Logo Koraal

Vacatures geplaatst door Koraal

Mimir verzorgt het geautomatiseerde beheer van vacatures op vacaturebanken voor Koraal.

Laatste vacatures

Begeleider EVB Behandelgroep - Op de Bies Landgraaf

Op de Bies in Landgraaf zoekt een begeleider voor de behandelgroepen Hereweg 153 C en D. Hier wonen cliënten met een ZZP 7 indicatie. Naast ernstig verstandelijke beperkingen komen er gedragsproblemen voor.

Draai jij je hand niet om voor complexe situaties? Ligt jouw uitdaging in het "lezen" van onbegrepen gedrag en vervolgens een glimlach op het gezicht van de cliënt te laten verschijnen, dan is dit jouw doelgroep!

Uren zijn in overleg te bepalen.

Over de functie

De woongroepen Hereweg 153C en 153D behoren tot de module Behandelen die uit verschillende woongroepen en dagbestedingslocaties bestaat. Het merendeel van de cliënten beschikt over een ZZP 7 indicatie, sommigen aangevuld met tijdelijk meerzorg. Naast ernstig verstandelijke beperkingen is er sprake van gedragsproblematieken.

Uitgangspunt in de begeleiding van deze cliënten zijn de individuele behoeften en behandelplannen. De begeleidingsvorm wordt in een multifunctioneel team vastgesteld, gemonitord en waar nodig bijgesteld. Er is sprake van een intensieve samenwerking met directe collega's, arts, gedragswetenschapper en teamleider.

De woongroepen zijn gekoppeld aan een dagbestedingsruimte. Je biedt dus ook dagbesteding aan cliënten.


Wat bieden wij?

Een leuke en afwisselende functie met de mogelijkheid om veel ervaring op te doen en jezelf te ontwikkelen door middel van diverse cursussen en trainingen. Bekijk via deze link enkele verhalen van onze medewerkers over hun drijfveren en hoe zij zich ontwikkeld hebben binnen onze organisatie.

  • Je salaris is conform de CAO Gehandicaptenzorg, FWG 45: min €2.381,- en max €3.452,- bruto/maand (op basis van 36 u/w)
  • ORT, reiskostenvergoeding, vakantiegeld, eindejaarsuitkering (8,33%) en daarnaast een deelname aan het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (https://www.werkenbijkoraal.nl/werken-en-leren-bij/arbeidsvoorwaarden)
  • Voldoe je aan de criteria, dan start je in principe met een dienstverband voor onbepaalde tijd. Andere opties in onderling overleg en afhankelijk van opleiding en ervaring.
  • Op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.

Wat vragen wij van jou?

  • Je bent in het bezit van minimaal een afgeronde, relevante MBO 4 opleiding.
  • Je hebt bij voorkeur enkele jaren ervaring in een soortgelijke functie.
  • Je hebt affiniteit met mensen met een verstandelijke beperking en gedragsproblematiek.

En verder...

  • Weet je om te gaan met verschillende vormen van (fysieke) agressie en hier ook naar te handelen. Je reageert adequaat bij crisissituaties, stelt grenzen bij grensoverschrijdend gedrag, bent sterk in bejegening en communicatie, waardoor je indien nodig situaties kunt de-escaleren.
  • Weet je signalering- en/of behandelplannen te interpreteren en toe te passen met de bestaande behandelvisie.
  • Kun je zelfstandig maar ook in teamverband goed functioneren, ben je in staat en bereid tot het geven en ontvangen van (kritische) feedback op zowel eigen handelen als processen en participeer in het sociale netwerk rondom de cliënt.
  • Heb je ervaring met het ontwikkelen en begeleiden van zowel individuele alsook groepsgerichte activiteiten en vrijetijdsbestedingen conform het individuele behandel- ondersteunings- en/of activiteitenplan.

Meer informatie

Wil je eerst meer informatie of de mogelijkheid bespreken voor een meeloop moment? Neem dan contact op met Ellen Enkelmans (teamleider) via 06-29062142

Alvorens je bij ons in dienst treedt, zullen wij telefonisch en schriftelijk referenties inwinnen bij je huidige of een vorige werkgever en dien je een Verklaring omtrent Gedrag te overleggen. De vacature wordt tegelijkertijd in- en extern vacant gesteld. Interne kandidaten hebben, mits zij aan de functie-eisen voldoen én bij gebleken geschiktheid, voorrang ten opzichte van externe kandidaten.


