Logo Gemeente Oldebroek

Vacatures geplaatst door Gemeente Oldebroek

Mimir verzorgt het geautomatiseerde beheer van vacatures op vacaturebanken voor Gemeente Oldebroek.

Laatste vacatures

Projectleider Belastingsamenwerking H2OE

Gemeenten Hattem, Heerde, Oldebroek en Elburg zoeken een Projectleider Belastingsamenwerking H2OE
14-16 uur uur per week, schaal 11; tijdelijk voor twee jaar

Krijg je energie van het versterken van gemeentelijke samenwerkingen? Kent de gemeentelijke belastingwereld voor jou geen geheimen? En is procesdenken jouw tweede natuur? Dan zoeken we jou!

Hier ga je werken
De colleges van de gemeenten Hattem, Heerde, Oldebroek en Elburg hebben een voorgenomen besluit genomen om taken op het gebied van belastingen onder te brengen bij een op te zetten belastingsamenwerking van de H2OE-gemeenten.

Je gaat werken voor de 4 gemeentes, maar komt in dienst van de gemeente Oldebroek.

Dit ga je doen
Als Projectleider ga je aan de slag met het opstellen van een projectplan; een proces-, organisatie- en beheersontwerp (fase 1), implementatie (fase 2) & nazorg (fase 3).

Fase 1 behelst onder meer de volgende onderwerpen:

a. Aanbesteding nieuwe belastingapplicatie;

b. Wijze van(her) taxeren;

c. De juridische organisatievorm/aansturing;

d. Uitvoerende ondersteunende taken zoals HRM, ICT en financiën;

e. Toe te passen werkwijze/procesbeschrijvingen;

f. Koppelingen met andere applicaties (BAG-WOZ-financiële systemen);

g. Harmoniseren arbeidsvoorwaarden;

h. Verdeelsleutel van kostentoerekening onderzoeken;

i. Kostenbewaking.

In fase 2 draag je, samen met het projectteam, zorg voor de uitvoering van het door jou opgestelde implementatieplan. En in fase 3 geef je uitvoering aan het plan voor nazorg en borging.

In alle fasen houd je rekening met het proces van besluitvorming en de rol van de Ondernemingsraad.

Wat neem je mee

  • HBO+ werk- en denkniveau;
  • Aantoonbare, actuele kennis en ervaring met het opzetten van een intergemeentelijke samenwerking en met verandermanagement, in een vergelijkbare rol;
  • Actuele kennis en ervaring met procesmanagement en procesinrichting;
  • Kennis en ervaring op het terrein van bestuurlijke advisering;
  • Op tactisch en operationeel niveau inzicht in procesgang m.b.t. gemeentelijke belastingen, leges en heffingen;
  • Op tactisch niveau kennis en inzicht in gemeentelijke bedrijfsvoering m.b.t. Personeel, Organisatie, ICT, financiën en inkoop/aanbesteding.

Competenties

Naast onze kernwaarden Dienstverlenend, Eigenaarschap, Verbindend, Flexibel en Vakbekwaam, vragen wij de volgende competenties:

  • Bestuurlijk sensitief
  • Empathisch
  • Verbindend en gericht op win/win
  • Overtuigen en beïnvloeden
  • Analytisch en scherpzinnig
  • Zakelijk ingesteld, maar met oog voor de menselijke maat
  • Daadkrachtig
  • Participerend

Wat bieden wij
Wij bieden je een leuke en boeiende functie voor 14-16 uur per week, met de mogelijkheid om deels thuis te werken. Je krijgt een arbeidsovereenkomst van twee jaar.

Het salaris hangt af van je ervaring en is maximaal € 5.372,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (functieschaal 11, salaristabel 1 april 2022). Daarnaast heeft de gemeente Oldebroek goede aanvullende arbeidsvoorwaarden in onder andere een individueel keuzebudget van 17,05%, flexibele werktijden en opleidingsmogelijkheden.

Meer weten
Wil je meer weten over de inhoud van deze vacature, neem contact op met Nico de Groot, domeinmanager Bedrijfsvoering gemeente Elburg, te bereiken via 0525 688 688.

Solliciteren en dan
De vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid heeft een interne kandidaat uit betrokken gemeenten de voorkeur. Solliciteren kun je via de sollicitatiebutton. Dit kan tot en met 10 juli 2022.

