Basispsycholoog-interviewer Zorgmonitor (19/4/2024)

Wat bieden wij?

• Een contract voor de duur van een jaar, met uitzicht op verlenging.
• Een salaris in gedeeltelijk FWG 55 ( als basispsycholoog) en gedeeltelijk FWG 25 (als administratief medewerker voor het administratieve gedeelte van het werk), respectievelijk 60% en 40%.
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige dertiende maand).
• Het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden "Alflex", waarmee je de mogelijkheid hebt om jouw salaris fiscaal vriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets of sportschoolabonnement.

Wat breng je mee?

• Je beschikt over een afgeronde masteropleiding in klinische psychologie, neuropsychologie of orthopedagogiek.
• Je bent in het bezit van een LOGO-verklaring of verwacht deze binnenkort te behalen.
• Je beschikt over goede contactuele vaardigheden.
• Je kunt goed samenwerken in teamverband.
• Je bent in staat om zorgvuldig en procedureel te werken.
• Je bent niet bang om te bellen.
• Het lijkt jou een leuke uitdaging om te werken met mensen met ernstige en complexe problemen.
• Je bent bij voorkeur woonachtig in Utrecht of omgeving.
• Affiniteit met cliënten van een niet westerse (migratie) achtergrond is een pre.

Nieuwsgierig geworden of wil je solliciteren?
Twijfel je of deze baan iets voor jou is? Neem dan gerust contact op zodat we je kunnen vertellen hoe we werken.

Welmoed van Ens, Junior Onderzoeker
Tel: 06-12729896
E-mail:w.van.ens@altrecht.nl

Lidwina Tomson, Teammanager
Tel: 06-22572495
E-mail: l.tomson@altrecht.nl

Bijzonderheden
Interne en externe sollicitanten worden tegelijk in behandeling genomen. Omdat we interne mobiliteit belangrijk vinden, heeft de interne kandidaat bij gelijke geschiktheid voorrang. Tweede helft mei vinden de sollicitatiegesprekken plaats.

Verpleegkundige Pitstop (17/4/2024)

Wat ga je doen?
Als verpleegkundige ben je verantwoordelijk voor het therapeutische leefmilieu van de unit tussen zondagavond en vrijdagmiddag. Je zorgt ervoor dat de basisvoorwaarden voor een veilig klimaat bewaakt worden en draagt zorg voor de overige randvoorwaarden, zodat de patiënten optimaal kunnen profiteren van het programma. Tevens neem je deel aan onderdelen van het groepsprogramma, waaronder de dagopening en -sluiting. Als professional ben je in staat om je kennis en vaardigheden in te zetten binnen het multidisciplinaire team en je levert vanuit jouw discipline een bijdrage aan de uitvoering van het programma en aan het therapeutisch leefmilieu. Daarnaast wordt verwacht mee te denken m.b.t. het vormgeven van nieuwe beroepsinhoudelijke ontwikkelingen.

Wat bieden wij jou?

• Een aanstelling voor bepaalde tijd met uitzicht naar verlenging naar onbepaalde tijd
• Een salaris volgens cao GGZ FWG 45 (Salarisrange € 2660 – € 3606 bruto per maand obv 36 urige werkweek. Let wel, er zijn meerdere verhogingen volgens CAO GGZ gepland)
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige dertiende maand)
• Het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden ‘Alflex’, waarmee je de mogelijkheid hebt om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets of sportschoolabonnement
• Een uitdagende en dynamische baan in de (hoog) specialistische GGZ
• Samenwerking met een betrokken en enthousiast multidisciplinair team
• De mogelijkheid tot het volgen van verschillende trainingen en cursussen, zodat jij je kunt blijven ontwikkelen.

