Logo Marktplaats

Geautomatiseerd vacatures beheren op Marktplaats

Met behulp van de vacaturebeheerdiensten van Mimir kunt u geautomatiseerd vacatures beheren op Marktplaats.

Laatste vacatures

Bar & Desk Host - Max Brown Hotel Museum Square

Max Brown Museum Square is situated in four typical Amsterdam Townhouses in the Jan Luykenstraat. This largely residential neighbourhood distinguishes itself with beautiful tree-lined streets and gorgeous 19th-century architecture. There is no place in Amsterdam where you will find an area with so much style and allure. This beautiful and alluring area is the place to be for all lovers of arts and history. Not only is The Museum Quarter (the neighbourhood around Museum Square) famous for its impressive collection of museums & galleries, but it's also a bursting forth with shops, cafes, bars & restaurants everywhere.
Max Brown Ambassadors love to take care and act as connectors to the urban inside of Amsterdam. Being one of them means carrying responsibility for giving a warm welcome to Max's guests, providing them with a smooth check in & check out and in between the front office tasks you serve drinks & bites from the stylish bar in the living of Max.

  • You know all the inside-outs of the Amsterdam underground and you love to share this with Max's guests.
  • You are passionate and you inspire people through your incredible knowledge.
  • You love learning new things and you will enjoy helping our guests.
  • Posting, sharing and liking on Social Media are of greater importance than your breakfast in the morning.
  • You are a recruiter of new Max Brown Ambassadors.
  • You know how to make our guests part of our urban community.
  • You have excellent hospitality- and communication skills (English and Dutch needs to be spoken and written fluently); any other languages are a big plus.
  • You have worked with PMS systems like Opera before and you know the difference between Word & Excel.
  • You have previous experience as a Desk Host and some knowledge of drinks and bar techniques.

If you are that guy or girl, then send a selfie or a short film about yourself together with a resume, motivation letter and your golden tip about the Amsterdam underground scene to careers.ms@maxbrownhotels.com

Marktplaats

0 sollicitaties
0 views
Bekijk vacature


16-08-2019 Max Brown Hotel Museum Square
HR Manager - Vapiano Nederland

"Chi va piano, va sano e va lontano" Dit mooie Italiaanse spreekwoord wil zeggen: 'Wie rustig en ontspannen leeft, leeft langer en in goede gezondheid.' En precies die levenshouding tekent de sfeer in onze Vapiano-restaurants, dankzij onze gasten en onze werknemers, de Vapianisti. Dat is al zo sinds 22 oktober 2002, wanneer de eerste Vapiano in Hamburg, Duitsland, haar deuren opende in de 'Hohen Bleichen'.Vandaag de dag zijn er al meer dan 200 Vapiano vestigingen in 33 landen, in 5 continenten. Voor de toekomst staan er nog veel internationale openingen gepland.
We zoeken over de hele wereld enthousiaste en gepassioneerde mensen die voor onze gasten kunnen zorgen, mensen die hun talenten willen ontwikkelen en zich inzetten om het merk Vapiano nog meer glans te geven. Voor onze Nederlandse Vapiano Restaurants zijn wij op zoek naar een fulltime HR Manager.

Functieomschrijving:
Als onze HR Manager krijg je de verantwoordelijkheid voor het ontwikkelen, implementeren en borgen van het HR beleid binnen de Nederlandste organisatie. Het gaat ongeveer om 675 medewerkers. Wij zijn bezig met het maken van een professionaliseringsslag en hier ga jij een grote rol in spelen. Verder ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen, adviseren en faciliteren van het primair proces op het HR vakgebied. Je bent MT lid en medeverantwoordelijk voor de totstandkoming van het strategische organisatiebeleid. Als afgeleide hiervan ontwikkel je het strategische HR beleid door beleidsvoorstellen aan het bestuur aan te dragen. Verder zal je een toezichthoudende rol hebben en dit uit zich in aansturing van de Restaurant Managers op HR gebied.