De gesprekken staan gepland op donderdag, 14 juli 2022. Uiterlijk voor woensdag 12.00 uur hoor je of je wordt uitgenodigd voor de eerste kennismakingsgesprekken. De gesprekken vinden plaats op het gemeentehuis van Oldebroek.

Over gemeente Oldebroek
De gemeente Oldebroek ligt op de Noord Veluwe en heeft ruim 23.000 inwoners. De gemeente bestaat uit zes dorpskernen, elk met hun eigen identiteit en kenmerken. Wij zijn trots op onze betrokken gemeenschap, actief verenigingsleven en maatschappelijke organisaties. Wil je meer weten over onze gemeente, kijk dan op www.oldebroek.nl of vind ons op onze socials!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

5 sollicitaties
0 views


24-06-2022 Gemeente Oldebroek
(Junior) Projectleider Civiele Techniek

De gemeente Oldebroek zoekt twee (junior) Projectleider Civiele Techniek
36 uur per week, schaal 10

"Heb jij een passie voor civiele techniek? Past de rol van projectleider jou perfect? Bouw dan mee aan de leefomgeving in Oldebroek!

Hier ga je werken
De gemeente Oldebroek is volop in beweging! Met elkaar werken we aan een organisatie die aansluit bij de samenleving en de mogelijkheden van deze tijd. Samen werken aan een sterke en leefbare samenleving. Die samenleving geven we met elkaar vorm; inwoners en gemeente. Je krijgt de ruimte voor eigen initiatief en om eigen verantwoordelijkheid te nemen. We ondersteunen en faciliteren elkaar waar dat kan. Dit doen wij vanuit onze kernwaarden Dienstverlenend, Eigenaarschap, Verbindend, Flexibiliteit en Vakbekwaam.

Het team
Ons team richt zich op het beheer & onderhoud van de leefomgeving, samen met de buitendienst. Hierbij spelen de nodige ontwikkelingen, zoals klimaatverandering, energie, grondstoffen en afval.

Dit ga je doen
Er is veel te doen in Oldebroek, nieuwbouwwijken maar ook renovatiewerkzaamheden. Als jij aan de slag wilt met projecten die kunnen variëren van het opknappen van de aanleg en renovatie van riolering, gemalen, speelplekken en klimaatadaptatie ben je bij ons aan het juiste adres.

Vind je het leuk om met veel mensen samen te werken? Ben je in staat om stakeholdermanagement te voeren en gemakkelijk contacten te leggen? Hoe coördineer je en stuur je tijdig bij met het oog op het afgesproken eindresultaat? Zomaar een paar belangrijke vragen waar je in deze functie een antwoord op moet vinden.

Als projectleider ben je eindverantwoordelijk voor het afgesproken projectresultaat. Je begeleidt de proces-stappen vanaf het aannemen van een opdracht tot de overdracht aan je collega's voor het beheer.

Je (dagelijkse) activiteiten bestaan onder meer uit:

  • Je bewaakt voortgang van een project waarbij je rekening houdt met de omgeving, middelen en benodigdheden. Indien nodig stuur je bij;
  • Je verstrekt informatie aan burgers, bedrijven en instanties en je initieert en bevordert de interne samenwerking;
  • Je creëert draagvlak in de omgeving en bij stakeholders;
  • Je beoordeelt ontwerpen, tekeningen, bestek en werkomschrijvingen op juistheid, volledigheid en uitvoerbaarheid;
  • Je bewaakt budgetten en planningen;
  • Je beantwoordt vragen van bewoners en bedrijven;
  • Je bent verantwoordelijk voor de advisering richting het bestuur;
  • Je draait mee in de storingsdienst.

Jij zorgt ervoor dat projecten het beoogde resultaat opleveren!

Wat neem je mee

  • Je beschikt over hbo werk- en denkniveau (bijvoorbeeld een afgeronde opleiding Civiele Techniek);
  • Bij voorkeur beschik je over kennis van projectmatig werken, bestekadministratie, RAW-systematiek, UAV en UAC-GC;
  • Als persoon ligt je kracht in je verbindende vaardigheden. Je bent communicatief vaardig en schakelt makkelijk met bewoners, collega's en wethouder;
  • Je bent resultaatgericht, hebt een commerciële instelling hebben, en je onderhandelingsvaardigheid dient goed ontwikkeld te zijn;
  • Goede kennis van de Nederlandse taal en communicatief vaardig.