Reageren

Spreekt deze vacature jou aan? Reageer dan vóór 4 januari a.s. door je CV en motivatie te uploaden.

0 sollicitaties
1 view


07-12-2022 Regio Parkstad
Groepsleider Kinderbehandelgroep Zonnehuis - Simpelveld

Voor de kinderbehandelgroep Het Zonnehuis in Simpelveld zoeken we een enthousiaste, betrokken, stressbestendige en betrouwbare collega met de nodige levenservaring, die stevig in de schoenen staat. Herken jij jezelf in deze omschrijving? Dan zoeken we jou!

Jij kunt een belangrijke rol in het leven van deze kinderen met een licht verstandelijke beperking en bijkomende gedrags-en systeemproblematiek gaan spelen. Het betreft een vacature van minimaal 22 en maximaal 32 uur per week (in overleg).


"Het Liéfst Thuis"

Wij zijn bij Koraal hard bezig om onze droom "Het Liéfst Thuis" waar te gaan maken; we willen de zorg, begeleiding en behandeling zo thuis mogelijk realiseren. Geïnspireerd door wat kinderen, jongeren en ouders ons vertellen en door de nieuwste wetenschappelijke inzichten.

En dat biedt perspectief! Het Liéfst Thuis dus, maar als een opname noodzakelijk is, willen we dat in de kinderbehandelgroep kortdurend doen door intensieve behandeling vorm te geven, samen en in overleg met het gezin. Wij kijken naar het verhaal achter de jeugdige, gezinsbreed, en zetten dan ook in op zowel behandeling voor het kind als het gezin.

We werken samen met de kinderen en hun gezinnen vanuit...

  • Veiligheid & vertrouwen
  • Relatie & verbinding
  • Nieuwsgierigheid, reflectie, empathie, compassie en begrip
  • Krachten, hoop en veerkracht
  • Vakmanschap, zeggenschap, keuze, stem
  • Communicatie, samenwerking en openheid


Over de functie

Als Groepsleider binnen Het Zonnehuis ben je de spil in het team voor kinderen in de leeftijd van 6 tot 12 jaar met een licht verstandelijke beperking en gedragsproblematiek. Je geeft op basis van een individueel behandelplan, samen met de regiebehandelaar en het multi disciplinaire team, op methodische wijze vorm aan de behandeling, gericht op het verklaren, verbeteren en oplossen van de gedrags-, systeem- en bijkomende (opvoed)problematiek.

Er wordt samen met het team zorg gedragen voor een zo optimaal mogelijk behandelklimaat in de groep. Als groepsleider en persoonlijk begeleider van een aantal kinderen uit de groep bewaak je de rode draad van de behandeling, voer je deze mede uit, onderhoudt je de benodigde interne en externe contacten en draag je zorg voor een goede vastlegging van de behandeling in het Elektronisch Cliëntdossier (ECD).

Je kunt van maandag t/m zondag ingezet worden tussen 7.00 en 22.00 uur, waarbij afwisselend slaapdiensten voorkomen.


Wie zoeken wij?

Je bent een enthousiaste, actieve en betrokken groepsleider, die stevig in zijn/haar schoenen staat en stressbestendig is. Geduld, doorzettingsvermogen, consequent zijn en een prettige sfeer neer kunnen zetten zijn onontbeerlijke eigenschappen voor deze functie. Je houdt ervan te improviseren, werkt graag in teamverband, maar kunt ook goed zelfstandig functioneren en bent flexibel.

En verder...

  • Je bent in het bezit van een relevante HBO opleiding (bijvoorbeeld Social Work, Pedagogiek).
  • Een SKJ registratie is een vereiste.
  • Ben je in het bezit van een MBO-4 of HBO diploma, maar heb je nog geen SKJ registratie? Dan zullen we samen met jou gaan onderzoeken hoe dat geregeld kan worden.
    Mocht je op basis van je kennis en ervaring (ondanks ontbrekende registratie) in aanmerking komen voor de aangeboden functie, dan maken we aanvullende afspraken over je inwerkprogramma, praktijkprogramma (aanvullende scholing) en supervisie. Afspraken die je op termijn kunnen ondersteunen bij registratie in het SKJ register.
    Je start dan in de functie van Junior Groepsleider (in FWG40).
  • Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift.


