Logo Koraal

Vacatures geplaatst door Koraal

Mimir verzorgt het geautomatiseerde beheer van vacatures op vacaturebanken voor Koraal.

Laatste vacatures

Teamleider De Hondsberg te Oisterwijk

Teamleider

Over de functie

"Het is een hele leuke, uitdagende baan in een hectische en dynamische omgeving. Geen dag is hetzelfde. Je werkt met mensen: ieder mens is uniek en dat verveelt nooit."

Je geeft op een coachende en inspirerende wijze leiding aan twee teams, waarbij je samen met de regiebehandelaar en systeemdeskundige verantwoordelijk bent voor het pedagogisch klimaat voor de jeugdigen.

Je begeleidt, stuurt, coördineert en motiveert medewerkers en creëert de benodigde randvoorwaarden, zodat medewerkers hun werk zo goed mogelijk uit kunnen voeren. Je draagt zorg voor een prettige werkomgeving voor medewerkers en stimuleert daarbij het lerend vermogen en eigenaarschap van teams en medewerkers. Daarmee haal je het beste uit je team naar boven.

Daarnaast maak je deel uit van een hechte groep teamleiders met wie je regelmatig spart en overlegt over jullie werk in een snel veranderend werkveld.

Uiteraard bewaak je de realisatie van de teamplannen, stuurt zo nodig tijdig bij en lever je een bijdrage aan het ontwikkelen en uitvoeren van beleid.

Je neemt deel aan de werkgroep Bedrijfsvoering waarbij je o.a. inzicht geeft over de inzet van personeel niet in dienst door jou en jouw collega's. Je denkt mee over hoe we de inzet van personeel niet in loondienst kunnen verlagen. Je bent voorzitter van de werkgroep Veiligheid waar thema's zoals brandveiligheid, medicatieveiligheid en ARBO worden besproken. Daarnaast neem je deel aan een project gericht op het binden, boeien en behouden van medewerkers.

Een werkdag van een teamleider kan variëren van coaching van medewerkers, teamoverleg, crisissituaties rondom jongeren en daarnaast beleidsmatige projecten. Heel afwisselend dus.

De Hondsberg

"De Hondsberg is er voor kinderen en jongeren uit heel Nederland."

De Hondsberg is onderdeel van Koraal en ligt in de mooie natuur aan de rand van Oisterwijk. De Hondsberg biedt specialistische zorg aan jeugdigen van 0 tot 18 jaar uit het hele land, die veelal (een vermoeden van) een licht verstandelijke beperking hebben met bijkomende complexe, vaak gedrags-, en psychiatrische problematiek.
Er zijn kinderen en jongeren met problemen die zo ernstig of complex zijn dat regionaal beschikbare jeugdhulpverlening niet in staat is om deze problemen te verminderen of op te lossen. Deze kinderen en jongeren kunnen doorverwezen worden naar De Hondsberg. Vaak hebben deze jeugdigen een lange geschiedenis van hulpverlening achter de rug. Samen met P.I. School Hondsberg zet een multidisciplinair team van specialisten zich in om kwaliteiten van deze jeugdigen tot ontplooiing te brengen en hen weer een stap verder te helpen. Meer weten? Kijk dan op onze website www.koraal.nl .

Wat bieden wij?

Een inspirerende en uitdagende baan, waarbij ruimte is om jezelf te ontwikkelen binnen de organisatie. Leuke collega's met passie voor hun werk en een goede werksfeer!

Een dienstverband voor 28 uur - 36 uur per week tot 1 maart 2021 ter vervanging van zwangerschap. De ontwikkelingen binnen de organisatie bieden mogelijk kansen voor een vast dienstverband na de vervanging.

    • Salariëring en arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Gehandicaptenzorg, functiegroep 55 (min € 2.766,- en max € 4.082,-), afhankelijk van relevante werkervaring.
    • Een meerkeuzesysteem van arbeidsvoorwaarden zoals o.a. fietsplan, bedrijfsfitness, extra reiskostenregeling en uitruil eindejaarsuitkering.
    • Persoonlijk Budget Levensfase
    • Pensioenfonds PFZW, een collectieve zorgverzekering en eindejaarsuitkering (8,3%).

