Logo Jobsrepublic

Geautomatiseerd vacatures beheren op Gemeentebanen

Met behulp van de vacaturebeheerdiensten van Mimir kunt u geautomatiseerd vacatures beheren op Gemeentebanen.

Laatste vacatures

Senior adviseur business control bij Ruimte

Utrecht is de snelst groeiende stad van Nederland. Dit vraagt van de gemeente dat ze een sterke focus heeft op het begeleiden van deze groei zodat de stad aantrekkelijk, leefbaar en inspirerend is én blijft voor de inwoners, ondernemers en bezoekers. Elke afdeling van de gemeente Utrecht biedt daaraan een eigen bijdrage.

Dit is je werk
Medewerkers van het organisatieonderdeel Ruimte werken in opgaveteams samen aan integrale oplossingen voor de groeiende stad. Opgaves die voortkomen uit de Ruimtelijke Strategie, waarin we gekozen hebben voor binnenstedelijke verdichting. Groei betekent ook meer uitdagingen: toenemende mobiliteit, de energietransitie, behoud van groen in de stad, voldoende voorzieningen, werkgelegenheid en toegankelijkheid van de woningmarkt. 'Ruimte' is in Utrecht georganiseerd middels een netwerk-organisatie: dit ondersteunt ons opgavegericht werken, maar brengt tegelijk een grote mate van complexiteit met zich mee.

Als Senior adviseur business control draag je, samen met je collega's, zorg voor een goede uitoefening van de control-functie binnen het Ruimtelijk domein. Je bent verantwoordelijk voor actuele, relevante financiële informatie over de opgaves waarbij je betrokken bent en daarbinnen specifiek op Mobiliteit / Parkeren. In deze inhoudelijke rol ben je in staat om financieel analytisch werk te vertalen in een helder advies. Je zoekt voortdurend verbinding bij de opgaves en kent alle ins en outs, en bent daardoor in staat om (on)gevraagd te adviseren o.a. op bestuursadviezen en werkt mee aan het opstellen van de Planning & Control producten. Je adviseert stevig en zelfstandig (richting management en bestuur) en bent onafhankelijk. Zo nodig vervang je de Business controller.

Concreet betekent dit dat jij:

  • Zorgdraagt voor actuele, betrouwbare en relevante informatie om goed sturing te kunnen geven aan de opgaves van de stad;
  • Verzamelde informatie vertaalt naar gefundeerde adviezen voor je interne stakeholders over de benodigde bijsturingsacties;
  • Een vooruitziende blik hebt en de voortgang en doelrealisatie van de begroting signaleert;
  • Een stevige gesprekspartner op niveau bent waarbij je kan leunen op een solide basis van vakinhoudelijke kennis en expertise van het werkveld.
  • Gemakkelijk je weg vindt in een complex bestuurlijk, politiek en vakinhoudelijk landschap waarin tact en doorzettingsvermogen onontbeerlijk zijn.

Dit bieden we je
We willen dat je met plezier naar je werk komt. Dat plezier bestaat uit prettige collega's, een fijne werksfeer, een inhoudelijk interessante job met voldoende ontwikkelingsmogelijkheden en een passend set verantwoordelijkheden. Tegelijk hoort daar een goed salaris bij. Onderstaand vind je ons aanbod, klik ook even verder op de onderstaande link voor de rest van de voorwaarden.

  • Een 36-urige werkweek met een bruto maandsalaris tussen de € 4.022 en € 5.520 op basis van 36 uur (schaal 12). Het precieze bedrag stemmen we af op jouw kennis en ervaring. Inpassing in de aanloopschaal behoort tot de mogelijkheden.
  • Parttime werken is bespreekbaar, maar niet minder dan 32 uur.
  • Een aanstelling voor de duur van 1 jaar, met de ambitie dit na 1 jaar om te zetten naar een vast dienstverband.
  • Een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB pas je de arbeidsvoorwaarden aan naar jouw eigen omstandigheden. Denk bijvoorbeeld aan het kopen van extra verlofuren. De hoogte van het Individueel Keuze Budget (IKB) is 17,05% van je salaris.
  • Voor een overzicht van alle overige arbeidsvoorwaarden, zoals reiskostenvergoeding klik dan hier.

Dit vragen we van je
Om succesvolle invulling te geven aan deze rol hechten we eraan dat je beschikt over academisch werk- en denkniveau en kun je leunen op ruime en relevante werkervaring in een vergelijkbare rol, opgedaan bij de (regionale) overheid. Heb je daarbij kennis en ervaring van het ruimtelijk domein? Dan helpt dat zeker in je sollicitatie.