Wat bieden wij?

Een uitdagende baan in een betrokken team, waarbij de kwaliteit van zorg hoog in het vaandel staat. Vind jij ook dat deze jeugdigen recht hebben op een kwalitatief goed leven? Voel jij jezelf betrokken bij hen? Dan biedt deze functie wat je zoekt.

Je gaat werken in een uitdagende en dynamische werkomgeving, met bevlogen collega's die vanuit de verschillende expertises de behandeling mee vorm geven.

  • Je salaris is conform de CAO Gehandicaptenzorg, FWG 45: min €2.381 en max €3.452 bruto/maand (op basis van 36 u/w).
  • Mogelijkheid voor een dienstverband voor onbepaalde tijd. Dit in onderling overleg en afhankelijk van opleiding/ervaring.
  • Je krijgt de mogelijkheid jezelf verder te ontwikkelen door middel van diverse cursussen en trainingen (tevens ten behoeve van je SKJ-registratie).
  • Bekijk via deze link enkele verhalen van onze medewerkers over hun drijfveren en hoe zij zich ontwikkeld hebben binnen onze organisatie.
  • Voor verdere informatie omtrent de arbeidsvoorwaarden verwijzen wij jou naar deze link: https://www.werkenbijkoraal.nl/werken-en-leren-bij/arbeidsvoorwaarden
  • Op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.


Meer informatie

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Sandra Baggen (Senior Groepsleider) 06-34956336.


Reageren

Wil jij deel uitmaken van ons team? Reageer dan direct en stuur ons je CV en motivatie vóór 3 januari 2023, via het sollicitatieformulier.

0 sollicitaties
15 views


07-12-2022 Regio Parkstad
Psycholoog/ Psychodiagnosticus - De La Salle en Maashorst

Ter vervanging van zwangerschaps- en ouderschapsverlof zijn we voor De La Salle en Maashorst op zoek naar een Psycholoog/Psychodiagnosticus.

Als Psychodiagnosticus ben je o.a. verantwoordelijk voor de uitvoering van psychodiagnostisch onderzoek. Dat doe je niet alleen, maar samen met de collega's binnen de afdeling diagnostiek. Een uitdagende functie, omdat je zowel werkzaam bent binnen de gehandicaptenzorg als jeugdhulp en samen werkt met regiebehandelaren en met het systeem van de jeugdige.

Het betreft een functie voor 18 uur per week, voor de periode 15 februari tot 1 september 2023.


Over de functie

Je maakt deel uit van het team 'afdeling diagnostiek' en werkt samen met regiebehandelaren en therapeuten. Vanuit het diagnostisch proces geeft je samen met de regiebehandelaar richting aan de beeldvorming en van daaruit het advies in de behandeling van onze cliënten en hun systeem.

Jouw professionele inbreng hebben wij nodig bij de ontwikkeling van Koraal als zorgaanbieder voor complexe zorg. Maar ook binnen de regio liggen er nog mooie uitdagingen om inhoudelijke lijnen mede vorm te geven.

Onze werkwijze/strategie is: Het liéfst thuis!
Wij zijn als Koraal hard bezig om onze droom met als uitgangspunt "Het Liéfst Thuis" waar te gaan maken. Dat betekent dat we ervoor kiezen om jeugdigen in hun eigen omgeving te laten opgroeien zolang dat mogelijk is en ambulant behandeling inzetten. Jeugdigen kunnen ook opgenomen worden als dat de beste oplossing is, liefst zo kortdurend mogelijk. We hebben oog voor de levensverhalen; wat hebben gezinsleden meegemaakt, alleen en samen? En welke invloed heeft dat vandaag de dag? We vinden het belangrijk om te kijken naar krachten en kwetsbaarheden én wensen.

