Geautomatiseerd vacatures beheren op Intermediair

Met behulp van de vacaturebeheerdiensten van Mimir kunt u geautomatiseerd vacatures beheren op Intermediair.

Laatste vacatures

Jurist sociaal zekerheidsrecht & arbeidsrecht (12 uur per week)

  • Je bent een inhoudsdeskundige op het gebied van de WW en BW.
  • Door jouw specialistische kennis kun je goed fungeren als adviseur en sparringpartner voor managers, HR-adviseurs en medewerkers die vragen hebben rondom het sociaal zekerheidsrecht.
  • Je toetst besluiten van het UWV en APG op de juistheid conform de geldende wet- en regelgeving.
  • Ook richt je je op het behandelen en afhandelen van bezwaarschriften.
  • Je bereidt hoor- en rechtszittingen voor en woont deze bij.

Goed om te weten
Op dit moment werken nog regelmatig vanuit huis. Dat houdt in dat vergaderingen, lessen en trainingen voornamelijk vanuit huis worden verzorgd. Je zal daarom bij ons veel werken met Microsoft Teams, Zoom, en andere applicaties die het digitaal onderwijs mogelijk maken. Zodra het fysiek werken op locatie weer kan dan kun je deze functie op al onze locaties vervullen. Jouw standplaats is Haarlem.

Deze functie is in ontwikkeling. Dit betekent dat voor nu de inzet (12 uur per week) gefocust is op ondersteuning bij socialezekerheidsrecht (eigenrisicodrager). Bijkomende werkzaamheden heeft betrekking op het ondersteunen van de organisatie bij reguliere arbeidsrecht casuïstiek.

0 sollicitaties
0 views
Bekijk vacature

0 sollicitaties
0 views
Bekijk vacature

0 sollicitaties
0 views


18-01-2021 Hogeschool Inholland
Teamleider ruimte

Als teamleider ruimte ben je lid van het kernteam van de afdeling Maatschappelijke en Ruimtelijke Ontwikkeling (MRO). Samen met de andere teamleiders, strategisch adviseurs, beleidscontroller en het afdelingshoofd draag je verantwoordelijkheid voor de ontwikkeling en prestaties van de afdeling.

In deze functie geef je op tactisch en operationeel niveau leiding aan een team met hoogopgeleide professionals (ca. 20 fte). Je hebt een coachende rol en stuurt het team zowel inhoudelijk als mensgericht aan. Je maakt resultaatgerichte afspraken met medewerkers, stimuleert hun eigenaarschap en vergroot het zelf organiserend vermogen van het team.

Je neemt deel aan diverse samenwerkingsverbanden, kijkt over je eigen vakgebied heen en draagt zorg voor de intensivering van samenwerkingen binnen en buiten het team. Daarnaast overzie je het hele speelveld tussen medewerkers, organisatie, bestuur, partners en inwoners en bent in staat (ver)nieuwe(nde) verbindingen en relaties te leggen tussen alle stakeholders.

2 sollicitaties
0 views
Bekijk vacature


18-01-2021 Gemeente Leidschendam-Voorburg
Psychologisch assistent (0,6-1,0 wtf)

"Wij zijn speciaal op zoek naar jou"

Wij zijn op zoek naar een psychologisch assistent die een uitdaging ziet in het werken binnen het Aanmeldloket van De Onderwijsspecialisten. Binnen het Aanmeldloket werk je samen met collega's aan de beste match tussen nieuw aangemelde leerlingen en scholen van De Onderwijsspecialisten.

Het Aanmeldloket is er primair voor om leerlingen en ouders te verwijzen naar de meest passende school in de regio Arnhem-Oosterbeek-Zetten. Je verricht werkzaamheden om te komen tot de beste match tussen nieuw aangemelde leerlingen en scholen van De Onderwijsspecialisten. Samen met gedragswetenschappers en administratief medewerkers begeleid je het proces van aanmelding tot aan de overdracht naar één van onze scholen. Je vraagt de hulpvraag en onderwijsbehoefte van de leerling uit, vraagt informatie op en interpreteert alle gegevens behorend bij een aanmelding. Samen met een gedragswetenschapper adviseer je ouders en scholen. Je stelt startverslagen op, bereidt aanvragen voor toelaatbaarheidsverklaringen (tlv's) voor en hebt contact met scholen, samenwerkingsbanden, gemeentes en andere ketenpartners in een brede regio. Zo schep je een helder beeld van de onderwijsbehoefte van de leerling. Dit alles doe je zonder daadwerkelijk contact met de leerling. Je draagt bij aan de administratieve verwerking van de processen rondom een aanmelding en bewaakt de wettelijke termijn. Kortom, je behoudt de regie in het proces.