      Wat vragen wij van jou?

  • Je bent een resultaatgerichte teamleider die op een coachende manier leiding geeft. Je bent toegankelijk, proactief en betrokken. Daarbij stimuleer je medewerkers om het beste uit zichzelf te halen en zelf verantwoordelijkheid te nemen. Je geeft vertrouwen, verbindt, motiveert en weet zelforganiserende teams te creëren.
  • Je geniet van de dynamiek die het werk met zich meebrengt en houd je moeiteloos staande in een steeds veranderende omgeving. Je daagt daarbij anderen uit om mee te doen. Snel kunnen schakelen is hierbij belangrijk.
  • Daarnaast beschik je over een afgeronde relevante HBO opleiding, aangevuld met een managementopleiding. Je hebt bij voorkeur ervaring als leidinggevende. Kennis van verandermanagement is een pré.

Meer informatie

Wil je meer informatie over deze functie, neem dan telefonisch contact op met Dick de Koning, directeur via 013 - 5232 933

Een assessment maakt onderdeel uit van de procedure.

Voor het werken bij De Hondsberg is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) een vereiste. Tevens is bij indiensttreding een Verklaring Functioneren en Onbesproken Gedrag, afgegeven door de voormalig werkgever, een vereiste en zal door ons (na toestemming van de kandidaat) een referentie worden opgevraagd.


Reageren

Herken jij jezelf in dit profiel en spreekt deze uitdagende functie je aan? Dan nodigen wij je uit je motivatiebrief en curriculum vitae vóór 4 augustus 2020 naar ons te sturen.

De sollicitatiegesprekken zullen plaats vinden in week 34.

0 sollicitaties
227 views


24-07-2020 De Hondsberg
Directiesecretaresse - Koraal, regio Noordoost-Brabant

Voor Koraal, Regio Noordoost-Brabant (standplaats Boxtel) zijn wij per direct op zoek naar een Directiesecretaresse (managementassistente), voor 36 uur per week verdeeld over 5 dagen.

Als directiesecretaresse ben jij het visitekaartje, het geheugen, de grote regelaar én de steun en toeverlaat binnen Koraal regio Noordoost-brabant. Vanuit locatie De La Salle vervul jij secretariële, administratieve en organisatorische taken. Door jouw facilitering ontbreekt het de regiodirecteur aan niets en kan zij haar werk optimaal uitvoeren.

Over de functie
Hoe zien je werkdagen eruit? Dat weet je nooit precies. Het ene moment beheer je de agenda van de directeur. Het volgende moment organiseer je samen met je collega's een bijeenkomst, plan je vergaderingen waarbij je ook regelmatig notuleert. Daarnaast pak je zelfstandig acties op uit de mailbox van de directeur en zorg je voor de afhandeling van correspondentie namens de directeur.

Samen met je collega's bemens je het regiosecretariaat. Waarbij jij degene bent die de coördinatie van de werkzaamheden binnen het team op zich neemt. Je stuurt de collega's functioneel aan, draagt bij aan de verdere ontwikkeling van het secretaresseteam en het regiosecretariaat.

Het secretariaat is een belangrijk aanspreekpunt voor de organisatie. De lijnen zijn kort; collega's lopen regelmatig je kamer binnen met allerlei vragen, of voor een luisterend oor. Hierdoor ben je de spreekwoordelijke spin in het web van de organisatie.

