Logo Werken in West-Brabant

Geautomatiseerd vacatures beheren op Werken in West-Brabant

Met behulp van de vacaturebeheerdiensten van Mimir kunt u geautomatiseerd vacatures beheren op Werken in West-Brabant.

Laatste vacatures

Beleidsmedewerker riolering en water

Ben jij die beleidsmatig onderlegde collega die enthousiast wordt van het werken aan een gezonde, klimaatbestendige, participerende maar ook betaalbare leefomgeving? Past het jou om pro-actief te werken en zelfstandig zaken op te pakken? Vind je het leuk om te werken in een nieuwe organisatie? Dan zoeken we jou!

Jouw werk

Als beleidsmedewerker riolering en water ben je onderdeel van het team ruimtelijk beheer. Team ruimtelijk beheer bestaat uit 32 medewerkers en is primair verantwoordelijk voor een doeltreffend beheer van de buitenruimte. Samen met je collega's sta jij aan de lat om er voor te zorgen dat wij als Altena trots mogen zijn op onze buitenruimte.

  • Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en implementeren van verschillende beleid- en beheerprogramma's op het gebied van de stedelijke watertaken en het stedelijk watersysteem.
  • Je analyseert en evalueert de werking van het stedelijk watersysteem door middel van herberekeningen, meten en monitoren en meldingen en maakt op basis hiervan vervangings- en verbeterplannen
  • Je verzorgt de meerjarenplanning voor het stedelijk watersysteem en zorgt voor een integrale afstemming met de beheerders en andere disciplines binnen het Team Ruimtelijk Beheer
  • Ontwikkelingen op het gebied van klimaatadaptatie en duurzame inrichting van de openbare ruimte die gerelateerd zijn aan riolering en water houd jij nauwlettend in de gaten; ook draag je bij aan deze aspecten binnen projecten.
  • Met de projectleiders van het projectbureau zorg je samen voor een goede uitvoering van de opgestelde vervangings- en verbeterplannen
  • Samen met het inkoopbureau en de beheerders zorg je voor tijdige aanbesteding van de meerjarencontracten voor het onderhoud van het stedelijk watersysteem

Naast het opstellen van beleid en meerjarenplanningen ben jij gesprekspartner op het gebied van riolering en water(opgave) voor nieuwe ruimtelijke projecten. Je bent overlegpartner van het waterschap en andere aan de functie gerelateerde organisaties en reageert waar nodig op hun (beleids)plannen.

Daarnaast adviseer je op het gebied van (afval)water aan bestuur en management en help je bewoners met hun vragen op dit gebied. Je pakt de niet alledaagse meldingen op en samen met je collega's draag je zorg voor een up to date beheerpakket (Geovisia) waar het gaat om riolering en water.

Samen met je collega's communicatie draag je zorg voor een goede communicatie op het gebied van stedelijk water. Met de collega's van het cluster riolering en water en het team financiën zorg je voor voldoende budgetten en het beheer van deze en adviseer je over de benodigde hoogte en verloop van de rioolheffing en de toerekening daaraan.

Over jou

Je hebt algemeen technisch inzicht en specifieke kennis van riolering en waterhuishouding en hebt gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen. Je bent ondernemend en oplossingsgericht. Met je uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden weet jij betrokken partijen (bestuurders, collega's, burgers) mee te nemen in de wereld van (afval)water en hen hierin van de juiste informatie en adviezen te voorzien. Je bent in staat zelfstandig beleid en meerjarenplanningen op te stellen en vervolgens zorg te dragen voor een correcte evaluatie en waar nodig bij te sturen. Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en bent klantgericht. Je vindt het leuk om samen te werken met collega's van verschillende disciplines. Je bent op de hoogte van de ontwikkelingen aangaande de Omgevingswet.

  • Je hebt minimaal HBO werk en denkniveau;
  • Een afgeronde civieltechnische opleiding;
  • Je hebt minimaal 3 jaar ervaring op het gebied van riolering en water bij voorkeur binnen een bestuurlijke organisatie;
  • Bij voorkeur een afgeronde basisopleiding riolering.