Wat breng je mee?
Wij zoeken een Verpleegkundige die:

• Beschikt over een relevante verpleegkundige opleiding (MBO of HBO) met bij voorkeur werk ervaring in de GGZ- Goede empathische kwaliteiten heeft
• Crisisbestendig is
• Het vermogen heeft om met tegenoverdracht om te gaan
• Bereid is onregelmatige diensten te draaien (dagdienst 7.30 – 16.00 of late dienst 15.00 – 23.00) Het rooster wordt in overleg met het team gemaakt
• Een grote mate van flexibiliteit en relativeringsvermogen bezit
• Beschikt over voldoende zelfreflectie, humor
• Affiniteit heeft met het werken in een therapeutisch leefmilieu, multidisciplinair team, intensieve (groeps)therapie en bekend is met angst/stemmings en persoonlijkheidsstoornissen.

Nieuwsgierig geworden?
Voor vragen over de vacature kun je contact opnemen met Loes van Kan (waarnemend teammanager 06-30315514)
Of gelijk te solliciteren via de button ‘solliciteer op deze vacature’.

Bijzonderheden
Interne en externe sollicitaties worden tegelijk in behandeling genomen. Omdat we interne mobiliteit belangrijk vinden, heeft de interne kandidaat bij gelijke geschiktheid voorrang.

Casemanager GGZ- agoog / Verpleegkundige Gebiedsteam Noordwest

Wat ga je doen?
Als casemanager maak je deel uit van een multidisciplinair team, waarin iedereen vanuit haar eigen expertise bijdraagt aan een gezamenlijk doel: goede zorg voor onze patiënten. In onderlinge afstemming met andere behandelaren voer je de regie over de contacten met jouw caseload. Je gaat op huisbezoek of hebt afspraken met de patiënten op onze locatie in Utrecht (Plantage 1 te Utrecht).

In deze afwisselende functie houd je je bezig met verschillende onderdelen van het behandelproces. Intakes, het optreden en samenwerken in crisissituaties, samenwerken met netwerkpartners en het verzorgen van systeem- en klachtgerichte behandelingen zijn hier voorbeelden van.

Je kunt goed zelfstandig werken, maar tegelijk werk je graag samen met collega’s in een multidisciplinair team van circa 12 medewerkers. Je bent iemand die kijkt en luistert naar het hele verhaal van de patiënt. Je krijgt er energie van om steeds weer de passende (behandel)weg te vinden in de complexiteit van elke zorgvraag. Ervaring in het ambulant werken is een pré.

Je hebt affiniteit met de EPA doelgroep.

Wat bieden wij jou?

• Samenwerking met een betrokken, kundig en enthousiast team
• Een tijdelijke arbeidsovereenkomst van 1 jaar met zicht op een vast contract.
• Altrecht biedt aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden conform cao GGZ. De functie is ingeschaald in FW 50/55 afhankelijk van opleiding
• Daarnaast bieden wij een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden en ruime bij- en nascholingsmogelijkheden
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige dertiende maand)
• Het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden ‘Alflex’, waarmee je de mogelijkheid hebt om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets of sportschoolabonnement.

Wat neem je mee?

• Afgeronde HBO-V of een andere zorggerelateerde HBO-opleiding zoals MWD of SPH met een GGZ-agoog aantekening (een relevante beroep in de ZPM beroepentabel).
• Je hebt een geldige BIG-registratie, bij de opleiding verpleegkundige
• Aantoonbare kennis en ervaring met de herstelgerichte benadering en behandeling van de doelgroep
• Ervaring in de ontwikkeling van ketenzorg, netwerkontwikkeling is een pré
• Zelfstandig werkend, proactief en accuraat
• Het inwinnen van referenties kan onderdeel zijn van de procedure.

Nieuwsgierig geworden?
Of twijfel je of deze baan iets voor jou is? Neem dan gerust contact op; je bent van harte welkom om kennis te maken of een dagje mee te lopen, zodat wij je kunnen vertellen hoe wij werken.
Zeynep Sari, teammanager - 06-30 18 11 59 - mail z.sari@altrecht.nl

Bijzonderheden
Interne en externe sollicitaties worden tegelijk in behandeling genomen. Omdat we interne mobiliteit belangrijk vinden, heeft de interne kandidaat bij gelijke geschiktheid voorrang.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

GZ-psycholoog Team psychodiagnostiek Altrecht

Wat bieden wij jou?