Wat worden jouw taken en verantwoordelijkheden?

Zoals al eerder benoemd ga je het HR beleid ontwikkelen en ben je verantwoordelijk voor implementatie van dat beleid in de bedrijfsvoering. Vapiano Nederland is een jong en innovatief bedrijf. Voor ons is het o.a. van belang dat er strategische HR doelstellingen ten behoeve van de realisatie van de organisatiedoelstellingen worden geformuleerd. Het grootste doel is in eerste instantie de verloopcijfers terug te dringen. Daarnaast moet je draagvlak kunnen creëren voor het belang van HRM binnen de organisatie. Je geeft leiding aan jouw Assistent HR Manager welke jou op operationeel gebied ondersteuning biedt.
Je wordt verantwoordelijk voor HR gerelateerde managementinformatie en voor een effectieve en efficiënte procesgang. Daarnaast vinden wij het van groot belang dat de interne communicatie goed verloopt. Jij zal het bestuur en het MT hier dan ook over adviseren en in ondersteunen.

Verdere taken en verantwoordelijkheden:

  • Legt verantwoording af over het gevoerde beleid en over uitgaven in relatie tot toegekende budgetten.
  • Signaleert knelpunten in de uitvoering en onderneemt verbeteracties;
  • Vertaalt de goedgekeurde beleidsvoorstellen naar tactische en operationele HR beleidsplannen en is verantwoordelijk voor een juiste uitvoering hiervan binnen de afdeling;
  • Heeft een signalerende, analyserende en rapporterende rol naar het Bestuur en het managementteam met betrekking tot knelpunten in de bedrijfsvoering;
  • Bespreekt periodiek de voortgang van de doelstellingen met de Operationeel Directeur;

Relevante aspecten van deze functie zijn:

  • Bewaking en borging van (uniformiteit van) procedures (met betrekking tot salaris, verlof, ziekte, bonussen en ontslag);
  • Het naar beneden brengen van het ziekteverzuimpercentage;
  • Verder ontwikkelen van personeelsformatieplannen voor de restaurants;
  • Ontwikkeling, implementatie en borging beoordelingscyclus;
  • Detectie, initiatie en begeleiding opleidingsbehoefte;
  • Vormgeving werving- en selectiebeleid voor nieuw personeel;
  • Contactpersoon van roostersoftwareleveranciers en het personeelssysteem;
  • Optimalisatie gebruik (personeels)subsidies, o.a. bij indiensttreding, scholing en training.

Wie zoeken wij?
Wij zoeken een zelfstandige en besluitvaardige HR Manager. Je bent betrouwbaar, proactief en beschikt over goede sociale vaardigheden.
Functie-eisen:

  • Academisch werk- en denkniveau met minimaal een afgeronde HBO opleiding gericht op het HR vakgebied;
  • 3-5 jaar ervaring in een soortgelijke functie;
  • Kennis van,- affiniteit met,- en visie op ontwikkelingen binnen de hospitality;
  • Fulltime beschikbaar - 32 uur is bespreekbaar.

Wat hebben wij jou te bieden?
Je kunt je ontplooien in een veelzijdige functie binnen een jong en steeds groeiende organisatie.

Je ontvangt een marktconform salaris. Je hebt een veelzijdige functie waarbij veel ruimte is voor eigen initiatief en je komt te werken binnen een oplossingsgericht familiebedrijf.

Je krijgt korting om te sporten bij sportscholen in heel Nederland.

Je krijgt de beschikking over een auto, laptop en telefoon van de zaak.

Wil je reageren?
Word jij enthousiast van het lezen van deze tekst? Stuur dan je cv voorzien van een korte motivatie naar onze Recruiter Merel Louter via mlouter@valkinternational.com en wie weet ben jij straks onze nieuwe HR manager!