Dit ben jij
Korte deadlines, een complexe agenda, mailboxen die vollopen, ad-hoc acties die per direct actie vereisen: jouw functie kan behoorlijk hectisch zijn. Gelukkig zorg jij voor rust en structuur, sta je op je strepen als dat nodig is en ben je een kei in prioriteren. Ook denk je altijd een stap vooruit, zodat de directeur over een behapbare agenda beschikt en zij erop kan vertrouwen dat zaken geregeld worden. Door jouw toegankelijke en flexibele houding, zorgvuldigheid en enthousiasme werkt iedereen graag met jou samen. Jij doet niet alleen wat gevraagd wordt, maar denkt ook actief mee over (proces)verbeteringen.


Wat bieden wij?

  • Een goed salaris in functieschaal FWG 45 (minimaal €2085 en maximaal €3189 bruto per maand)
  • Arbeidsvoorwaarden overeenkomstig de CAO-Gehandicaptenzorg
  • Een jaarcontract met uitzicht op verlenging bij goed functioneren

Wat vragen we van jou?

  • HBO- werk en denkniveau en minimaal vijf jaar ervaring in een soortgelijke functie, bijvoorbeeld als secretaresse, managementondersteuner of directiesecretaresse.
  • Kennis van het Microsoft Office-pakket.

Reageren

Ben jij onze nieuwe directiesecretaresse? Reageer dan vóór 17 augustus 2020 en stuur ons je motivatie via onderstaand sollicitatieformulier.

En we weten natuurlijk wel dat je te vertrouwen bent, maar toch zijn we verplicht een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) van je te ontvangen. De kosten hiervan worden door ons vergoed.

De sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden in de week van 24 augustus 2020.

8 sollicitaties
158 views
Bekijk vacature


23-07-2020 Regio Noordoost Brabant
Begeleider - locatie Op de Bies - doelgroep EVB/MVB

Voor Op de Bies in Landgraaf zoeken we een Begeleider voor 11 u/w. Het is mogelijk om de uren uit te breiden binnen de Flex tot max. 24 u/w. Je gaat aan de slag in de woning Hereweg 165, met de doelgroep Ernstig tot Matig Verstandelijk Beperkt.

Over de functie

Hereweg 165 is een woning gelegen op het terrein van Op de Bies in Landgraaf. Hier verblijven 11 cliënten, 10 cliënten die ouder wordend zijn en 1 jong volwassen cliënt. De cliënten hebben een ernstige of matige verstandelijke beperking waardoor ze niet meer thuis kunnen wonen. Ze hebben behoefte aan een sfeervol en veilig leefklimaat. De activiteiten worden afgestemd op hun leeftijd.

Wat ga je doen?

Als Begeleider bied je onze cliënten begeleiding, verzorging en ondersteuning bij het leren omgaan met het ouder worden. Je houdt hierbij rekening met het emotionele ontwikkelingsniveau van onze cliënten en de daarbij behorende problematieken. Belangrijk is dat je helpt hun vaardigheden zoveel als mogelijk in stand te houden en dat je, waar nodig, ondersteuning biedt in het proces van achteruitgang. Je werkt mee aan het creëren van een herkenbare, duidelijke en veilige leefomgeving in een gemoedelijke en huiselijke sfeer.

Je biedt ook begeleiding en ondersteuning bij de sociale vaardigheden, door het bieden van een leuke vrijetijdsbesteding in de vorm van clubjes en activiteiten. Maar ook door het onderhouden van contacten met de familie.

De jong volwassen cliënt heeft zijn eigen begeleidingsstijl. Het is steeds opnieuw bekijken hoe deze behoefte past bij de behoefte van de oudere cliënten.

Je kunt ingezet worden van maandag tot en met zondag tussen 7.00 uur en 22.00 uur. Er wordt gewerkt volgens een basisrooster.

Over de locatie

De Koraal-locatie Op de Bies in Landgraaf is, naast Maasveld en St. Anna, een van de drie locaties voor verstandelijk gehandicapten zorg (VG) van Koraal in Limburg. De drie organisaties hebben elk een moderne centrumlocatie en daarnaast enkele woningen verspreid in de wijk. Zij bieden zorg, behandeling, begeleiding, advies en ondersteuning aan mensen met ernstige verstandelijke en/of lichamelijke beperkingen, veelal gecombineerd met onbegrepen gedrag. Het aanbod sluit aan bij de wensen en mogelijkheden van cliënten. De een heeft behoefte aan 24-uurszorg op een van de centrumlocaties; de ander woont thuis en maakt gebruik van een van de dagbestedingsmogelijkheden.