Over ons

Altena is een veelzijdige en jonge gemeente op de grens van Noord-Brabant, Zuid-Holland en Gelderland. Een prachtig gebied met groen, water, innovatieve landbouw, ondernemerschap en de op één na grootste binnenvaarthaven van Nederland. We zijn een ambitieuze gemeente die zich na twee jaar doorontwikkelt. De vraagstukken voor het landelijke gebied zijn groot, daarom investeren we in nog meer kwaliteit en versterking van onze organisatie. De komende jaren gaan we een paar duizend woningen bouwen, de A27 verbreden, de binnenhaven uitbreiden én willen we een duurzame, klimaatadaptieve en natuurinclusieve gemeente zijn. Er is bij Altena veel ruimte om te leren en jezelf te ontwikkelen. We vinden het belangrijk dat jij uitdaging en waardering vindt in je werk, want jouw werk doet ertoe! Samen met onze 400 bevlogen collega's kan jij je inzetten voor de inwoners en de ondernemers van de gemeente.

Team Ruimtelijk beheer bestaat uit circa 32 bevlogen collega's, die het goed met elkaar kunnen vinden. Het team is een mix van jong en oud, MBO en HBO. Het team heeft een breed takenpakket en bestaat uit de clusters: wegen, riolering en water, groen, afval, bodem, verkeer etc. Binnen het cluster riolering en water werk je nauw samen met de andere collega's. Samen zorgen jullie voor een passende werkverdeling.

Wat bieden wij jou?

We belonen je graag voor je inzet. Want jij maakt bij ons het verschil! Wij investeren in de vitaliteit van onze medewerkers met volop ruimte voor eigen initiatief, het ontwikkelen van talenten en een optimale balans in werk en privé.

  • Een salaris van minimaal € 3.090,- en maximaal € 4.671(schaal 10) bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur). We schalen je in op basis van opleiding en ervaring. De vacature is voor 36 uur in de week.
  • Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer.
  • Een zakelijke iPhone en een laptop.
  • 161,6 vakantie-uren bij een 36-urige werkweek. Op basis van je leeftijd krijg je extra vakantie-uren vanaf 30 jaar.
  • Een individueel keuzebudget van 17,05%. Je kan hiermee bijvoorbeeld extra vakantie-uren opnemen. Aan jou de keuze wat je met dit budget doet!
  • Nog een aantal mooie zaken, zoals een ABP-keuzepensioen, uitstekende verlofregelingen en allerlei opleidingsmogelijkheden via onze Altena Academie.
  • Een aanstelling voor de duur van een jaar, met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd bij gelijkblijvende omstandigheden.

Klinkt goed toch?

Kom jij bij ons het verschil maken? Solliciteer dan direct! Stuur je cv, motivatie is optioneel, uiterlijk 11 september 2022 in via de sollicitatiebutton op deze pagina.

Voor vragen over de inhoud van de functie of het sollicitatieproces kan je contact opnemen met Hagar Soeterboek, teammanager Ruimtelijk beheer via 0183 - 51 67 64 of h.soeterboek@gemeentealtena.nl

Acquisitie door recruitmentbureaus en zzp'ers: we waarderen je enthousiasme en vinden het fijn dat je met ons wilt meezoeken naar de juiste kandidaat voor deze vacature. We vullen deze functie echter zelf in. In andere gevallen zal de vacature op Flexwestbrabant.nl (DAS) worden gepubliceerd.

6 sollicitaties
0 views


29-08-2022 Gemeente Altena
Buitendienstmedewerker

Houd jij van aanpakken, ben je flexibel en werk je graag samen met je collega's aan een mooie, schone en veilige leefomgeving voor de inwoners van gemeente Altena? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Jouw werk

Als allround medewerker buitendienst verricht je allerlei werkzaamheden in de openbare ruimte. Het gaat om werkzaamheden op het gebied van beheer, onderhoud en renovatie in de groenvoorziening, maar ook van het wegmeubilair en verhardingen. Je signaleert en meldt gebreken aan de openbare ruimte. In voorkomende gevallen sta je burgers te woord en je handelt hun meldingen af. Dit doe je op een klantvriendelijke wijze: een goede dienstverlening staat bij ons voorop! Je verricht ook onderhoud aan het materiaal en materieel. Tot slot maak je onderdeel uit van het calamiteitenteam en de gladheidsbestrijding.

Over jou

Je werkt graag buiten en steekt graag je handen uit de mouwen. We vinden het fijn als je al ervaring hebt opgedaan met de werkzaamheden zoals hierboven genoemd, maar het is nog belangrijker dat je enthousiast bent en samen met je collega's staat voor een mooie, schone en veilige openbare ruimte voor de gemeente Altena. Je hebt in ieder geval een proactieve en klantgerichte houding: je denkt mee en zet een stapje extra voor een goede dienstverlening. Je bent een echte teamplayer en bereid mee te draaien in de calamiteiten- en gladheidsdienst.