Traumasensitief werken
Koraal werkt op het gebied van jeugdhulp volgens de uitgangspunten van Trauma Informed Care (TIC), een werkwijze met meer oog voor verbinding, veiligheid en regulatie. En met meer aandacht voor de impact van ingrijpende jeugdervaringen en de effecten daarvan op de hersenen, emoties, denkpatronen en het uiteindelijke gedrag. Een werkwijze die bovendien rekening houdt met de impact op de medewerkers die ermee aan de slag gaan. TIC helpt ons om elkaar nóg beter te begrijpen. Zodat we samen tot optimale ondersteuning voor elkaar én de beste resultaten kunnen komen. Kortom: werken met een warm hart en een kalm brein!


Over de locatie

De Regio Noordoost-Brabant kent twee locaties: Maashorst en De La Salle.

Maashorst is een locatie voor jeugdhulpverlening en speciaal (primair) onderwijs met hoofdvestiging in Reek. Maashorst biedt ambulante hulp, dagbehandeling, 24-uurs behandeling in een leefgroep en speciaal onderwijs (De Vlinder) aan jonge, in principe normaal begaafde kinderen met (ernstige) ontwikkelings-, gedrags- en leerproblemen en aan hun gezinnen.

De La Salle is het orthopedagogisch behandelcentrum. De La Salle biedt behandeling, zorg en ondersteuning aan jongeren met een licht verstandelijke beperking, gecombineerd met gedrags- en/of psychiatrische problematiek. De jongeren zijn tussen 6 en 23 jaar. De la Salle biedt ambulante behandeling, naschoolse dagbehandeling en 24-uurs behandeling aan jeugdigen en hun systeem. De hoofdvestiging van De La Salle in Boxtel is een drie leefsferen voorziening. Koraal biedt op deze locatie ook onderwijs (VADA college), begeleiding naar arbeid via Sterk in Werk en er is een afdeling voor vrijetijdsbesteding.


Wat bieden wij?

Een uitdagende en dynamische werkomgeving waarbij er volop mogelijkheid is om jezelf te ontwikkelen.

  • Contract: Een vast dienstverband met een vast aantal uur per week. Een tijdelijk dienstverband met een vast aantal uur per week.
  • Salaris: Je salaris is gebaseerd op FWG 65: min €3.823 en max €5.772, afhankelijk van werkervaring.
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden: een meerkeuzesysteem van arbeidsvoorwaarden, een collectieve zorgverzekering, Persoonlijk Budget Levensfase en werkkostenregeling zoals fietsplan, bedrijfsfitness, extra reiskostenregeling uitruil eindejaarsuitkering.
  • Leuke collega's: Enthousiaste collega's en een prettige werksfeer. Je komt in een deskundig team met bevlogen collega's die vanuit verschillende expertises de behandeling vormgeven.
  • Kennis: Persoonlijke ontwikkeling vinden we belangrijk, dus er zijn volop scholingsmogelijkheden om je te blijven ontwikkelen. Je krijgt ruimte voor eigen ideeën en initiatieven.
  • Kansen: Een uitdagende functie binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is, ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. De verschillende problematieken maakt dat je veel bijleert en voldoende bagage in je rugzak kan stoppen.
  • Op ons online platform voor medewerkers www.koraalvitaal.nl vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk & privé, vitaal & gezond en je loopbaan.


Wie zoeken wij?

Wij zoeken een kundige, enthousiaste en betrokken collega die makkelijk de verbinding maakt met onze jeugdigen, gezinnen en collega's. Je durft vanuit gefundeerde kennis buiten de kaders te denken en handelen en bent daarbij creatief en innovatief. Belangrijk is dat je denkt in mogelijkheden, je doet wat je zegt en zegt wat je doet. Je bent in staat om vanuit oprechte aandacht en betrokkenheid en in samenwerking met jeugdigen en hun vertegenwoordigers de complexiteit van alledag begrijpelijk en eenvoudiger te maken.