Wat bieden wij?

  • Een leuke en afwisselende functie met de mogelijkheid om veel ervaring op te doen en jezelf te ontwikkelen door middel van diverse cursussen en trainingen;
  • Inschaling conform functiegroep 40 van de cao gehandicaptenzorg. Minimaal € 1.963,- en maximaal € 2.902,- bruto per maand (Op basis van 36 uur per week);
  • ORT, reiskostenvergoeding, vakantiegeld en eindejaarsuitkering van 8,33% ;
  • Deelname meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden;
  • Een contract in eerste instantie vanaf 1 juli 2020 tot 26 februari 2021 een verlenging behoort tot de mogelijkheden.
  • Mogelijkheid tot uitbreiding/ aanvulling contracturen binnen de flexibele schil tot max 24 uur is bespreekbaar.
  • Ingangsdatum 1 juli 2020

Wat vragen wij van jou?

  • Je bent in het bezit van een afgeronde relevante opleiding op niveau 4 (bijvoorbeeld MMZ of Verpleegkunde);
  • Je hebt affiniteit met mensen met een verstandelijke beperking;
  • Je hebt bij voorkeur ervaring in een soortgelijke functie inclusief verzorging van cliënten;
  • Je kunt zelfstandig en in teamverband goed functioneren;
  • Je kunt adequaat reageren in het geval van een complexe en/of een crisis situatie;
  • Je bent in staat en bereid tot het geven en ontvangen van (kritische) feedback op zowel eigen handelen als processen;
  • Je bent een doorzetter en stressbestendig;
  • Je kunt vaardigheden in stand houden en wanneer nodig ondersteunen in het proces van achteruitgang;
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs en eigen vervoer.

Meer informatie

Wil je eerst meer informatie? Neem dan contact op met Inge Visser, junior teamleider. Bereikbaar via telefoonnummer: 06-34 96 26 39 (werkdagen maandag tot en met donderdag)

Alvorens je bij ons in dienst treedt, zullen wij telefonisch en schriftelijk referenties inwinnen bij je huidige of een vorige werkgever en dien je een Verklaring omtrent Gedrag te overleggen.

De vacature wordt tegelijkertijd in- en extern vacant gesteld. Interne kandidaten hebben, mits zij aan de functie-eisen voldoen én bij gebleken geschiktheid, voorrang ten opzichte van externe kandidaten.

Reageren

Wil je deel uitmaken van ons team? Stuur ons dan je CV en motivatie zo snel mogelijk, maar vóór 6 augustus a.s.!

1 sollicitatie
10 views


23-07-2020 Regio Parkstad
Begeleider - Op de Bies - Buitenwoningen, LVB

Voor de buitenwoningen van Op de Bies zoeken we een Begeleider (20 u/w). Standplaats is Landgraaf. Werken op een buitenwoning betekent dat jij zelfstandig kunt werken, je hebt vertrouwen in je eigen kunnen. Het werk is vooral gericht op het bieden van begeleiding zodat onze cliënten met een licht verstandelijke beperking zo zelfstandig mogelijk invulling kunnen geven aan hun leven.

Over de functie

Rector Durystraat 2 is een woning voor jeugdigen met een licht verstandelijke beperking. Gedragsproblematiek en/of psychiatrische problematieken kunnen een bijkomende factor zijn. Doel is om de jeugdigen te helpen zo optimaal mogelijk te functioneren zodat ze, met succes en naar eigen tevredenheid, kunnen wonen, werken, leren en sociale contacten hebben in de omgeving van hun keuze met zoveel professionele hulp als nodig is en zo weinig als mogelijk.

