgeving en Vastgoed op zoek naar een enthousiaste gebiedsontwikkelaar die (complexe) projecten voortvarend weet op te pakken en af te ronden. Je hebt een wezenlijke bijdrage bij het opstellen en uitdragen van onze ruimtelijke strategie, je coördineert grondverwervingen en organiseert de samenwerking met projectontwikkelaars en woningbouwcorporaties. Ook het opstellen van beleid en de daarbij behorende instrumenten ten behoeve van onze ruimtelijke ambities behoren tot je takenpakket. Verder zie je als mogelijk maker kansen om binnen Altena nieuwe woonvormen te faciliteren en realiseren. Tot slot draag je het beleid uit en ben je vraagbaak op het gebied van grondzaken en gebiedsontwikkeling voor het bestuur en de rest van de organisatie.

  • Je hebt inzicht in complexe maatschappelijke vraagstukken en beleidseffecten;
  • Je bent uitstekend in staat om zelfstandig de belangen van de gemeente te behartigen, onder meer in onderhandelings- en verwervingstrajecten rondom vastgoedtransacties;
  • Samen met de planeconoom ben je op strategisch (lange termijnperspectief) niveau verantwoordelijk voor het grondbeleid en actualiseer je het beleid met betrekking tot verwerving, grondexploitaties en kostenverhaal;
  • Je bent verantwoordelijk voor het verwervings- en uitgiftebeleid;
  • Je hebt gedegen financiële kennis over onder andere het voeren van grondexploitaties;
  • Je bent vraagbaak en sparringpartner voor onze vastgoedjurist, beleidsmedewerker wonen, projectleiders en planeconoom;
  • Je participeert in projectgroepen op het gebied van (maatschappelijk) vastgoed, gebiedsontwikkelingen en bedrijventerreinen;
  • Je initieert en bevordert samenwerkingen met inwoners, organisaties, (markt)partijen en collega's;
  • Je zorgt voor regionale afstemming met buurgemeenten, corporaties en Provincies.

Wat vragen wij van jou?

Gemeente Altena heeft de ambitie de samenleving centraal te stellen. De rol van beleidsadviseur is de vertaling van deze ambitie naar de praktijk. Wij zijn op zoek naar een bevlogen professional wiens hart sneller gaat kloppen van alles wat er op Grondzaken en gebiedsontwikkeling gebied gebeurt. Zie jij uitdaging en kansen in de weidse omgeving binnen onze regio en ben jij in staat buiten de gebaande paden te denken? Voor deze verantwoordelijke functie zoeken wij een nieuwe collega die het bestuur mee kan nemen in zijn of haar visie op het gebied van grondzaken en gebiedsontwikkeling. Ben jij die enthousiasteling die samen met collega's en externen op een professionele maar bovenal creatieve wijze aan Altena wil bouwen?

  • HBO+/WO werk- en denkniveau;
  • Een relevante opleiding (bijvoorbeeld in planeconomie, MRE, rentmeester NVR of privaatrecht);
  • Minimaal 3 jaar relevante werkervaring;
  • Ervaring met gebiedsontwikkelingen en verwervingstrajecten;
  • Uitstekende onderhandelingsvaardigheden;
  • Politiek- en omgevingssensitief en aantoonbare en relevante ervaring in het werken in het complexe krachtenveld tussen bestuur en ambtelijke organisatie;
  • Goede communicatieve en sociale vaardigheden, zowel in woord als geschrift;
  • Denkt en werkt team overstijgend;
  • Zowel intern als extern gericht op samenwerken, waarbij je mensen weten te inspireren en te overtuigen van jouw en de gemeentelijke visie;
  • Iemand die graag een wezenlijke bijdrage levert aan Altena en daarbij het verschil wil maken.

Wat bieden wij jou?

Een uitdagende functie in een gedreven en enthousiast team van collega's binnen een prachtige, open en flexibele werkomgeving. Je kunt rekenen op een eigentijds arbeidsvoorwaardenpakket, enthousiaste collega's met gevoel voor humor en een flexplek op één van onze prachtige locaties. Wij investeren in de vitaliteit van onze medewerkers met volop ruimte voor eigen initiatief, het ontwikkelen van talenten door middel van een persoonlijk opleidingsbudget en een optimale balans in werk en privé. Met de Iphone en laptop die je ter beschikking wordt gesteld kan je flexibel werken op de tijd en plek die het best aansluiten bij jouw werkzaamheden.

