Logo LinkedIn

Geautomatiseerd vacatures beheren op LinkedIn

Met behulp van de vacaturebeheerdiensten van Mimir kunt u geautomatiseerd vacatures beheren op LinkedIn.

Laatste vacatures

IT Projectmanager

IT Projectmanager

(IT Projectmanager - 36 uur - schaal 10a, max. € 4.831 - 1 jaar met optie tot verlenging)

In Haarlemmermeer is participatie een blijvende ambitie. We willen dat meer bewoners zich uitgenodigd voelen om een bijdrage te leveren aan hun buurt en het beleid. Zo benutten we de denkkracht en energie van onze inwoners beter. Daarnaast is participatie één van de pijlers van de Omgevingswet en is dit in sommige gevallen een wettelijke verplichting. We geloven dat we van de Haarlemmermeer een mooiere gemeente kunnen maken van iedereen en voor iedereen. Daarnaast is een belangrijk doel om meer en andere mensen te bereiken met participatie. Dat kan (naast offline) heel goed online en dit sluit aan bij de behoefte en verwachting van de samenleving.

Word jij enthousiast van onze ambitie en projecten met een IT-component? Wij zoeken een IT-projectmanager die naast e-participatie uitgedaagd wil worden met meerdere projecten.

Jouw rol als IT projectmanager

Als projectmanager begeleid je de implementatie van het onlineplatform voor participatie. De implementatie zelf wordt verzorgd door een extern bureau, dat ervaring heeft met het aansluiten van gemeenten op het betreffende participatieplatform. Vanuit je helicopterview draag je bij aan de organisatie inrichting rondom e-participatie. Daar ligt de grootste uitdaging: onze organisatie en processen zo inrichten dat participatievragen op een goede manier worden begeleid van A tot Z. Een andere uitdaging is het inrichten van de lerende organisatie en bijbehorende processen rondom het aangekochte participatieplatform. Op basis van het projectvoorstel stel je het projectteam samen. Je draagt de verantwoordelijkheid voor de uitvoering en procesbeheersing en coördineert de werkzaamheden van jouw projectteamleden. Je bent verantwoordelijk voor het projectresultaat en zorgt er voor dat binnen de gestelde planningen en budgetten de implementatie wordt gerealiseerd. De basis leg je vast in een plan van aanpak. Je bent binnen jouw opdracht en mandaat integraal verantwoordelijk voor e-participatie en andere projecten met een IT-component. Je stelt rapportages op als verantwoording naar de opdrachtgever en de projectportfoliomanager.

Waar ga je werken?

Info+ is een dynamisch cluster van de gemeente die streeft naar een beheersbaar digitaal fundament. Zij draagt zorg voor de continuïteit en beschikbaarheid van alle ICT. De wereld verandert in rap tempo. Nederland digitaliseert en dat biedt grote kansen om dingen slimmer te doen. Info+ staat als ICT-afdeling van gemeente Haarlemmermeer vol in deze ontwikkelingen. Info+ adviseert, faciliteert en, waar nodig, initieert alle ICT-ambities die wij als gemeentelijke organisatie nodig hebben. Info+ is dan ook volop in (door)ontwikkeling binnen het cluster. Wij zijn gespreks- en sparringpartner voor de interne klant m.b.t. ICT-ondersteuning en toekomstige ontwikkelingen. Info+ is kaderstellend en toezichthoudend met een service verlenend karakter, in een gemeente die volop ambities heeft. Je komt te werken in een professioneel projectmanagementteam van 6 collega's.

Wat neem je mee?

Als projectmanager beschik je over een zelfstandige en initiatiefrijke werkstijl dat gekenmerkt wordt door een goed ontwikkeld omgevingsbewustzijn, resultaatgerichtheid en goede communicatieve vaardigheden. Je bent er aan gewend om te sturen binnen meerdere project- en programmastructuren en geeft gevraagd en ongevraagd advies. Daarnaast weet je mensen te verbinden als een team.