Uitgangspunten in de ondersteuning zijn:

  • Positieverbetering van de jeugdige;
  • Belang van de jeugdige staat voorop;
  • Recht op zelfbeschikking neemt een centrale plaats in;
  • Zorg op maat;
  • De behoefte van de jeugdige vormt het uitgangspunt voor de ondersteuning en begeleiding.

Je kunt ingezet worden van maandag tot en met zondag. Slaapdiensten maken deel uit van het dienstenpatroon. Er wordt gewerkt volgens een basisrooster.

Over de locatie

De Koraal-locatie Op de Bies in Landgraaf is, naast Maasveld en St. Anna, een van de drie locaties voor verstandelijk gehandicapten zorg (VG) van Koraal in Limburg. De drie organisaties hebben elk een moderne centrumlocatie en daarnaast enkele woningen verspreid in de wijk. Zij bieden zorg, behandeling, begeleiding, advies en ondersteuning aan mensen met ernstige verstandelijke en/of lichamelijke beperkingen, veelal gecombineerd met onbegrepen gedrag. Het aanbod sluit aan bij de wensen en mogelijkheden van cliënten. De een heeft behoefte aan 24-uurszorg op een van de centrumlocaties; de ander woont thuis en maakt gebruik van een van de dagbestedingsmogelijkheden.

Wat bieden wij?

  • Een leuke en afwisselende functie met de mogelijkheid om veel ervaring op te doen en jezelf te ontwikkelen door middel van diverse cursussen en trainingen;
  • Deelname meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden; Meer informatie omtrent de arbeidsvoorwaarden binnen Koraal tref je aan via de bijgevoegde link: https://www.werkenbijkoraal.nl/werken-en-leren-bij/arbeidsvoorwaarden
  • ORT, reiskostenvergoeding, vakantiegeld en eindejaarsuitkering;
  • De functie van Begeleider wordt ingeschaald conform functiegroep 40 van de cao Gehandicaptenzorg. Je ontvangt minimaal € 1.963,- en maximaal € 2.902,- bruto per maand (Op basis van 36 uur per week.);
  • In eerste instantie een contract voor de duur van een jaar, met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren;
  • Ingangsdatum: zo snel mogelijk.

Wat vragen wij van jou?

  • Je bent in het bezit van een afgeronde relevante opleiding op niveau 4 (bijvoorbeeld MMZ of Verpleegkunde);
  • Je hebt affiniteit met de doelgroep LVB;
  • Je kunt zelfstandig en in teamverband goed functioneren;
  • Je kunt adequaat reageren in het geval van een complexe en/of een crisis situatie;
  • Je bent in staat en bereid tot het geven en ontvangen van (kritische) feedback op zowel eigen handelen als processen;
  • Je bent een doorzetter en stressbestendig;
  • Je kunt oplossingsgericht denken, bent flexibel en kunt improviseren;
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs en eigen vervoer.

Meer informatie

Wil je eerst meer informatie? Neem dan contact op Jossie Kellens (Teamleider) op nummer:

06- 51 80 37 54

Alvorens je bij ons in dienst treedt, zullen wij telefonisch en schriftelijk referenties inwinnen bij je huidige of een vorige werkgever en dien je een Verklaring omtrent Gedrag te overleggen.

De vacature wordt tegelijkertijd in- en extern vacant gesteld. Interne kandidaten hebben, mits zij aan de functie-eisen voldoen én bij gebleken geschiktheid, voorrang ten opzichte van externe kandidaten.

Reageren

Heb je interesse? Stuur dan je motivatie en CV zo snel mogelijk, doch voor 3 augustus 2020 naar ons toe via onderstaand sollicitatieformulier.

De gesprekken zullen plaatsvinden op woensdag 5 augustus.

1 sollicitatie
15 views


23-07-2020 Regio Parkstad
Begeleider Onderwijs - Zorg

Voor de onderwijs-zorg klas binnen st. Jan Baptist zijn we op zoek naar een enthousiaste Begeleider die het team komt versterken voor 20-24 uur per week. Heb jij passie voor onderwijs en zorg? Dan zijn we op zoek naar jou!