Indien je wel het gewenst werk-/denkniveau hebt, maar nog niet over de juiste opleiding beschikt, is de gemeente Oldebroek bereid om in je te investeren zodat je de benodigde kennis op kunt doen.

Wat bieden wij
Wij bieden je een leuke en boeiende functie in een organisatie waarin je kan leren en ontwikkelen, binnen een gezellig team. De functie is voor 36 uur per week. Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor één jaar met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.

De functie is vastgesteld in schaal 10, afhankelijk van je opleiding en ervaring is dat maximaal €4.671,- bruto per maand (op basis van 36 uur; salaristabel 1 april 2022). Daarnaast heeft de gemeente Oldebroek goede aanvullende arbeidsvoorwaarden in onder andere een individueel keuzebudget van 17,05%, flexibele werktijden en opleidingsmogelijkheden.

Meer weten
Wil je meer weten over deze vacature, neem dan contact op met Jan van Dijk, Teammanager Leefomgeving, via telefoonnummer 0525 63 82 00.

Solliciteren en dan
De vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid heeft een interne kandidaat de voorkeur. Solliciteren kun je via de sollicitatiebutton. Dit kan tot en met maandag 27 juni 2022.

De gesprekken staan gepland op maandag 4 juli. Uiterlijk 30 juni hoor je of je wordt uitgenodigd voor de eerste kennismakingsgesprekken. De gesprekken vinden plaats op het gemeentehuis van Oldebroek.

Over gemeente Oldebroek
De gemeente Oldebroek ligt op de Noord Veluwe en heeft ruim 23.000 inwoners. De gemeente bestaat uit zes dorpskernen, elk met hun eigen identiteit en kenmerken. Wij zijn trots op onze betrokken gemeenschap, actief verenigingsleven en maatschappelijke organisaties. Wil je meer weten over onze gemeente, kijk dan op www.oldebroek.nl of vind ons op onze socials!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

7 sollicitaties
0 views


14-06-2022 Gemeente Oldebroek
(junior) beleidsmedewerker Verkeer & Vervoer

De gemeente Oldebroek zoekt een (junior) beleidsmedewerker Verkeer & Vervoer
32-36 uur per week, schaal 10

Heb jij een passie voor Verkeer & Vervoer? Dan zoekt de gemeente Oldebroek jou!

Hier ga je werken
De gemeente Oldebroek is volop in beweging! Met elkaar werken we aan een organisatie die aansluit bij de samenleving en de mogelijkheden van deze tijd. Samen werken aan een sterke en leefbare samenleving. Die samenleving geven we met elkaar vorm; inwoners en gemeente. Je krijgt de ruimte voor eigen initiatief en om eigen verantwoordelijkheid te nemen. We ondersteunen en faciliteren elkaar waar dat kan. Dit doen wij vanuit onze kernwaarden Dienstverlenend, Eigenaarschap, Verbindend, Flexibiliteit en Vakbekwaam.

Het team
Ons team richt zich op het beheer & onderhoud van de leefomgeving, samen met de buitendienst. Hierbij spelen de nodige ontwikkelingen, zoals klimaatverandering, energie, grondstoffen en afval.

Dit ga je doen
Oldebroek wil verder groeien. Dit geeft een mooie uitdaging op het terrein van verkeer, verkeersveiligheid en bereikbaarheid. De uitvoering daarvan vraagt een professionele en deskundige aansturing. Wij hebben jou, (junior) beleidsmedewerker Verkeer& Vervoer, als spin in het web nodig om de regie te pakken en te zorgen dat het plan op een juiste manier uitgevoerd wordt. Je werkt hierbij nauw samen met de andere beheerders van de leefomgeving en in de regio.

Jij helpt ons om onze verkeerstaak uit te voeren. Als bruggenbouwer tussen beleid en uitvoering, vertaal jij het beleid naar de werkvloer. Je hebt de regie over het wegenbeheerplan. Je pakt de regie zodat onze projecten een goed kader hebben. Je stemt goed af met je collega's in het team projecten en collega's van andere teams. Je kijkt niet alleen naar je eigen planning, maar neemt ook de planning van deze collega's integraal mee in je werk. Dit alles doe je met klimaatverandering en innovaties in gedachten.

