Logo Vacaturebank-HBO.nl

Geautomatiseerd vacatures beheren op Vacaturebank-HBO.nl

Met behulp van de vacaturebeheerdiensten van Mimir kunt u geautomatiseerd vacatures beheren op Vacaturebank-HBO.nl.

Laatste vacatures

Casemanager/ GGZ Agoog Bipolair

Wat bieden wij jou?

  • Een contract voor de duur van een jaar, met uitzicht op verlenging.
  • Een salaris in FWG 55 van de CAO GGZ.
  • Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige dertiende maand).
  • Het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden 'Alflex', waarmee je de mogelijkheid hebt om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets of een sportschoolabonnement.
  • Een uitdagende baan op een dynamische werkplek.
  • De samenwerking in een enthousiast multidisciplinair team.

Wat breng je mee?

  • Je vindt het een uitdaging om met onze doelgroep te werken en hebt affiniteit met patiënten met allerlei comorbiditeit en bijbehorende vraagstukken. Je hebt een positieve instelling en denkt in mogelijkheden.
  • Bij poli Bipolair vinden we het belangrijk om kennis over te dragen en jezelf verder te ontwikkelen. Je staat daarvoor open en levert een bijdrage.
  • Je beschikt over een voltooide HBO opleiding (Social Work / SPH / MWD), aangevuld met een post HBO opleiding GGZ-agoog, of een voltooide verpleegkundige opleiding aangevuld met een opleiding Casemanagement op (post) HBO niveau, GGZ-agoog of SPV met bijbehorende registratie.
  • Je hebt affiniteit met onze patiëntdoelgroep. Het is een pré als je al ervaring hebt opgedaan met deze doelgroep.
  • Je kunt goed zelfstandig werken, maar tegelijk werk je graag samen met collega's in een multidisciplinair team en met externe netwerkpartners.
  • Je kunt goed reflecteren op je eigen handelen en maakt zaken bespreekbaar. Je kan feedback goed geven en ontvangen.
  • Je Nederlandse taalbeheersing in woord en geschrift is uitstekend.

Het inwinnen van referenties kan onderdeel zijn van de procedure.

Nieuwsgierig geworden?
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Frits Klaasse (teammanager) via 06-83144347.
Uiterste reactiedatum : 26 februari 2021

Bijzonderheden
Interne en externe sollicitanten worden tegelijk in behandeling genomen. Gezien interne mobiliteit belangrijk is, heeft de interne kandidaat bij gelijke geschiktheid voorrang.

0 sollicitaties
0 views

0 sollicitaties
9 views
Bekijk vacature

0 sollicitaties
0 views

0 sollicitaties
1 view
Bekijk vacature

0 sollicitaties
5 views
Bekijk vacature

0 sollicitaties
7 views
Bekijk vacature

0 sollicitaties
4 views
Bekijk vacature


26-01-2021 Altrecht
Behandelmedewerker Pitstop

Wat ga je doen?
Als behandelmedewerker draag je zorg voor het creëren, in stand houden en bevorderen van het therapeutische en het klinische leefmilieu. Je biedt binnen het therapeutisch programma een aantal gestructureerde groepsbehandelingen en je voert individuele begeleidende gesprekken, met een vooraf bepaald doel en focus. Je doet intakes en daarnaast diverse administratieve en coördinerende taken zoals planning en overzicht houden van behandeltrajecten, het (mede) opstellen van behandelplannen en correspondentie t.b.v. verwijzers en ketenpartners waaronder ontslagbrieven.

Wat bieden wij jou?

  • Een contract voor de duur van een jaar, met uitzicht op een vast dienstverband
  • Een salaris conform de CAO GGZ: Behandelmedewerker schaal 50/55 afhankelijk van opleiding en ervaring
  • Een eindejaarsuitkering van 8,33%
  • Een actief scholingsbeleid, zodat jij je kunt blijven ontwikkelen
  • Het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden 'Alflex', waarmee je de mogelijkheid hebt om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets of een sportschoolabonnement
  • Een uitdagende baan in een omgeving waar geen dag hetzelfde is en waar je écht het verschil kunt maken voor onze patiënten
  • Samenwerking met een betrokken en enthousiast multidisciplinair team.

Wat breng je mee?

  • Een relevante opleiding voor de functie, relevante academische opleiding (aansluitend bij de DBC Beroepentabel); of verpleegkundige opleiding, bij voorkeur HBO-V, aangevuld met een relevante post HBO opleiding (specialistische behandeling);of agogische opleiding op HBO niveau (aansluitend bij de DBC Beroepentabel) aangevuld met een post HBO opleiding GGZ-agoog of een opleiding in het kader van specialistische behandeling
  • Je hebt ervaring in het werken in de GGZ en affiniteit met onze doelgroep
  • Je hebt ervaring in groepsbehandeling en omgaan met groepsdynamiek
  • Affiniteit met het werken in een therapeutisch klinisch leefmilieu
  • Je bent iemand met een sterk empathisch vermogen en je kijkt en luistert naar het hele verhaal van de patiënt
  • Je bezit het vermogen om met tegenoverdracht om te gaan, je transparant op te stellen en te reflecteren op eigen houding en gedrag
  • Je werkt graag in een dynamische omgeving, kunt goed plannen en organiseren en je bent stressbestendig en flexibel ingesteld
  • Je werkt graag samen met collega's in een multidisciplinair team. Tegelijkertijd ben je zelfstandig en neem je initiatief
  • Je bezit een grote mate van flexibiliteit en relativeringsvermogen
  • Je hebt een goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid plannings- en organisatievermogen.