Marktplaats

0 sollicitaties
0 views
Bekijk vacature


16-08-2019 Vapiano Nederland
HR Adviseur - Vapiano Nederland

"Chi va piano, va sano e va lontano" Dit mooie Italiaanse spreekwoord wil zeggen: 'Wie rustig en ontspannen leeft, leeft langer en in goede gezondheid.' En precies die levenshouding tekent de sfeer in onze Vapiano-restaurants, dankzij onze gasten en onze werknemers, de Vapianisti. Dat is al zo sinds 22 oktober 2002, wanneer de eerste Vapiano in Hamburg, Duitsland, haar deuren opende in de 'Hohen Bleichen'.Vandaag de dag zijn er al meer dan 200 Vapiano vestigingen in 33 landen, in 5 continenten. Voor de toekomst staan er nog veel internationale openingen gepland.
We zoeken over de hele wereld enthousiaste en gepassioneerde mensen die voor onze gasten kunnen zorgen, mensen die hun talenten willen ontwikkelen en zich inzetten om het merk Vapiano nog meer glans te geven. Voor onze Nederlandse Vapiano Restaurants zijn wij op zoek naar een HR Adviseur.

Wat ga je doen?
Wij bij Vapiano Nederland zijn bezig met het maken van een grote professionaliseringsslag. Hier ga jij niet alleen bij helpen maar je zal er een grote rol in spelen. Je wordt verantwoordelijk voor HR - op operationeel gebied.
Je houdt je bezig met de verwerking van in-, door-, en uitstroom van personeel. Je bent en sparringpartner voor de directie en managers op het gebied van dossieropbouw, geschillen, wet- en regelgeving, (horeca) cao en ziekte. Je bent een coach voor de managers op het gebied van HR en geeft aan de hand van maandelijkse rapportages inzicht en sturing aan HR kengetallen. Je bent verder verantwoordelijk voor begeleiding bij ziekte en naleving van de Wet Verbetering Poortwachter. Je zorgt er verder voor dat alle administratie met betrekking tot nieuwe medewerkers en salarismutaties correct verloopt. Dit alles doe je samen met de HR Assistant.

Wie zoeken wij?
Je bent:

  • Communicatief vaardig
  • Hands-on
  • Een enthousiaste doorzetter
  • Flexibel
  • Betrouwbaar / integer
  • Iemand met mensenkennis

Eisen:

  • Minimaal HBO afgestudeerd in de richting van HRM
  • 2-3 jaar werkervaring in een soortgelijke functie

Wat doen wij voor jou?
Je kunt je ontplooien in een veelzijdige functie binnen een jong en steeds groeiende organisatie.

Je ontvangt een marktconform salaris. Je hebt een veelzijdige functie waarbij veel ruimte is voor eigen initiatief en je komt te werken binnen een oplossingsgericht familiebedrijf.

Je kunt met korting sporten bij sportscholen in heel Nederland.

Je krijgt korting in alle Vapiano restaurants in Nederland

Wil je reageren?
Word jij enthousiast als je bovenstaande vacature leest? Ben je in het bezit van (heel veel) pit, ben je flexibel en net als wij, super enthousiast over het horeca leven? Stuur dan je motivatie voorzien van een cv naar Merel Louter (mlouter@valkinternational.com)
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Marktplaats

0 sollicitaties
0 views
Bekijk vacature


16-08-2019 Vapiano Nederland
Leerling Kok Niveau 2 of 3 - Amsterdam Marriott Hotel

Het Amsterdam Marriott Hotel heeft een net gerenoveerde keuken met verschillende restaurants. In ons, ook gerenoveerde, Midtown Grill Restaurant serveren we een breakfast buffet in de ochtend, lunch voor groepen in de middag en 's avonds hebben we een a la carte menu met de beste steaks in Amsterdam (volgens Trip Advisor). In Sorel's Bar & Lounge serveren we een kleinere kaart met lunch en diner. Verder hebben we nog 12 zalen waar de keuken heerlijke hapjes voor tijdens de pauzes, lunches en diners voor maakt. En natuurlijk hebben we ook 24 uur Inroom Dining.