  • Je bent onze adviseur die ons helpt om het gemeentelijk beleid en onze uitvoeringsprogramma's gericht op het aandachtsgebied verkeer en vervoer te ontwikkelen en tot uitvoer te brengen. Verkeersveiligheid is hierbij een belangrijk thema, als ook de uitvoering van de laadinfrastructuur;
  • Je analyseert en actualiseert ons bestaande beleid en organiseert en bewaakt het planmatig beheer van onze gemeentelijke wegen;
  • Je initieert en begeleidt projecten en beleid op het gebied van verkeer en vervoer;
  • Je bent echter niet alleen onze regisseur en adviseur op het aandachtsgebied verkeer en vervoer, maar als een echte allrounder en teamspeler word je ook ingezet in het brede taakgebied van het team leefomgeving, waar jij deel van uitmaakt;
  • Je vertegenwoordigt de gemeente en participeert in regionale overlegstructuren en je stimuleert waar mogelijk de samenwerking en afstemming met andere overheden en instellingen;
  • Je bent contactpersoon, aanspreekpunt én ambassadeur voor het thema Verkeer & Vervoer;
  • Je draait mee in de storingsdienst.

Jij zorgt ervoor dat onze wegen veilig gebruikt kunnen worden en dat Oldebroek goed bereikbaar blijft!

Wat neem je mee

  • Je beschikt over een relevante hbo-diploma (bijv. verkeerskunde, mobiliteit of ruimtelijke ontwikkeling);
  • Bij voorkeur aangevuld met kennis op het vakgebied Verkeer & Vervoer;
  • Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden;
  • Je bent resultaatgericht;
  • Je bent initiatiefrijk in situaties die je probleemoplossend vermogen aanspreken;
  • Je werkt zelfstandig vanuit een proactieve en klantgerichte benadering;
  • Goede kennis van de Nederlandse taal en communicatief vaardig.

Indien je wel het gewenst werk-/denkniveau hebt, maar nog niet over de juiste opleiding beschikt, is de gemeente Oldebroek bereid om in je te investeren zodat je de benodigde kennis op kunt doen.

Wat bieden wij
Wij bieden je een leuke en boeiende functie in een organisatie waarin je kan leren en ontwikkelen, binnen een gezellig team. De functie is voor 32-36 uur per week. Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor één jaar met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.

De functie is vastgesteld in schaal 10, afhankelijk van je opleiding en ervaring is dat maximaal €4.671,- bruto per maand (op basis van 36 uur; salaristabel 1 april 2022). Daarnaast heeft de gemeente Oldebroek goede aanvullende arbeidsvoorwaarden in onder andere een individueel keuzebudget van 17,05%, flexibele werktijden en opleidingsmogelijkheden.

Meer weten
Wil je meer weten over deze vacature, neem dan contact op met Jan van Dijk, Teammanager Leefomgeving, via telefoonnummer 0525 63 82 00.

Solliciteren en dan
De vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid heeft een interne kandidaat de voorkeur. Solliciteren kun je via de sollicitatiebutton. Dit kan tot en met maandag 27 juni 2022.

De gesprekken staan gepland op maandag 4 juli. Uiterlijk 30 juni hoor je of je wordt uitgenodigd voor de eerste kennismakingsgesprekken. De gesprekken vinden plaats op het gemeentehuis van Oldebroek.

Over gemeente Oldebroek
De gemeente Oldebroek ligt op de Noord Veluwe en heeft ruim 23.000 inwoners. De gemeente bestaat uit zes dorpskernen, elk met hun eigen identiteit en kenmerken. Wij zijn trots op onze betrokken gemeenschap, actief verenigingsleven en maatschappelijke organisaties. Wil je meer weten over onze gemeente, kijk dan op www.oldebroek.nl of vind ons op onze socials!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

7 sollicitaties
0 views


14-06-2022 Gemeente Oldebroek
2 medewerkers Klantcontactcentrum (KCC)

Gemeente Oldebroek zoekt twee Klantcontactcentrum medewerkers,
16 uur per week, schaal 5

Ben jij communicatief sterk, dienstverlenend ingesteld en ons visitekaartje richting onze inwoners en ondernemers? Een goed luisterend oor, doorvragen en overzicht houden zijn jouw sterke kanten?

Dan zoeken we jou!