  • Je bent een kritisch denker en kan kansen, belangen en risico's, in een sterk politieke en beleidsrijke omgeving, op de juiste wijze inschatten en vertalen naar gefundeerde adviezen waarbij je tegelijk kan omgaan met weerstanden en kritiek.
  • Je kunt leunen op een breed palet aan sociale- en communicatieve vaardigheden, waarbij je moeiteloos schakelt tussen verschillende gesprekspartners zoals de managers, beleidsadviseurs, vakspecialisten, het MT en de accountant.
  • Je brengt en houdt overzicht in een omgeving die continu in beweging is.

Dit is handig om te weten

Enthousiast geworden om als adviseur business control aan de slag te gaan voor de gemeente Utrecht? Solliciteer dan direct! Heb je vragen over de vacature neem dan contact op met Evelyn Gemmeke, business controller Ruimte, 030 2865492. Heb je vragen over de organisatie of de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Jan Willem de Boer, Recruiter, 06 1829 1753.

Na de sluitingsdatum laten we je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een kennismaking. Je hoort dit uiterlijk vrijdag 6 september. De gesprekken vinden plaats op dinsdag 10 of woensdag 11 september. Een eventueel tweede gesprek vindt plaats op maandag 16 of dinsdag 17 september. Houd hier vast rekening mee.

De gemeente Utrecht is een inclusieve organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers inzet om betere resultaten te halen voor de stad. Talent als basis, diversiteit als kracht. Naast je kwaliteiten, talenten en motivatie breng je ook jouw leeftijd, geaardheid, achtergrond of arbeidsbeperking mee. Je bent van harte welkom!

Gemeentebanen

4 sollicitaties
72 views


14-08-2019 Gemeente Utrecht
Medewerker buitenruimte

Over Duo+

Wij werken met ruim 300 zeer gedreven collega's aan de individuele en collectieve dienstverlening én aan een efficiënte en goede bedrijfsvoering voor de gemeenten Ouderkerk aan de Amstel, Diemen en Uithoorn. Bij Duo+ zijn we zakelijk, innovatief, transparant, informeel en professioneel. We adviseren en we voeren uit. Wij zijn betrokken bij de samenleving om ons heen. Kortom ons werk doet er toe en daar zijn we trots op!

Het team Dagelijks onderhoud werkt aan een openbare ruimte die schoon, veilig en onderhouden is. Dagelijks zetten de medewerkers van dit team zich in voor een verzorgde woon- en leefomgeving.

Je werkzaamheden

  • Verrichten van verschillende onderhouds- en aanlegwerkzaamheden in de openbare ruimte;
  • Het uitvoeren van controles op de staat van onderhoud en je lost storingen op;
  • Je voert werkzaamheden uit op het scheidingsdepot;
  • Je werkt met diverse voertuigen en (elektronisch) gereedschap;
  • Meedraaien in de winterperiode in de gladheidsbestrijding;
  • Werken onder wisselende (weers)omstandigheden en op varierende tijden;
  • Volgens een rooster word je in het weekend ingedeeld en werk je incidenteel in de avond.

Je profiel

  • Een praktijkgerichte opleiding succesvol afgerond;
  • Affiniteit met, kennis van of werkervaring op het gebied van groen-, grijs- en/of afvalbeheer;
  • Een leergierige, klantgerichte en dienstverlenende instelling;
  • Communicatief;
  • Digitaal onderlegd (smart apps op je telefoon);
  • Flexibel en omgevingsbewust;
  • Initiatiefrijk en nauwkeurig;
  • Vaardig met diverse voertuigen en elektronische apparatuur;
  • In het bezit van rijbewijs B.

Ons aanbod

  • Een salaris wat past bij je leeftijd, opleiding en ervaring van maximaal € 2.470,- (schaal 4) bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek;
  • Inconveniënten toelage van 6,75 %;
  • Een Individueel Keuzebudget (IKB) dat je kunt inzetten voor bijvoorbeeld een opleiding of de aanschaf van extra verlof;
  • Een smartphone in bruikleen;
  • Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een ABP-keuzepensioen, reiskostenvergoeding en een goede verlofregeling.

Gemeentebanen

3 sollicitaties
125 views


14-08-2019 Duo+
Young Professional Toezichthouder BRP

36 uur per week (1 FTE) | MBO+ niveau | Periode van 2 jaar

Heb jij een sterke neus voor speurwerk? Gemeente Alphen aan den Rijn heeft te maken met woonfraude en wij hebben jouw hulp nodig. Als Young Professional Toezichthouder BRP is het jouw taak om met diverse partijen te schakelen en signalen te onderzoeken. Dit doe je niet alleen vanuit jouw kantoorstoel, maar ook buiten op straat. Jouw bevindingen deel je met ons, zodat wij kunnen doorpakken en misstanden kunnen aanpakken!