De sluitingsdatum van de vacature is 14 februari a.s..

Nieuwsgierig geworden?
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met K Azougagh 06-20160696.

0 sollicitaties
14 views
Bekijk vacature

0 sollicitaties
5 views
Bekijk vacature

1 sollicitatie
25 views
Bekijk vacature

0 sollicitaties
6 views
Bekijk vacature

0 sollicitaties
1 view
Bekijk vacature


15-01-2021 Altrecht
Behandelaar Vervolg afdelingen Ouderenpsychiatrie

Wat ga je doen?
Als GZ-psycholoog maak je deel uit van een multidisciplinair team, waarin iedereen vanuit zijn expertise bijdraagt aan een gezamenlijk doel: goede zorg voor onze patiënten.
Vanuit jouw rol als GZ-psycholoog diagnosticeer, behandel en begeleid je onze patiënten en hun naasten. In multidisciplinaire overleggen bespreek je casuïstiek met jouw collega's.

Naast jouw rol in behandeling vinden wij ook jouw mening over de ontwikkeling van het behandelbeleid en de kwaliteit van zorg belangrijk. Om de zorg aan onze patiënten te blijven verbeteren denk je hier samen met jouw team over na.
In je werk kijk en luister je naar het hele verhaal van de patiënt, om zo de herstelondersteunende zorg te bevorderen. Het betrekken van naasten en netwerkpartners hierbij vind je dan ook belangrijk en vanzelfsprekend. Vanuit de functie van GZ-psycholoog lever je dus een belangrijke bijdrage aan het vinden, ontwarren en versterken van de gezonde lijn in het verhaal van onze patiënten.

Wat bieden wij?

  • Een contract voor de duur van een jaar, met uitzicht op verlenging
  • Een salaris in FWG 65 van de CAO GGZ, afhankelijk van ervaring en achtergrond
  • Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige dertiende maand)
  • Het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden 'Alflex', waarmee je de mogelijkheid hebt om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets of een sportschoolabonnement
  • Een uitdagende baan op een dynamische werkplek, waarin jij jouw verder kunt ontwikkelen als psycholoog. Jaarlijks biedt Altrecht de opleiding tot GZ-psycholoog, dus ook daar ligt een ontwikkelmogelijkheid
  • De samenwerking in een enthousiast multidisciplinair team.

Wat breng je mee?

  • Je bent een BIG geregistreerde GZ-psycholoog
  • Je hebt minimaal enige ervaring met het uitvoeren van psychologische behandelingen
  • Je hebt affiniteit met onze patiëntdoelgroep. Het is een pré als je al ervaring hebt opgedaan met deze doelgroep
  • Je kunt goed zelfstandig werken, maar tegelijk werk je graag samen met collega's in een multidisciplinair team en met externe netwerkpartners
  • Je kunt goed reflecteren op je eigen handelen en maakt zaken bespreekbaar. Je kan feedback goed geven en ontvangen.

Nieuwsgierig geworden?
Twijfel je of deze baan iets voor jou is? Neem ook dan gerust contact op zodat we je kunnen vertellen hoe we werken. Contactpersoon Vincent van Rossum 0622783907

Bijzonderheden
Interne en externe sollicitaties worden tegelijk in behandeling genomen. Omdat we interne mobiliteit belangrijk vinden, heeft de interne kandidaat we bij gelijke geschiktheid voorrang.

0 sollicitaties
22 views
Bekijk vacature

0 sollicitaties
13 views
Bekijk vacature

1 sollicitatie
4 views
Bekijk vacature

0 sollicitaties
15 views
Bekijk vacature


06-01-2021 Altrecht
Psychotherapeut / GZ-Psycholoog / Verpleegkundig specialist

Over de afdeling
De Pitstop is een opnameafdeling waar klinische crisisopname geboden wordt aan mensen met angst-, stemmings-, en persoonlijkheidsstoornissen, die tijdelijk een intensivering van zorg nodig hebben. De opname duurt maximaal 2 weken en bestaat uit een intensief psychotherapeutisch programma waarin patiënten handvatten aangereikt krijgen om met hun crisis om te gaan. Het programma bestaat uit groepstherapieën zoals creatieve therapie, mindfulness, CGT en psychomotore therapie. Daarnaast zijn bepaalde patiënten ook welkom op basis van een strippenkaartconstructie en kunnen sommige patiënten gebruikmaken van een zgn. BOR-bed.
De afdeling is gesloten van vrijdagmiddag t/m zondagmiddag.