Daarnaast heb je:

  • Een relevante (V)MBO opleiding afgerond
  • Ben je in bezit van een rijbewijs BE. Bezit van een rijbewijs C(E) is een pré.
  • Ervaring als hovenier is een pré.

Over ons

Altena is een veelzijdige en jonge gemeente op de grens van Noord-Brabant, Zuid-Holland en Gelderland. Een prachtig gebied met groen, water, innovatieve landbouw, ondernemerschap en de op één na grootste binnenvaarthaven van Nederland. We zijn een ambitieuze gemeente die zich na twee jaar doorontwikkelt. De vraagstukken voor het landelijke gebied zijn groot, daarom investeren we in nog meer kwaliteit en versterking van onze organisatie. De komende jaren gaan we een paar duizend woningen bouwen, de A27 verbreden, de binnenhaven uitbreiden én willen we een duurzame en natuurinclusieve gemeente zijn. Er is bij Altena veel ruimte om te leren en jezelf te ontwikkelen. We vinden het belangrijk dat jij uitdaging en waardering vindt in je werk, want jouw werk doet ertoe! Samen met onze 400 bevlogen collega's kan jij je inzetten voor de inwoners en de ondernemers van de gemeente.

"Als medewerker Buitendienst heb je een breed takenpakket. Van het bijhouden van groen en verharding, tot evenementenondersteuning, gladheid of meedraaien op de milieustations: geen dag is hetzelfde. Dat maakt het werk ook zo leuk. Als team zijn we het eerste aanspreekpunt voor burgers en zorgen we dat de buitenruimte op orde is. Onze medewerkers zijn dus eigenlijk de ambassadeurs van de gemeente." (Jack Legierse - teammanager Buitendienst).

Team Buitendienst

Je bent onderdeel van het team Buitendienst. Dit team bestaat uit ongeveer 50 medewerkers. Samen zijn we verantwoordelijk voor de openbare ruimte binnen Altena. Buitendienst medewerkers zijn werkzaam in vier gebieden en Altenabreed hebben we één bomenteam, begraafplaatsteam en doen plaagdierbeheersing. We voeren een breed scala aan uitvoerende, vaktechnische werkzaamheden uit, zoals werkzaamheden op het gebied van beheer, onderhoud, renovatie in de groenvoorziening, maar ook weg/straatmeubilair en verhardingen. De medewerkers worden aangestuurd door de vijf gebiedsbeheerders, die verantwoordelijk zijn voor hun eigen gebied. Daarnaast hebben we een bedrijfsbureau dat het team administratief en inhoudelijk faciliteert. We zijn ons momenteel aan het doorontwikkelen richting een flexibele, moderne en breed inzetbare buitendienst, waar de kwaliteit van de leefomgeving voor inwoners en ondernemers van de gemeente Altena voorop staat.

Wat bieden wij jou?

We belonen je graag voor je inzet. Want jij maakt bij ons het verschil! Wij investeren in de vitaliteit van onze medewerkers met volop ruimte voor eigen initiatief, het ontwikkelen van talenten en een optimale balans in werk en privé.

  • Een salaris van minimaal €1.885,- en maximaal € 2874,- (schaal 5) bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur). Inschaling vindt plaats op basis van opleiding en ervaring. De vacature is voor 36 uur in de week.
  • Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer.
  • Een zakelijke iPhone
  • 161,6 vakantie-uren bij een 36-urige werkweek. Op basis van je leeftijd krijg je extra vakantie-uren vanaf 30 jaar.
  • Een individueel keuzebudget van 17,05%. Je kan hiermee bijvoorbeeld extra vakantie-uren opnemen. Aan jou de keuze wat je met dit budget doet!
  • Nog een aantal mooie zaken, zoals een ABP-keuzepensioen, uitstekende verlofregelingen en allerlei opleidingsmogelijkheden via onze Altena Academie.
  • Een aanstelling voor de duur van een jaar, met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd bij gelijkblijvende omstandigheden.

Klinkt goed toch?

Kom jij bij ons het verschil maken? Solliciteer dan direct! Stuur je cv en motivatie uiterlijk zondag 11 september in via de sollicitatiebutton op deze pagina.