Wat ga je doen?

Elke gemeente is verplicht om een kwalitatief juiste basisregistratie personen (BRP) te hebben en hierop toezicht te houden. Wij dus ook! Concreet betekent dit dat we verantwoordelijk zijn voor het realiseren van dossiervorming en adresonderzoeken. Het komt voor dat er op adressen vermoedens of verdenkingen zijn van fraude met onjuiste inschrijvingen BRP. Opsporing van dergelijke woon- en adresfraude krijgt hoge prioriteit binnen onze organisatie. Woon- en adresfraude ligt namelijk steeds vaker ten grondslag aan andere vormen van criminaliteit.

Als Young Professional Toezichthouder BRP krijg jij de kans om dubieuze inschrijvingen op adressen in Alphen aan den Rijn te onderzoeken. Jouw aanwezigheid binnen het team is dus van groot belang. Veel signalen ontvang je van gemeentelijke diensten en/of derden. Daarnaast werk je nauw samen met collega's van bijvoorbeeld Inspectie om een grondig onderzoek te kunnen doen. Jouw onderzoekstaak vindt deels op kantoor plaats, maar je legt ook daadwerkelijk huisbezoeken af. Dit doe je altijd met een collega en incidenteel met een externe partner, zoals de woningcorporatie of de politie. Bevindingen ga je vastleggen in een rapportage en je stelt brieven op wanneer dit nodig is. Ten slotte verstrek je informatie aan externe partijen en geef je voorlichting aan burgers. Kortom, een verantwoordelijke functie waarin geen dag hetzelfde is!

Wie zijn wij?

Proberen, experimenteren en in de praktijk ontwikkelen. Wij zijn Gemeente Alphen aan den Rijn. Bij ons is het leuk werken. We leveren toonaangevende dienstverlening en zijn een wendbare organisatie. Dat wil zeggen dat we meebewegen met de ontwikkelingen in de maatschappij en continu vernieuwen. We leren door te doen. Met elkaar werken we samen voor het beste resultaat voor onze inwoners.

Je zit binnen onze organisatie altijd in een thuisteam met vakcollega's en een teamleider. In jouw geval is je thuisteam de Young Professional Pool (YPP). Een groot aantal collega's werkt aan maatschappelijke opgaven in uiteenlopende vakgebieden. Je krijgt bij ons de kans om op basis van je talent ingezet te worden voor die opgaven en deel uit te maken van diverse samengestelde teams.

Wat bieden wij?

Wij hebben een Young Professional Pool opgericht waar jij onderdeel van zal uitmaken. Deze centrale pool is gericht op jouw ontwikkeling, waarin je met organisatiebrede vraagstukken te maken krijgt en bekend wordt met het reilen en zeilen van onze gemeente. Je krijgt letterlijk 'training on the job' en dit is de uitgelezen kans om te ervaren welke vaardigheden je al beheerst en welke je nog kunt ontwikkelen. Je krijgt persoonlijke ontwikkelgesprekken met je teamleider en je krijgt een mentor toegewezen binnen de opdracht waar je aan werkt. Daarnaast sluit je aan bij de bijeenkomsten van de YPP. Hierin vind je verbinding met collega's in dezelfde carrièrefase.

Deze functie is gewaardeerd in schaal 7 en betreft de HR21 functie van Medewerker Beleidsuitvoering IV. Afhankelijk van competenties en ervaring bieden wij een salaris van maximaal €2986 op basis van een 36-urige werkweek.

Verder bieden we je diverse opleidingsmogelijkheden zodat je jouw potentie verder kunt ontwikkelen. Kijk voor meer informatie over onze secundaire arbeidsvoorwaarden op https://www.alphenaandenrijn.nl/Organisatie/Vacatures.

Wie ben je?

We zijn op zoek naar een reeds afgestudeerde mbo-er die van aanpakken houdt. Je hebt affiniteit met het werkgebied van veiligheid en handhaving en weet van aan- en doorpakken. In verband met het afleggen van huisbezoeken en het opstellen van rapportages en brieven beheers je de Nederlandse taal goed in woord en geschrift en ben je in het bezit van een rijbewijs B. In jouw rol straal je overtuiging uit en durf jij je mannetje te staan. Je bent je bewust van en bestand tegen weerstand en agressie en heb je een goed observerend vermogen. Ten slotte verwachten we van jou dat je 100% integer werkt en jij je flexibel opstelt m.b.t. het werken op onregelmatige tijden. Verder ben je in staat om verbanden te leggen tussen domeinen en kun je verschillende belangen onderkennen die een rol kunnen spelen bij aangetroffen misstanden. Natuurlijk kan je dit ook verder ontwikkelen tijdens je opdracht.