Je kunt rekenen op een mooi salaris van maximaal € 5169,- bruto per maand (CAO Gemeente schaal 11 ) op basis van een 36-urige werkweek. Dit wordt aangevuld met een individueel keuzebudget van 17,05% wat je maandelijks opbouwt. Je bepaalt zelf hoe en wanneer je het budget besteedt. De gemeente kent flexibele werktijden, betaald ouderschapsverlof, aan- en verkoop van verlofuren, opbouw van een goed pensioen en een vergoeding van reiskosten woon-werkverkeer. Daarnaast kun je gebruik maken van onze eigen Altena-academie waardoor je volop in ontwikkeling blijft.

In eerste instantie is er sprake van een tijdelijke dienstverband voor de duur van één jaar. Bij goed functioneren wordt het dienstverband omgezet naar een contract voor onbepaalde tijd.

De nieuwe gemeente Altena

Niets zo veelzijdig als werken bij een jonge gemeente in ontwikkeling. Op 1 januari 2019 zijn wij gefuseerd uit Aalburg, Werkendam en Woudrichem en zitten vol ambitie. Qua oppervlakte zijn we de grootste gemeente van Noord-Brabant. Gemeente Altena heeft 21 kernen waarin ruim 56.000 mensen wonen en werken. We zijn bij uitstek een groene gemeente waar landbouw en natuur elkaar afwisselen. Maar, vergis je niet, in Altena ligt ook één van de grootste (reparatie)binnenhavens van Europa, is transport een belangrijke bedrijfstak en met het prachtige natuurgebied de Biesbosch en vestingstad Woudrichem zijn we ook voor de toerist een aangename gemeente.

Het opbouwen en vormgeven van deze gemeente is een prachtige klus die op alle vlakken van de organisatie uitdagingen biedt. Wij zoeken talent dat zich thuis voelt in deze veranderende omgeving die voortdurend nieuwe mogelijkheden biedt. Zie jij het zitten om mee te bouwen aan het fundament van deze nieuwe gemeente, ontdek Gemeente Altena dan als werkgever.

Klinkt goed toch?

Twijfel jij niet langer en denk jij bij ons het verschil te kunnen maken? Solliciteer dan direct! Stuur je CV en motivatie vóór 18 januari 2021 in via de sollicitatiebutton op deze pagina.

Voor deze sollicitatieprocedure volgen wij de adviezen gegeven door het RIVM in verband met de Corona crisis. De eerste gespreksronde voor deze functie zal dan ook digitaal plaatsvinden via Microsoft Teams. De gesprekken vinden plaats op dinsdag 26 januari 2021 in de ochtend. Mocht je worden uitgenodigd voor een gesprek zal je van ons uitgebreide informatie ontvangen over deze werkwijze.

Voor vragen over de procedure of de inhoud van de functie kun je contact opnemen met teammanager Roeland van Eeten Teammanager Omgeving & Vastgoed via 0183-516801 of via r.vaneeten@gemeentealtena.nl. Op www.werkenbijgemeentealtena.nl vind je meer informatie over de gemeente Altena.

10 sollicitaties
0 views


30-12-2020 Gemeente Altena
Beleidsadviseur Omgeving

Wij zijn op zoek naar gedreven collega's die samen met ons de schouders willen zetten onder het opbouwen van de grootste gemeente van Noord-Brabant (maar liefst 226,6 km2!). Maak jij met jouw kennis en/of achtergrond in fysieke ruimte bij ons het verschil als beleidsadviseur?

Beleidsadviseur Omgeving voor 32 / 36 per week

Wat doe je als beleidsadviseur?

Als beleidsadviseur lever je een bijdrage aan de visieontwikkeling van ruimtelijke inrichting binnen de gemeente Altena. Waar willen we wonen? Waar willen we werken? Waar willen we recreëren? Je pakt complexe ruimtelijke zaken op, draagt het beleid uit en bent vraagbaak op het gebied van ruimtelijke ontwikkeling voor het bestuur en de rest van de organisatie. In gesprekken met diverse in- en externe partijen bied je een luisterend oor en heb je oog voor ieders belangen.