Voor vragen over de inhoud van de functie of het sollicitatieproces kan je contact opnemen met Jeroen Botman, recruiter, via 06-48425873 of j.botman@gemeentealtena.nl of vanaf 1 september met Jack Legierse (teammanager Buitendienst) via 06-10609890 of via j.legierse@gemeentealtena.nl

Acquisitie door recruitmentbureaus en zzp'ers: we waarderen je enthousiasme en vinden het fijn dat je met ons wilt meezoeken naar de juiste kandidaat voor deze vacature. We vullen deze functie echter zelf in. In andere gevallen zal de vacature op Flexwestbrabant.nl (DAS) worden gepubliceerd.

8 sollicitaties
0 views


22-08-2022 Gemeente Altena
Medewerker uitvoeringsbeleid

Zorg jij ervoor dat onze adviseurs, kwaliteitsmedewerkers en consulenten binnen het team samenleving worden ontzorgt in hun werkzaamheden met uitvoeringsbeleid vraagstukken? Heb jij affiniteit met het sociale domein en juridische aspecten? Vind je het leuk om een spilfunctie te vervullen? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Jouw werk

Als medewerker uitvoeringsbeleid vorm je de schakel tussen beleid en uitvoering in de verschillende beleidsonderdelen (met name op de thema's bestaanszekerheid en kansengelijkheid). Daarnaast adviseer je vanuit uitvoeringsperspectief over voorgenomen beleidsaanpassingen. Ook onderzoek je proactief of vastgesteld beleid uitvoerbaar is.

Overige verantwoordelijkheden:

  • Implementatie van vastgesteld beleid, vertaling vastgesteld beleid naar de uitvoering, bijvoorbeeld door het opstellen van beleidsregels/uitvoeringsbeleid;
  • Pakt praktische werkzaamheden rondom de uitvoering van beleid op (bijvoorbeeld: communicatie, offerteafspraken en contractbeheer, maken van eenvoudige samenwerkingsafspraken met externe partners);
  • Lost (eenvoudige) uitvoeringsvraagstukken zelf op;
  • Werkt samen met beleidsmedewerkers- en adviseurs, consulenten, kwaliteitsmedewerkers, administratief medewerkers en ondersteuners, juridisch medewerkers en communicatiemedewerkers;
  • Signaleert - op basis van input van collega's, externe partners en uit eigen beweging - problemen met de uitvoering van bestaand beleid en koppelt deze terug aan de beleidsmedewerker- en adviseur, voorzien van een oplossingsrichting (als het ziet op de inhoud) of aan de kwaliteitsmedewerkers (als het ziet op het proces);
  • Houdt zich bezig met terugkerende beleidsprocessen: evalueren en monitoren bestaand beleid en lopende projecten en verzorgen van terugkoppeling aan beleidscollega's (PDCA-cyclus doorlopen);
  • Organiseert bijeenkomsten zowel inhoudelijk als facilitair;
  • Vergezellen van wethouder bij bepaalde bezoeken aan inwoners/ organisaties en partners.

Over jou

Je bent iemand die een spilfunctie goed kan invullen door verbindend te zijn, zowel tussen teams als tussen externe en interne partijen. Daarnaast ben je dienstverlenend, analytisch en praktisch. Ook ben je proactief, communicatief sterk en flexibel.

  • Je hebt HBO werk - en denkniveau;
  • Affiniteit met sociaal domein en juridische aspecten;
  • Gemeente ervaring is geen harde eis!

Over ons

Altena is een veelzijdige en jonge gemeente op de grens van Noord-Brabant, Zuid-Holland en Gelderland. Een prachtig gebied met groen, water, innovatieve landbouw, ondernemerschap en de op één na grootste binnenvaarthaven van Nederland. We zijn een ambitieuze gemeente die zich doorontwikkelt. De vraagstukken voor het landelijke gebied zijn groot, daarom investeren we in nog meer kwaliteit en versterking van onze organisatie. De komende jaren gaan we een paar duizend woningen bouwen, de A27 verbreden, de binnenhaven uitbreiden én willen we een duurzame en natuurinclusieve gemeente zijn. Er is bij Altena veel ruimte om te leren en jezelf te ontwikkelen. We vinden het belangrijk dat jij uitdaging en waardering vindt in je werk, want jouw werk doet ertoe! Samen met onze 400 bevlogen collega's kan jij je inzetten voor de inwoners en de ondernemers van de gemeente.