  • Een voltooide Universitaire opleiding doctoraal Orthopedagogiek/Ontwikkelingssychologie en bij voorkeur werkervaring op het gebied van psychodiagnostisch onderzoek.
  • In het bezit van de aantekening BAPD en vereiste beroepsregistratie (SKJ/BIG).
  • In staat zijn een advies op maat aan te reiken en dit advies op een praktische wijze te kunnen vertalen naar behandelingsadvies.
  • Didactische en coachende vaardigheden ten behoeve van de ontwikkeling van medewerkers.
  • Op ontwikkelings- en samenwerkingsgerichte instelling, balans in proces- en taakgerichtheid.
  • Analytisch denkvermogen en vindingrijkheid bij het vastlopen van situaties en bij vernieuwingen.


Meer informatie

Hebben wij jouw nieuwsgierigheid kunnen wekken en wil je meer weten over de vacature? Neem dan contact op met Mw. Annie Mestrum (teamleider) via amestrum@koraal.nl of 0411-652444.


Reageren

Ben jij de professional die wij zoeken? Dan nodigen wij jou van harte uit om jouw motivatie en CV te sturen via bijgevoegd formulier.

0 sollicitaties
13 views
Bekijk vacature


07-12-2022 Noord Oost Brabant
Gedragswetenschapper - Gastenhof

Voor Gastenhof Simpelveld (regio Parkstad) zoeken we een enthousiaste en gedreven Gedragswetenschapper (uren in overleg). Als Gedragswetenschapper bepaal je de inhoudelijke ondersteuning van de aan jou toegewezen cliënten. Dat doe je niet alleen, dat doe je met een team én met de cliënt. Een veelzijdige en uitdagende functie, omdat je zowel werkzaam binnen de gehandicaptenzorg als jeugdhulp.

Kom jij deel uitmaken van ons team?


Over de functie

In de functie van gedragswetenschapper liggen de voornaamste accenten van je werk op het gebied van voorkomen, verbeteren c.q. oplossen van psychische, gedrags- en/of ontwikkelingsvragen van cliënten met een (licht) verstandelijke beperking. Dit door middel van diagnostiek, gedragsbehandeling en/of specifieke begeleiding, alsmede het adviseren/coachen van de teams hierbij. Als gedragswetenschapper heb je in dit kader regelmatig multidisciplinair overleg met collega gedragswetenschappers en overige disciplines variërend van gemeenten tot andere gespecialiseerde zorgorganisaties. Vooral in je rol als lid van het Centrale Intaketeam Limburg zal je dit ervaren. Je doet intakes voor het CIT en samen met je CIT-collegae beslis je wat de best passende (ambulante) zorg gaat zijn voor de cliënt.

Het opstellen van begeleiding/behandelplannen behoort eveneens tot je takenpakket. Ook houd je je bezig met het opzetten en begeleiden van ontwikkelingsgerichte trainingsprogramma's. Betrokkenheid bij interne ontwikkelingen en participatie in werkgroepen hoort ook bij je taakgebied.

Over de locatie

Koraal, regio Parkstad wordt gevormd door Op de Bies (Gehandicaptenzorg) en het orthopedagogisch behandelcentrum Gastenhof (Jeugdzorg). Dankzij de goede samenwerking met ketenpartners is Koraal regio Parkstad in staat om naast Gehandicaptenzorg en Jeugdzorg ook passend onderwijs in deze regio aan te bieden. We hebben mooie onderwijszorgarrangementen ontwikkeld, waarmee we cliënten een opleiding kunnen bieden die past bij hun wensen en mogelijkheden.


Wat vragen wij van jou?

Wij zoeken een enthousiaste en betrokken collega die makkelijk de verbinding maakt met onze cliënten, aanverwanten en collega's. Je durft buiten de kaders te denken en handelen, en bent daarbij creatief en innovatief. Belangrijk is dat je doet wat je zegt, en zegt wat je doet.

Je bent in staat om vanuit oprechte aandacht, betrokkenheid en samenwerking te handelen. Daarbij ben je proactief en neem je het voortouw. Er wordt een grote mate van zelfstandigheid en daadkracht verwacht. Daarnaast is gevoel voor humor en relativeringsvermogen belangrijk.