Naast de competenties die hierboven vermeld staan, vinden wij het belangrijk dat je:

  • een afgeronde, relevante HBO opleiding hebt;
  • werkervaring hebt als projectmanager van projecten met een IT-component;
  • op de hoogte bent van de ontwikkelingen binnen het informatiserings- en informatievoorzieningsgebied;
  • kennis en ervaring hebt in het uitvoeren van projecten op het niveau van Prince2 Practitioner en/of IPMA C of D;
  • kennis hebt van Agile, bedrijfsmatig werken, AO-processen of bekend bent met de scrum werkwijze (grote pré);
  • over globale kennis beschikt van applicaties die binnen het gemeente landschap worden gebruikt.

Wat wij bieden

  • De functie is ingeschaald op basis van kennis en ervaring in schaal 10a tussen € 3.277,- en max. € 4.831,- op basis van een 36-urige werkweek.
  • Een contract voor de duur van een jaar met uitzicht op een verlenging van nog één jaar.
  • Hierbij heb je de mogelijkheid om 36 uur te werken in 4 x 9 uur, waardoor je wekelijks een vrije dag hebt;
  • Individueel Keuze Budget van 17,05% van je bruto jaarsalaris dat je zelf beheert om bijvoorbeeld te laten uitbetalen of extra vakantiedagen mee te kopen;
  • Om je werk te kunnen verrichten wordt een laptop en mobiele telefoon ter beschikking gesteld;
  • Tal van mogelijkheden om collega's te leren kennen en jezelf te ontwikkelen, zoals jonge ambtenaren netwerk, sportactiviteiten en inhoudelijke verdieping door middel van workshops en masterclasses.

Solliciteren?

Herken jij jezelf in bovenstaande omschrijving? Wij ontvangen graag jouw reactie met een actueel cv en motivatiebrief waarin je aangeeft wat jouw focus is en wat jou inspireert in deze functie. Je kunt uiterlijk reageren tot en met woensdag 3 februari 2021. Wij nemen alleen sollicitaties in behandeling die wij via www.werkenbijhaarlemmermeer.nl ontvangen.

De selectiegesprekken vinden (virtueel) plaats op donderdag 11 februari 2021. Wij verzoeken je vriendelijk om hier rekening mee te houden.

Voor inhoudelijke informatie over de functie kan je gerust contact opnemen met Alexandra Boogaard (Teammanager Info+) via (06) 51 993 908 of via alexandra.boogaard@haarlemmermeer.nl.

0 sollicitaties
0 views


18-01-2021 Gemeente Haarlemmermeer
Teamleider ruimte

Als teamleider ruimte ben je lid van het kernteam van de afdeling Maatschappelijke en Ruimtelijke Ontwikkeling (MRO). Samen met de andere teamleiders, strategisch adviseurs, beleidscontroller en het afdelingshoofd draag je verantwoordelijkheid voor de ontwikkeling en prestaties van de afdeling.

In deze functie geef je op tactisch en operationeel niveau leiding aan een team met hoogopgeleide professionals (ca. 20 fte). Je hebt een coachende rol en stuurt het team zowel inhoudelijk als mensgericht aan. Je maakt resultaatgerichte afspraken met medewerkers, stimuleert hun eigenaarschap en vergroot het zelf organiserend vermogen van het team.

Je neemt deel aan diverse samenwerkingsverbanden, kijkt over je eigen vakgebied heen en draagt zorg voor de intensivering van samenwerkingen binnen en buiten het team. Daarnaast overzie je het hele speelveld tussen medewerkers, organisatie, bestuur, partners en inwoners en bent in staat (ver)nieuwe(nde) verbindingen en relaties te leggen tussen alle stakeholders.

0 sollicitaties
0 views


18-01-2021 Gemeente Leidschendam-Voorburg
Senior Business Intelligence Specialist

Er is binnen de gemeente Rotterdam een groeiende behoefte om voor diverse vraagstukken meer informatie gestuurd te gaan werken en daarbij slimmer gebruik te maken van interne en externe data. Vrijwel alle ambities en uitdagingen waar de gemeente voor staat, kunnen door beter gebruik van data en informatie gestuurd werken effectief ondersteund en versterkt worden. Zo ook bij HR!

Zijn we klaar? Nee, nog lang niet. Het kan nog altijd slimmer, sneller en beter. Om dat voor elkaar te krijgen hebben we jou nodig.