Team Samenleving

Het samenhangende beleid op het gebied van de drie decentralisaties en welzijnsbeleid, is gebundeld binnen team Samenleving. In dit team werken gebiedsregisseurs die het kerngericht werken verder op de kaart gaan zetten. Daarnaast maken beleidsmedewerkers die actief zijn op het gebied van sport, onderwijs en welzijn en buurtsportcoaches deel uit van het team. Ook subsidieverstrekking op deze vakgebieden valt binnen dit team. Binnen het team werken ongeveer 25 medewerkers. Het team werkt binnen het sociaal domein nauw samen met de teams Participatiewet, Wmo, Jeugd en 3D-ondersteuning. Zij zijn verantwoordelijk voor de uitvoering sociaal domein. Daarnaast is het uiteraard gewenst dat de sociale ontwikkelingen verbonden worden met ruimtelijke ontwikkelingen en bedrijfsvoering aspecten en dat vraagstukken integraal benaderd worden. In het sociaal domein speelt een omvangrijk programma "Doorontwikkeling sociaal domein". We verwachten van jou dat je hier intensief betrokken bij bent en een actieve rol vervult.

Wat bieden wij jou?

We belonen je graag voor je inzet. Want jij maakt bij ons het verschil! Wij investeren in de vitaliteit van onze medewerkers met volop ruimte voor eigen initiatief, het ontwikkelen van talenten en een optimale balans in werk en privé.

  • Een salaris van minimaal € 2.581,- en maximaal €3.372,- (Schaal 8) of een salaris van minimaal € 2.865,- en maximaal €4.208,- (schaal 9) bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur). We schalen je in op basis van opleiding en ervaring. De vacature is voor 36 uur in de week.
  • Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer.
  • Een zakelijke iPhone en een laptop.
  • 161,6 vakantie-uren bij een 36-urige werkweek. Op basis van je leeftijd krijg je extra vakantie-uren vanaf 30 jaar.
  • Een individueel keuzebudget van 17,05%. Je kan hiermee bijvoorbeeld extra vakantie-uren opnemen. Aan jou de keuze wat je met dit budget doet!
  • Nog een aantal mooie zaken, zoals een ABP-keuzepensioen, uitstekende verlofregelingen en allerlei opleidingsmogelijkheden via onze Altena Academie.
  • Een aanstelling voor de duur van een jaar, met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd bij gelijkblijvende omstandigheden.

Klinkt goed toch?

Kom jij bij ons het verschil maken? Solliciteer dan direct! Stuur je cv en motivatie uiterlijk zondag 11 september in via de sollicitatiebutton op deze pagina.

Voor vragen over de inhoud van de functie of het sollicitatieproces kan je contact opnemen met Han-Willem Groeneveld, h.groeneveld@gemeentealtena.nl via +31183516604 of met Jeroen Botman, recruiter, via 06-48425873

Acquisitie door recruitmentbureaus en zzp'ers: we waarderen je enthousiasme en vinden het fijn dat je met ons wilt meezoeken naar de juiste kandidaat voor deze vacature. We vullen deze functie echter zelf in. In andere gevallen zal de vacature op Flexwestbrabant.nl (DAS) worden gepubliceerd.

8 sollicitaties
0 views


22-08-2022 Gemeente Altena
Beleidsondersteunend Medewerker Riolering

Help je inwoners graag bij problemen en werk je mee aan een klimaat robuuste en veilige leefomgeving? Ga jij graag zelfstandig te werk en ben je daarnaast ook een goede teamspeler? Heb jij affiniteit met het uitvoeren van beleid op het gebied van riolering en water? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Jouw werk

Je bent medeverantwoordelijk voor de uitvoering van het programma Water, Riolering en Groen. Je hebt hierbij oog voor integrale afstemming en nieuwe ontwikkelingen die vragen om nieuw of aangepast beleid. Ook ben je medeverantwoordelijk voor het opstellen en implementeren van verschillende inspectie- en beheerplannen op het gebied van riolering. Daarnaast zorg je samen met het inkoopbureau en de beheerders voor tijdige aanbesteding van meerjarencontracten voor het beheer en onderhoud van het gemeentelijke rioolstelsel.