Het team
Het team bestaat uit meerdere disciplines (verpleegkundigen, behandelmedewerker, psychiater, creatief therapeut beeldend, psychomotore therapeut, GZ-psycholoog). De medewerkers zijn ervaren en betrokken, waarbij de behandeling voortdurend wordt geïnnoveerd. Er wordt veel waarde gehecht aan open en horizontale communicatie.

Wat ga je doen?
In deze functie maak je als (regie)behandelaar onderdeel uit van een multidisciplinair team, ben je regie behandelaar, medeverantwoordelijk voor je eigen caseload en die van je collega's. Je participeert in het doen van intakes, in het bieden van groepsbehandelingen en ander aanbod vanuit het team.
Je levert een bijdrage aan het vormgeven van het groepsaanbod vanuit het GIT-PD model. Bij voorkeur heb je ervaring met traumabehandeling (EMDR) en systeembehandeling.
Samen met het behandelteam ben je verantwoordelijk voor de kwaliteitsontwikkeling van het behandelaanbod.
Verder neem je deel aan intervisies en multidisciplinaire overlegvormen en onderhoud je contacten binnen en buiten de instelling ten behoeve van een goede patiëntenzorg.

Wat bieden wij jou?

  • Een contract voor de duur van een jaar, met uitzicht op een vast dienstverband
  • Een salaris conform cao GGZ
  • Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige dertiende maand)
  • Het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden 'Alflex', waarmee je de mogelijkheid hebt om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets of een sportschoolabonnement
  • Een uitdagende baan in een omgeving waar geen dag hetzelfde is en waar je écht het verschil kunt maken voor onze patiënten
  • Een actief scholingsbeleid binnen de zorgeenheid, zodat jij je kunt blijven ontwikkelen binnen je functie
  • Samenwerking met een betrokken en enthousiast team

Wat breng je mee?

  • Je bent GZ-psycholoog, verpleegkundig specialist of psychotherapeut
  • Ruime ervaring in het behandelen van persoonlijkheidsstoornissen
  • Ruime ervaring en geschoold in het werken met groepen
  • Affiniteit en/of ervaring met psychotherapeutisch werken
  • Goede samenwerkingsvaardigheden in het multidisciplinair team
  • Stressbestendig, relativeringsvermogen en flexibel en in staat om innovaties te initiëren
  • In staat en bereid tot zelfreflectie
  • Oog voor nieuwe ontwikkelingen

Nieuwsgierig geworden?
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Karima Azougagh teamleider.
Zij is telefonisch bereikbaar op 06-20160696.

0 sollicitaties
25 views

0 sollicitaties
0 views

0 sollicitaties
7 views

0 sollicitaties
11 views

0 sollicitaties
5 views

0 sollicitaties
4 views

0 sollicitaties
1 view


06-01-2021 Altrecht
Ambtelijk secretaris Ondernemingsraad (24/12/2020)

Wat ga je doen?
Als ambtelijk secretaris ondersteun je de ondernemingsraad proactief op secretarieel, organisatorisch en beleidsondersteunend terrein, zodat deze in staat is haar eigen taak uit te voeren. Verder coach en adviseer je ondernemingsraadleden individueel en als team op de procedure. Veel werkzaamheden worden in afstemming gedaan met het dagelijks bestuur van de OR.

Wat breng je mee?

Wij zoeken een ervaren ambtelijk secretaris die:

  • Een afgeronde opleiding heeft op minimaal HAVO/MBO-niveau
  • In het bezit is van het diploma Leergang Ambtelijk Secretaris 1&2
  • Beschikbaar is op in ieder geval de OR-vergaderdag (donderdag)
  • Een grote mate van zelfstandigheid kent en de capaciteit heeft om een solistische functie goed vorm te geven
  • Uit diverse bronnen relevante informatie kan vergaren of onderzoek kan doen respectievelijk kunnen analyseren en daaruit adviseren
  • In staat is focus aan te brengen ten aanzien van de rol van de OR
  • Zich zelf ziet als een netwerker en verbinder
  • Goede sociale en communicatieve vaardigheden heeft.

Wat bieden wij jou?

  • Een afwisselende baan van 12-16 uur waarbij je je kennis over de WOR kan inzetten ten behoeve van Altrecht
  • Een tijdelijk dienstverband voor de duur van een jaar, met daarna kans op een vast dienstverband
  • Een salaris in FWG 45-50 GGZ CAO afhankelijk van kennis en ervaring
  • Een eindejaarsuitkering van 8,33%
  • Het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden 'Alflex', waarmee je de mogelijkheid hebt om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets of een sportschoolabonnement.

Nieuwsgierig geworden?
Neem voor meer informatie over deze functie contact op met Mirjam de Bree, via 06-23741888.

Bijzonderheden
De uiterste reactietermijn is 11 januari 2021.
De standplaats is voornamelijk Zeist en Utrecht
De eerste gespreksronde zal plaats vinden op donderdag 14 januari 2021 in de middag.

0 sollicitaties
28 views

0 sollicitaties
7 views

1 sollicitatie
16 views

0 sollicitaties
6 views

0 sollicitaties
2 views


24-12-2020 Altrecht