Bovendien verwachten we dat je je herkent in de identiteit van onze organisatie die we hierboven omschrijven.

Meer weten?

Voor inhoudelijke vragen over deze vacature kun je contact opnemen met Staephanie Koot, bereikbaar op telefoonnummer +31646973235. Heb je een vraag over het proces? Neem dan contact op met Annika Voois via +31629507404.

Interesse?

Voel jij je aangesproken? Dan zien we je korte motivatie en cv graag tegemoet. Een motivatie op een andere creatieve methode die bij jou past mag ook. Solliciteren kan tot en met 28 augustus 2019 o.v.v vacaturenummer YPP 19-60 via de solliciteerknop bovenaan deze webpagina. Wij vragen je om in je motivatie aan te geven over welke competenties jij beschikt en hoe die een verschil gaan maken binnen onze organisatie.

Een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure.

Een antecedentenonderzoek maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Gemeentebanen

9 sollicitaties
168 views


13-08-2019 Gemeente Alphen aan den Rijn
Allround administratief medewerker sociaal domein

Wie zijn wij

Wij zijn gemeente Schagen, een veelzijdige Noord-Hollandse gemeente op slechts 45 minuten treinen van Amsterdam in een oase van landelijke gemoedelijkheid. Met een bruisende, drukbezochte stadskern en schilderachtige dorpjes te midden van groene polders en bloeiende bollenvelden. We hebben ook ons eigen strand, zo'n 18 kilometer lang, waar sport, recreatie en natuur elkaar naadloos afwisselen. Schagen kent een dynamisch en toekomstgericht ondernemersklimaat. Binnen onze organisatie vind je dezelfde nuchtere cultuur als daarbuiten: korte lijnen, een informele sfeer en veel ondernemingszin. Ons gemeentehuis is ingericht als ontmoetingsplek voor onze ca. 400 medewerkers en 47.000 inwoners, maar we treffen elkaar ook vaak op andere locaties. We werken tijd- en plaats onafhankelijk aan de meest uiteenlopende plannen en projecten, van klein en praktisch tot groots en vernieuwend, maar áltijd met hetzelfde doel voor ogen: samen bijdragen aan het geluk van onze inwoners en ondernemers. Zin om mee te doen?

Voor de afdeling Samenleving zoeken wij een:

Allround administratief medewerker sociaal domein (22 uur per week)

Wie ben jij?

Je bent een ondernemend en resultaatgericht persoon. Je denkt creatief, voor elk vraagstuk zijn vele oplossingen denkbaar! En je handelt proactief, je denkt vooruit en je wacht niet lijdzaam af tot iemand je instructies geeft. Tevens ben je flexibel, energiek en een echte aanpakker. Je hebt minimaal een afgeronde Mbo-opleiding en minimaal 1 jaar werkervaring in het Sociaal Domein. Je hebt recente kennis van met name de schuldhulpverlening, de participatiewet, de jeugdwet en de WMO. Ervaring met Suites en de Stratech vakapplicaties zijn een pré.

Wat ga je in deze functie doen?

Je maakt als Allround administratief medewerker deel uit van een dynamisch team binnen de afdeling Samenleving. Je helpt ons om onze dienstverlening in het sociaal domein gedegen te administreren. Het accent hierbij ligt op het specialisme schuldhulpverlening en digitale postverwerking. Naast het registreren van dossiers, leg je afspraken vast, stuur je beschikkingen uit, leg je contact met stakeholders en doe je e.e.a. in nauwe samenwerking met je team en de consulenten.

Wat bieden wij?

Wij bieden je een uitdagende en afwisselende functie in een ambitieuze organisatie die volop in ontwikkeling is met een brutosalaris van maximaal € 2986,- (schaal 7 op basis van 36 uur). Daarnaast krijg je een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% (dit is inclusief 8% vakantiegeld). Je hebt hierdoor meer keuzevrijheid en zeggenschap over je geld. Je bepaalt zelf wat het beste past bij je levensfase en persoonlijke wensen. Ook krijg je een budget om een eigen telefoon en laptop aan te schaffen.

Meer weten?

We vertellen je graag meer over de functie. Voor inhoudelijke vragen over de functie kun je contact opnemen met Koen Wijnker, Teamleider Samenleving, telefoonnummer (0224) 210 400. Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Rukiye Sahin, interim adviseur P&O Werving en Selectie 06 52 40 86 26

Interesse?

Klik dan op bovenstaande knop en stuur ons zo je motivatiebrief en CV vóór 1 september

Wij horen graag van je!

Gemeentebanen

14 sollicitaties
255 views


12-08-2019 Gemeente Schagen