Overige werkzaamheden:

  • Je verzorgt samen met de collega's van team Ruimtelijk Beheer de opstelling van het Jaarprogramma Openbare Ruimte (JOR). Hierin worden de vervangings- en verbeteringsmaatregelen integraal afgestemd;
  • Met de projectleiders van het projectbureau zorg je samen voor een goede uitvoering van het JOR;
  • Je toetst plannen voor nieuwe (ruimtelijke) ontwikkelingen, met name op gebied van riolering en water;
  • Je levert een bijdrage aan de ontwikkeling van nieuw beleid op het gebied van riolering;
  • Je adviseert zowel intern als extern over de uitvoering en toepassing van vastgesteld beleid op het gebied van riolering;
  • Je hebt periodiek afstemmingsoverleg met onze waterketenpartners op tactisch/operationeel niveau;
  • Je draagt bij aan het opstellen van de basisrioleringsplannen/stresstesten en de uitvoering van de daaruit volgende maatregelen;
  • Je bent samen met de beheerders verantwoordelijk voor het op orde houden van het beheersysteem (GeoVisia) op het gebied van riolering (revisie);
  • Je bent mede verantwoordelijk voor de financiële bewaking (kredieten en investeringen) ten aanzien van riolering en de gehele P&C-cyclus.

Over jou

Je bent proactief, overtuigend, resultaatgericht en voelt je verantwoordelijk voor je werk. Daarnaast kan je goed zelfstandig werken, maar ben je ook een goede teamspeler. Je bent bovendien sterk in schriftelijke en mondelinge communicatie. Je bent een energieke en enthousiaste persoonlijkheid. Je bent iemand die het overzicht behoudt.

  • Je hebt minimaal MBO+/HBO werk- en denkniveau;
  • Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring opgedaan, met name op het gebied van civiele techniek;
  • Bij voorkeur heb je de Basisopleiding Riolering doorlopen, of bent bereid dit te doen;

Kennis van de volgende systemen is een pre:

  • Beheersystemen Geovisia, SAM en Iview;
  • Microsoft Office.

Over ons

Altena is een veelzijdige en jonge gemeente op de grens van Noord-Brabant, Zuid-Holland en Gelderland. Een prachtig gebied met groen, water, innovatieve landbouw, ondernemerschap en de op één na grootste binnenvaarthaven van Nederland. We zijn een ambitieuze gemeente die zich doorontwikkelt. De vraagstukken voor het landelijke gebied zijn groot, daarom investeren we in nog meer kwaliteit en versterking van onze organisatie. De komende jaren gaan we een paar duizend woningen bouwen, de A27 verbreden, de binnenhaven uitbreiden én willen we een duurzame en natuurinclusieve gemeente zijn. Er is bij Altena veel ruimte om te leren en jezelf te ontwikkelen. We vinden het belangrijk dat jij uitdaging en waardering vindt in je werk, want jouw werk doet ertoe! Samen met onze 400 bevlogen collega's kan jij je inzetten voor de inwoners en de ondernemers van de gemeente.

Team ruimtelijk beheer bestaat uit 32 bevlogen collega's. Er heerst een open en prettige sfeer waarin collega's elkaar graag verder helpen. Er is sprake van een grote inzet en betrokkenheid bij het werk en ook naar elkaar. Het team bestaat uit verschillende clusters op het gebied van groen, afval, riolering en water, mobiliteit en wegbeheer. Samen werk je samen binnen de organisatie en ook buiten de organisatie om bestuurlijke ambities en maatschappelijke opgaven als duurzaamheid, klimaatadaptatie en de vervangingsopgave naar concrete beheeropgaven om te zetten en te streven naar een zo optimaal mogelijk beheer van de buitenruimte.

Een deel van je werk kun je goed inplannen. Maar daarnaast weet je vooraf nooit wat je die dag voor meldingen of aanvragen krijgt. Vaak kom je iets tegen waarbij je gebruik moet maken van jouw gezond verstand, technisch inzicht en jouw kennis van het beleid van de gemeente. Daarbij zul je ook af moeten stemmen met collega's en aannemers en moet je inwoners op een correcte manier kunnen uitleggen wat de (on)mogelijkheden zijn.

Wat bieden wij jou?

We belonen je graag voor je inzet. Want jij maakt bij ons het verschil! Wij investeren in de vitaliteit van onze medewerkers met volop ruimte voor eigen initiatief, het ontwikkelen van talenten en een optimale balans in werk en privé.