  • Je bent verantwoordelijk voor het advies over- en het uitrollen van ruimtelijk ontwikkelingsbeleid op meerdere samenhangende beleidsterreinen met bestuurlijke en/of maatschappelijke impact
  • Je draagt zorg voor het opstellen van complexe ruimtelijke plannen en begeleidt complexe procedures, inclusief het verzorgen van de bestuurlijke besluitvorming
  • Je bent in staat verbindingen in stand te brengen met het oog op de aankomende Omgevingswet
  • Je initieert en bevordert samenwerkingen met inwoners, organisaties, partijen en collega's
  • Je zorgt voor afstemming en samenhang van strategisch en tactisch beleid
  • Je hebt inzicht in complexe maatschappelijke vraagstukken en beleidseffecten

Wat vragen wij van jou?

Gemeente Altena heeft de ambitie de samenleving centraal te stellen. De rol van beleidsadviseur is de vertaling van deze ambitie naar de praktijk. Wij zijn op zoek naar een bevlogen professional wiens hart sneller gaat kloppen van alles wat er in de fysieke ruimte gebeurt. Zie jij uitdaging en kansen in de weidse omgeving binnen onze regio en ben jij in staat buiten de gebaande paden te denken? Voor deze verantwoordelijke functie zoeken wij een uitstekend (strategisch) adviseur die het bestuur mee kan nemen in zijn of haar visie over ruimtelijke ontwikkeling. Ben jij die enthousiasteling die samen met collega's en externen op een professionele maar bovenal creatieve wijze aan Altena wil bouwen?

  • ·Minimaal een afgeronde HBO opleiding
  • Kennis van ruimtelijke ordening wetgeving
  • Enkele jaren werkervaring

Wat bieden wij jou?

Een uitdagende functie in een gedreven en enthousiast team van collega's binnen een prachtige, open en flexibele werkomgeving. Je kunt rekenen op een eigentijds arbeidsvoorwaardenpakket, enthousiaste collega's met gevoel voor humor en een flexplek op één van onze prachtige locaties. Wij investeren in de vitaliteit van onze medewerkers met volop ruimte voor eigen initiatief, het ontwikkelen van talenten door middel van een persoonlijk opleidingsbudget en een optimale balans in werk en privé. Met de Iphone en laptop die je ter beschikking wordt gesteld kan je flexibel werken op de tijd en plek die het best aansluiten bij jouw werkzaamheden.

Je kunt rekenen op een mooi salaris van maximaal € 5169,- bruto per maand (CAO Gemeente schaal 11 ) op basis van een 36-urige werkweek. Dit wordt aangevuld met een individueel keuzebudget van 17,05% wat je maandelijks opbouwt. Je bepaalt zelf hoe en wanneer je het budget besteedt. De gemeente kent flexibele werktijden, betaald ouderschapsverlof, aan- en verkoop van verlofuren, opbouw van een goed pensioen en een vergoeding van reiskosten woon-werkverkeer. Daarnaast kun je gebruik maken van onze eigen Altena-academie waardoor je volop in ontwikkeling blijft.

In eerste instantie is er sprake van een tijdelijke dienstverband voor de duur van één jaar. Bij goed functioneren wordt het dienstverband omgezet naar een contract voor onbepaalde tijd.

De nieuwe gemeente Altena

Niets zo veelzijdig als werken bij een jonge gemeente in ontwikkeling. Op 1 januari 2019 zijn wij gefuseerd uit Aalburg, Werkendam en Woudrichem en zitten vol ambitie. Qua oppervlakte zijn we de grootste gemeente van Noord-Brabant. Gemeente Altena heeft 21 kernen waarin ruim 56.000 mensen wonen en werken. We zijn bij uitstek een groene gemeente waar landbouw en natuur elkaar afwisselen. Maar, vergis je niet, in Altena ligt ook één van de grootste (reparatie)binnenhavens van Europa, is transport een belangrijke bedrijfstak en met het prachtige natuurgebied de Biesbosch en vestingstad Woudrichem zijn we ook voor de toerist een aangename gemeente.

Het opbouwen en vormgeven van deze gemeente is een prachtige klus die op alle vlakken van de organisatie uitdagingen biedt. Wij zoeken talent dat zich thuis voelt in deze veranderende omgeving die voortdurend nieuwe mogelijkheden biedt. Zie jij het zitten om mee te bouwen aan het fundament van deze nieuwe gemeente, ontdek Gemeente Altena dan als werkgever.