Hier ga je werken
De gemeente Oldebroek is volop in beweging! Met elkaar werken we aan een organisatie die aansluit bij de samenleving en de mogelijkheden van deze tijd. Samen werken aan een sterke en leefbare samenleving. Die samenleving geven we met elkaar vorm; inwoners en gemeente vanuit onze kernwaarden Dienstverlenend, Eigenaarschap, Verbindend, Flexibiliteit en Vakbekwaam. Het onlangs gerenoveerde gemeentehuis is modern ingericht en biedt alle voorzieningen die jij nodig hebt!

Het team
Het team Dienstverlening is één van de zes teams in de gemeente Oldebroek. Het team omvat verschillende onderdelen, waaronder het klantcontactcentrum (KCC). In het KCC werk je met 6 collega's samen.

Dit ga je doen
Wegens het intern doorgroeien van onze huidige KCC medewerkers zijn wij op zoek naar twee enthousiaste medewerkers om binnen ons klantcontactcentrum inkomende telefoontjes te behandelen en baliebezoek te ontvangen. In het telefonisch informatie punt ben je - samen met je collega's - verantwoordelijk voor een goede afhandeling van alle telefonie die bij de gemeente binnen komt. Je beantwoordt eenvoudige vragen zelf en verbindt door bij complexe vragen. Bij afwezigheid van je collega's maak je terugbelverzoeken. Daarnaast registreer je gegevens in het klantcontactsysteem over de aard van de telefoontjes.

Bij de informatiebalie ontvang je bezoekers, voer je registratie van inkomende post en gevonden voorwerpen uit, geef je reisdocumenten uit en help je met hand en spandiensten voor de organisatie, zoals het inpakken van grote postverzendingen.

Wat neem je mee

  • Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring in het afhandelen van telefonie voor een complexe organisatie, bij voorkeur bij een gemeente;
  • Je bent gewend om dit digitaal te doen;
  • Het is een pré als je ervaring hebt met Anywhere365 of een klantcontactsysteem;
  • Je bent van nature integer en accuraat ingesteld;
  • Van een beetje stress en verantwoordelijkheid word jij niet warm of koud;
  • Je bent communicatief zeer vaardig, dienstverlenend ingesteld, vriendelijk en voelt je als een vis in het water binnen onze kernwaarden Dienstverlenend, Eigenaarschap, Verbindend, Vakbekwaam en Flexibel. Dat laatste vertaalt zich onder andere in het elkaar onverwacht vervangen bij ziekte.

Wat bieden wij
Je wordt per week 2 of 3 dagen ingeroosterd (ongeveer 12 uur); de overige uren worden flexibel ingevuld in geval van vervanging bij ziekte of verlof. Dit betekent in drukke periode en vakantietijd dat je 3 of 4 dagen werkt tot een max. van 32 uur. We willen dan ook graag weten op welke dagen je beschikbaar bent. Voeg dit toe aan je cv of in een apart overzicht.

Wij bieden je een leuke en boeiende functie voor 16 uur per week, met de mogelijkheid om deels thuis te werken. Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor één jaar met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.

Het salaris hangt af van je ervaring en is maximaal €2.874,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (functieschaal 5, salaristabel 1 april 2022). Daarnaast heeft de gemeente Oldebroek goede aanvullende arbeidsvoorwaarden in onder andere een individueel keuzebudget van 17,05%, flexibele werktijden en opleidingsmogelijkheden.

Meer weten
Wil je meer weten over deze vacature, neem contact op met Jochem Hordijk, teammanager Dienstverlening, via telefoonnummer (0525) 638 200.

Solliciteren en dan
Vanwege de flexibiliteit zijn wij op zoek naar twee collega's om deze vacature op te vullen. De vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid heeft een interne kandidaat de voorkeur. Solliciteren kun je via de sollicitatiebutton. Dit kan tot en met 19 juni 2022.

De gesprekken staan gepland op donderdagochtend 23 juni. Uiterlijk dinsdag 21 juni hoor je of je wordt uitgenodigd voor de eerste kennismakingsgesprekken. De gesprekken vinden plaats op het gemeentehuis van Oldebroek.