Leren van en met elkaar
We zoeken samen naar wat werkt voor de leerling en wat de meest passende school is. Zo leren we van en met elkaar; dat is nou net waarmee wij het verschil maken! We werken op tien schoollocaties, in overleg kies je zelf van waaruit je jouw werkzaamheden verricht. Ons team is innovatief, creatief en communicatief sterk. We zijn echte doorzetters en toegewijd om elke leerling te verwijzen naar de meest passende school. Het team is in ontwikkeling: we optimaliseren onze werkprocessen continu om de dienstverlening aan ouders en scholen te verbeteren.

Jouw werkervaring nemen wij graag mee. Heb jij de ambitie om leerlingen, ouders en toekomstige scholen zo goed mogelijk te kunnen begeleiden in het proces bij aanmelding én kun je onderstaande punten afvinken, dan ben je de collega die we zoeken.

Jij:   

  • beschikt over een relevante hbo-opleiding zoals pedagogiek of psychologie,
  • hebt goede communicatieve vaardigheden en kunt de kern uit dossierinformatie halen,
  • werkt zelfstandig en accuraat en kan goed (digitaal) samenwerken,
  • vindt het leuk om snel te schakelen tussen verschillende werkzaamheden en vindt het prettig om te werken met deadlines,
  • bent proactief en flexibel en vindt het leuk om mee te denken om werkprocessen bij te stellen en te verbeteren.

Concreet gaat het om een baan van 1,0 wtf, waarbij je de eerste maanden tevens een zwangerschapsvervanging doet. Bij goed functioneren, bieden we je na de vervangingsperiode graag een aanstelling van 0,6 wtf aan voor de periode van één jaar. Een verlenging behoort tot de mogelijkheden.

Kijk naar talenten, stuur op waarden, versterk professionals
De Onderwijsspecialisten bestaat uit 25 scholen voor (voortgezet) speciaal (basis) onderwijs. We onderscheiden ons door geïntegreerde kennis op het gebied van onderwijs, gedrag en zorg. We werken aan totale kwaliteit in onderwijs en leeromgeving, en zijn doorlopend in dialoog met leerlingen, ouders, medewerkers en samenwerkingspartners. Zo leveren we samen een passend onderwijsaanbod.

Ook onze medewerkers geven we optimale begeleiding en ruimte om de beste versie van zichzelf te worden. Je bent regisseur van je eigen loopbaan. En wij bieden je de ontwikkelmogelijkheden en opleidingsprogramma's om verder te komen.

Verras ons!
Is dit jouw baan? Verras ons dan met je motivatiebrief en cv. Fijn als je de brief richt aan Ageeth Boverhuis, leidinggevende van het Aanmeldloket. Meer informatie? Kijk op www.deonderwijsspecialisten.nl of bel met Ageeth op 026 - 353 08 60.

Reacties kunnen worden ingezonden door op onderstaande sollicitatiebutton te klikken. Je kunt reageren tot en met 1 februari 2021.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats in de week van 8 tot en met 12 februari 2021. Afhankelijk van de maatregelen rond COVID-19 zullen de gesprekken online (MS Teams) of live plaatsvinden.

Medewerkers van De Onderwijsspecialisten met een vast dienstverband hebben voorrang.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Referentienummer: 21- 002

0 sollicitaties
0 views
Bekijk vacature


18-01-2021 Aanmeldloket
Hogeschooldocent / coördinator Management in de Zorg

Voor de opleiding Management in de Zorg zijn wij op zoek naar een hogeschooldocent/ coördinator. Als docent/coördinator ben je in staat om relevante ontwikkelingen in zorg en welzijn te vertalen naar het onderwijs, je weet de opleiding, studenten en het werkveld te verbinden. Je draagt bij aan de verbreding en verdieping van het onderwijscurriculum en je vervult een organiserende rol in de uitvoering daarvan.

Voor deze rol zijn wij op zoek naar een docent die onderwijs gaat verzorgen en ontwikkelen en expertise heeft op minimaal 2 deelgebieden: Onderzoek, Organisatie van de zorg, Strategie en beleid in (zorg)organisaties, Procesmanagement en informatiemanagement en/of Veranderkunde.