Klinkt goed toch?

Twijfel jij niet langer en denk jij bij ons het verschil te kunnen maken? Solliciteer dan direct! Stuur je CV en motivatie vóór 18 januari 2021 in via de sollicitatiebutton op deze pagina.

Voor deze sollicitatieprocedure volgen wij de adviezen gegeven door het RIVM in verband met de Corona crisis. De eerste gespreksronde voor deze functie zal dan ook digitaal plaatsvinden via Microsoft Teams. De gesprekken vinden plaats op 26 januari 2021 in de ochtend. Mocht je worden uitgenodigd voor een gesprek zal je van ons uitgebreide informatie ontvangen over deze werkwijze.

Voor vragen over de procedure of de inhoud van de functie kun je contact opnemen met Roeland van Eeten via 0183-516801 of via r.vaneeten@gemeentealtena.nl

Op www.werkenbijgemeentealtena.nl vind je meer informatie over de gemeente Altena.

0 sollicitaties
0 views


28-12-2020 Gemeente Altena
Stagiair(e) Servicedesk medewerker ICT

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en ICT-vaardige student die gedurende zijn/haar meewerk/afstudeerstage wil meebouwen aan de ambities van de gemeente Altena en het team Informatie. Ben jij de persoon met een hands-on mentaliteit die met ons meedenkt? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Stagiair(e) Servicedesk medewerker ICT voor 32-36 uur per week

februari 2021 t/m juni 2021

Wat ga je doen en zien?

De organisatie is volop in beweging, dus team Informatie staat voor een groot aantal uitdagingen. Tijdens je stage draai je volledig mee in het team Informatie. Je krijgt de kans om mee te kijken met alle veelvoorkomende ICT-thema's. Een greep uit jouw taken en werkzaamheden als stagiair(e):

  • Je behandelt verzoeken en incidenten van eindgebruikers en beheerders vanuit onze servicedesk tool TopDesk.
  • Je ondersteunt en support eindgebruikers bij het oplossen van 1e lijn ICT verstoringen en stuurt eventueel 2e en 3e lijn oplosgroepen aan.
  • Je voert eenvoudige autorisatiewerkzaamheden uit, zoals gebruikersadministratie, profielen, configuratiebeheer etc.
  • Je verzorgt de uitgifte van ICT-middelen zoals telefoon, laptop en of tablet.
  • Je ondersteunt ICT-projecten door daaraan deel te nemen.
  • Je sluit aan bij bijeenkomsten en overleggen.
  • Je ondersteunt de collega's van team Informatie waar nodig.

Wat vragen we van jou?

  • Je volgt een MBO-opleiding in de richting van ICT en zit in het derde of vierde jaar.
  • Je bent beschikbaar van februari 2021 tot en met juni 2021, voor 32 tot 36 uur per week.
  • Je woont in (de omgeving van) Altena.
  • Je bent klantvriendelijk en servicegericht.
  • Kennis van producten en diensten als Apple Business Manager, Azure, Intune, Office 365, Mitel Micollab, Wifi, Active Directory, Exchange, Powershell, Citrix, Topdesk, iPhones /iPads en laptops en Mobile Device Management is een pré.
  • Bezit van een rijbewijs en beschikking over eigen vervoer is een pré.

Wat bieden wij jou?

Wij geven jou de ruimte om je te ontwikkelen en te oefenen in de praktijk en het ICT werkveld te leren kennen. Je komt terecht in een gedreven en enthousiast team. Je maakt kennis met de vele aspecten rondom ICT en de producten en diensten die we binnen de gemeente gebruiken, zoals Apple Business Manager, Azure, Intune, Office 365, Mitel Micollab, Wifi, Active Directory, Exchange, Powershell, Citrix ,Topdesk, iPhones /iPads, Laptops en Mobile Device Management.

Je kunt rekenen op een goede begeleiding, ruimte voor eigen initiatief en een stagevergoeding van € 386,80 bruto per maand op basis van 36 uur per week.