  • Je hebt een afgeronde WO-opleiding Psychologie of Orthopedagogiek en in het bezit van relevante kennis op het gebied van ondersteuning en advies aan mensen met een verstandelijke beperking en (ernstige) gedagsproblematiek.
  • Je hebt (bij voorkeur) praktijkervaring als gedragswetenschapper.
  • Je bent (bij voorkeur) in het bezit van een registratie als gezondheidszorgpsycholoog of orthopedagoog generalist.
  • Je beschikt over goede sociale vaardigheden en je weet om te gaan met mogelijke verbale en lijfelijke agressie.
  • Je bent stressbestendig, oplettend en kunt goed samenwerken. Daarnaast ben je geduldig, heb je doorzettingsvermogen en ben je integer.
  • Je bent in het bezit van rijbewijs B en eigen vervoer.


Wat bieden wij?

Een uitdagende en boeiende functie in een prettige werkomgeving met veel mogelijkheden. Persoonlijke ontwikkeling van medewerkers vinden wij belangrijk. Jouw professionele inbreng is van belang voor de ontwikkeling van Koraal als zorgaanbieder voor complexe zorg.

  • Inschaling conform FWG 65 van de CAO Gehandicaptenzorg (min €3.823 en max €5.772 bruto per maand o.b.v. 36 uur)
  • Reiskostenvergoeding, vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%
  • Meer informatie omtrent de arbeidsvoorwaarden binnen Koraal tref je aan via de bijgevoegde link: https://www.werkenbijkoraal.nl/werken-en-leren-bij/arbeidsvoorwaarden
  • Mogelijkheid voor een dienstverband voor onbepaalde tijd. Dit in onderling overleg en afhankelijk van opleiding/ervaring.


Meer informatie

Wil je eerst meer informatie? Neem dan telefonisch contact op met Josique Bokken (Teamleider gedragswetenschappers). Josique is van maandag t/m donderdag telefonisch bereikbaar via: 06 - 82 51 99 08.

Alvorens je bij ons in dienst treedt, zullen wij in overleg telefonisch en schriftelijk referenties inwinnen bij je huidige of een vorige werkgever.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geplaatst. Bij gebleken geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang bij de invulling van de vacatures.

Reageren

Heb je interesse, stuur ons dan je CV en motivatie, uiterlijk 21 december a.s., via het sollicitatieformulier.

0 sollicitaties
2 views


07-12-2022 Regio Parkstad
Groepsleider KINGS (Kind In Gezond Systeem) - Gastenhof

Ben jij overtuigd van de meerwaarde van de behandeling van jeugdige én gezin? Dan zoeken we jou voor ons nieuw op te zetten team voor KINGS! Gezinsbehandelaren met diverse specialismen die met KINGS methodiek gaan werken binnen onze woning samen met het gezin! Een trauma georiënteerde behandeling, die gezinnen echt verder helpt.

Wij zijn als Koraal hard bezig om onze droom 'Het Liéfst Thuis' waar te gaan maken. We zijn van mening dat we de specialistische jeugdhulp beter kunnen uitvoeren. Geïnspireerd door wat kinderen, jongeren en ouders ons vertellen en door de nieuwste wetenschappelijke inzichten. En dat biedt perspectief!

Daarom bewegen wij naar een Trauma Informed Care organisatie, voor hulpvragers én hulpverleners! Bouw jij mee?

We zijn op zoek naar enthousiaste en gemotiveerde gezinsbehandelaren die in onze woning met het gezin werkzaam zijn. Er zijn diverse deeltijdpercentages mogelijk.

KINGS

KINGS staat voor Kind In Gezond Systeem en is een gefaseerd behandelmodel dat is ontwikkeld en al tien jaar uitgevoerd door Accare. KINGS is ontwikkeld voor jeugdigen met ernstige gedragsproblemen en hun ouders. De jeugdigen en hun ouders zijn voor opname slachtoffer geweest van ingrijpende interpersoonlijke gebeurtenissen en vaak spelen meervoudige en complexe problemen een rol in het dagelijks leven van deze gezinnen.

Het doel van het KINGS behandelmodel is om alle gezinsleden, zowel gezamenlijk als individueel, behandeling aan te bieden in een klinische setting, zodat zij daarna weer met een gezonde basis in de samenleving kunnen integreren. Gezinsopname wordt vaak opgevolgd door ambulante vervolgbehandeling. Om de problemen van de jeugdige te kunnen behandelen, leren de ouders om de invloed van negatieve ervaringen uit het verleden bij zichzelf en in het huidige gedrag van hun kind te herkennen. KINGS focust zich hiermee op zowel traumaverwerking van de jeugdige en de ouders, als op het vergroten van de sensitiviteit en opvoedvaardigheden van de ouders. Het doel hiervan is dat de jeugdige veilig terugkeert in een gezond systeem. Als behandelaar heb je een centrale rol in het behandelmodel.