Wat maakt jou de perfecte match?
Wij zijn op zoek naar naar een enthousiste leerling om ons keukenteam te helpen en de service hoog te houden. Werken in de keuken is je passie en je zet onze gasten graag de lekkerste gerechten voor, om ervoor te zorgen ervoor dat zij een onvergetelijk verblijf hebben.

Voor deze plek kom je in aanmerking als je:

  • Vanaf September 2019 de BBL opleiding tot Kok volgt op niveau 2 of 3
  • Het leuk vindt om in teamverband te werken
  • Je goed Nederlands en/of Engels spreekt
  • Je flexibel bent in je werktijden
  • Je tijdens de piekmomenten rustig kan blijven

Wat bieden wij?
Het Amsterdam Marriott Hotel maakt deel uit van Marriott International en biedt een competitief salaris en een breed pakket aan voordelen, onder meer de volgende:

  • Een jaarlijks beoordelingsgesprek met een salaris verhoging afhankelijk van je functioneren
  • Veel verschillende trainings mogelijkheden en persoonlijke coaching
  • Carriere mogelijkheden binnen Marriott International
  • Kortingen bij de 7000+ Marriott hotels werelwijd voor jou, je familie en je vrienden
  • Marriott's TakeCare programma, waarbij we focussen op je welzijn door het bieden van veel verschillende healthy en leuke activiteiten
  • Vele sociale activiteiten, zoals onze Associate Appreciation Week, een jaarlijkse Staff Party en uitjes met het hele team.

Voor meer informatie over het Amsterdam Marriott Hotel, neem een kijkje op onze website;
www.amsterdammarriott.com

Marriott International is an equal opportunity employer committed to hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive culture. Marriott International does not discriminate on the basis of disability, veteran status or any other basis protected under federal, state or local laws.

Marktplaats

0 sollicitaties
0 views
Bekijk vacature


16-08-2019 Amsterdam Marriott Hotel
Food & Beverage Service Host ( part time) - Amsterdam Marriott Hotel

We are looking for an enthusiastic and service minded F&B Service Host for our newly renovated Midtown Grill Restaurant, our Sorel's Bar and Lounge and our M Club Lounge. You are the contact person for our guests during the service periods, by being highly visible in the public areas. Besides that, you help your colleagues with Room Service and Mini Bar services. Are you passionate about delivering excellent service to ensure our guests a brilliant stay? What makes you the perfect fit?
You enjoy working in an international and dynamic environment and are passionate about delivering excellent service to ensure our guests experience a brilliant evening. You are knowledgeable about meat and wines and are passionate about giving personal service and making sure our guests have an unforgettable evening. To be eligible for this position you:

  • have relevant work experience
  • speak Dutch and/or English fluently
  • are friendly and have an open posture
  • can deliver a high level of service
  • are stress resistant
  • are able and flexible to work different shifts

What do you get in return?
The Amsterdam Marriott Hotel is part of Marriott International and offers a competitive salary & a wide package of benefits. Each year you will have a performance appraisal and depending on your performance you will get a salary increase. Furthermore we offer:

  • A professional environment to work in;
  • Your uniform will be dry-cleaned by the hotel;
  • Personal coaching & training to support you in your day-to-day job;
  • Career possibilities within Marriott International;
  • Special discounted rates for 7000+ Marriott hotels worldwide for you, your family and friends;
  • A TakeCare program; we focus on your wellbeing in general and organize several healthy and fun activities throughout the year;
  • Many social activities, such as our Associate Appreciation Week, an annual Staff Party and Team outings.

For more information about our hotel please see www.amsterdammarriott.com

Marriott International is an equal opportunity employer committed to hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive culture. Marriott International does not discriminate on basis of disability, veteran status or any other basis protected under federal, state or local laws.

Marktplaats

0 sollicitaties
0 views
Bekijk vacature


16-08-2019 Amsterdam Marriott Hotel