  • Een salaris van minimaal € 2.865,- en maximaal €4.208 (schaal 9) bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur). We schalen je in op basis van opleiding en ervaring. De vacature is voor 36 uur in de week.
  • Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer.
  • Een zakelijke iPhone en een laptop.
  • 161,6 vakantie-uren bij een 36-urige werkweek. Op basis van je leeftijd krijg je extra vakantie-uren vanaf 30 jaar.
  • Een individueel keuzebudget van 17,05%. Je kan hiermee bijvoorbeeld extra vakantie-uren opnemen. Aan jou de keuze wat je met dit budget doet!
  • Nog een aantal mooie zaken, zoals een ABP-keuzepensioen, uitstekende verlofregelingen en allerlei opleidingsmogelijkheden via onze Altena Academie.
  • Een aanstelling voor de duur van een jaar, met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd bij gelijkblijvende omstandigheden.

Klinkt goed toch?

Kom jij bij ons het verschil maken? Solliciteer dan snel! Stuur je cv, motivatie is niet verplicht, uiterlijk zondag 11 september in via de sollicitatiebutton op deze pagina.

Voor vragen over de inhoud van de functie of het sollicitatieproces kan je contact opnemen met John Doomernik, via 0183-516787 of j.doomernik@gemeenteAltena.nl.

Acquisitie door recruitmentbureaus en zzp'ers: we waarderen je enthousiasme en vinden het fijn dat je met ons wilt meezoeken naar de juiste kandidaat voor deze vacature. We vullen deze functie echter zelf in. In andere gevallen zal de vacature op Flexwestbrabant.nl (DAS) worden gepubliceerd.

8 sollicitaties
0 views


22-08-2022 Gemeente Altena
Beheerder Water & Riolering

Heb jij affiniteit met water- en rioolbeheer, help je inwoners graag bij problemen en werk je mee aan een klimaat robuust en bio divers watersysteem? Ben jij daarnaast in staat om samen met je collega-beheerders de procedures van aanbesteding, voorbereiding en toezicht voor het water- en rioolbeheer goed te laten verlopen? Werk je graag zowel binnen als buiten? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Jouw werk

Je zorgt ervoor dat het watersysteem en bijbehorende kunstwerken in goede staat zijn en blijven. Alle dagelijkse operationele taken rondom het waterbeheer neem jij op je. Indien nodig en bij vervanging neem je operationele taken rondom het rioolbeheer op je. Daarnaast handel je dagelijks binnenkomende meldingen over oppervlaktewater en grondwater af (zoals (grond)wateroverlast, algengroei en het onderhoud van watergangen). Je beoordeelt de melding en zet deze waar nodig uit naar de buitendienst of een aannemer. Vervolgens geef je de melder een terugkoppeling en houd je toezicht op de uitvoering.

Overige werkzaamheden:

  • Je bent samen met je collega's verantwoordelijk voor de voorbereiding en aanbesteding van verschillende (onderhouds)bestekken op het gebied van water en riolering. Bijvoorbeeld het onderhoudsbestek voor watergangen en oevers;
  • Je houdt toezicht op beheer- en onderhoudswerkzaamheden aan het watersysteem. Je geeft aanwijzingen en instructies voor een juiste uitvoering en planning van (onderhouds)werkzaamheden op het gebied van oppervlaktewater. Hierbij signaleer je kansen voor verbeteringen van de waterhuishouding, klimaatadaptatie en ecologie;
  • Je bent het eerste aanspreekpunt voor de aannemer en omwonenden tijdens werk in uitvoering;
  • Je bent verantwoordelijk voor het op orde houden van het beheersysteem (GeoVisia) op het gebied van oppervlaktewater;
  • Je bent mede verantwoordelijk voor een goede budgetbewaking. Je controleert facturen van uitgevoerde werkzaamheden en spreekt aannemers aan op niet correcte facturen;
  • Je bent zowel intern als extern een sparringpartner op het gebied van water en riolering. Zo ben jij het eerste aanspreekpunt voor het waterschap bij beheer en onderhoud van het watersysteem.

Een deel van je werk kun je goed inplannen. Maar daarnaast weet je vooraf nooit wat je die dag voor meldingen of aanvragen krijgt. Vaak kom je iets tegen waarbij je gebruik moet maken van jouw gezond verstand, technisch inzicht en jouw kennis van het beleid van de gemeente. Daarbij zul je ook af moeten stemmen met collega's en aannemers en moet je inwoners op een correcte manier kunnen uitleggen wat de (on)mogelijkheden zijn.