Het model kent drie verschillende fases. De ouders doorlopen dezelfde fases als de jeugdige, maar lopen telkens een fase voor op hun kind. Hierdoor zijn de ouders in staat de jeugdige tijdens de behandeling te ondersteunen.

Je werkt hierin intensief samen met een team van gezinsbehandelaren die dagelijks aanwezig zijn bij de ouders om hen te ondersteunen. De gezinsbehandelaren zullen na de dagelijkse traumabehandeling de ouders en kinderen opvangen in de tijdelijke gezinswoning op de locatie van Koraal, waar ze het gezin coachen via modeling en videoreflectie.


Wat houden de functies in?

Voor de Regio Zuid-Limburg gaan we met 2 woningen starten waar we gezinnen behandelen via het Kings Behandelmodel. Je werkt intensief samen met een team van behandelaren die dagelijks therapie geven aan ouders en kinderen. De gezinsbehandelaren zullen na de dagelijkse traumabehandeling de ouders en kinderen opvangen en ondersteunen in de woning . Iedere woning huisvest 1 gezin. Afgewisseld zal je ook aanwezig zijn tijdens slaapdiensten.

Voor meer info over gezinsbehandeling check de volgende links of luister naar de podcast:

Wie zoeken wij voor dit unieke aanbod in het zuiden van het land?

Wij zoeken collega's met passie en enthousiasme die overtuigd zijn dat jeugdhulp anders vormgegeven kan worden en die gezamenlijk een nieuw team willen gaan opzetten in de regio Zuid-Limburg.

Ben jij de ervaren HBO(+) geschoolde groepsbegeleider / pedagogisch medewerker en SKJ geregistreerd? Heb jij bij voorkeur een opleiding tot CGW (cognitief gedragstherapeutisch werker) en met kennis van de menselijke diversiteit en systeemgericht werken? Dan ben jij degene die we zoeken! Mocht je niet in het bezit zijn van voorgaande vervolgopleidingen dan ben je wel bereid om je te laten scholen.

Twijfel je of je met je achtergrond in aanmerking kunt komen, neem dan contact op met ons.


Wat bieden wij?

Een uitdagende en boeiende functie binnen een nieuw op te starten team met enthousiaste en betrokken collega's. Jij maakt met je team deel uit van een vernieuwend product op het gebied van jeugdhulp, waarbij jullie écht iets kunnen betekenen voor de gezinnen.

Daarnaast…

  • Inschaling volgens CAO Gehandicaptenzorg, afhankelijk van je opleiding, werkervaring en SKJ registratie:
    FWG 45: min €2.381 en max €3.452 bruto/maand o.b.v. een 36-urige werkweek.
    FWG 50: min €2.728 en max €3.894 bruto/maand o.b.v. een 36-urige werkweek.
  • De mogelijkheid tot direct een vast dienstverband.
  • Persoonlijke ontwikkeling vinden we belangrijk. We bieden diverse trainingen en opleidingen, o.a. gericht op TIC (Trauma Informed Care) en KINGS. Daarnaast organiseren we bijeenkomsten omtrent teambuilding-/ontwikkeling, etc.

Bekijk via deze link enkele verhalen van onze medewerkers over hun drijfveren en hoe zij zich ontwikkeld hebben binnen onze organisatie.


Reageren

Wil jij een bijdrage leveren aan het ontwikkelen van KINGS in de regio Zuid-Limburg? Dan zien we graag je reactie, vóór 19 december, tegemoet!

Wij ontvangen graag je CV en motivatie via het sollicitatieformulier.

Heb je nog vragen, neem dan contact op met Karin Schwarz (06 22425313 of kschwarz@koraal.nl) of Josique Bokken ( 06-82519908 of jbokken@koraal.nl)

0 sollicitaties
9 views


07-12-2022 Regio Parkstad