• Een salaris in FWG 65 van de CAO GGZ
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige dertiende maand)
• Het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden ‘Alflex’, waarmee je de mogelijkheid hebt om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets of een sportschoolabonnement
• Een uitdagende baan op een dynamische werkplek
• Mocht je KP-er willen worden dan is dit tevens je kans om je te bekwamen in het psychodiagnostisch vak.

Wat breng je mee?

• Je beschikt over een afgeronde postdoctorale opleiding tot GZ-psycholoog.
• Je kunt zelfstandig werken en je makkelijk invoegen in het team.
• Je bent gericht op collegiale samenwerking.
• Je hebt reeds ervaring met het superviseren en doen van psychodiagnostiek en kunt in principe, na een korte inwerkperiode, aan de slag.
• Je beschikt over een BAPD en hebt grote belangstelling voor psychodiagnostiek.
• Je bent flexibel, stressbestendig, klantgericht en ondernemend.

Nieuwsgierig geworden?
Twijfel je of deze baan iets voor jou is? Of wil je meer informatie? Neem ook dan gerust contact op met Boudewijn van Garling, manager Team Psychodiagnostiek Altrecht telefoonnummer: 06-51116905

Bijzonderheden
Interne en externe sollicitaties worden tegelijk in behandeling genomen. Omdat we interne mobiliteit belangrijk vinden, heeft de intern kandidaat bij gelijke geschiktheid voorrang.

Verpleegkundige HIC ouderen

Wat ga je doen?
Vanuit de functie van verpleegkundige bij de kliniek Ouderen speel jij een zeer belangrijke rol in het klinische proces waar de patiënt zich in bevindt. Als verpleegkundige heb je een eigen caseload van patiënten die aan jou worden toevertrouwd. Je bent verantwoordelijk voor de organisatie, coördinatie en uitvoering van de zorg voor deze groep. Daarnaast zorg jij samen met je collega’s dat de afdelingsstructuur bewaakt wordt en begeleid je de dagelijkse groepsmomenten zoals dagopening en maaltijden. Je levert een actieve bijdrage aan de verdere ontwikkeling van de kwaliteit van de verpleegkundige zorg. Maar ook over andere onderwerpen binnen de behandeling denk je mee. Zoals verdere uitbouw en vormgeving van familiebeleid, herstelgericht werken, bejegening en het terugdringen van dwang en drang binnen de kliniek.

Wat bieden we jou?

• De mogelijkheid om je te ontwikkelen in het herstel gericht werken voor jou als professional en als team
• De mogelijkheid om direct te starten met een overeenkomst voor onbepaalde tijd
• Afhankelijk van ervaring en opleidingsniveau bieden wij FWG 45 / 50
• Een functie in FWG 50 is voor HBO'ers met 2 jaar en MBO'ers met 5 jaar relevante werkervaring
• Daarnaast bieden we een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden en ruime bij- en nascholingsmogelijkheden
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige dertiende maand)
• Het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden ‘Alflex’, waarmee je de mogelijkheid hebt om jouw salaris fiscaal vriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets of sportschoolabonnement.

Wat breng je mee?

• Je hebt een afgeronde opleiding verpleegkunde MBO of HBO
• Je beschikt over een geldige BIG-registratie als verpleegkundige met AGB-code
• Ervaring in de ggz is een pré
• Je bent bereid om mee te draaien in de 24-uurs zorg en weekenddiensten volgens rooster. Uiteraard heb je recht op de onregelmatigheidstoeslagen conform CAO GGZ.

Nieuwsgierig geworden?
Heb je interesse of wil je meer weten over onze kliniek en deze vacature?
Neem dan contact op met Chantal ten Have, teammanager zorg. Per mail: c.ten.have@altrecht.nl of telefonisch op 0630548087.

Bijzonderheden
Interne en externe sollicitaties worden tegelijk in behandeling genomen. Omdat we interne mobiliteit belangrijk vinden heeft de interne kandidaat bij gelijke geschiktheid voorrang. Reacties van ZZP-kandidaten die op basis van een uitzendovereenkomst ingehuurd willen worden, zullen niet in behandeling worden genomen.

Acquisitie nav deze vacature wordt niet op prijs gesteld.