De nieuwe gemeente Altena

Niets zo veelzijdig als werken bij een jonge gemeente in ontwikkeling. Op 1 januari 2019 zijn wij gefuseerd uit Aalburg, Werkendam en Woudrichem en zitten vol ambitie. Qua oppervlakte zijn we de grootste gemeente van Noord-Brabant. Gemeente Altena heeft 21 kernen waarin ruim 56.000 mensen wonen en werken. We zijn bij uitstek een groene gemeente waar landbouw en natuur elkaar afwisselen. Maar, vergis je niet, in Altena ligt ook één van de grootste (reparatie)binnenhavens van Europa, is transport een belangrijke bedrijfstak en met het prachtige natuurgebied de Biesbosch en vestingstad Woudrichem zijn we ook voor de toerist een aangename gemeente.

Het opbouwen en vormgeven van deze gemeente is een prachtige klus die op alle vlakken van de organisatie uitdagingen biedt. Wij zoeken talent dat zich thuis voelt in deze veranderende omgeving die voortdurend nieuwe mogelijkheden biedt. Zie jij het zitten om mee te bouwen aan het fundament van deze nieuwe gemeente, ontdek Gemeente Altena dan als werkgever.

Klinkt goed toch?

Twijfel jij niet langer en wil je onderdeel zijn van ons team? Reageer dan direct! Stuur je CV en motivatie vóór 14 januari 2021 in via de sollicitatiebutton.

Voor deze sollicitatieprocedure volgen wij de adviezen gegeven door het RIVM in verband met de Corona crisis. De eerste gespreksronde voor deze stageopdracht zal dan ook digitaal plaatsvinden via Microsoft Teams. De gesprekken vinden plaats op 20 januari 2021 in de ochtend. Mocht je worden uitgenodigd voor een gesprek zal je van ons uitgebreide informatie ontvangen over deze werkwijze.

Voor vragen over de procedure of de inhoud van de functie kun je contact opnemen met Jan Visser via 0183-516800 of via J.Visser@gemeentealtena.nl Op www.werkenbijgemeentealtena.nl vind je meer informatie over de gemeente Altena.

18 sollicitaties
0 views


14-12-2020 Gemeente Altena
Integraal vergunningverlener

Wij zijn op zoek naar gedreven collega's die samen met ons de schouders willen zetten onder het opbouwen van de grootste gemeente van Noord-Brabant (maar liefst 226,6 km2!). Maak jij met jouw kennis en/of achtergrond bij ons het verschil als Integraal vergunningverlener.

Integraal vergunningverlener voor 36 uur per week - jaarcontract

Wat ga je doen als integraal vergunningverlener?

Je bent de casemanager voor alle aanvragen op het gebied van integrale vergunningverlening.

Het accent in de functie ligt bij het integraal behandelen van aanvragen omgevingsvergunning en initiatiefplannen. Je fungeert als contactpersoon voor de aanvrager en verstrekt informatie. Je toetst zowel de reguliere als de uitgebreide Wabo-aanvragen op alle relevante wetgeving, waaronder de bestemmingsplantoets. Je verzamelt adviezen van interne en externe partners.

Samen met jouw collega's van vergunningverlening ben je verantwoordelijk voor de procesbewaking, de administratieve afhandeling, het opstellen van beschikkingen en berekenen van de leges.

Wie zoeken wij?

Je bent gedreven en handelt vanuit de behoefte van de samenleving en de door het bestuur geformuleerde doelen. Je bent zelfstandig maar kan goed functioneren in teamverband en diverse samenwerkingsverbanden. Je houdt het overzicht op de workflow, weet daarbij prioriteiten te stellen en de juiste collega's te betrekken. Je draagt bij aan het zoeken naar oplossingen bij knelpunten. Je bent positief-kritisch en je laat je niet uit het veld slaan.

Wat breng je mee?