Over jou

Je bent proactief, overtuigend en hebt een positieve instelling. Je kunt goed zelfstandig werken, maar bent daarnaast ook een goede teamspeler. Je bent bovendien sterk in mondelinge en schriftelijke communicatie. Je bent resultaatgericht en voelt je verantwoordelijk voor je werk. Ook ben je iemand die het overzicht behoudt

  • Je hebt minimaal MBO werk- en denkniveau;
  • Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring opgedaan in een technische functie;
  • Je hebt affiniteit met water- en rioolbeheer;
  • Je hebt een rijbewijs en dagelijks een auto ter beschikking.

Kennis van de volgende systemen is een pre:

  • Beheersysteem Geovisia;
  • RAW-systematiek;
  • Microsoft Office.

Over ons

Altena is een veelzijdige en jonge gemeente op de grens van Noord-Brabant, Zuid-Holland en Gelderland. Een prachtig gebied met groen, water, innovatieve landbouw, ondernemerschap en de op één na grootste binnenvaarthaven van Nederland. We zijn een ambitieuze gemeente die zich doorontwikkelt. De vraagstukken voor het landelijke gebied zijn groot, daarom investeren we in nog meer kwaliteit en versterking van onze organisatie. De komende jaren gaan we een paar duizend woningen bouwen, de A27 verbreden, de binnenhaven uitbreiden én willen we een duurzame en natuurinclusieve gemeente zijn. Er is bij Altena veel ruimte om te leren en jezelf te ontwikkelen. We vinden het belangrijk dat jij uitdaging en waardering vindt in je werk, want jouw werk doet ertoe! Samen met onze 400 bevlogen collega's kan jij je inzetten voor de inwoners en de ondernemers van de gemeente.

Team Ruimtelijk beheer bestaat uit circa 32 bevlogen collega's, die het goed met elkaar kunnen vinden. Het team is een mix van jong en oud, MBO en HBO. Het team heeft een breed takenpakket en bestaat uit de clusters: wegen, riolering en water, groen, afval, bodem, verkeer etc. Binnen het cluster riolering en water werk je nauw samen met de andere collega's. Samen zorgen jullie voor een passende werkverdeling.

Wat bieden wij jou?

We belonen je graag voor je inzet. Want jij maakt bij ons het verschil! Wij investeren in de vitaliteit van onze medewerkers met volop ruimte voor eigen initiatief, het ontwikkelen van talenten en een optimale balans in werk en privé.

  • Een salaris van minimaal € 2.581,- en maximaal €3.732 (schaal 8) bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur). We schalen je in op basis van opleiding en ervaring. De vacature is voor 36 uur in de week.
  • Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer.
  • Een zakelijke iPhone en een laptop.
  • 161,6 vakantie-uren bij een 36-urige werkweek. Op basis van je leeftijd krijg je extra vakantie-uren vanaf 30 jaar.
  • Een individueel keuzebudget van 17,05%. Je kan hiermee bijvoorbeeld extra vakantie-uren opnemen. Aan jou de keuze wat je met dit budget doet!
  • Nog een aantal mooie zaken, zoals een ABP-keuzepensioen, uitstekende verlofregelingen en allerlei opleidingsmogelijkheden via onze Altena Academie.
  • Een aanstelling voor de duur van een jaar, met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd bij gelijkblijvende omstandigheden.

Klinkt goed toch?

Kom jij bij ons het verschil maken? Solliciteer dan snel! Stuur je cv, motivatie niet verplicht, uiterlijk zondag 11 september in via de sollicitatiebutton op deze pagina.

Voor vragen over de inhoud van de functie of het sollicitatieproces kan je contact opnemen met Christian van Tilborg, via 0183-516799 of c.vantilborg@gemeenteAltena.nl.

Acquisitie door recruitmentbureaus en zzp'ers: we waarderen je enthousiasme en vinden het fijn dat je met ons wilt meezoeken naar de juiste kandidaat voor deze vacature. We vullen deze functie echter zelf in. In andere gevallen zal de vacature op Flexwestbrabant.nl (DAS) worden gepubliceerd.

8 sollicitaties
0 views


22-08-2022 Gemeente Altena