De opleiding Management in de Zorg is een brede opleiding met een focus op zorg die organisatorisch deel uitmaakt van het Instituut voor Paramedische Studies. Dit instituut verzorgt 7 bacheloropleidingen voor paramedische beroepsbeoefenaren. In dit instituut maak je deel uit van een veelzijdig onderwijsteam.

Wat je hebt

  • Je hebt bij voorkeur ervaring in de domeinen zorg en/of welzijn;
  • Je bent in het bezit van een masterdiploma;
  • Je hebt ervaring op het gebied van onderzoek, innovatie en implementatie;
  • Je hebt een aantal jaar werkervaring in het hbo of wo onderwijs;
  • Je hebt een duidelijke visie op ontwikkelingen in het beleid of in organisaties in het domein zorg en/of welzijn;
  • Je kunt je inhoudelijke vakkennis en ervaring vertalen naar relevant en inspirerend onderwijs voor studenten. Je bent op de hoogte van nieuwe ontwikkelingen binnen je vakgebied. Je geeft lessen op locatie (dus voor een klas) en je geeft online les;
  • Je bent in het bezit van de Basiskwalificatie Didactische Bekwaamheid (BDB) of bereid deze te halen;
  • Je ervaring met beleid en management is een pre, net als recente praktijkervaring en een netwerk in het werkveld.

Wie je bent

  • Jij bent iemand met passie voor het vak!
  • Je bent bereid om jezelf continu te ontwikkelen, bijvoorbeeld door scholing;
  • Je bent inspirerend en je vindt pionieren een uitdaging;
  • Je bent zorgvuldig, betrokken en een geboren coördinator;
  • Je bent resultaat- en samenwerkingsgericht, kunt inspireren en overtuigen. Je neemt initiatief en kan goed samenwerken.

Werkomgeving

Als docent werk je voor de bacheloropleiding Management in de Zorg. De opleiding Management in de Zorg kent een deeltijd en een voltijd opleiding. Als docent ben je betrokken bij beide varianten. De standplaats van de opleiding is Amersfoort. Het kan ook voorkomen dat je soms in Utrecht moet zijn. Vanwege de huidige maatregelen zal je op dit moment ook veel vanuit huis werkzaam zijn.

Wat wij je bieden

Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (D3) met een omvang tussen de 0,7 fte en 1,0 fte. Interne kandidaten behouden hun huidige dienstverband. Afhankelijk van jouw ervaring bedraagt het brutosalaris bij een volledig dienstverband is minimaal € 3.658,64 en maximaal € 5.026,85 (schaal 11). Daarboven ontvang je volgens de cao-hbo een vakantietoeslag van 8% en een gegarandeerde eindejaarsuitkering à 8,3%. Wij hebben uitstekende studie- en ontwikkelingsmogelijkheden. Tenslotte hebben wij een vrijwillige collectieve ziektekostenverzekering en leuke extra's zoals fietsplan en kortingen bij verzekeringen, software en fitness.

Solliciteren

Ben je enthousiast geworden, wacht dan niet met reageren. Solliciteren kan via onderstaande button tot en met 31 januari. Wil je meer informatie over deze functie, neem dan contact op met Mirjam Anbeek, lid kernteam Management in de Zorg (mirjam.anbeek@hu.nl, 06-38763991). Een referentie en digitale check op diploma en ID zijn onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Meer informatie over werken bij Hogeschool Utrecht is verder te vinden op www.werkenbijhu.nl.

De sollicitatieprocedure is te vinden in de sollicitatiecode op onze site https://werkenbijhu.nl/arbeidsvoorwaarden. Hier is ook een link naar de CAO-HBO te vinden.

0 sollicitaties
0 views

2 sollicitaties
0 views
Bekijk vacature


16-01-2021 Hogeschool Utrecht
Senior management-assistent Kenniscentrum Gezond en Duurzaam Leven

Wat ga je doen?

Als senior managementassistent ben je een van de professionele ondersteuners van het Kenniscentrum Gezond en Duurzaam Leven en werk je vooral samen met de leden van het team van lector Harriët Wittink. Je hebt een brede functie, want jouw werk is een mooie mix van taken op het gebied van management-ondersteuning én op het gebied van ondersteuning en coördinatie van onderzoeksprojecten. En die mix vraagt écht wat van jou, want er zijn veel zaken waarmee jij je bezig houdt. Zo houd jij het ene moment overzicht op de subsidiegeldstromen in het lectoraat, ben je het volgende moment bezig met het organiseren van overleggen met het consortium en stuurgroepen, controleer je later in de dag ook nog even of de door een stakeholder gewenste contractaanpassingen überhaupt mogelijk zijn en schrijf je tot slot een eindrapportage voor de subsidiegever over het project.