Om het bestaande team te versterken zijn we op zoek naar een ervaren Business Intelligence Specialist (BI Specialist) die technisch sterk is en goed verbindingen kan leggen.

Als BI Specialist realiseer je samen met je collega's informatieproducten voor de business. Je levert hiervoor kennis en kunde voor de realisatie van front-end toepassingen. Je realiseert op basis van het ontwerp de grafische rapporten en dashboards.
Als BI Specialist schakel je ook veel met de eindgebruikers. Het vertalen van de business definities naar logische en technische definities is iets wat je samen met de cluster gebruikers doet. Het vastleggen van de definities is daarbij essentieel.

Verder interpreteer je de trends en patronen uit de gebouwde dashboards en geef je desgewenst scherpe adviezen. Om gevoel te houden met de clusters in de organisatie, heeft de BI specialist tevens een accounthouder rol. Al met al een mooie allround functie.

4 sollicitaties
0 views


15-01-2021 Gemeente Rotterdam
Kwaliteitsmedewerker WMO

Binnen het zorgstelsel van Rotterdam wordt dagelijks de afweging gemaakt of er voor een volwassene specialistische zorg moet worden georganiseerd. Deze afweging is verbonden aan wet- en regelgeving voortvloeiend uit de WMO. Het is ook van belang dat bij het indiceren van zorg de recht- en doelmatigheid goed voorop staat. Als kwaliteitsmedewerker WMO ondersteunen we de indicatiestellers, zoals de WMO-adviseurs, maar ook de wijkteammedewerkers bij het indiceren van zorg.

Als kwaliteitsmedewerker ben je op het terrein van WMO actief in het team Vakontwikkeling en Kwaliteit van ABV. Je voert je werkzaamheden hoofdzakelijk uit bij enkele Vraagwijzers en mogelijk bij de wijkteams.

Het takenpakket bestaat uit de volgende taken:

  • Het adviseren en ondersteunen van de front- en backoffice;
  • De coaching en begeleiding van WMO-adviseurs en wijkcoaches bij het uitvoeren van hun werkzaamheden binnen de WMO;
  • Het tijdig en bruikbaar adviseren en input leveren binnen de organisatie op het gebied van systeem- en procesontwikkeling, werkinstructies en overige inhoudelijke zaken;
  • De kwaliteitscontrole, waarbij de uitkomsten worden geanalyseerd en op grond waarvan verbetervoorstellen worden gedaan;
  • Het verzorgen van interne instructies en opleidingen op teamniveau;
  • Het zijn van gesprekspartner voor leidinggevenden en de uitvoerende en beleidsvormende partijen binnen MO.

Je komt te werken binnen een team van 15 kwaliteitsmedewerkers, die actief zijn binnen de Vraagwijzer en de wijkteams op het gebied van WMO. De formele aansturing valt onder de verantwoordelijkheid van de teammanager Vakontwikkeling en Kwaliteit, die hierin wordt bijgestaan door de coördinator van het team Kwaliteit. Het totale team aan kwaliteitsmedewerkers bedraagt circa 30 kwaliteitsmedewerkers, die naast de genoemde WMO ook actief zijn binnen de Jeugdwet en armoederegelingen.

5 sollicitaties
0 views


15-01-2021 Gemeente Rotterdam
Allround medewerkers groenvoorziening

Als allround medewerker groenvoorziening voer je, onder leiding van je voorman/vrouw, volgens planning onderhoud uit aan het groen. Je bent verantwoordelijk voor het dagelijks groenonderhoud in de wijken maar ook voor de monumentale parken.

Een deel van de werkzaamheden bestaan uit het schoonhouden van de verhardingen. We werken op basis van beeldkwaliteit. De meest voorkomende taken zijn:

  • Onkruid verwijderen plantsoenen
  • Snoeien en bosmaaien
  • Aanplanten
  • Assistentie veegmachine
  • Afhandelen van meldingen

Ons team bestaat uit professionele collega's met een diversiteit in niveaus en (opleidings)achtergronden. Uiteraard word je gefaciliteerd met modern gereedschap.

0 sollicitaties
0 views


15-01-2021 Gemeente Leidschendam-Voorburg