Over gemeente Oldebroek
De gemeente Oldebroek ligt op de Noord Veluwe en heeft ruim 23.000 inwoners. De gemeente bestaat uit zes dorpskernen, elk met hun eigen identiteit en kenmerken. Wij zijn trots op onze betrokken gemeenschap, actief verenigingsleven en maatschappelijke organisaties. Wil je meer weten over onze gemeente, kijk dan op www.oldebroek.nl of vind ons op onze socials!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

16 sollicitaties
0 views


03-06-2022 Gemeente Oldebroek
(Junior) Werkvoorbereider Wegen en Ondergrond

De gemeente Oldebroek zoekt een (junior) Werkvoorbereider Wegen en Ondergrond
32-36 uur per week, schaal 8

Heb jij een passie voor een veilige weg, kabels & leidingen? Dan zoekt de gemeente Oldebroek jou!

Hier ga je werken
De gemeente Oldebroek is volop in beweging! Met elkaar werken we aan een organisatie die aansluit bij de samenleving en de mogelijkheden van deze tijd. Samen werken aan een sterke en leefbare samenleving. Die samenleving geven we met elkaar vorm; inwoners en gemeente vanuit onze kernwaarden Dienstverlenend, Eigenaarschap, Verbindend, Flexibiliteit en Vakbekwaam. Ons gemeentehuis is modern ingericht en biedt alle voorzieningen die jij nodig hebt!

Het team
Ons team richt zich op het beheer & onderhoud van de leefomgeving, samen met de buitendienst. Beheerders van de openbare ruimte spelen de komende tijd een cruciale rol in de transformatie van dorpen en steden bij items als klimaatadaptatie, vergroening, energietransitie, circulariteit, bewonersparticipatie, vergrijzing en nog vele andere zaken.

Dit ga je doen
Als (junior) werkvoorbereider/beheerder Wegen en Ondergrond ben je verantwoordelijk voor de voorbereiding van werkzaamheden voor (integrale) wegen gerelateerde projecten. Je zorgt ervoor dat het beheer en onderhoud van de wegen op orde is. Daarnaast zorg je dat de data in het beheersysteem actueel blijft en zorg jij voor een goede ordening van kabels en leidingen in de gemeente, in samenwerking met je collega's die het beheer en onderhoud van de leefomgeving uitvoeren. Daarbij ben je contactpersoon voor de vergunningen en meldingen van het aanbrengen en vervangen van kabels en leidingen (via MOOR). Je verleent vergunningen voor de kabels en leidingen en je houdt toezicht op de correcte uitvoering door de aannemers. Je onderstreept het belang van de gemeentelijke coördinatie verplichting en kijkt ook naar de belangen van andere kabel en leiding beheerders. Je adviseert en ondersteunt de beleidsmedewerker bij het opstellen van beleid en het ontwikkelen van de jaar- en meerjarenbeheerplannen op het gebied van wegen en kunstwerken. Ook zorg je voor een actueel beheer en onderhoud van het areaal. De werkzaamheden kunnen uiteenlopen van het (laten) maken van bestekken en deze controleren. Ook handel je klachten en verzoeken af. Daarnaast verwerk je aanvragen van inritten. Je leest en beoordeelt weginspecties. Je levert vakinhoudelijke informatie aan, adviseert bij ruimtelijke ontwikkelingen en zorgt voor het digitaal ordenen van gegevens op jouw vakgebied.

Je kunt daarnaast denken aan de volgende werkzaamheden:

  • Je beantwoordt vragen of verzoeken van bedrijven of inwoners. Bijvoorbeeld voor de aanleg van een inrit;
  • Je stelt beheerplannen voor het onderhoud van wegen en kunstwerken op;
  • Je stelt raamcontracten of bestekken voor het onderhoud van wegen (o.a. klein onderhoud wegen, vegen en onkruidbestrijding, bladruim actie en gladheidsbestrijding) op en zet deze in de markt;
  • Je stemt het beheer af met de beleidsmedewerkers, collega beheerders, de buitendienst en de toezichthouder. Zo overleg je met de beleidsmedewerker over het advies van beheer bij de aanleg van een nieuwe weg. En maak je, na de aanleg, afspraken over de overdracht van het werk. Met de buitendienst heb je overleg over de uitvoering van het klein onderhoud aan de weg en kunstwerken;
  • Je adviseert bij de aanvraag van een omgevingsvergunning of een evenement en over de (onder)grond bij ruimtelijke ontwikkelingen;
  • Je beoordeelt ontwerpen, tekeningen, bestek en werkomschrijvingen op juistheid, volledigheid en uitvoerbaarheid;
  • Je verricht regelmatig werkzaamheden als deelnemer aan verschillende projecten, waarbij je zorgt voor een soepele uitvoering van de projecten;
  • Je levert een proactieve bijdrage aan de integrale aanpak van de openbare ruimte;
  • Je treedt op als coördinator, vergunningverlener en toezichthouder voor graafwerkzaamheden in de ondergrond voor kabels en leidingen;
  • Het frequent afstemmen van de beheerkalender met lange termijnplanning nutsbedrijven en telecompartijen;
  • Het bewaken/actualiseren van contracten met nutspartijen en het beheer van weesleidingen;
  • Je bent het aanspreekpunt als het gaat om Basisregistratie Ondergrond (BRO)/ Kadaster KLIC;
  • Je volgt de ontwikkeling van het toenemend gebruik van data over het gebruik en beheer van de openbare ruimte en past dit toe bij je advisering;
  • Je zorgt dat het beheersysteem actueel blijft en voor een goed budgetbeheer;
  • Je bent contactpersoon, aanspreekpunt én ambassadeur voor het thema wegen en ondergrond;
  • Je draait mee in de storingsdienst van de gemeente.