Deze functie is een functie waarin je verder kunt groeien. Het zou bijvoorbeeld mooi zijn als jij ook een rol kunt pakken in het signaleren van processen die beter kunnen of in het proactief oplossingen zoeken. Of hoe we (laten) regelen dat we op social media aanwezig zijn en of de manier waarop we communiceren over het kenniscentrum en het lectoraat, bijdraagt aan kennis en inzichten over gezond en duurzaam leven. En als je goed bent in het houden van het overzicht, kun je ons ook nog wel helpen bij het behouden daarvan. Want er lopen veel lijntjes met stakeholders, binnen en buiten het lectoraat.

Tot slot: je werkt samen met professionele collega's. Sowieso zijn er 8 management-assistenten en 2 programmamanagers die voor het kenniscentrum werken, met 11 lectoren. Daarnaast zijn er tientallen onderzoekers betrokken bij het kenniscentrum. Je begrijpt: bij ons heb je nooit een saaie dag!

Wat jij hebt

Wij willen natuurlijk graag dat jij succesvol wordt in jouw nieuwe baan. Daarom lezen wij in jouw cv onder andere dat jij:

  • Een opleiding hebt afgerond op hbo-niveau.
  • Gedegen ervaring hebt in een soortgelijke, zelfstandige functie waarbij jij een ondersteuning verleende in complexe, projectgedreven omgevingen.
  • Het Nederlands en Engels beheerst op zakelijk niveau, in woord en geschrift.
  • Naast het MS Office-pakket ook ervaren bent in het werken met Teams en Sharepoint.

Om ons in staat te stellen jou een passende baan aan te bieden, wordt tijdens ons gesprek duidelijk dat jij:

  • Een verbinder bent en een teamplayer
  • Communicatief sterk bent en ideeën en meningen op een heldere en correcte manier overbrengt (mondeling en schriftelijk).
  • Jouw werk systematisch, effectief en efficiënt organiseert, de voortgang van taken en activiteiten bewaakt en zo nodig actie onderneemt.
  • Je thuis voelt in een hectische omgeving, snel kunt schakelen in verschillende situaties en ook onder grote (tijds)druk overzicht blijft houden en accuraat blijft.

Je arbeidsvoorwaarden

  • Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor een jaar (D3) met een omvang van 0,5 fte.
  • Een bruto maandsalaris van maximaal € 3.479,70 (schaal 8) bij een volledig dienstverband.
  • Een vakantietoeslag van 8%
  • En een gegarandeerde eindejaarsuitkering van 8,3%.

Wij hebben goede studie- en ontwikkelingsmogelijkheden. Verder is er keuze tussen een kortere werkweek of meer verlof bij een langere werkweek en is er flexibiliteit in werktijden. Wij hebben ten slotte een vrijwillige collectieve ziektekostenverzekering en leuke extra's zoals ons fietsplan en kortingen op onder andere verzekeringen, software en sportfaciliteiten. Normaliter werk je op het Utrecht Science Park (USP - de Uithof), een werkplek die zeer goed bereikbaar is met het OV, ook vanuit steden als Amsterdam, Zeist, Hilversum en Amersfoort.

Solliciteren

Denk jij dat jij en de HU een goede match zijn en ben je enthousiast geworden? Je kunt tot en met 4 februari uitsluitend direct, online solliciteren. Kort nadat je hebt gesolliciteerd maken wij een inschatting of wij verwachten jou een passende baan te kunnen aanbieden en informeren we jou over het vervolg van de procedure. De eerste gesprekken staan gepland op 9 februari aanstaande. Let op: we kunnen deze vacature eerder sluiten als we denken dat we onze nieuwe collega gevonden hebben. Reageer dus direct op deze kans!

Als je meer informatie wilt over deze functie, neem dan contact op met dr. Harriët Wittink, lector, bereikbaar via harriet.wittink@hu.nl. Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure neem je contact op met Michel van den Berg (recruiter a.i.) bereikbaar via 06 206 000 19. Meer weten over het werken bij Hogeschool Utrecht? Ga dan naar www.werkenbijhu.nl. De sollicitatieprocedure is te vinden in de sollicitatiecode op onze site https://werkenbijhu.nl/arbeidsvoorwaarden. Hier is ook een link naar de cao hbo te vinden.

0 sollicitaties
0 views

1 sollicitatie
0 views
Bekijk vacature


16-01-2021 Hogeschool Utrecht