  • Je beschikt over een relevante, afgeronde Hbo-opleiding en/of aantoonbare kennis en affiniteit met relevante (toekomstige) wet- en regelgeving en bent op de hoogte van de laatste ontwikkelingen op het gebied van wetgeving en jurisprudentie;
  • Je beschikt over minimaal 3 jaar ervaring in een gelijkwaardige functie bij een gemeentelijke organisatie;
  • Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk en bent in staat om een goede dialoog te voeren met initiatiefnemers;
  • Je kunt goed inspelen op de aanvraag door mee te denken met onze inwoners, bedrijven en jouw collega's;
  • Je werkt planmatig en bent sterk in bewaken van wettelijk- en adviestermijnen;
  • Je werkt op basis van feiten en bent accuraat. Het opstellen van verleningen of weigeringen van vergunningen gaat jou moeiteloos af.
  • Je hebt een flexibele en positieve instelling, je denkt in mogelijkheden, je hebt lef om initiatief te nemen;
  • Je kunt goed samenwerken, in een team, met andere collegae en netwerkpartners;
  • Je ondersteunt verandering en vernieuwing en past je aan een veranderende omgeving, verantwoordelijkheden en werkwijzen;
  • Je bent van onbesproken gedrag, betrouwbaar en 100% integer.

Wat bieden wij jou?

Een uitdagende functie in een gedreven en enthousiast team van collega's binnen een prachtige, open en flexibele werkomgeving. Je kunt rekenen op een eigentijds arbeidsvoorwaardenpakket, enthousiaste collega's met gevoel voor humor en een flexplek op één van onze prachtige locaties. Wij investeren in de vitaliteit van onze medewerkers met volop ruimte voor eigen initiatief, het ontwikkelen van talenten doormiddel van een persoonlijk opleidingsbudget en een optimale balans in werk en privé. Met de Iphone en laptop die je ter beschikking wordt gesteld kan je flexibel werken op de tijd en plek die het best aansluiten bij jouw werkzaamheden.

Je kunt rekenen op een mooi salaris van maximaal € 4.048,-- bruto per maand (CAO- gemeenten schaal 9) op basis van een 36-urige werkweek. Dit wordt aangevuld met een individueel keuzebudget van 17,05% wat je maandelijks opbouwt. Je bepaalt zelf hoe en wanneer je het budget besteedt. De gemeente kent flexibele werktijden, betaald ouderschapsverlof, aan- en verkoop van verlofuren, opbouw van een goed pensioen, en een vergoeding van reiskosten woon-werkverkeer. Daarnaast kun je gebruik maken van onze eigen Altena-academie waardoor je volop in ontwikkeling blijft.

De nieuwe gemeente Altena

Niets zo veelzijdig als werken bij een jonge gemeente in ontwikkeling. Op 1 januari 2019 zijn wij gefuseerd uit Aalburg, Werkendam en Woudrichem en zitten vol ambitie. Qua oppervlakte zijn we de grootste gemeente van Noord-Brabant. Gemeente Altena heeft 21 kernen waarin ruim 56.000 mensen wonen en werken. We zijn bij uitstek een groene gemeente waar landbouw en natuur elkaar afwisselen. Maar, vergis je niet, in Altena ligt ook één van de grootste (reparatie)binnenhavens van Europa, is transport een belangrijke bedrijfstak en met het prachtige natuurgebied de Biesbosch en vestingstad Woudrichem zijn we ook voor de toerist een aangename gemeente.

Het opbouwen en vormgeven van deze gemeente is een prachtige klus die op alle vlakken van de organisatie uitdagingen biedt. Wij zoeken talent dat zich thuis voelt in deze veranderende omgeving die voortdurend nieuwe mogelijkheden biedt. Zie jij het zitten om mee te bouwen aan het fundament van deze nieuwe gemeente, ontdek Gemeente Altena dan als werkgever.

Klinkt goed toch?

Twijfel jij niet langer en denk jij bij ons het verschil te kunnen maken? Solliciteer dan direct! Stuur je CV en motivatie vóór 17 december 2020 in via de sollicitatiebutton op deze pagina.

Voor deze sollicitatieprocedure volgen wij de adviezen gegeven door het RIVM in verband met de Corona crisis. De eerste gespreksronde voor deze functie zal dan ook digitaal plaatsvinden via Microsoft Teams. De gesprekken vinden plaats op woensdag 23 december in de ochtend. Mocht je worden uitgenodigd voor een gesprek zal je van ons uitgebreide informatie ontvangen over deze werkwijze.

Voor vragen over de procedure of de inhoud van de functie kan je contact opnemen met Mia Groenenberg via 0183-516400 of m.groenenberg@gemeentealtena.nl.

Op www.werkenbijgemeentealtena.nl vind je meer informatie over de gemeente Altena.

8 sollicitaties
0 views


03-12-2020 Gemeente Altena