Kortom, een veelzijdige functie waarbij beheer en uitvoering elkaar raken!

Wat neem je mee

  • Je beschikt over een relevant MBO diploma (bijv. civiele techniek) en een rijbewijs (B);
  • Je bent collegiaal en beschikt over humor. Daarnaast ben je resultaatgericht, zelfstandig, initiatiefrijk en kun je problemen oplossen.

Bij voorkeur:

  • Heb je ervaring op het gebied van wegen en kabels & leidingen en beschik je over kennis van materialen (verharding);
  • Heb je kennis van het beheersysteem (bijv. Kikker);
  • Heb je kennis van Microstation;
  • Heb je kennis van UAV en RAW-systematiek;
  • Ben je in bezit van het VCA Basis certificaat.

Indien je wel het gewenst werk-/denkniveau hebt, maar nog niet over de juiste opleiding beschikt, is de gemeente Oldebroek bereid om in je te investeren zodat je de benodigde kennis op kunt doen.

Competenties

Naast het onderschrijven van onze kernwaarden, vragen wij de volgende competenties:

  • Klantgericht, en stemt jouw manier van communiceren af op de situatie en de persoon;
  • Gedreven en initiatiefrijk;
  • Leergierig en doet graag nieuwe kennis op;
  • Nauwkeurig en haalt plezier uit het actueel houden van de diverse beheerssystemen;
  • Proactief en denkt mee in het team om de dienstverlening optimaal te houden.

Wat bieden wij
Wij bieden je een leuke en boeiende functie in een organisatie waarin je kan leren en ontwikkelen, binnen een gezellig team. De functie is voor 32-36 uur per week. Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor één jaar met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.

De functie is vastgesteld in schaal 8, afhankelijk van je opleiding en ervaring is dat maximaal €3.732,- bruto per maand (op basis van 36 uur; salaristabel 1 april 2022). Daarnaast heeft de gemeente Oldebroek goede aanvullende arbeidsvoorwaarden in onder andere een individueel keuzebudget van 17,05%, flexibele werktijden en opleidingsmogelijkheden.

Meer weten
Wil je meer weten over deze vacature, neem dan contact op met Jan van Dijk, Teammanager Leefomgeving, via telefoonnummer 0525 63 82 00.

Solliciteren en dan
De vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid heeft een interne kandidaat de voorkeur. Solliciteren kun je via de sollicitatiebutton. Dit kan tot en met 7 juni 2022.

De gesprekken staan gepland op 10 en/of 13 juni. Uiterlijk 7 juni hoor je of je wordt uitgenodigd voor de eerste kennismakingsgesprekken. De gesprekken vinden plaats op het gemeentehuis van Oldebroek.

Over gemeente Oldebroek
De gemeente Oldebroek ligt op de Noord Veluwe en heeft ruim 23.000 inwoners. De gemeente bestaat uit zes dorpskernen, elk met hun eigen identiteit en kenmerken. Wij zijn trots op onze betrokken gemeenschap, actief verenigingsleven en maatschappelijke organisaties. Wil je meer weten over onze gemeente, kijk dan op www.oldebroek.nl of vind ons op onze socials!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

7 sollicitaties
0 views


20-05-2022 Gemeente Oldebroek