Over de functie

Als Begeleider Onderwijs - Zorg begeleid je kinderen met een verstandelijke beperking en gedragsproblemen, binnen de schoolsituatie van VO/VSO St. Jan Baptist. Op deze manier kunnen we onze cliënten extra ondersteuning bieden op zorginhoudelijk (gedragsmatig) vlak, binnen de onderwijscontext. Je werkt nauw samen met de leerkracht, samen vorm je een team rondom een aantal kinderen. Dit gebeurt onder aansturing van de adjunct van SO/VSO St. Jan Baptist.

Je helpt mee in de vormgeving en uitvoering van het onderwijs/zorg arrangement. Je maakt deel uit van het schoolteam, maar je hebt een dienstverband bij Koraal. Je onderhoudt contacten met medewerkers, gedragsdeskundigen en je teamleider van Koraal, die vanuit een inhoudelijke betrokkenheid en vanuit de afstemming zorg-onderwijs betrokken zijn.

Je werkt voorafgaand, tijdens en aansluitend aan de schooltijden en niet tijdens de schoolvakanties. De afspraken van SO / VSO st. Jan Baptist zijn hierin leidend. Het definitieve aantal contracturen wordt vastgesteld op basis van het aantal werkuren per week. Dit in relatie tot het aantal schoolvakanties. Hierover volgt tijdens de procedure meer informatie.

Over de locatie

SO / VSO St. Jan Baptist in Kerkrade geeft onderwijs onder meer aan cliënten van Koraal. Het accent in de begeleiding van deze leerlingen ligt op het sociaal- emotioneel ontwikkelingsvlak, op de extra (gedragsmatige) ondersteuning van de leerlingen in de schoolsituatie, in afstemming met de betreffende leerkracht.

Wat bieden wij?

  • Een leuke en afwisselende functie met de mogelijkheid om veel ervaring op te doen en jezelf te ontwikkelen door middel van diverse cursussen en trainingen.
  • Inschaling conform functiegroep 40 van de cao gehandicaptenzorg. Minimaal € 1889,- en maximaal € 2793,- bruto per maand (Op basis van 36 uur per week.)
  • ORT, reiskostenvergoeding, vakantiegeld en eindejaarsuitkering van 7,05%
  • Deelname meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden
  • Een contract van de duur van een jaar
  • Met ingang van schooljaar 2020-2021

Wat vragen wij van jou?

  • Je bent in het bezit van een afgeronde relevante opleiding op niveau 4 (bijvoorbeeld MMZ, SPW) of niveau 5 (Social Work, Pedagogiek);
  • Je hebt bij voorkeur ervaring met de doelgroep;
  • Je kunt zelfstandig en in teamverband goed functioneren;
  • Je kunt adequaat reageren in het geval van een complexe en/of een crisis situatie;
  • Je bent vaardig in het vormgeven en bewaken van de begeleidings- of behandellijn en in de communicatie daarover met het systeem
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs en eigen vervoer.

Meer informatie

Wil je eerst meer informatie? Neem dan contact op met Adinda Scheren, teamleider. Ze is te bereiken op: 06 - 22 987 625.

Alvorens je bij ons in dienst treedt, zullen wij telefonisch en schriftelijk referenties inwinnen bij je huidige of een vorige werkgever en dien je een Verklaring omtrent Gedrag te overleggen.

De vacature wordt tegelijkertijd in- en extern vacant gesteld. Interne kandidaten hebben, mits zij aan de functie-eisen voldoen én bij gebleken geschiktheid, voorrang ten opzichte van externe kandidaten.

Reageren

Heb je interesse om deel uit te maken van ons team? Stuur ons dan vóór 24 augustus 2020 je CV en motivatie!

De gesprekken zullen plaatsvinden op 28 augustus.

6 sollicitaties
73 views


23-07-2020 Regio Parkstad